CUK Ubezpieczenia Sp. z oo Sp.K. - stazysta w Dziale

ZGŁOSZENIE WOLNEGO MIEJSCA STAŻU
Nazwa firmy:
CUK Ubezpieczenia SP z o.o. Sp k.
Adres:
Grudziądzka 107, 87-100 Toruń
Telefon:
056 665 09 23
E-mail:
[email protected]
REGON:
871548350
NIP:
956-20-47-158
Rodzaj prowadzonej działalności:
Multi agencja ubezpieczeniowa
Imię, nazwisko i stanowisko
osoby/osób reprezentujących
pracodawcę (zgodnie z KRS):
Imię, nazwisko i stanowisko
Opiekuna stażu:
Jacek Byliński, Prezes Zarządu, Maciej Kuczwalski Członek
Zarządu
Kamila Jankowska, Kierownik Działu HR
DANE DOTYCZĄCE STAŻU
Liczba miejsc stażu:
Nazwa stanowiska:
1
Stażysta Działu HR
Dział, w którym staż będzie
realizowany:
Dział HR
Termin odbywania stażu:
od 03.11.2014 do 31.01.2014
Wymagane kwalifikacje:
- Student kierunku Zarządzanie
miesiąc, rok
miesiąc, rok
- Komunikatywność,
- Umiejętność pracy w zespole
- Wytrwałość i konsekwencja
-Sumienność i dokładność
„Zwiększenie praktyczności kształcenia w WSB - staże zawodowe i szkolenia specjalistyczne dla studentów studiów dziennych”
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Oświadczam, że:
- zakład nie jest w stanie upadłości, likwidacji;
- organizacja stażu dla skierowanego studenta nie będzie przyczyną zwolnień pracowników
zatrudnionych w przedsiębiorstwie.
SZCZEGÓŁOWY PROGRAM STAŻU
Zakres obowiązków Stażysty
1.Udział w przygotowaniu polityki zatrudnienia prowadzonej przez CUK Ubezpieczenia w szczególności
z metodami doboru pracowników, wymagań stawianych pracownikom na wolne stanowiska pracy,
możliwości awansowania – zapoznanie z tworzeniem ścieżki kariery zawodowej w
CUK Ubezpieczenia.
2. Udział w procesie planowania i analizowania w organizacji m in. metod
pozyskiwania informacji stanowiących podstawę planowania przyszłych i bieżących
działań firmy, planowania strategicznego, taktycznego i operacyjnego).
3. Udział w procesie kierowania i zarządzania firmą w tym tworzenia metod kierowania
i zarządzania, które są stosowane w CUK Ubezpieczenia, warunków podejmowania decyzji i ich
skuteczności, umiejętności uwzględnienia czynników prawnych, etycznych,
psychologicznych w procesie zarządzania).
4. Udział w procesie budowania strategii rozwoju CUK Ubezpieczenia
Wymiar godzinowy
Liczba godzin dziennie: 8
Godziny pracy: od 8 do 16
Cele edukacyjne
Zapoznanie studenta z polityką zatrudnienia prowadzoną przez organizację w szczególności z metodami
doboru pracowników, wymagań stawianych pracownikom na wolne stanowiska pracy,
możliwości awansowania – zapoznanie z tworzeniem ścieżki kariery zawodowej w
organizacji.
Nabycie przez studenta umiejętności kierowania i zarządzania firmą w tym metody kierowania
i zarządzania, które są stosowane w CUK Ubezpieczenia, warunków podejmowania decyzji i ich
skuteczności, umiejętności uwzględnienia czynników prawnych, etycznych,
psychologicznych w procesie zarządzania).
Zapoznanie studenta ze strategią rozwoju CUK Ubezpieczenia
„Zwiększenie praktyczności kształcenia w WSB - staże zawodowe i szkolenia specjalistyczne dla studentów studiów dziennych”
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Zobowiązuję się do:
- dostarczenia, wraz z wypełnionym Zgłoszeniem wolnego miejsca stażu, kserokopii wpisu do KRS
- wzięcia udziału w spotkaniu informacyjnym dla studentów, podczas którego zostanie
zaprezentowana firma/instytucja, którą reprezentuję
…………………………..
Miejscowość i data
…………………..…………………………………..
Podpis osoby reprezentującej i pieczątka firm
„Zwiększenie praktyczności kształcenia w WSB - staże zawodowe i szkolenia specjalistyczne dla studentów studiów dziennych”
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego