informacja dla bezrobotnego

Informacja dla bezrobotnego skierowanego do odbycia stażu
Staż- oznacza nabywanie przez bezrobotnego umiejętności praktycznych do wykonywania pracy przez
wykonywanie zadań w miejscu pracy bez nawiązania stosunku pracy z pracodawcą.
1. Starosta może skierować do odbycia stażu u pracodawcy:
a) na okres nie przekraczający 6 miesięcy:
• bezrobotnych długotrwale albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego, o którym mowa
w art. 50 ust 2 pkt 2, albo kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka;
• bezrobotnych powyżej 50 roku życia;
• bezrobotnych bez kwalifikacji zawodowych; bez doświadczenia zawodowego lub bez
wykształcenia średniego
• bezrobotnych samotnie wychowujący co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia
• bezrobotnych, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia,
• bezrobotnych niepełnosprawnych
b) na okres do 12 miesięcy:
• bezrobotnych do 25 roku życia
• bezrobotnych, którzy nie ukończyli 27 roku życia a data poświadczona w dyplomie,
świadectwie lub innym dokumencie potwierdzającym ukończenie szkoły wyższej
nie przekroczyła 12 miesięcy
2. Bezrobotnemu w okresie odbywania stażu przysługuje stypendium stażowego w wysokości
791 zł brutto za pełen miesiąc odbywania stażu, wypłacane przez starostę; Za okres, za który
przysługuje stypendium, zasiłek nie przysługuje. Prawo do stypendium za okres stażu przysługuje
od dnia rozpoczęcia stażu, a ustaje z dniem jego zakończenia. Stypendium nie przysługuje za dni
nieobecności na stażu. Stypendium za okres stażu wypłaca się z dołu, za okresy miesięczne,
w terminach ustalonych przez Powiatowy Urząd Pracy, na konto bankowe bezrobotnego lub na kasę
Urzędu.
3. Bezrobotny zachowuje prawo do stypendium za okres udokumentowanej niezdolności do pracy,
przypadający w okresie odbywania stażu, za który na podstawie odrębnych przepisów pracownicy
zachowują prawo do wynagrodzenia lub przysługują im zasiłki z ubezpieczenia społecznego w razie
choroby lub macierzyństwa.
4. Niezdolność do pracy wskutek choroby może być potwierdzona tylko na druku ZUS ZLA.
Nie przedstawienie zaświadczenia w wymaganej formie skutkuje pozbawieniem statusu
bezrobotnego z pierwszym dniem niezdolności do pracy. O niezdolności do pracy bezrobotny jest
obowiązany zawiadomić Powiatowy Urząd Pracy w terminie 2 dni od daty wystawienia
zaświadczenia oraz dostarczyć to zaświadczenie w terminie 7 dni od daty jego wystawienia.
5. Starosta ustala i opłaca w wysokości i na zasadach określonych w odrębnych przepisach składki na
ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe od stypendiów wypłaconych na podstawie art. 41
ust. 3, art. 53 ust. 6, art. 53g ust. 1. Okresy pobierania stypendium wlicza się do okresu pracy
wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz okresów składkowych
w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
6. Bezrobotny jest obowiązany do składania Powiatowemu Urzędowi Pracy pisemnego oświadczenia
o przychodach oraz listy obecności za miesiąc odbywania stażu – w każdym miesiącu (do 5-go dnia
następnego miesiąca np. za listopad -do 5 grudnia). W razie nie dokonania tych czynności
stypendium stażowe przysługują od dnia złożenia oświadczenia i listy obecności.
7. Powiatowy Urząd Pracy przed skierowaniem bezrobotnego do odbycia stażu może skierować
go na badania lekarskie, o których mowa w art. 2 ust. 3 ustawy. Jeżeli charakter pracy tego
wymaga, Powiatowy Urząd Pracy może skierować bezrobotnego na specjalistyczne badania
psychologiczne i lekarskie.
8. Bezrobotny jest obowiązany zawiadomić w ciągu 7 dni Powiatowy Urząd Pracy o podjęciu
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub pozarolniczej działalności oraz zaistnienia innych
okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo utratę prawa do stypendium
stażowego.
9. Na wniosek bezrobotnego odbywającego staż pracodawca jest obowiązany do udzielenia dni
wolnych w wymiarze 2 dni za każde 30 dni kalendarzowych odbywania stażu. Za dni wolne
bezrobotnemu przysługuje stypendium. Za ostatni miesiąc odbywania stażu pracodawca jest
obowiązany udzielić dni wolnych przed upływem terminu zakończenia stażu.
10. Bezrobotny odbywający staż sporządza sprawozdanie z przebiegu stażu zawierające informacje
o wykonywanych zadaniach oraz uzyskanych umiejętnościach praktycznych. Prawdziwość
informacji zawartych w sprawozdaniu bezrobotnego poświadcza własnym podpisem opiekun
bezrobotnego. Bezrobotny ma obowiązek dostarczenia sprawozdania z przebiegu stażu oraz opinii
od Pracodawcy do Powiatowego Urzędu Pracy w terminie 14 dni od dnia ukończenia stażu.
11. Powiatowy Urząd Pracy po zapoznaniu się z treścią sprawozdania bezrobotnego z przebiegu stażu
wydaje zaświadczenie o odbytym stażu.
12. Powiatowy Urząd Pracy na wniosek bezrobotnego odbywającego staż może rozwiązać
z pracodawcą umowę o odbycie stażu w przypadku nie realizowania przez pracodawcę warunków
odbycia stażu, po wysłuchaniu pracodawcy.
13. Powiatowy Urząd Pracy, pozbawia statusu bezrobotnego:
• bezrobotnego który odmówił bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej
pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie lub poddania się badaniom lekarskim
lub psychologicznym, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie
pomocy określonej w ustawie;
• bezrobotnego który z własnej winy przerwał szkolenie, staż lub wykonywanie prac, o których
mowa w art. 73a, lub inną formę pomocy określoną w ustawie;
• bezrobotnego który po skierowaniu nie podjął szkolenia, przygotowania zawodowego
dorosłych, stażu, wykonywania prac, o których mowa w art. 73a lub innej formy pomocy
określonej w ustawie.
Pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia odmowy na okres:
• 120 dni – w przypadku pierwszej odmowy,
• 180 dni - w przypadku drugiej odmowy,
• 270 dni – w przypadku trzeciej i każdej kolejnej odmowy.
Podstawa prawna:
1. Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t. j. Dz. U. z
2008r. Nr 69, poz. 415 – z późn. zm.).
2. Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 20 sierpnia 2009r. w sprawie
szczegółowych warunków odbywania stażu przez bezrobotnych (Dz.U. z 2009r., Nr 142, poz.
1160)
Informacja:
Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie, ul. Mickiewicza 39
Boksy: 33-35, I piętro- staże, tel. 91-42-54-962