Biuletyn nr 9 lipiec 2011

nr 9/ lipiec 2011
Na dobry początek…
Tesco jest nie tylko jednym z dziesięciu największych pracodawców, zatrudniającym
niemal 30 tysięcy pracowników, ale równieŜ najbardziej dynamicznie rozwijającym się
przedsiębiorstwem w Polsce. Rozwój firmy idzie w parze z rozwojem zawodowym
pracowników i poszukiwaniem talentów. Ponad 90 procent naszych kierowników i
menedŜerów awansowało z wewnątrz firmy. Jest to moŜliwe, poniewaŜ inwestujemy
w szkolenia i programy rozwojowe oraz ścieŜki karier uwzględniające zdobywanie
doświadczeń w róŜnych częściach biznesu. A moŜliwości są nieograniczone, mamy
700 róŜnych stanowisk pracy w sklepach jak i działach wspierających od logistyki po
marketing, od finansów po nieruchomości.
Tworząc co roku ponad 4000 nowych miejsc pracy zapraszamy do naszego zespołu
tych, którzy lubią kontakt z klientami i handel. Mogą oni wzbogacić Tesco swoją
wiedzą, kreatywnością i innowacyjnymi rozwiązaniami. Co roku otwieramy drzwi
przed absolwentami uczelni wyŜszych, szkół średnich i zawodowych. Jesteśmy
otwarci na młodych ludzi z pomysłami – oferujemy praktyki zawodowe, programy dla
maturzystów i absolwentów. Tesco to dobry pierwszy krok w karierze, który – jak
pokazuje przykład wielu naszych menadŜerów – moŜe stać się receptą na
satysfakcjonującą i pełną sukcesów drogę zawodową.
Nasz przepis na sukces wynika z kluczowej wartości firmy - Traktujemy innych tak,
jak sami chcielibyśmy być traktowani. Dlatego dbamy o naszych pracowników, by oni
jak najlepiej dbali o naszych klientów.
Z pozdrowieniami,
ElŜbieta Gołąb
Dyrektor Personalny
Tesco Polska
W numerze
- Zmiany w Zarządzie Grupy Tesco str. 2
- Nowe Centrum Dystrybucji str.3
- Eko Akcja Tesco i Carlsberg Polska str. 4
- Tesco wspiera ideę rodzicielstwa zastępczego str. 7
- Jak sprzedać więcej? Tablice LED -nowa forma reklamy szt. 9
- Tesco wydawcą - Premiera „Tesco Magazyn” str.10
Drodzy Czytelnicy!
Nasz biuletyn tworzymy dla Was. Dlatego zaleŜy nam na Waszej opinii. Czekamy na uwagi i sugestie chcemy pisać o tym,
co dla Państwa jest interesujące, dlatego liczymy na propozycje tematów, którymi zajmiemy się w kolejnych numerach.
Piszcie do nas równieŜ,jeśli chcecie otrzymywać Biuletyn bezpośrednio na swoją skrzynkę mailową: [email protected]
Wiadomości z Firmy
Nowy Prezes Grupy Tesco
Z początkiem marca nastąpiły zmiany w zarządzie Grupy Tesco. Philip Clarke objął
stanowisko Prezesa Zarządu Grupy Tesco. Zastąpił Terrego Leahy, który
piastował to tę funkcję przez 14 lat. Przez ten czas firma znacznie się
rozwinęła, odnosząc wiele sukcesów.
Philip Clarke jest związany z Tesco od 36 lat. Jego doświadczenie i energia
gwarantują dalszy rozwój i umacnianie pozycji Tesco na świecie.
Podsumowanie roku finansowego
Ubiegłoroczne wyniki Tesco Polska podsumowane. Za najwaŜniejsze osiągnięcia 2010
uznano wprowadzenie marki Tesco Extra, zwiększenie udziałów we wszystkich
formatach sklepów i ponad 3 miliony uczestników programu Clubcard.
Obroty Tesco za rok finansowy 2010/11 wyniosły 11,5 mld zł (10,1 mld zł bez VAT),
co oznacza wzrost w porównaniu z ubiegłym rokiem o 9,1%. Liczba klientów odwiedzających
sklepy Tesco wzrosła do 5 milionów tygodniowo. „Jesteśmy najbardziej wszechstronną siecią
handlową w Polsce” – powiedział Ryszard Tomaszewski, prezes Tesco Polska.
„Wiemy, Ŝe oczekiwania klientów i moŜliwości prowadzenia działalności handlowej są
róŜne w róŜnych miejscach. Dlatego otwieramy zarówno małe,• osiedlowe
w sklepy, jak i
tradycyjne hipermarkety. Stale widzimy teŜ miejsce na innowacje. Dlatego w 2010
pojawił się format Tesco Extra, a w 2011 ruszamy ze sprzedaŜą przez internet” – dodał.
Tesco jako jedyna sieć na polskim rynku otwierała w 2010 roku placówki handlowe róŜnych formatów – od supermarketów
o powierzchni 400 mkw. po hipermarkety z galeriami handlowymi o powierzchni 16000 mkw. Debiutujący w ubiegłym roku
na polskim rynku koncept Tesco Extra oferuje wyjątkowo szeroki wybór produktów – 45 tys. linii - oraz serwisy dodatkowe,
takie jak optyk, punkt foto, telefonia i drogeria. Poszerzyła się gama produktów marki własnej. W 2010 roku pojawiło się 450
nowych linii, w tym wyroby pod marką Tesco Finest. Z 5200 do 9700 powiększyła się oferta produktów regionalnych,
pochodzących od lokalnych dostawców i dostępnych tylko w wybranych sklepach regionu.
Nagrodzeni za ekologię
Tesco po raz kolejny docenione za podejście do troski o środowisko. Czytelnicy Reader’s Digest
biorący udział w badaniu European Trusted Brand uznali Tesco za najbardziej przyjazną środowisku
sieć handlową. Firma wygrała nie tylko w Polsce, ale takŜe w Czechach i na Węgrzech.
European Trusted Brands jest największym europejskim badaniem konsumenckim, mającym na celu
określenie stopnia zaufania Europejczyków do wartości, instytucji i marek produktów.
W tym roku w badaniu wzięła udział rekordowa jak dotąd grupa 586 593 respondentów.
SondaŜ przeprowadzono w październiku ubiegłego roku, juŜ po raz jedenasty w 16 krajach Europy.
Wiadomości z Dystrybucji
Nowe centrum dystrybucji tuŜ przed otwarciem
Szybsze
i sprawne
dostawy
Trwają ostatnie przygotowania do uruchomienia nowego centrum dystrybucyjnego
Tesco w Gliwicach.
Centrum Dystrybucji w pierwszej fazie swoją działalność rozpocznie od
uruchomienia części magazynu ŚwieŜej śywności oraz sekcji wspomagających
tj. myjni opakowań czy warsztatu dla floty transportowej.
Otwarcie magazynu jest duŜym wydarzeniem nie tylko w Ŝyciu firmy,
ale i całego regionu. Obiekt został wybudowany obok autostrady A4
i waŜnego węzła komunikacyjnego Gliwice-Sośnica.
Powierzchnia działki, na której wzniesiony został magazyn, wynosi ponad
130 000 m² i znajduje się na terenie Specjalnej Strefy Ekonomicznej, natomiast
sama hala zajmuje 57.000 m² .Pracę w Centrum znajdzie ponad 1000 osób.
Docelowo, oprócz części magazynu ŚwieŜej śywności i Suchej śywności,
w magazynie znajdą się: mroźnia, myjnia opakowań, myjnia naczep,
pomieszczenie belownic dla materiałów recycling, pomieszczenia biurowe
i socjalne oraz stacja paliw i warsztat. Centrum Dystrybucyjne będzie działać
7 dni w tygodniu, 24 godziny na dobę i docelowo ma obsługiwać około 250
sklepów Tesco w Polsce południowej.
Otwarcie nowego Centrum
Dystrybucji pozwoli na poprawę,
jakości obsługi sklepów i
dostarczanie jeszcze lepszej
jakości produktów. Rozumiemy
jednocześnie, Ŝe realizowanie
dostaw do dwóch magazynów
moŜe być wyzwaniem.
W związku z tym od dłuŜszego
czasu pracujemy juŜ nad
rozwiązaniem, które pozwoli
sprawnie rozpocząć dostawy do
dwóch magazynów.
Przygotowaliśmy propozycję
konsolidacji dostaw artykułów
ŚwieŜej śywności, o której
będziemy chcieli Państwa
poinformować na specjalnych
spotkaniach, na które
zaproszenia zostaną rozesłane w
najbliŜszym czasie. Prosimy o
uczestnictwo w spotkaniach.
Współpracujemy
Razem ekologicznie
.
W majowej EKO Akcji Szkła Segregacji - juŜ po raz drugi organizowanej
przez firmy Carlsberg Polska i Tesco - uczestniczyło 30 tysięcy osób z
ośmiu miast Polski, które na miejsca akcji dostarczyły łącznie około 60 ton
szkła. W zamian za przyniesione butelki, słoiki organizatorzy wręczyli w
sumie 40 tysięcy sadzonek i kuponów na zielone punkty Clubcard. Celem tej
wspólnej weekendowej akcji Carlsberg Polska i Tesco było budowanie
świadomości ekologicznej wśród konsumentów w obszarze segregacji
opakowań szklanych i recyklingu. Patronat nad akcją objęła KobaOrganizacja Odzysku.
"JuŜ ubiegłoroczna edycja Eko-Akcji Szkła Segregacji pokazała, Ŝe razem
moŜna więcej dokonać i sprawić, by odzew mieszkańców, naszych klientów,
był naprawdę duŜy. Współpraca Tesco i Carlsberg Polska zaangaŜowała
wówczas ponad 15 tysięcy klientów, dlatego w tym roku postanowiliśmy
zwiększyć zasięg akcji. W czasie trwania akcji odwiedziło nas około 30
tysięcy osób, co pokazuje, Ŝe wspólne działania edukacyjne są
skuteczniejsze"– podsumowuje Łukasz Kędzior, organizator akcji z ramienia
Tesco Polska.
"Z radością i satysfakcją odnotowujemy tak liczny udział mieszkańców miast w
organizowanej wspólnie z Tesco ekologicznej akcji. Wierzymy, Ŝe w ten
sposób dokładamy naszą cegiełkę w budowaniu świadomości ekologicznej
naszych konsumentów. Czujemy bowiem powinność zachęcania naszego
konsumenta do segregacji opakowań szklanych i informowania, co naleŜy
czynić z butelką po wypiciu trunku, by minimalizować niekorzystny wpływ na
środowisko naturalne. Uczestnicy Eko Akcji Szkła Segregacji - podobnie jak i
w roku ubiegłym - przynosili przede wszystkim słoiki, a w drugiej kolejności butelki po piwie, co tylko potwierdza, iŜ naszym konsumentom temat
segregacji opakowań szklanych i recyklingu nie jest obojętny" - mówi Jagoda
Jastrzębska, Kierownik ds. Rozwoju Odpowiedzialnego Biznesu w Carlsberg
Polska.
„Po raz drugi zorganizowana akcja firm Carlsberg Polska i Tesco przyniosła
bardzo dobre efekty. Cieszy nas tak duŜy odzew społeczny. Imponująca
frekwencja podczas akcji odzwierciedla potrzeby organizowania tego rodzaju
wydarzeń edukacyjnych, dzięki którym Polacy coraz chętniej segregują
odpady” - mówi Zbigniew Skowronek, Dyrektor ds. Handlowych w Koba,
Organizacji Odzysku S.A.
Zyskuj razem z nami
CLUBCARD oferta dopasowana na miarę
Dla klientów Clubcard to same korzyści, a dla nas i naszych dostawców moŜliwość
lepszego poznania klientów, ich preferencji zakupowych oraz oczekiwań.
Clubcard to program lojalnościowy, umoŜliwiający zbieranie punktów za zakupy w
Tesco. Co 3 miesiące punkty zamieniane są na bony, którymi moŜna płacić przy
kolejnych zakupach. Z przesłanym wyciągiem, zawierającym bony, dodatkowo klienci
otrzymują równieŜ kupony ze specjalną ofertą rabatową.
W sierpniu Clubcard obchodzi swoje drugie urodziny. W ciągu dwóch lat do programu
dołączyło ponad 3,5 mln klientów.
Dzięki danym zgromadzonym na indywidualnych kontach moŜemy precyzyjnie
określić preferencje zakupowe, co umoŜliwia wysłanie klientom ofert na takie
produkty, którymi są zainteresowani. Co pewien czas do uczestników programu
wysyłamy specjalne listy z ofertami, Mailingi. Mailing to oferta wysyłana do
wybranych klientów Tesco w formie listu, zawierająca kupony uprawniające do
tańszego zakupu określonych produktów.
Przygotowujemy Mailingi partnerskie i tematyczne. Pierwsze związane są z jednym
dostawcą, drugie z kilkoma dostawcami o określonej tematyce (np. Mailing Grill).
Mailingi docierają do bardzo ściśle dobranej grupy klientów, w zaleŜności od celów
jakie mają realizować. MoŜe to być np. nagrodzenie klientów lojalnych, pozyskanie
nowych, wzrost sprzedaŜy, czy edukacja o nowościach.
KaŜda wysyłka Mailingu jest gruntowanie badana pod względem skuteczności oraz
osiągnięcia załoŜonych celów, na podstawie faktycznej realizacji załączonych w
ofercie kuponów. Dzięki temu Mailingi są bardzo skutecznym narzędziem zarówno
podnoszenia sprzedaŜy i nagradzania lojalności, jak i pozyskiwania wiedzy na temat
klientów konkretnej marki czy produktu. Zapraszamy do współpracy.
Więcej informacji udzieli:
Agnieszka Noparlik-Słodyczka, e-mail: [email protected], tel. 504 114 599
Sezon lodowy w pełni
Lody to jedna z najbardziej dynamicznie rozwijających się kategorii w Tesco. Przed nami dwa najgorętsze miesiące roku, a
co za tym idzie kluczowy okres dla tej kategorii. W tym roku dział zakupów dołoŜył wszelkich starań by klient w gamie lodów
znalazł wszystko, czego potrzebuje.
Konsumenci coraz chętniej sięgają po mniejsze formaty lodów familijnych. Lody te coraz częściej traktowane są jak
impulsowe. Dane rynkowe pokazują, Ŝe segment lodów o pojemności 450-500ml wykazuje najwyŜszą dynamikę wzrostu. W
tym sezonie ten segment został rozszerzony o mniejsze opakowania m.in. Lodów Koral, Sweet Creamy, Zielonej Budki,
Carte d’Or oraz Grycana. Nowością są równieŜ lody Family Koral o niestandardowej pojemności 750 ml dostępne w 4
popularnych smakach. Od maja w sieci Tesco dostępne są lody MÖVENPICK. Poszerzona została gama lodów skierowana
dla najmłodszych miłośników o takie nowości jak np. lody Hello Kitty.
Z myślą o klientach Tesco przygotowuje specjalne katalogi i dodatkowe promocje.
Do końca sierpnia trwa akcja promocyjna z gratisem w postaci torby na mroŜonki. Wystarczy na
produkty z gamy produktów mroŜonych wydać 12 złotych. Do zakupu lodów w Tesco zachęcają
atrakcyjne promocje. Co miesiąc oferujemy naszym klientom inne lody w promocji Hit Miesiąca.
W sklepach Tesco organizowane są równieŜ degustacje i eventy. Wspólnie z Algidą firma
organizuje konkurs, w którym do zdobycia jest wiele atrakcyjnych nagród.
Wszystkich producentów lodów zapraszamy do współpracy.
www.tesco.pl
nr 5/ lipiec 2010
Przyjazny pracodawca
Pierwszy krok w karierze z Tesco
Często pierwsze zatrudnienie wywiera większy wpływ na kształt
kariery zawodowej, niŜ zdobyte wykształcenie. Tymczasem
pierwszy krok na rynku pracy nie naleŜy do najłatwiejszych.
W Tesco brak doświadczenia wcale nie musi być barierą.
Charakter pracy w handlu, ciągłe kontakty z ludźmi – klientami,
współpracownikami, dostawcami powodują, Ŝe zaleŜy nam na
przyciągnięciu młodych osób o wysokiej inteligencji emocjonalnej
nie mniej niŜ doświadczonych fachowców z róŜnych dziedzin.
Dla absolwenta jest to szansa rozwijania chociaŜby cenionych na rynku pracy umiejętności menadŜerskich, które bardzo
trudno jest zdobyć w szkole. Program dla absolwentów Tesco stwarza do tego wymarzone warunki.
Absolwenci wyŜszych uczelni i maturzyści mogą wziąć udział w rekrutacji na konkretne stanowisko, które pracownik
obejmuje po pomyślnym ukończeniu programu rozwojowego. Daje to szansę zostania kierownikiem w jednym z naszych
sklepów lub działów centrali Tesco w Polsce: w dziale zakupów, logistyki, marketingu, finansów.
Uczestnik programu poznaje firmę w trakcie wykonywania swoich obowiązków. MoŜe liczyć na wsparcie
doświadczonych pracowników-ekspertów w danej dziedzinie, którzy dzielą się swoją wiedzą. Podczas regularnych
spotkań informują uczestnika o jego postępach i obszarach do poprawy. Jest to dla młodych osób szansa łagodnego
wejścia w świat biznesu korzystając z indywidualnego wsparcia, uczestnicząc w szkoleniach z umiejętności technicznych
czy przywódczych, a takŜe w spotkaniach z doświadczonymi menadŜerami, którzy opowiedzą im o pracy w swoich
działach.
„Jestem pod wraŜeniem moŜliwości, jakie oferuje firma. W Tesco dowiedziałem się, w ilu róŜnych
zawodach moŜna znaleźć zatrudnienie. Ponadto, jeśli jest się zdolnym i ambitnym, po kilku latach
moŜna objąć naprawdę wysokie stanowisko. Uczestnictwo w programie rozwojowym dla
absolwentów sprawia, Ŝe jest to moŜliwe jeszcze szybciej”- mówi Maciej Hemmerling uczestnik
ubiegłorocznego programu dla Absolwentów.
Tesco zachęca do zdrowego stylu Ŝycia
Szybkie tempo Ŝycia, niewłaściwe odŜywianie, stres, brak czasu na
aktywność ruchową to bolączki dzisiejszego społeczeństwa.
Tesco mając na uwadze zdrowie swoich pracowników i ich najbliŜszych
realizuje program Zachęcamy śyj Zdrowo.
Celem projektu jest kształtowanie postaw i zachowań prozdrowotnych
wśród pracowników poprzez na podnoszenie poziomu wiedzy dotyczącej
zdrowia i jego zagroŜeń, zachęcania do aktywności ruchowej, zdrowego
odŜywiania czy rzucenie palenia.
Zachęcamy Państwa do przyłączenia się do projektu i dotarcie do grupy
28 tysięcy pracowników Tesco. Wspólnie moŜemy zorganizować
konkursy, pokazy, degustacje czy prezentacje.
www.tesco.pl
Wszystkich zainteresowanych prosimy o kontakt
z Kierownikiem Projektu: Agnieszką Aleksowicz, tel. 506 001 131
nr 5/ lipiec 2010
Tesco zaangaŜowane społecznie
Tesco dla szkół - wielki finał w Londynie
Ubiegłoroczna edycja programu „Tesco dla szkół”
dobiegła końca. Zwieńczeniem konkursu była
eko-wyprawa do Londynu dla zwycięzców.
W wycieczce, która odbyła się w połowie maja,
uczestniczyły trzy ekozespoły
- Ekoludy z Oławy, Eko fanki ze Sztumu
oraz Zbuntowane kaloryfery ze
Strzebina. DruŜyny te zostały wybrane w II etapie
konkursu przez profesjonalne jury.
Program wycieczki był bogaty. Jednym z jej
punktów była wizyta w ekologicznym sklepie
Tesco w Ramsey. Jest to pierwszy sklep Tesco o
zerowej emisji CO². Uczniowie byli pod
ogromnym wraŜeniem przyjaznych środowisku
rozwiązań, które wykorzystuje Tesco w Ramsey.
Tesco Dzieciom
wspiera ideę rodzicielstwa zastępczego
Wspólnie z klientami, pracownikami i partnerami
biznesowymi pozyskujemy środki na wsparcie
Rodzinnych Domów Dziecka Fundacji Happy Kids, na
stypendia dla pełnoletnich wychowanków i na nowe
Rodzinne Domy Dziecka.
Dołącz do nas! Sprawdź szczegóły na: www.tesco.pl/spolecznosci-lokalne
www.tesco.pl
nr 5/ lipiec 2010
Wędliny Tesco pod ścisłym nadzorem
Od niedawna na półkach sklepów Tesco zagościły nowe wędliny marki własnej Tesco,
które juŜ zdobyły swoich sympatyków. Wędliny wyróŜnia najwyŜsza jakość.
Łącznie w sprzedaŜy pojawiło się 65 rodzajów wędlin:
– 42 produkty z linii Tesco,19 produktów z Wędliny Domowe
oraz 4 produkty Tesco Value.
W opracowanej gamie produktów znajdują się wędliny plasterkowane
i porcje. Szeroka gama wędlin Tesco spełni oczekiwania
najbardziej wymagających klientów pod względem jakości jak i ceny.
Oferowane wędliny produkowane są w zakładach o wysokich
standardach produkcyjnych oraz pod nadzorem wykwalifikowanych
technologów.
Prawie wszystkie wędliny produkowane są w polskich zakładach. W celu zapewnienia klientom bezpieczeństwa stawiamy
duŜy nacisk na nadzór nad jakością sprzedawanych wędlin. W celu zapewnienia bezpiecznego produktu klientom Tesco
nadzór nad jakością wędlin prowadzony jest na kilka sposobów.
Regularnie prowadzimy kontrole producentów oraz sprawdzamy gotowy produkt, który jest dostarczany jest do Centrum
Dystrybucyjnego w Teresinie. Kontrola zakładów produkcyjnych to cykl audytów u wytwórców wędlin, który przeprowadza
Kierownik ds. Technologii Produktów Tesco.
Audyt taki kontroluje, weryfikuje oraz mobilizuje producenta do podnoszenia standardów produkcji Ŝywności, co daje w
konswekwencji produkt najwyŜszej jakości.
Zadaniem Kierownika ds. Technologii Produktów jest równieŜ ścisła współpraca z producentami wędlin, przejawiająca się
w nadzorze pierwszej produkcji nowych asortymentów wędlin, które są wprowadzane do sprzedaŜy w sklepach Tesco.
W ubiegłym roku rozpoczęliśmy równieŜ kontrolę jakości kaŜdej partii wędlin pod względem specyfikacji jakościowych.
Dział kontroli jakości Tesco sprawdza przy dostawie produkt na podstawie specyfikacji jakościowej, która w prosty
sposób precyzuje parametry jakościowe wędlin. Wszystkie produkty, które nie spełniają wymogów są zwracane do
dostawców. Przed rozpoczęciem kontroli jakości wędlin, zorganizowaliśmy szkolenia z nowych specyfikacji jakościowych
wędlin i zakresu kontroli tych produktów. Zostały one zorganizowane zarówno dla działu kontroli jakości Tesco, jak i
równieŜ dla naszych głównych producentów. Dzięki szkoleniom jakość wędlin sprzedawanych pod marką Tesco jest
gwarancją najwyzszej jakości.
Drodzy Czytelnicy!
Nasz biuletyn tworzymy dla Was. Dlatego zaleŜy nam na Waszej opinii. Czekamy na uwagi i sugestie chcemy pisać o tym,
co dla Państwa jest interesujące, dlatego liczymy na propozycje tematów, którymi zajmiemy się w kolejnych numerach.
Piszcie do nas równieŜ,jeśli chcecie otrzymywać Biuletyn bezpośrednio na swoją skrzynkę mailową: [email protected]
Zyskuj razem z nami
Atrakcyjna forma reklamy czyli jak sprzedać więcej
Kolejna część cyklu poświęconego moŜliwościom reklamowym, dedykowana jest pierwszej, jednolitej
i największej w Europie środkowo-wschodniej sieci zewnętrznych nośników reklamowych LED.
Digital out-of-home (DOOH) to najszybciej rozwijająca się forma komunikacji z odbiorcami i potencjalnymi klientami.
W sieci Tesco ten sposób komunikacji był dotychczas widoczny jedynie wewnątrz obiektów – od kwietnia ruszyła sieć
nośników zewnętrznych zlokalizowanych na parkingach hipermarketów. Projekt powstał przy współpracy z firmą
Screen Network S.A.
W pigułce:
•
liczba nośników reklamowych LED – ponad 40
•
lokalizacja – największe hipermarkety TESCO w Polsce
•
powierzchnia jednego nośnika reklamowego LED – 50 m2
•
format – 16:9
•
zarządzanie on-line
Dla reklamodawców ogromne
znaczenie ma jakość emisji
materiału reklamowego. Rzadko
spotykane w Polsce ekrany
o powierzchni 50m2, posiadają
najwyŜszą rozdzielczość, co stanowi
gwarancję jakości obrazu. Do tej pory
nikt inny nie zrealizował podobnego
projektu w tak wysokim standardzie
i tak szerokim zasięgu.
Nośniki LED, znajdujące się na
parkingach największych sklepów Tesco
stanowią doskonałe uzupełnienie
kampanii ogólnopolskich, alternatywę
dla tradycyjnego outdooru oraz, ze
względu na lokalizacje, doskonałe
narzędzie do komunikacji z klientem
w miejscu sprzedaŜy, jeszcze przed
podjęciem decyzji zakupowej. Nośniki te
umoŜliwiają takŜe interaktywne ich
wykorzystanie np. podczas eventów
organizowanych na parkingach
hipermarketów Tesco.
Miejsca montaŜu ekranów LED zostały wybrane pod kątem zarówno wszystkich osób, które przyjeŜdŜają do Tesco
na zakupy, jak i tych przejeŜdŜających obok Centrów Handlowych Tesco.
Wspólnie z firmą Screen Network S.A. Tesco planuje rozwój tego typu sieci nośników o kolejne lokalizacje przed
centrami handlowymi Tesco
Wyłącznym operatorem powierzchni reklamowej jest Screen Network S.A. W celu uzyskania szerszych informacji
na temat moŜliwości organizacji kampanii reklamowej, prosimy o kontakt z Ewą Semków-Kwaczałą,
tel. 669 699 688, e-mail: [email protected]
Zyskuj razem z nami
TESCO Magazyn – źródło inspiracji
W czerwcu ukazał się pierwszy numer „Tesco magazynu”. Jest to
pierwszy w Polsce wysokonakładowy magazyn lifestylowy,
skierowany do klientów sieci hipermarketów. „Tesco magazyn” to
unikalny projekt wydawniczy łączący funkcje rozrywkowe,
informacyjne, poradnikowe. Czytelnicy po jego lekturze zyskują
większą świadomość dotyczącą produktów i usług dostępnych
zarówno w sklepach Tesco, jak i poza nimi.
Tesco magazyn powstał z myślą o klientach sieci i jest odpowiedzią na
rosnące potrzeby konsumentów. Czasopismo, dzięki swej bogatej ofercie
tematycznej, obejmującej – na 148 stronach – m.in. takie działy, jak: Moda,
Zdrowie, Uroda, Kulinarne inspiracje, Twoje dziecko, Męska rzecz, Wokół
nas – ma stać się praktycznym i funkcjonalnym poradnikiem dla całej
rodziny. Wyjątkową atrakcją jest równieŜ duŜa ilość konkursów dla
czytelników.
Zespół znakomitych ekspertów, którzy podjęli współpracę z Tesco przy
tworzeniu magazynu oraz dostęp do materiałów zdjęciowych najwyŜszej
jakości stanowią o wyjątkowości tego projektu. Magazyn wyróŜnia się
wysokim poziomem merytorycznym, łączy elementy edukacyjne z
poradnikowymi i rozrywkowymi. Tesco magazyn to odpowiedź na realne
potrzeby naszych klientów – proponujemy im czasopismo, które stanie się
dla nich doskonałym źródłem inspiracji na kaŜdy dzień - mówi o projekcie
Patrycja Bejm-Maras - redaktor naczelna.
Do współpracy przy tworzeniu „Tesco magazynu” zaprosiliśmy równieŜ
niezaleŜne firmy i instytucje, nie związane bezpośrednio z siecią Tesco, a
których wiedza i doświadczanie pozwoliły zbudować platformę współpracy i
wymiany doświadczeń na najwyŜszym poziomie.
Tesco magazyn to wydawnictwo dla całych rodzin – o nakładzie 300 000
egzemplarzy. Według wstępnych badań, kwartalnik będzie mógł
poszczycić się wysokim stopniem współczytelnictwa- jeden egzemplarz
będzie czytany przez więcej niŜ jedną osobę.
JuŜ rozpoczęły się przygotowania do kolejnego, jesiennego wydania
magazynu.
Zapraszamy do współpracy reklamowej
przy tworzeniu kolejnego numeru!
Więcej informacji udzieli:
Monika Jędrzejczyk
Product Manager- Tesco magazyn
e-mail: [email protected]
Tel. 510 902 545