Instrukcja Komendanta Powiatowego Państwowej Straży Pożarnej

Załącznik nr 1 do Rozkazu Komendanta
Powiatowego PSP w Kole
nr 9 /11 z dnia 10 czerwca 2011 r.
Zatwierdzam:
Instrukcja Komendanta Powiatowego Państwowej Straży Pożarnej w Kole
z dnia 10.06.2011 r. w sprawie przeprowadzania postępowania
kwalifikacyjnego kandydatów do służby przygotowawczej
w Państwowej Straży Pożarnej
1. Instrukcja określa zakres i sposób przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego
kandydatów do służby przygotowawczej w Państwowej Straży Pożarnej zwanych
dalej "kandydatami".
2. Kandydat do służby musi spełniać wymagania określone w art. 28 ustawy z dnia
24 sierpnia 1991r o Państwowej Straży Pożarnej (t. j. z 2009 r. Dz. U. Nr 12 poz.68 ze
zmianami), tj:





posiadać obywatelstwo polskie;
korzystać z pełni praw publicznych;
posiadać co najmniej średnie wykształcenie;
niekaralność za przestępstwo lub za przestępstwo skarbowe;
odznaczać się warunkami zdrowotnymi i psychofizycznymi potwierdzonymi
orzeczeniem wojewódzkiej komisji lekarskiej MSWiA o przydatności do
służby w PSP;
 zgodnie z art. 34 ustawy o PSP musi posiadać uregulowany stosunek do służby
wojskowej,
 oraz jako warunek konieczny posiadać prawo jazdy kat. C.
3. Poza wymienionymi wymaganiami ustawowymi należy przyjąć system
umożliwiający podjęcie służby w PSP najlepszym kandydatom. Postępowanie
kwalifikacyjne przeprowadza komisja powołana przez Komendanta Powiatowego PSP
w Kole. Przyjęcie do służby musi mieć charakter jawny, poprzez ogłoszenie w:




odpowiednim urzędzie pracy;
stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Kole;
stronie internetowej Komendy Wojewódzkiej PSP w Poznaniu;
na tablicy ogłoszeniowej tut. komendy.
Ogłoszenie o postępowaniu kwalifikacyjnym powinno zawierać pełną informację
o wymaganiach i systemie gratyfikacji posiadanych uprawnień.
Na okoliczność postępowania kwalifikacyjnego musi być każdorazowo sporządzony
protokół przekazywany do akceptacji Komendanta Powiatowego PSP w Kole, który
należy przechowywać wraz z dokumentacją w komórce kadrowej.
4. Postępowanie kwalifikacyjne składa się z punktowanej oceny sprawności fizycznej,
z oceny punktowej posiadanych przez kandydata uprawnień, z punktowanej rozmowy
kwalifikacyjnej z Komendantem Powiatowym PSP w Kole w obecności członków
komisji kwalifikacyjnej oraz uzyskania zdolności do pełnienia służby w KP PSP
w Kole jako strażak wydanej przez Wojewódzką Komisję Lekarską MSWiA
w Poznaniu.
5. Przy postępowaniu kwalifikacyjnym należy przyjąć następujący system punktacji
gratyfikujący posiadanie uprawnienia kandydata:




posiadanie uprawnień ratownika medycznego
- 2 pkt.
udokumentowane członkostwo w OSP powyżej 3 lat
- 1 pkt.
udokumentowany udział w akcjach ratowniczo-gaśniczych
- 1 pkt.
uprawnienia na podesty ruchome i urządzenia dźwigowe przeprowadzone przez
Urząd Dozoru Technicznego
- 1 pkt.
 kurs uprawniający do napełniania zbiorników przenośnych organizowany przez
Urząd Dozoru Technicznego
- 1 pkt.
 kurs specjalistyczny stermotorzysty
- 1 pkt.
 dyspozycyjność związana z możliwością szybkiego dotarcia z miejsca
zameldowania do siedziby komendy*:
- teren miasta Koła
- 2 pkt.
- teren powiatu kolskiego
- 1 pkt.
 posiadanie własnego lokalu mieszkalnego na terenie powiatu kolskiego
(akt notarialny potwierdzający prawo własności lokalu)
- 2 pkt.
 prawo jazdy kat. E
– 1 pkt.
 wykształcenie wyższe techniczne o kierunku przydatnym w PSP:
(np. informatyka, ochrona środowiska, chemia, inżynieria bezpieczeństwa
cywilnego)
- 1 pkt.
 wykształcenie pożarnicze min. szkolenie podstawowe strażaka jednostki
ochrony przeciwpożarowej
– 2 pkt.
* Przyznane punkty nie podlegają sumowaniu.
6. Test sprawności fizycznej.
Kandydaci do służby w Państwowej Straży Pożarnej powinni odbyć test
sprawnościowy. Przy opracowaniu testu należy korzystać z zapisów rozporządzenia
Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 27 października 2005r.
w sprawie zakresu, szczegółowych zasad, trybu i częstotliwości przeprowadzania
okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności
fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. nr 261, poz. 2191) oraz zasad
zawartych w piśmie Biura Kadr i Kształcenia Zawodowego KG PSP z dnia
17 stycznia 1996r znak: BK.IV-7156/1/96.(zasady zawarte w piśmie Biura Kadr KG
PSP mają zastosowanie podczas postępowania kwalifikacyjnego prowadzonego
w okresie zimowym). Kandydaci muszą koniecznie posiadać zaświadczenie lekarskie
od lekarza rejonowego, rodzinnego lub internisty, dopuszczające do testu
sprawnościowego, wystawione nie wcześniej niż na jeden miesiąc przed datą jego
przeprowadzenia. Test sprawności fizycznej jeżeli to możliwe powinien odbywać się
jednego dnia w obecności wszystkich kandydatów lub w grupach kilku osobowych.
Zainteresowany ma prawo do zapoznania się ze swoimi wynikami testu
sprawnościowego. Test sprawności fizycznej poprzedzony jest próbą wydolnościową zmodyfikowana metoda harwardzka („Harvard Step-Up Test").
7. Próba wydolnościowa. Zmodyfikowana metoda harwardzka („Harvard StepUp Test")
Warunkiem dopuszczenia do próby jest posiadanie ważnego zaświadczenia
lekarskiego dopuszczającego do testu sprawności fizycznej.
Wyposażenie:
 stopień o wysokości 40 cm (dla mężczyzn);
 stoper;
 metronom.
Wykonanie próby:
 badanie przeprowadza się w stroju gimnastycznym;
 metronom nastawiony na rytm 120 uderzeń na minutę;
 czas trwania pełnego ćwiczenia: 5 minut.
W ciągu podanego czasu badany wchodzi na stopień w tempie 30 razy w ciągu
1 minuty. Przed przystąpieniem do próby należy badanemu wyjaśnić sposób jej
wykonania, można pozwolić na wsłuchanie się w rytm metronomu oraz na kilka
próbnych wejść. Na hasło "raz" (1 takt metronomu) badany stawia lewą stopę na
stopniu, na hasło "dwa" (2 takt metronomu) dostawia prawą stopę do lewej (na
stopień) przy całkowitym wyproście w stawach kolanowych i biodrowym, na hasło
"trzy" (3 takt metronomu) stawia lewą stopę na podłodze, a na hasło "cztery" (4 takt
metronomu) prawą stopę dostawia do lewej stopy (na podłogę), przyjmując postawę
zasadniczą. Czas trwania jednej ewolucji wynosi 2 sekundy. Jeżeli badany utrzymuje
prawidłowy rytm, można wyłączyć komendę słowną. Przy próbie zmiany rytmu
należy pomóc badanemu donośnym sygnałem. Po upływie 5 min badany siada na
krześle, a osoba prowadząca badania wykonuje następujące czynności: bada częstość
tętna przez 30 sekund, począwszy od 1 min po zakończeniu próby do 1 min 30 s,
następnie od 2 min do 2 min 30 s oraz od 4 min do 4 min 30 s (3 pomiary przez 30 s).
Wskaźnik sprawności FI - oblicza się według następującego wzoru:
FI = (czas pracy w [s] × 100) / (2 × suma trzech pomiarów tętna)
Badany, który nie jest w stanie wykonać próby w ciągu 5 min, powinien przerwać
próbę wcześniej. Próbę przerywa się również, jeśli badany w ciągu ok. 20 s nie jest w
stanie skorygować lub utrzymać rytmu wykonywania ćwiczenia. Badanym tym
oblicza się wskaźnik wydolności, wstawiając do licznika wzoru cyfrę odpowiadającą
ilości sekund wykonywania ćwiczenia x 100. Pomiary tętna wykonuje się w sposób
omówiony powyżej.
Wydolnościowy wskaźnik próby harwardzkiej - ocena "harvard step-up testu".
Wskaźnik wydolności Wynik - Ocena
Punkty wliczane do kwalifikacji
50-55 słaby 1
56-64 dostateczny 2
65-79 przeciętny 3
80-89 dobry 4
90 i powyżej bardzo dobry 5
Nie zaliczenie próby wydolnościowej tzn. uzyskanie wyniku poniżej 50 pkt. powoduje
niedopuszczenie do testu sprawności fizycznej, a tym samym wykluczenie z dalszego
postępowania kwalifikacyjnego.
8. Test sprawnościowy (opis wykonania konkurencji w okresie letnim tj.
1 kwietnia do 31 października)
Test sprawności fizycznej składa się z trzech konkurencji, za pomocą których badane
są podstawowe cechy motoryczne:
Konkurencje:
 podciąganie się na drążku;
 bieg na 1000 m;
 bieg na 50 m.
Testy sprawności fizycznej przeprowadza się w ubiorze sportowym, w obuwiu bez
kolców. Każdy kandydat ma prawo do przeprowadzenia dwóch prób; zalicza się
wynik korzystniejszy.
Podciąganie się na drążku (drążek na wysokości doskocznej).
Ćwiczący zajmuje pozycję w zwisie na drążku (nachwytem lub podchwytem) –
ramiona wyprostowane i pozostaje w bezruchu. Ćwiczący wykonuje podciągnięcia
tak, żeby broda znalazła się ponad drążkiem, wraca do pozycji wyjściowej (ramiona
wyprostowane) i ponawia ewolucję. Oceniający zalicza tylko prawidłowe wykonanie
ewolucji, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń. Podczas wykonywania
ćwiczenia dozwolona jest praca nóg i tułowia. Oceniający włącza czasomierz na
komendę ,,ćwicz” i zatrzymuje po upływie 1 minuty podając jednocześnie komendę
,,dość”.
Bieg na dystansie 1000 m
Próba polega na przebiegnięciu przez ćwiczącego dystansu 1000 m. Oceniający
włącza czasomierz na komendę „start” a zatrzymuje po przebiegnięciu przez
ćwiczącego dystansu 1000 m i osiągnięciu przez niego linii mety.
Bieg nas dystansie 50 m
Próba polega na przebiegnięciu przez ćwiczącego dystansu 50 m. Oceniający włącza
czasomierz na komendę „start” a zatrzymuje po przebiegnięciu przez ćwiczącego
dystansu 50 m i osiągnięciu przez niego linii mety.
Przeliczeniowe tabele punktowe
1. Podciąganie na drążku
poniżej 10 – nie zalicza
od 10 do 15 – 3 punkty
od 16 do 22 – 4 punkty
powyżej 22 – 5 punktów
2. Bieg na 1000 m
powyżej 3 min. 35 sek.
od 3 min. 35 sek. do 3 min. 11 sek.
od 3 min. 10 sek. do 2 min 55 sek.
poniżej 2 min. 54
– nie zalicza
– 3 punkty
– 4 punkty
– 5 punktów
3. Bieg na 50 m
powyżej 7,65 sek.
od 7,65 sek. do 7,30 sek.
od 7,29 sek. do 6,85 sek.
poniżej 6,84 sek.
– nie zalicza
– 3 punkty
– 4 punkty
– 5 punktów
W przypadku nie zaliczenia jednej z konkurencji tzn. uzyskania wyniku poniżej
minimów określonych w tabeli (kandydat ma prawo do dwóch prób w danej
konkurencji) za cały test sprawności fizycznej wystawia się ocenę niedostateczną, co
jest równoznaczne z wykluczeniem z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.
9. Łączna ocena sprawności fizycznej składa się z sumy punktów uzyskanych z testu
sprawnościowego w poszczególnych konkurencjach oraz punktów uzyskanych z próby
harwardzkiej.
10. Po przeprowadzonym postępowaniu kwalifikacyjnego komisja sporządza protokół,
w którym przedstawia końcową ocenę kandydatów w postaci sumy punktów jakie
uzyskali z oceny sprawności fizycznej, oceny (na podstawie dostarczonej
dokumentacji) posiadanych uprawnień i kwalifikacji oraz oceny z rozmowy
kwalifikacyjnej z Komendantem Powiatowym PSP w Kole w obecności członków
komisji kwalifikacyjnej.
11. Do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Kole zostaną
zakwalifikowane osoby, które uzyskają największą liczbę punktów (suma punktów
z testów sprawności fizycznej, punktów za posiadane uprawnienia i wykształcenie
oraz punktów z rozmowy kwalifikacyjnej) spośród wszystkich zgłoszonych do
postępowania kwalifikacyjnego kandydatów, oraz po przejściu badań
specjalistycznych, w tym, testów psychologicznych, otrzymają z Wojewódzkiej
Komisji Lekarskiej MSWiA w Poznaniu zdolność do pełnienia służby w Państwowej
Straży Pożarnej w Kole jako strażak.
W przypadku odrzucenia kandydata przez komisję lekarską lub jego osobistą
rezygnację z ubiegania się do służby w PSP, następnym kandydatem do służby będzie
kolejna osoba z listy postępowania kwalifikacyjnego.
UWAGA!
Każdy z kandydatów przed przystąpieniem do postępowania kwalifikacyjnego
zobowiązany jest do zapoznania się z Instrukcją Komendanta Powiatowego PSP
w Kole z dnia 10.06.2011 r. w sprawie przeprowadzania postępowania
kwalifikacyjnego kandydatów do służby przygotowawczej w PSP.