Program cyklu szkoleniowego „Szkoła Liderów i Liderek Społecznych”

ZARZĄDZANIE NGO W PIGUŁCE
CYKL SZKOLENIOWY “SZKOŁA LIDERÓW I LIDEREK SPOŁECZNYCH”
PROGRAM
Spotkanie 1 (23.11.2015, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCY: Krzysztof Kondracki
TEMAT: Lider, koordynator, szef? -­‐ czyli o roli osoby zarządzającej organizacją pozarządową, jej funkcjach i zadaniach, sposobach na budowanie autorytetu i relacji z pracownikami i współpracownikami.
Spotkanie 2 (30.11.2015, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCY: Krzysztof Kondracki
TEMAT: Organizacja z lotu ptaka, czyli jak etap rozwoju i kultura organizacji wpływają na codzienną w niej pracę oraz jak sprawić, aby struktura i procesy w organizacji sprzyjały efektywności zarządzania i prowadzonych działań.
Spotkanie 3 (07.12.2015, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCA: Joanna Latko
TEMAT: Motywowanie pracowników, czyli jak sprawić, żeby ludzie w pełni wykorzystywali swoje potencjały w pracy, czy i jak motywować finansowo i pozafinansowo i jak wykorzystać model przywództwa sytuacyjnego w codziennej pracy z zespołem.
Spotkanie 4 (14.12.2015, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCY: Marek Romanowicz
TEMAT: Zarządzanie zadaniami w organizacji, czyli dzień wokół planowania pracy własnej i zespołu oraz trudnej i ważnej sztuki delegowania i monitorowania zadań. Spotkanie 5 (11.01.2016, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCA: Joanna Czarnik
TEMAT: Komunikacja szefa, czyli jak przygotować i przeprowadzić mniej lub bardziej trudne rozmowy indywidualne z pracownikami.
Spotkanie 6 (18.01.2016, poniedziałek, godz. 9:00 -­‐ 14:00) PROWADZĄCY: Aleksandra Latocha
TEMAT: Siła zespołu -­‐ siłą organizacji, czyli o mechanizmach i procesach grupowych, które wpływają na współpracę i atmosferę w zespole. O tym, jak lepiej rozumieć, co dzieje się z naszym zespołem, wykorzystywać potencjały i radzić sobie w sytuacjach trudnych.
ORGANIZACJA ZAJĘĆ:
● łącznie 36 godzin szkolenia, 6 dni szkoleniowych
● realizacja w okresie listopad 2015 r. -­‐ styczeń 2016 r.
● zajęcia odbywać się będą w Centrum Obywatelskim w Krakowie
Budynek Stadionu Miejskiego im. Reymana
ul. Reymonta 20, wejście od Parku Jordana oznaczone literami LE,
I piętro, sala nr 40
w poniedziałki w godzinach 9:00 – 14:00 TRENERZY:
Joanna Czarnik
Psycholog, trener. Projektuje i realizuje programy szkoleniowe, które pozwalają na rozwój kompetencji zawodowych, społecznych i osobistych. Specjalistka z zakresu edukacji pozaformalnej zarówno dorosłych jak i młodzieży, współautorka i realizatorka wielu kompleksowych programów edukacyjnych m.in. poświęconych przygotowaniu do pracy w nowych zawodach np. trenera, menadżera, specjalisty ds. PR i reklamy, księgowego. Swoje kompetencje opiera na ponad 10 letnim doświadczeniu w zarządzaniu zespołami, projektami oraz organizacjami pozarządowymi. Od początku swojej drogi zawodowej związana z sektorem NGO. Wspiera organizacje pozarządowe prowadząc szkolenia i konsultacje dotyczące różnorodnych elementów zarządzania organizacją. Członkini Zarządu Biura Inicjatyw Społecznych oraz koordynatorka Centrum Obywatelskiego.
Krzysztof Kondracki
Trener i konsultant. Z wykształcenia psycholog, absolwent UJ. Autor i realizator licznych projektów szkoleniowych i wdrożeniowych dla polskich i zagranicznych korporacji.
Pracuje dla biznesu, organizacji pozarządowych oraz sektora publicznego. Jako trener prowadzi zajęcia dotyczące miękkich umiejętności menedżerskich – komunikacja, budowanie zespołu, rozwiązywanie konfliktów, motywowanie, delegowanie, twórcze myślenia, prowadzenie spotkań zespołowych, umiejętności prezentacyjne.
Szkoli trenerów w umiejętnościach związanych z przygotowaniem i prowadzeniem warsztatów biznesowych. Współpracuje z największą w Polsce Szkołą Trenerów Biznesu TROP; Szkołą Trenerów Organizacji Pozarządowych. Jest współautorem i współrealizatorem kursu Trener Biznesu – Biznes Trenera dedykowanego osobom posiadającym wiedzę specjalistyczną, którą przekazują innym. Przez szereg lat prowadzi zajęcia dla słuchaczy Podyplomowego Studium Terapii Treningu Grupowego [Uniwersytet Warszawski] -­‐ tematy dotyczące metodyki prowadzenia szkoleń, pracy technikami twórczego myślenia oraz szkoleń dla klientów biznesowych.
Autor publikacji na temat zarządzania oraz psychologii biznesu. Redaktor podręcznika dla menedżerów „Zarządzanie na przełomie wieków”. Joanna Latko
Psycholog, trenerka umiejętności społecznych, posiada rekomendację trenerską PTP, koordynatorka projektów PO KL, coach. Doświadczenie trenerskie zdobyła w Stowarzyszeniu RPP Integracja oraz w trakcie prowadzenia własnej działalności gospodarczej "ELJOT-­‐ doradztwo psychologiczne i zawodowe, szkolenia", w której realizuje szkolenia z zakresu obszaru umiejętności społecznych m.in. z komunikacji, asertywności, współpracy w zespole, zarządzania zasobami ludzkimi. Od 2002 roku związana z organizacjami pozarządowymi, w których pełniła role pracownika jak i osoby zarządzającej. Aleksandra Latocha
Psycholog, trenerka. Sama o sobie: “W ciągu ostatnich pięciu lat przeprowadziłam ponad 2000 godzin szkoleniowych w ramach dwudziestu kilku programów edukacyjnych, realizowanych we współpracy z wieloma instytucjami społecznymi i edukacyjnymi. W moich warsztatach udział wzięło ok. 1600 osób . Znaczna część z nich rozpoznałaby mnie na ulicy, wielu pamięta moje imię. Większość czegoś się ode mnie lub przeze mnie nauczyła. Dla kilkudziesięciu jestem ważną osobą, która odegrała znaczącą rolę w ich rozwoju. Ja ich wszystkich nie pamiętam. I to najbardziej mobilizuje – moim celem jest całkowita uczciwość i pełen profesjonalizm w stosunku do ludzi, których nie mam szans zapamiętać, a dla których mam szansę być ważną osobą.”
Zakres specjalizacji:
-­‐ szkolenia i warsztaty z zakresu pracy z ludźmi dla studentów, trenerów, nauczycieli oraz liderów... -­‐ programy szkoleniowe realizowane w ramach EFS, mające na celu rozwój zasobów ludzkich, integrację i rozwój środowisk lokalnych lub zawodowych, przeciwdziałanie patologiom społecznym, inicjowanie współpracy środowiskowej
-­‐ warsztaty umiejętności psychospołecznych dla grup dyskryminowanych, zagrożonych wykluczeniem społecznym, w tym warsztaty dla młodzieży, kobiet, osób bezrobotnych
Marek Romanowicz Doktor nauk ekonomicznych w zakresie zarządzania. Od ponad 14 lat zajmuje się prowadzeniem szkoleń głównie dla kadr kierowniczych różnego szczebla. Praktykę zawodową zdobywał w dwóch międzynarodowych koncernach: ABB i Daewoo, gdzie zajmował stanowisko kierownicze.
● Posiada Międzynarodowy Certyfikat Trenera Zarządzania w zakresie treningu, uczenia się i rozwoju, wydany przez Edexcel i SKiTZ „MATRIK oraz certyfikat Prince2 Practitioner. ● Absolwent szkoły trenerów fundacji Gniazdo w Katowicach oraz „Rozviyak. Szkoła Trenerów Organizacji” dla zaawansowanych trenerów. ● Kierował dużymi projektami szkoleniowymi jako kierownik organizacyjny i merytoryczny.