regulamin pracy zarządu ogólnopolskiego związku pracodawców
Transkrypt
regulamin pracy zarządu ogólnopolskiego związku pracodawców
REGULAMIN PRACY ZARZĄDU OGÓLNOPOLSKIEGO ZWIĄZKU PRACODAWCÓW ZAKŁADÓW AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ I INNYCH PRZEDSIĘBIORSTW SPOŁECZNYCH §1 Niniejszy Regulamin określa tryb działania Zarządu Ogólnopolskiego Związku Pracodawców Zakładów Aktywności Zawodowej i Innych Przedsiębiorstw Społecznych, zwanego dalej „Zarządem”, sposób odbywania posiedzeń, podejmowania uchwał oraz obowiązki i prawa członków Zarządu, Prezesa i Wiceprezesa. §2 1. Podstawą działania Zarządu jest Statut Ogólnopolskiego Związku Pracodawców Zakładów Aktywności Zawodowej i Innych Przedsiębiorstw Społecznych z dnia 24.08.2012 roku. 2. Zarząd działa w oparciu o: obowiązujące przepisy prawa Rzeczpospolitej Polskiej, zarządzenia, uchwały Walnego Zgromadzenia, postanowienia niniejszego Regulaminu, podejmowane uchwały i postanowienia. §3 1. Zarząd Ogólnopolskiego Związku Pracodawców Zakładów Aktywności Zawodowej i Innych Przedsiębiorstw Społecznych jest najwyższą władzą wykonawczą Związku między Walnymi Zgromadzeniami i kieruje całokształtem działalności Związku, zarządza jej majątkiem i reprezentuje Związek na zewnątrz, a za swoją pracę i działania odpowiada przed Walnym Zgromadzeniem. Do kompetencji Zarządu należą wszystkie sprawy związane z działalnością Związku niezastrzeżone do kompetencji Walnego Zgromadzenia. 2. Kompetencje Zarządu Związku określa par. 19 Statutu Ogólnopolskiego Związku Pracodawców Zakładów Aktywności Zawodowej i Innych Przedsiębiorstw Społecznych. 3. Zawiadomienie o posiedzeniu Zarządu określa jego termin i przewidywany porządek obrad, i powinno być dostarczone członkom Zarządu co najmniej 14 dni przed posiedzeniem. a) dopuszcza się zwołanie posiedzenia Zarządu w trybie nadzwyczajnym, wówczas czternastodniowy termin powiadomienia nie obowiązuje. 4. W posiedzeniach Zarządu może brać udział z głosem doradczym Przewodniczący Komisji Rewizyjnej, Dyrektor Biura Związku oraz osoby z zewnątrz. Osoby z zewnątrz zapraszane są przez Prezesa z własnej inicjatywy lub na wniosek dwóch członków Zarządu. 5. Decyzje Zarządu Związku podejmowane są w formie uchwał i w sposób kolegialny. 6. Uchwały Zarządu Związku zapadają zwykłą większością głosów, w obecności co najmniej połowy liczby członków Zarządu, a w sytuacji równej ilości głosów „za” i „przeciw” decyduje głos przewodniczącego zebrania. 7. Uchwały Zarządu podpisują wszyscy członkowie Zarządu najpóźniej w dniu następnego posiedzenia. W razie odmowy podpisania uchwały przez członka Zarządu jest on zobowiązany niezwłocznie przedstawić pisemne uzasadnienie swojego stanowiska. 8. Posiedzenia Zarządu Związku są protokołowane, a protokół powinien zawierać: datę zebrania, nazwiska obecnych członków Zarządu i zaproszonych gości, porządek zebrania, treść podjętych uchwał, omawiane w toku posiedzenia sprawy, istotne głosy w dyskusji. 9. Odpowiedzialnym za sporządzenie i terminowe przesłanie członkom Zarządu protokołu z posiedzenia jest Dyrektor Biura Związku. 10. Posiedzenia Zarządu mogą odbywać się w formie telekonferencji. §4 Prezes Zarządu zobowiązany jest do przedstawienia w formie pisemnej informacji o podjętych decyzjach i uchwałach na każde Walne Zgromadzenie Związku. §5 Dla ważności oświadczenia woli, pism i dokumentów w przedmiocie praw i obowiązków majątkowych Związku wymagane są podpisy dwóch członków, w tym Prezesa lub Wiceprezesa. §6 Prezes Zarządu jest dla pracowników Związku Kierownikiem Zakładu Pracy w rozumieniu Prawa Pracy, o ile zachodzi stosunek pracy. §7 Całokształtem prac Zarządu Związku kieruje Prezes Związku, który równocześnie reprezentuje Zarząd na zewnątrz, a w szczególności odpowiada za: 1. finanse Związku; 2. kontakty z mediami. §8 1. Dyrektor Biura Związku podlega Prezesowi Związku i odpowiada za: a) powiadamianie członków Zarządu o terminie i miejscu posiedzeń, b) przygotowanie materiałów związanych z posiedzeniami i przesłanie ich członkom w odpowiednim terminie, c) dbałość o odpowiednią organizację posiedzeń Zarządu, d) zapewnienie obsługi technicznej i organizacyjnej pracy Zarządu i jego organów doradczych, e) protokołowanie oraz przygotowywanie uchwał i decyzji Zarządu Związku, f) koordynacji korespondencji między członkami Zarządu oraz z instytucjami współpracującymi ze Związkiem, g) kontrola wykonywania uchwał Zarządu Związku, h) wykonywanie innych zadań zlecanych przez Prezesa oraz członków Zarządu Związku. 2. Do czasu powołania Dyrektora Biura Związku czynności określone § 3 pkt 9 i § 8 pkt 1 wykonuje Prezes lub Wiceprezes, bądź upoważniony członek Zarządu. §9 1. Zarząd uchwala niniejszy Regulamin w głosowaniu jawnym. 2. Regulamin wchodzi w życie z dniem podjęcia uchwały o jego przyjęciu. 3. Zmiana Regulaminu w poszczególnych paragrafach lub ustępach następuje na pisemny wniosek członka Zarządu w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy ustawowego składu Zarządu. § 10 Regulamin przyjęto na posiedzeniu Zarządu Ogólnopolskiego Związku Pracodawców Zakładów Aktywności Zawodowej i Innych Przedsiębiorstw Społecznych w Dymaczewie w dniu 13.11.2012 roku.