PROCEDURA REALIZACJI GODZIN DO DYSPOZYCJI - sp1
Transkrypt
PROCEDURA REALIZACJI GODZIN DO DYSPOZYCJI - sp1
PROCEDURA REALIZACJI GODZIN DO DYSPOZYCJI DYREKTORA w Szkole Podstawowej nr 1 im. Tadeusza Kościuszki w Nowym Tomyślu WYNIKAJĄCYCH Z ART.42 UST.2 PKT 2A USTAWY Z DNIA 26 STYCZNIA 1982 ROKU „KARTA NAUCZYCIELA" §1 Cel procedury Celem niniejszej procedury jest precyzyjne określenie: 1. Rocznego wymiaru godzin do realizacji przez nauczycieli w ramach godzin wynikających z art. 42 ustawy KN. 2. Rodzaju prowadzonych zajęć w ramach godzin wynikających z art. 42 ustawy KN. 3. Sposobu ewidencjonowania i rozliczania zrealizowanych godzin 4. Organizacji innych czynności wynikających z realizacji tych godzin. §2 Zakres procedury Procedura swym zakresem obejmuje wszystkich pracowników pedagogicznych zatrudnionych w szkole, oprócz nauczycieli zajmujących stanowiska kierownicze, to jest dyrektora i wicedyrektora szkoły. §3 Wymiar godzin 1. Liczba godzin do realizowania przez poszczególnych pracowników pedagogicznych zatrudnionych 2. w szkole na pełnym etacie wynosi 2 godziny tygodniowo. Nauczyciel zatrudniony w niepełnym etacie lub uzupełniający etat w innej placówce, realizuje godziny proporcjonalnie do liczby godzin dydaktycznych prowadzonych w placówce macierzystej lub proporcjonalnie w obu szkołach. 4. Osobą uprawnioną do obliczenia łącznej liczby godzin do realizacji w ciągu roku przez nauczyciela zatrudnionego w szkole jest dyrektor. 5. Godziny, o których mowa ust. 2 traktowane są: a. jako 60 minut w przypadku realizacji przez nauczyciela zajęć opiekuńczo - wychowawczych, b. jako 45 minut w przypadku realizacji przez nauczyciela zajęć dydaktycznych. 6. Obliczona liczba godzin, o której mowa w ust. 2 i 3, ulega obniżeniu o 2 godziny za każdy roboczy tydzień (5 dni roboczych) niezdolności do pracy w półrocznym okresie rozliczeniowym. Nieobecność krótsza niż tydzień (nawet jeśli jest to niezdolność do pracy) nie jest podstawą do obniżenia wymiaru. 7. W sytuacji gdy nauczyciel będzie nieobecny w pracy z powodu usprawiedliwionej nieobecności innej niż niezdolność do pracy np. Urlop bezpłatny, wychowawczy, szkoleniowy, okolicznościowy, dni opieki nad dzieckiem, wymiar zajęć nie ulega obniżeniu. §4 Przeznaczenie zajęć 1. Godziny, o których mowa w art. 42 ust. 2 pkt. 2, mogą być przeznaczone na zajęcia świetlicowe lub zajęcia w ramach godzin przeznaczonych w ramowych planach nauczania do dyspozycji dyrektora szkoły, a w szczególności na: 1) Zajęcia opieki świetlicowej uwzględniające potrzeby i zainteresowania uczniów: a. pomoc w odrabianiu lekcji (zwłaszcza w sytuacji, gdy warunki domowe dziecka praktycznie nie pozwalają mu na odrabianie lekcji w domu rodzinnym), b. zajęcia rekreacyjno-sportowe, c. gry i zabawy ruchowe, d. gry i zabawy edukacyjne, językowe i logiczne, e. zajęcia multimedialno-czytelnicze. 2) Zajęcia zwiększające szanse edukacyjne uczniów na: a. pracę z uczniem zdolnym: - koła przedmiotowe lub poszerzające zakres wiedzy, - koła artystyczno-wokalne, - zespoły taneczne, - koła młodych talentów, - zajęcia prowadzone z pojedynczymi uczniami w ramach indywidualnego programu lub toku nauki lub przygotowania do konkursu oraz zawodów sportowych o zasięgu, co najmniej rejonowym, b. pracę z uczniem mającym trudności w nauce: - zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze, - zajęcia korekcyjno-kompensacyjne, - zajęcia gimnastyki korekcyjnej, - zajęcia terapeutyczne i specjalistyczne. 3) Zajęcia rozwijające zainteresowania uczniów: - koła zainteresowań, - koła sportowe i SKS, - zajęcia muzyczno-ruchowe. 4) Inne zajęcia i czynności wynikające z zadań statutowych szkoły, w tym zajęcia opiekuńcze i wychowawcze, uwzględniające potrzeby i zainteresowania uczniów. 2. Godziny, o których mowa w procedurze, nie mogą być przeznaczone na: 1) realizację obowiązkowych zajęć edukacyjnych, 2) dowożenie uczniów do szkoły lub na basen, 3) nauczanie indywidualne, 4) doraźne zastępstwa, 5) czynności nauczyciela takie jak: a) przygotowanie dekoracji szkoły, b) wyjście do teatru lub kina*, c) przygotowanie i przeprowadzenie konkursów*, d) opieka nad uczniami podczas zabaw i dyskotek, e) przygotowanie apeli, uroczystości szkolnych, akcji charytatywnych, itp.*, f) opieka nad uczniami podczas konkursów i zawodów sportowych, itp.*, g) konsultacje lub indywidualne rozmowy z rodzicami uczniów lub ich kuratorami, ponieważ nauczyciel realizuje te czynności w ramach czasu pracy. 3. O przeznaczeniu godzin decyduje dyrektor szkoły, uwzględniając w szczególności potrzeby i zainteresowania uczniów, kwalifikacje nauczycieli i zasoby bazowe szkoły. * Można przeznaczyć na realizację godzin z art. 42 KN tylko w porozumieniu i za zgodą dyrektora szkoły. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 1. 2. 3. §5 Sposób organizacji i realizacji zajęć Na początku każdego roku szkolnego dyrektor planuje rodzaj zajęć realizowanych w ramach art. 42 ust. 2 pkt. 2 i przedstawia plan radzie pedagogicznej. Zajęcia, o których mowa realizuje się od ustalenia „stałego" tygodniowego planu zajęć dydaktycznowychowawczych (stałego planu lekcji). Organizacja zajęć pozalekcyjnych w zakresie czasu i miejsca winna być dostosowana do potrzeb oraz możliwości psychofizycznych ucznia oraz higieny pracy, zgodnie z kwalifikacjami nauczyciela. Zajęcia powinny odbywać się rytmicznie i systematycznie. W przypadku, kiedy zajęcia często przepadają z powodu przypadających dni wolnych i świąt, zezwala się na realizację większej liczby godzin w tygodniu. Zajęcia wynikające z art. 42 ust. 2 pkt. 2 ustawy KN nie mogą odbywać się w soboty, niedziele, w wakacje i ferie zimowe oraz w dni ustawowo wolne od zajęć. W dni wolne od zajęć edukacyjnych mogą odbywać się zajęcia opiekuńczo - wychowawcze. §6 Dokumentowanie i ewidencjonowanie godzin zajęć Zajęcia i czynności, o których mowa w procedurze, ewidencjonowane są przez nauczycieli na bieżąco, rozliczane w okresie rocznym. Do dziennika zajęć wpisuje się imiona i nazwiska uczniów, klasy do których są zapisani, plan zajęć, cele, daty oraz tematy przeprowadzonych zajęć lub czynności. Nauczyciel, prowadzący zajęcia wynikające z realizacji innowacji lub eksperymentu, indywidualnego programu lub toku nauki, dydaktyczno- wyrównawcze, specjalistyczne lub inne o charakterze terapeutycznym, realizuje je w oparciu o plan zajęć zawierający: nazwę zajęć, cele zajęć, treści i tematykę zajęć, metody, techniki i formy zajęć. 4. 5. O wyborze metod i form organizacyjnych decyduje nauczyciel prowadzący zajęcia. Wycieczka, jako jedna z form realizacji zajęć, może być rozliczna w następujący sposób: - jeżeli przypada w dniu planowanych zajęć „karcianych” - można przeznaczyć 1 godz. opiekuńczo-wychowawczą (lub 2 godz. - jeśli danego dnia przypadają 2 godz. „karciane”), - wycieczka dwudniowa - można przeznaczyć 4 godziny opiekuńczo – wychowawcze, - wycieczka trzydniowa - można przeznaczyć 6 godzin opiekuńczo – wychowawczych, - wycieczki dłuższe – do konsultacji z dyrektorem. Ze względu na fakt, że opieka nad dziećmi na wycieczkach trwających dłużej niż jeden dzień odbywa się 24 H na dobę, przeznaczamy po 2 godz. niezależnie od tego, czy w danych dniach planowo przypadają zajęcia „karciane”. 6. Nauczyciele, którzy nie realizują zajęć w miarę systematycznie i rytmicznie oraz nie ewidencjonują godzin w dzienniku, naruszają podstawowe zasady dyscypliny pracy. Zatwierdzenie realizacji godzin z art.42 KN odbywać się będzie dwa razy w roku - po pierwszym półroczu i na koniec roku szkolnego. 7. Procedura wchodzi w życie z dniem 2 marca 2015 r. Wprowadzone zmiany dotyczą jedynie aktualizacji podstawy prawnej.