Ogłoszenie o naborze na stanowisko audytora wewnętrznego

STAROSTA SUSKI
ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze
audytora wewnętrznego w Starostwie Powiatowym w Suchej Beskidzkiej
Stanowisko, czas pracy, rodzaj umowy, miejsce:
 audytor wewnętrzny;
 czas pracy – niepełny wymiar min. ½ etatu (20 godzin tygodniowo);
 umowa o pracę na czas określony
 34 – 200 Sucha Beskidzka, ul. Mickiewicza 19.
Informacja o wskaźniku zatrudniania osób niepełnosprawnych
 w miesiącu kwietniu 2012 roku wskaźnik zatrudniania osób niepełnosprawnych
wynosił poniżej 6%
1. Podstawowy zakres zadań realizowanych na stanowisku:
a) wspieranie starosty w realizacji celów i zadań przez systematyczną ocenę kontroli
zarządczej oraz czynności doradcze,
b) przygotowywanie na podstawie analizy ryzyka rocznego planu audytu,
c) przeprowadzanie zadań audytowych, zapewniających lub doradczych w Starostwie
Powiatowym i jednostkach organizacyjnych powiatu,
d) sporządzanie sprawozdania z wykonania planu audytu,
e) opracowywanie i aktualizowanie procedur audytu wewnętrznego i metod pracy
audytu,
f) wykonywanie innych zadań nałożonych na audytora.
2. Wymagania niezbędne:
1) Audytorem wewnętrznym może być osoba, która:
a) ma obywatelstwo polskie, lub ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii
Europejskiej lub innego państwa, którego jest obywatelem, na podstawie umów
międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo podjęcia
zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej;
b) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
c) nie była karana za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe;
d) posiada wykształcenie wyższe;
e) posiada następujące kwalifikacje do przeprowadzania audytu wewnętrznego:
 jeden z certyfikatów: Certified Internal Auditor (CIA), Certified Government
Auditing Professional (CGAP), Certified Information Systems Auditor (CISA),
Association of Chartered Certified Accountants (ACCA), Certified Fraud Examiner
(CFE), Certification in Control Self Assessment (CCSA), Cwertified Financial
Services Auditor (CFSA) lub Chartered Financial Analyst (CFA), lub
 złożyła w latach 2003 – 2006, z wynikiem pozytywnym egzamin na audytora
wewnętrznego przed Komisją Egzaminacyjną powołaną przez Ministra Finansów, lub
 uprawnienia biegłego rewidenta, lub dwuletnią praktykę w zakresie audytu
wewnętrznego i legitymuje się dyplomem ukończenia studiów podyplomowych
w zakresie audytu wewnętrznego, wydanym przez jednostkę organizacyjną, która
w dniu wydania dyplomu była uprawniona, zgodnie z odrębnymi ustawami, do
nadawania stopnia naukowego doktora nauk ekonomicznych lub prawnych (za
praktykę w zakresie audytora wewnętrznego uważa się udokumentowane przez
kierownika
jednostki
wykonywanie
czynności,
w wymiarze czasu pracy nie niższym niż ½ etatu, związanych z: przeprowadzaniem
audytu wewnętrznego pod nadzorem audytora wewnętrznego; realizacją przez
inspektorów kontroli skarbowej czynności z zakresu certyfikacji i wydawania
deklaracji zamknięcia pomocy finansowej ze środków pochodzących z Unii
Europejskiej, o których mowa w ustawie z dnia 28 września 1991 r. o kontroli
skarbowej (Dz. U. z 2004 r. Nr 8, poz. 65, z późn. zm.); nadzorowaniem
lub wykonywaniem czynności kontrolnych, o których mowa w ustawie z dnia 23
grudnia 1994 r. o Najwyższej Izbie Kontroli (Dz. U. z 2007 r.
Nr 231, poz. 1701 oraz z 2008 r. Nr 209, poz. 1315, Nr 225, poz. 1502 i Nr 227,
poz. 1505));
f) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku audytora
wewnętrznego;
g) posiada nieposzlakowaną opinię;
h) legitymuje się co najmniej trzyletnim stażem pracy lub wykonywała przez co
najmniej trzy lata działalność gospodarczą o charakterze zgodnym z wymaganiami na
danym stanowisku.
3. Wymagania dodatkowe:
 posiada odporność na stres, umiejętność samodzielnego organizowania pracy,
powinien być dyspozycyjna, sumienna i rzetelna
 posiada wiedzę i doświadczenie z zakresu zadań realizowanych przez organy
powiatu;
 posiada szczegółową wiedzę z zakresu przepisów dot. samorządu powiatowego,
finansów publicznych, rachunkowości,
 biegle obsługuje komputer,
4. Warunki pracy na danym stanowisku:
Praca na danym stanowisku jest pracą biurową wykonywaną w siedzibie Starostwa jak
również w jednostkach organizacyjnych, co wynika z zakresu zadań.
5. Wymagane dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań
niezbędnych, o których mowa w pkt 2:





List motywacyjny,
CV,
Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe do przeprowadzania
audytu wewnętrznego,
 Kopie świadectw pracy oraz zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku kontynuacji
zatrudnienia,
 Kwestionariusz osobowy,
 Oświadczenie o nieposzlakowanej opinii i o pełnej zdolności do czynności prawnych
oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych,
 Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo
skarbowe.
 Zaświadczenie o stanie zdrowia.
6. Inne informacje.
W przypadku, kandydata który, w wyniku konkursu po raz pierwszy zostanie zatrudniony
na stanowisku urzędniczym w jednostkach samorządowych obowiązuje odbycie służby
przygotowawczej
Dokumenty powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie
moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych
(Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku.
o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458)”.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach
osobiście na dzienniku podawczym mieszczącym się w budynku Starostwa Powiatowego w
Suchej Beskidzkiej przy ul. Mickiewicza 19, 34-200 Sucha Beskidzka lub wysłać pocztą na
adres Starostwa, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko audytora wewnętrznego, w
terminie do dnia 15 maja 2012 r.
Aplikacje, które wpłyną do starostwa po upływie wyżej określonego terminu nie
będą rozpatrywane. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (0-33)
875-78-13. Kandydaci, którzy nie zakwalifikują się do procesu końcowej selekcji z powodu
niespełnienia wymagań formalnych, zostaną o tym powiadomieni telefonicznie. Dokumenty
aplikacyjne tych osób będą odbierane osobiście przez zainteresowanych.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji
Publicznej (http://spsuchabeskidzka.bip.info.pl) oraz na tablicach ogłoszeń w siedzibie
Starostwa Powiatowego w Suchej Beskidzkiej.
Starosta Suski
Tadeusz Gancarz