Szkolenie Europejskiego Instytutu Związków Zawodowych (ETUI)

Szkolenie Europejskiego Instytutu Związków Zawodowych (ETUI)
Tytuł szkolenia: Jak z perspektywy związkowej monitorować i wpływać na proces podejmowania
decyzji w UE?
Termin: 16-18 listopada 2016 r. (przyjazd 15 listopada)
Miejsce: Bruksela, Belgia
Ostateczny termin zgłoszenia kandydatów i kandydatek: 14 października 2016 r.
Cele szkolenia:
W ostatnich latach europejski ruch związkowy odgrywa strategiczną rolę w monitorowaniu i wpływaniu
na procesy decyzyjne UE w postaci wniosków i raportów, które mają wpływ na kwestie społeczne i
warunki pracy.
Europejska Konfederacja Związków Zawodowych podkreśla potrzebę maksymalnego wykorzystania
zakresu środków dostępnych EKZZ, w celu zwiększenia wpływu agendy związkowej na poziomie
europejskim, tj. przy wykorzystaniu kampanii i mobilizacji, instytucji UE, pracodawców i dialogu
społecznego, sojuszników w społeczeństwie obywatelskim, Trójstronnego Szczytu Społecznego i relacji
zewnętrznych UE.
Jednakże nie każda społeczna grupa interesu ma równy dostęp do zasobów, aby w identyczny sposób
reprezentować swoje interesy w procesie legislacyjnym, choć możliwość oferowana przez Europejską
Inicjatywę Obywatelską, jako jedna z głównych innowacji Traktatu Lizbońskiego, potencjalnie zwiększa
demokrację bezpośrednią w UE.
Z tych powodów, znajomość mechanizmu instytucjonalnego UE oraz zdolność jego wykorzystania dla
osiągnięcia celów związkowych, staje się podstawowym narzędziem – innymi słowy, „lobbing” i
„kampanie” stają się niezbędnymi umiejętnościami dla każdego związku zawodowego zaangażowanego
w wyzwania polityczne na poziomie branżowym, krajowym i europejskim.
W związku z powyższym, Dział Edukacji ETUI ogłasza szkolenie „Jak z perspektywy związkowej
monitorować i wpływać na proces podejmowania decyzji w UE?”, podczas którego uczestnicy i
uczestniczki będą mieli okazję, aby zrozumieć proces instytucjonalny w UE, poprzez konkretne studia
przypadku i opracowanie planów działań przyszłych kampanii.
Celami kursu są:
 Zapoznanie się i podnoszenie świadomości w zakresie procesu podejmowania decyzji w UE,
którego znajomość jest niezbędna, aby osiągnąć sukces przez ruch związkowy;
 Wymiana doświadczeń i dobrych praktyk w zakresie lobbingu, mobilizowaniu i prowadzeniu
kampanii;
 Ustalenie aspektów skoordynowanej mobilizacji związkowej oraz strategii kampanii na rzecz
wywarcia wpływu na proces podejmowania decyzji na poziomie branżowym, krajowym i
europejskim.
Języki robocze: angielski, francuski
Warunki uczestnictwa (ETUI):
Uczestnikami i uczestniczkami powinni być działacze i działaczki zwiazkowi/e z następujących działów:
ds. organizacji, ds. Europy, ds. międzynarodowych, ds. komunikacji, ds. polityki i/lub ds. edukacji.
Maksimum 20 miejsc będzie dostępnych dla wszystkich organizacji zrzeszonych w EKZZ. Ostateczne
potwierdzenie uczestników i uczestniczek zostanie dokonane przez grupę trenerów ETUI, biorąc pod
uwagę wymagania dla grupy docelowej.
Organizacje zobowiązane są do wzięcia pod uwagę wytycznych Planu Działań EKZZ dla kobiet, który
wzywa do proporcjonalnej reprezentacji kobiet w działaniach związkowych
Warunki uczestnictwa (OPZZ):
Brani pod uwagę będą wyłącznie kandydaci i kandydatki:
a)
z organizacji, które nie zalegają z wpłatą składek członkowskich na rzecz OPZZ;
b)
pełniący funkcje w ramach OPZZ lub ogólnopolskich organizacji związkowych, które mogą
wykorzystać zdobytą wiedzę i doświadczenie w szerszej działalności związkowej;
c)
operujący językiem roboczym na poziomie bardzo dobrym.
Organizacja zgłaszająca kandydata / kandydatkę jest zobowiązana do wpłaty kwoty wpisowego na
konto OPZZ.
Koszty:
Wpisowe wynosi 500 PLN, którą – podobnie jak koszt diety zagranicznej – w całości pokrywa
organizacja członkowska OPZZ (tj. zgłaszająca do OPZZ swojego kandydata / kandydatkę).
Koszty podróży są refundowane. Koszty zakwaterowania i wyżywienia są pokrywane przez
organizatorów.
Informacje dodatkowe:
Zgłoszenia przyjmujemy wyłącznie za pośrednictwem ogólnokrajowej organizacji członkowskiej OPZZ
lub rady wojewódzkiej OPZZ. Zgłoszenie powinno zawierać:
 imię i nazwisko kandydata / kandydatki oraz pełnione funkcje,
 datę urodzenia i miejsce zamieszkania kandydata / kandydatki,
 numer dowodu osobistego kandydata / kandydatki,
 nazwę i adres (również internetowy) organizacji rekomendującej,
 adres e-mail kandydata / kandydatki,
 telefon kontaktowy kandydata / kandydatki,
 znajomość języków obcych (jakie?, w jakim stopniu?)
 doświadczenie w zakresie tematyki kursu
Osobą kontaktową w sprawach szkoleń ETUI jest kol. Dominika Pyzowska (kom.: 603 192 204, e-mail:
[email protected]).