otwórz
Transkrypt
otwórz
Konspekt ćwiczeń z zakresu prawa ubezpieczeń społecznych dla aplikantów I roku – blok III 19.10.2016 r. I. Zasady orzekania o niezdolności do pracy Tryb orzekania o niezdolności do pracy Konsekwencje zaniechania złożenia sprzeciwu od orzeczenia lekarza orzecznika ZUS Orzekanie o prawie do renty Rozwiązywanie kazusu Decyzją z dnia 8 września 2011r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Częstochowie odmówił Zdzisławowi P. prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy, albowiem komisja lekarska orzeczeniem z dnia 11 sierpnia 2011r. orzekła, iż nie jest on niezdolny do pracy. W odwołaniu od powyższej decyzji ubezpieczony domagał się jej zmiany i przywrócenia prawa do renty zarzucając, iż decyzja jest niezgodna z faktycznym stanem jego zdrowia. Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania powołując się na okoliczności przytoczone w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji . Sąd Okręgowy ustalił , iż ubezpieczony urodził się 10 marca 1963r. Posiada wykształcenie podstawowe, pracował jako operator wtryskarki, górnik oraz pomocnik tokarza. W okresie od 1 grudnia 2007r. do 30 listopada 2008r. był uprawniony do renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy, zaś od 1 grudnia 2008r. do 31 lipca 2009r. pobierał rentę szkoleniową. Wyrokiem Sądu Okręgowego – Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Częstochowie z dnia 18 stycznia 2010r. przyznano mu prawo do renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy na okres od 1 sierpnia 2009r. do 31 lipca 2011r. W dniu 28 czerwca 2011r. ubezpieczony złożył wniosek o przyznanie renty z tytułu niezdolności do pracy na dalszy okres. Orzeczeniem z dnia 27 lipca 2011r. lekarza orzecznika nie został uznany za niezdolnego do pracy. Również komisja lekarska w dniu 12 sierpnia 2011r. wydała orzeczenie tej samej treści. Sąd I instancji podał, iż w opinii z dnia 31 października 2011r. biegły sądowy specjalista z zakresu neurochirurgii rozpoznał u ubezpieczonego stan po operacji dyskopatii L3/L4 i L4/L5 z rwą kulszową porażenną obustronną, chorobę zwyrodnieniowo- dyskopatyczną okolicy lędźwiowo-krzyżowej kręgosłupa oraz niewielkie zwolnienie przewodnictwa czuciowego w nerwach łydkowych uznając, iż jest zdolny do podjęcia pracy zarobkowej. Wyrokiem Sąd Okręgowy oddalił odwołanie . Proszę przedstawić główne zarzuty i wnioski apelacji dla Zdzisława P Przepisy do wykorzystania przy rozwiązaniu kazusu Ustawa z dnia 17 .12.1998r o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń (Dz.U.2015.748 j.t.) Społecznych Art. 57. 1. Renta z tytułu niezdolności do pracy przysługuje ubezpieczonemu, który spełnił łącznie następujące warunki: 1) jest niezdolny do pracy; 2) ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy; 3) niezdolność do pracy powstała w okresach, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 1 i 2, pkt 3 lit. b, pkt 4, 6, 7 i 9, ust. 2 pkt 1, 3-8 i 9 lit. a, pkt 10 lit. a, pkt 11-12, 13 lit. a, pkt 14 lit. a i pkt 15-17 oraz art. 7 pkt 1-3, 5 lit. a, pkt 6 i 12, albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów. 2. Przepisu ust. 1 pkt 3 nie stosuje się do ubezpieczonego, który udowodnił okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiety lub 25 lat dla mężczyzny oraz jest całkowicie niezdolny do pracy. Art. 58. 1. Warunek posiadania wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego, w myśl art. 57 ust. 1 pkt 2, uważa się za spełniony, gdy ubezpieczony osiągnął okres składkowy i nieskładkowy wynoszący łącznie co najmniej: 1) 1 rok - jeżeli niezdolność do pracy powstała przed ukończeniem 20 lat; 2) 2 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 20 do 22 lat; 3) 3 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 22 do 25 lat; 4) 4 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 25 do 30 lat; 5) 5 lat - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 30 lat. 2. Okres, o którym mowa w ust. 1 pkt 5, powinien przypadać w ciągu ostatniego dziesięciolecia przed zgłoszeniem wniosku o rentę lub przed dniem powstania niezdolności do pracy; do tego dziesięcioletniego okresu nie wlicza się okresów pobierania renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej lub renty rodzinnej. 3. Jeżeli ubezpieczony nie osiągnął okresu składkowego i nieskładkowego, o którym mowa w ust. 1, warunek posiadania wymaganego okresu uważa się za spełniony, gdy ubezpieczony został zgłoszony do ubezpieczenia przed ukończeniem 18 lat albo w ciągu 6 miesięcy po ukończeniu nauki w szkole ponadpodstawowej, ponadgimnazjalnej lub w szkole wyższej oraz do dnia powstania niezdolności do pracy miał, bez przerwy lub z przerwami nieprzekraczającymi 6 miesięcy, okresy składkowe i nieskładkowe. 4. Przepisu ust. 2 nie stosuje się do ubezpieczonego, który udowodnił okres składkowy, o którym mowa w art. 6, wynoszący co najmniej 25 lat dla kobiety i 30 lat dla mężczyzny oraz jest całkowicie niezdolny do pracy. Art. 12. 1. Niezdolną do pracy w rozumieniu ustawy jest osoba, która całkowicie lub częściowo utraciła zdolność do pracy zarobkowej z powodu naruszenia sprawności organizmu i nie rokuje odzyskania zdolności do pracy po przekwalifikowaniu. 2. Całkowicie niezdolną do pracy jest osoba, która utraciła zdolność do wykonywania jakiejkolwiek pracy. 3. Częściowo niezdolną do pracy jest osoba, która w znacznym stopniu utraciła zdolność do pracy zgodnej z poziomem posiadanych kwalifikacji. informacje o jednostce orzeczenia sądów tezy z piśmiennictwa pisma urzędowe Art. 13. 1. Przy ocenie stopnia i przewidywanego okresu niezdolności do pracy oraz rokowania co do odzyskania zdolności do pracy uwzględnia się: 1) stopień naruszenia sprawności organizmu oraz możliwości przywrócenia niezbędnej sprawności w drodze leczenia i rehabilitacji; 2) możliwość wykonywania dotychczasowej pracy lub podjęcia innej pracy oraz celowość przekwalifikowania zawodowego, biorąc pod uwagę rodzaj i charakter dotychczas wykonywanej pracy, poziom wykształcenia, wiek i predyspozycje psychofizyczne. 2. Niezdolność do pracy orzeka się na okres nie dłuższy niż 5 lat, z zastrzeżeniem ust. 3. 3. Niezdolność do pracy orzeka się na okres dłuższy niż 5 lat, jeżeli według wiedzy medycznej nie ma rokowań odzyskania zdolności do pracy przed upływem tego okresu. 3a. Jeżeli osobie uprawnionej do renty z tytułu niezdolności do pracy przez okres co najmniej ostatnich 5 lat poprzedzających dzień badania lekarskiego brakuje mniej niż 5 lat do osiągnięcia wieku emerytalnego określonego w art. 24 ust. 1a i 1b, w przypadku dalszego stwierdzenia niezdolności do pracy orzeka się niezdolność do pracy na okres do dnia osiągnięcia tego wieku. 4. Zachowanie zdolności do pracy w warunkach określonych w przepisach o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie stanowi przeszkody do orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy. 5. W przypadku stwierdzenia naruszenia sprawności organizmu w stopniu powodującym konieczność stałej lub długotrwałej opieki i pomocy innej osoby w zaspokajaniu podstawowych potrzeb życiowych orzeka się niezdolność do samodzielnej egzystencji. Przepisy ust. 2 i 3 stosuje się odpowiednio. Art. 107. Prawo do świadczeń uzależnionych od niezdolności do pracy oraz wysokość tych świadczeń ulega zmianie, jeżeli w wyniku badania lekarskiego, przeprowadzonego na wniosek lub z urzędu, ustalono zmianę stopnia niezdolności do pracy, brak tej niezdolności lub jej ponowne powstanie. Wyrok Sądu Najwyższego z dnia 19 grudnia 2000r., II UKN 160/00, OSNAPiUS nr 16 z 2002, poz. 369) niezdolności do pracy nie można utożsamiać z niemożnością świadczenia zatrudnienia na konkretnym stanowisku, w konkretnych warunkach, lecz musi stanowić przeciwwskazanie do pracy odpowiadającej kwalifikacjom zainteresowanego Wyrok Sądu Najwyższego z dnia 15 września 2006r. I UK 103/06, OSNP 2007 nr 1718, poz. 261, ubezpieczony może być uznany za częściowo niezdolnego do pracy, gdy zachował zdolność do wykonywania jakiejkolwiek pracy (np. wymagającej niższych albo niewymagającej żadnych kwalifikacji), lecz jednocześnie utracił w znacznym stopniu zdolność do wykonywania pracy, do której posiada kwalifikacje. Ryzyko socjalne w zakresie renty z tytułu częściowej utraty zdolności do pracy obejmuje utratę – na skutek dysfunkcji organizmu – możliwości zarobkowania przy wykonywaniu pracy zgodnej z poziomem kwalifikacji, a więc nie obejmuje niemożności zarobkowania przy wykonywaniu pracy w zawodzie, w którym ubezpieczony pracował krótko i na długi czas przed pogorszeniem stanu zdrowia. II .Emerytura w związku z wykonywaniem pracy w warunkach szczególnych. a) Nabycie prawa do emerytury Rozwiązanie kazusu Decyzją z dnia 28.12.2010 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Zabrzu- w oparciu o przepisy ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych- odmówił ubezpieczonemu P.S. prawa do emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony P S, ur.28.05.1949 r. złożył w dniu 15.09.2010r. wniosek o emeryturę. Ubezpieczony wiek 60 lat osiągnął w dniu 28.05.2009 r., nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego, nie pozostawał w zatrudnieniu, a na dzień 01.01.1999r. udowodnił łącznie 25 lat, 11 miesięcy i 24 dni okresów składkowych i nieskładkowych. Organ rentowy nie uwzględnił ubezpieczonemu żadnego okresu pracy w szczególnych warunkach, odmawiając uwzględnienia przedłożonych przez ubezpieczonego świadectw pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony pracował od 29.07.1977r. do 29.07.1998r. jako geodeta w Przedsiębiorstwie Geodezyjno Kartograficznym Za okres powyższego zatrudnienia pracodawca wystawił ubezpieczonemu świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach z dnia 14.12.2009r., zgodnie z którym ubezpieczony w okresie od 16.06.1977r. do 28.07.1998r. jako geodeta zespołu geodezyjnego wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu prace w hutnictwie przy obsłudze remontów baterii koksowniczych, pomiarach odkształceń jezdni podsuwniczych, budowie kominów przemysłowych, utrzymaniu maszyn i urządzeń odlewniczych na obiektach przemysłowych i wszystkich oddziałach huty- wykaz A dział XIV poz. 24 pkt 1 zawarty w załączniku nr 1 do zrządzenia nr 9 Ministra Administracji, Gospodarki Terenowej i Ochrony Środowiska z dnia 1.07.1983r. Z kolei Sąd Okręgowy ustalił ,że Przedsiębiorstwo Geodezyjno Kartograficznym prowadziło obsługę geodezyjną zakładów przemysłowych, w szczególności hut i koksowni. Zatrudnieni w tym Przedsiębiorstwie geodeci zajmowali się pracami geodezyjnymi związanymi z remontami linii i ciągów produkcyjnych znajdujących się na poszczególnych wydziałach huty, jak: Walcownia, Spiekalnia, Stalownia i Wielkie Piece; sporadycznie pracowali również na bocznicach i rozjazdach kolejowych stanowiących część składową tych wydziałów. Do obowiązków zespołów geodezyjnych należało dokonywanie pomiarów jezdni suwnicowych, pomiarów odkształceń obiektów znajdujących się na terenie poszczególnych Wydziałów, jak też pomiarów związanych z bieżącymi potrzebami Huty. Czynności te miały miejsce w czasie ruchu zakładu, często na wysokości. Prace obliczeniowe geodeci wykonywali zaraz po zakończeniu prac pomiarowych w pakamerach znajdujących się na terenie poszczególnych Wydziałów, a raporty do dyrekcji Przedsiębiorstwa Geodezyjno -Kartograficznego były składane przez kierownika raz na miesiąc. Pracownicy zespołów geodezyjnych byli oddelegowani na stałe do poszczególnych hut i tam też były realizowane wszystkie ich sprawy personalne i płacowe. Wyrokiem Sąd Okręgowy Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych zmienił zaskarżoną decyzję i przyznał ubezpieczonemu od daty złożenia wniosku prawo do emerytury przy obniżonym wieku emerytalnym z tytułu pracy w warunkach szczególnych , uznając że wykonywał on pracę w warunkach szczególnych wskazaną w Wykazie A Dział XIV poz 24 , stanowiący załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 roku w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.), Proszę przygotować główne tezy opinii prawnej na temat celowości złożenia apelacji przez organ rentowy od wyroku Prawo materialne do wykorzystania - Ustawa z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j. Dz. U. Nr 39 z 2004r., poz.353 ze zm.). Art. 32. 1. Ubezpieczonym urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 r., będącym pracownikami, o których mowa w ust. 2 i 3, zatrudnionymi w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, przysługuje emerytura w wieku niższym niż określony w art. 27 ust. 2 i 3. 1a. Przy ustalaniu okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nie uwzględnia się: 1) okresów niewykonywania pracy, za które pracownik otrzymał po dniu 14 listopada 1991 r. wynagrodzenie lub świadczenia z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa; 2) (uchylony) 2. Dla celów ustalenia uprawnień, o których mowa w ust. 1, za pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach uważa się pracowników zatrudnionych przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagających wysokiej sprawności psychofizycznej ze względu na bezpieczeństwo własne lub otoczenia. 3. Dla celów ustalenia uprawnień, o których mowa w ust. 1, za pracowników zatrudnionych w szczególnym charakterze uważa się: 1) pracowników organów kontroli państwowej; 2) pracowników organów administracji celnej; 3) pracowników wykonujących działalność twórczą lub artystyczną; 4) dziennikarzy zatrudnionych w redakcjach dzienników, czasopism, w radiu, telewizji oraz w organach prasowych, informacyjnych, publicystycznych albo fotograficznych, objętych układem zbiorowym pracy dziennikarzy; 5) nauczycieli, wychowawców lub innych pracowników pedagogicznych wykonujących pracę nauczycielską wymienioną w art. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela; 6) żołnierzy zawodowych, funkcjonariuszy Policji, Urzędu Ochrony Państwa, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Biura Ochrony Rządu, Służby Celnej, Służby Więziennej i Państwowej Straży Pożarnej; 7) pracowników jednostek ochrony przeciwpożarowej, o których mowa w art. 15 pkt 1a-5 i 8 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o ochronie przeciwpożarowej (Dz. U. z 2009 r. Nr 178, poz. 1380, z późn. zm.). 4. Wiek emerytalny, o którym mowa w ust. 1, rodzaje prac lub stanowisk oraz warunki, na podstawie których osobom wymienionym w ust. 2 i 3 przysługuje prawo do emerytury, ustala się na podstawie przepisów dotychczasowych. 4a. (utracił moc) 5. Odrębne przepisy określają zasady przechodzenia na emeryturę, bez względu na wiek, nauczycieli urodzonych przed dniem 1 stycznia 1949 r. Art. 184. 1. Ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy osiągnęli: 1) okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn oraz 2) okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27. 2. Emerytura, o której mowa w ust. 1, przysługuje pod warunkiem nieprzystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego albo złożenia wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa. 3. Przy ustalaniu podstawy obliczenia emerytury ubezpieczonego, który złożył wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym na dochody budżetu państwa, składki na ubezpieczenie emerytalne, zaewidencjonowane na jego koncie w Zakładzie, zwiększa się przez pomnożenie wskaźnikiem korygującym 19,52/12,22, stanowiącym stosunek pełnej wysokości składki na ubezpieczenie emerytalne do wysokości zaewidencjonowanej na koncie ubezpieczonego w Zakładzie. -Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 roku w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.), Wykaz A Dział XIV poz 24- Kontrola międzyoperacyjna, kontrola jakości produkcji i usług oraz dozór inżynieryjno-techniczny na oddziałach i wydziałach, w których jako podstawowe wykonywane są prace wymienione w wykazie b)Emerytury pomostowe-– pomostowych(Dz.U.2015.965 j.t) ustawa z 19.12.2008 o emeryturach c)Różnice pomiędzy emeryturą w związku z wykonywaniem pracy w warunkach szczególnych , a emeryturą pomostową III Zwrot nienależnie pobranego świadczenia Rozwiązanie kazusu Ubezpieczona była uprawniona do renty rodzinnej po zmarłej matce od 1 maja 1994r. Po ukończeniu 16 roku życia rentę wypłacano w związku z kontynuowaniem nauki. W sierpniu 2009r. odwołująca ukończyła Liceum Ogólnokształcące w i od września 2009r. podjęła naukę w tej samej szkole w stopniu policealnym na kierunku technik usług kosmetycznych. W związku z nieprzystąpieniem do sesji egzaminacyjnej nie zaliczyła pierwszego semestru nauki. Od lutego 2010r. rozpoczęła naukę w tej samej szkole na kierunku technik hotelarstwa. Ponownie nie uczęszczała na zajęcia, nie oddawała prac kontrolnych, wobec czego nie ukończyła nauki na pierwszym semestrze również na tym kierunku. Od września 2010r. ubezpieczona zapisała się po raz kolejny na pierwszy semestr na kierunku technik usług kosmetycznych w tej samej szkole i mimo, że znane jej były przepisy regulaminu, iż warunkiem promocji na kolejny semestr, poza zaliczeniem sesji jest co najmniej 50% obecności na zajęciach, nie uczęszczała na zajęcia, nie oddawała prac kontrolnych i ostatecznie została skreślona z listy słuchaczy w dniu 1 marca 2011r. Decyzją z dnia 20 kwietnia 2011r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Rybniku zobowiązał ubezpieczoną do zwrotu nienależnie pobranych świadczeń w postaci renty rodzinnej za okres od 1 września 2009r. do 30 września 2009r. w kwocie 713,79 zł i odsetek za okres od 17 września 2009r. do 20 kwietnia 2011r, tj. do dnia wydania decyzji w kwocie 147,71 zł oraz za okres od 1 listopada 2009r. do 31 stycznia 2011r. w kwocie 11.069,63 zł i odsetek za okres od 11 listopada 2009r. do 20 kwietnia 2011r., tj. do dnia wydania decyzji w kwocie 1.226,99 zł, czyli łącznie w kwocie 13.158,12 zł. Proszę przygotować projekt odwołania od przedstawionej decyzji Prawo materialne do wykorzystania ustawa z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jednolity: Dz. U. z 2009r., nr 153, poz. 1227 ze zm.) -art. 68 ust. 1 dzieci własne, dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione mają prawo do renty rodzinnej: 1) do ukończenia 16 lat; 2) do ukończenia nauki w szkole, jeżeli przekroczyły 16 lat życia, nie dłużej jednak niż do osiągnięcia 25 lat życia, albo 3) bez względu na wiek, jeżeli stały się całkowicie niezdolne do pracy oraz do samodzielnej egzystencji lub całkowicie niezdolne do pracy w okresie, o którym mowa w pkt 1 lub 2. -art. 138 ust. 1 osoba, która nienależnie pobrała świadczenia, jest obowiązana do ich zwrotu. ust. 2 pkt 1 nienależnie pobrane świadczenia w rozumieniu jego ust. 1 uważa się świadczenia wypłacone mimo zaistnienia okoliczności powodujących ustanie lub zawieszenie prawa do świadczeń lub wstrzymanie wypłaty świadczeń w całości lub w części, jeżeli osoba pobierająca świadczenia była pouczona o braku prawa do ich pobierania. Wyrok Sądu Najwyższego z dnia 3 lutego 2010r. (I UK 210/09, LEX nr 585713), Odstąpienie od żądania zwrotu nienależnie pobranych świadczeń Zgodnie z art. 84 ust. 8 pkt 1 ustawy systemowej organ rentowy może odstąpić od żądania zwrotu należności z tytułu nienależnie pobranych świadczeń w całości lub w części, odroczyć termin ich płatności albo rozłożyć je na raty, jeżeli zachodzą szczególnie uzasadnione okoliczności. Kompetencja organu rentowego w tym przedmiocie, chociaż osadzona w konstrukcji tzw. "uznania administracyjnego", podlega kontroli sądowej, w trybie przewidzianym w art. 83 ust. 2 ustawy systemowej. Zakres kognicji sądu ubezpieczeń społecznych odnosi się także do zasadności decyzji organu rentowego (por. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 15 grudnia 2009 r., II UK 147/09, LEX nr 577846; uchwały Sądu Najwyższego: z dnia 9 marca 2006 r., II UZP 1/06, OSNP 2006 nr 13-14, poz. 217; z dnia 3 czerwca 2000 r., III ZP 15/00, OSNAPiUS 2000 nr 23, poz. 864). IV. Orzekanie o prawie do renty rodzinnej Rozwiązanie kazusu Pierwszą decyzją z dnia 3 września 2010 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Bielsku-Białej przyznał ubezpieczonej J .M. prawo do renty rodzinnej po zmarłym w dniu 16 lipca 2010 r. mężu, T.M. Jednakże wobec powzięcia przez organ rentowy – na podstawie otrzymanego wyroku Sądu Okręgowego Wydziału Karnego i odpisu wyroku Sądu Apelacyjnego z dnia 26 lipca 2012 r.,– wiadomości, iż ubezpieczona dopuściła się zbrodni zabójstwa swojego męża, nie pozostając we wspólności małżeńskiej, została wydana (z urzędu) - na podstawie art.114 ust.1 w zw. z art.70 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych - w dniu 19 września 2012 roku nowa decyzja, pozbawiająca ubezpieczoną prawa do przyznanego świadczenia. Kolejną decyzją z dnia 28 września 2012 roku organ rentowy stwierdził, iż ubezpieczona pobrała nienależne świadczenia za okres od dnia 16 lipca 2010 roku do dnia 30 września 2012 roku, zobowiązując do ich zwrotu w kwocie 74.863,73 zł. wraz z odsetkami za okres od dnia 7 października 2010 r. do dnia 28 września 2012 r. tj. do dnia wydania decyzji w kwocie 10.703,67 zł. Z ustaleń poczynionych w sprawie wynika, że J.M i T.M od 22 listopada 1990 roku byli małżeństwem, nie posiadali wspólnych dzieci. Pożycie małżonków od samego początku nie układało się dobrze. Pomiędzy małżonkami dochodziło do częstych kłótni i awantur, które inicjowała oskarżona J.M. Małżonkowie zamieszkiwali w jednym mieszkaniu należącym do T.M, pozostawali jednak w faktycznej separacji. Prowadzili odrębne gospodarstwa domowe. T.M, który pobierał wysoką emeryturę, zmienił umowę rachunku bankowego i zablokował żonie swobodny dostęp do swoich środków finansowych. W ostatnich latach dochodziło do kolejnych kłótni i awantur, w trakcie których oskarżona znieważała męża. Wyrokiem z dnia 18 października 2006 roku, Sąd Rejonowy uznał oskarżoną J.M za winną tego, że w dniu 29 sierpnia 2005 roku przez bicie rękami, kopanie i uderzanie metalową laską oraz wywrócenie spowodowała u T.M obrażenia ciała w postaci złamania kości łokciowej lewej, wstrząśnienia mózgu i rany tłuczonej głowy w okolicy potylicznej tj. popełnienia czynu z art. 157 § 1 k.k. i za czyn ten została skazana na karę pozbawienia wolności z warunkowym zawieszeniem jej wykonania na okres próby lat 4. Sąd Okręgowy Wydział III Karny wyrokiem z dnia 27 stycznia 2012 r., uznał oskarżoną J.M za winną tego, że w nocy z 15/16 lipca 2010 r. pomiędzy godziną 23.00 a 01.00 w miejscowości S,, woj. śląskie w mieszkaniu, przy ulicy Młyńskiej w trakcie kłótni z małżonkiem T.M. działając z zamiarem bezpośrednim pozbawienia go życia, chwyciła ręką za szyję T.M powodując ucisk mechaniczny okolic krtani oraz kości gnykowej, po czym przewróciła go na podłogę, a następnie nie zwalniając ucisku nadal dusiła pokrzywdzonego, w wyniku czego doprowadziła do powstania u niego obrażeń w postaci otarcia naskórka na szyi i nosie, podbiegnięć krwawych pod spojówki powiekowe i podśluzówkowych oraz do ostrego niedotlenienia i silnego zastoju płynnej krwi w narządach wewnętrznych, a także ogniskowej rozedmy płuc, co spowodowało zgon T.M poprzez uduszenie gwałtowne na skutek zagardlenia w mechanizmie ucisku mechanicznego szyi o charakterze zadławienia, przy czym jej zdolność do rozpoznania znaczenia czynu oraz pokierowania swoim postępowaniem w trakcie czynu była w znacznym stopniu ograniczona z powodu stwierdzonego u niej zespołu organicznego z zaburzeniami cech charakteru i osobowości warunkowanych zmianami organicznymi ośrodkowego układu nerwowego to jest przestępstwa z art. 148 § 1 k.k. w zw. z art. 31 § 2 k.k. i za ten czyn na mocy art. 148 § 1 k.k. została skazana na karę 12 lat pozbawienia wolności Proszę przygotować główne tezy opinii prawnej na temat celowości złożenia odwołania od opisanych decyzji. Prawo materialne do wykorzystania przy rozwiązywaniu kazusu Ustawa o emeryturach i rentach Art. 65. 1. Renta rodzinna przysługuje uprawnionym członkom rodziny osoby, która w chwili śmierci miała ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy lub spełniała warunki wymagane do uzyskania jednego z tych świadczeń. 2. Przy ocenie prawa do renty przyjmuje się, że osoba zmarła była całkowicie niezdolna do pracy. 3. (uchylony) Art. 67. 1. Do renty rodzinnej uprawnieni są następujący członkowie rodziny spełniający warunki określone w art. 68-71: 1) dzieci własne, dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione; 2) przyjęte na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletności wnuki, rodzeństwo i inne dzieci, z wyłączeniem dzieci przyjętych na wychowanie i utrzymanie w ramach rodziny zastępczej lub rodzinnego domu dziecka; 3) małżonek (wdowa i wdowiec); 4) rodzice. 2. Za rodziców w rozumieniu ustawy uważa się również ojczyma i macochę oraz osoby przysposabiające. informacje o jednostce orzeczenia sądów Art. 70. 1. Wdowa ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli: 1) w chwili śmierci męża osiągnęła wiek 50 lat lub była niezdolna do pracy albo 2) wychowuje co najmniej jedno z dzieci, wnuków lub rodzeństwa uprawnione do renty rodzinnej po zmarłym mężu, które nie osiągnęło 16 lat, a jeżeli kształci się w szkole - 18 lat życia, lub jeżeli sprawuje pieczę nad dzieckiem całkowicie niezdolnym do pracy oraz do samodzielnej egzystencji lub całkowicie niezdolnym do pracy, uprawnionym do renty rodzinnej. 2. Prawo do renty rodzinnej nabywa również wdowa, która osiągnęła wiek 50 lat lub stała się niezdolna do pracy po śmierci męża, nie później jednak niż w ciągu 5 lat od jego śmierci lub od zaprzestania wychowywania osób wymienionych w ust. 1 pkt 2. 3. (3) Małżonka rozwiedziona lub wdowa, która do dnia śmierci męża nie pozostawała z nim we wspólności małżeńskiej, ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli oprócz spełnienia warunków określonych w ust. 1 lub 2 miała w dniu śmierci męża prawo do alimentów z jego strony ustalone wyrokiem lub ugodą sądową. 4. Wdowa niespełniająca warunków do renty rodzinnej określonych w ust. 1 lub 2 i niemająca niezbędnych źródeł utrzymania ma prawo do okresowej renty rodzinnej: 1) przez okres jednego roku od chwili śmierci męża; 2) w okresie uczestniczenia w zorganizowanym szkoleniu mającym na celu uzyskanie kwalifikacji do wykonywania pracy zarobkowej, nie dłużej jednak niż przez 2 lata od chwili śmierci męża. 5. Przepisy ust. 1-4 stosuje się odpowiednio do wdowca. Ponowne ustalenie prawa do świadczenia lub jego wysokości Art. 114. 1. Prawo do świadczeń lub ich wysokość ulega ponownemu ustaleniu na wniosek osoby zainteresowanej lub z urzędu, jeżeli po uprawomocnieniu się decyzji w sprawie świadczeń zostaną przedłożone nowe dowody lub ujawniono okoliczności istniejące przed wydaniem tej decyzji, które mają wpływ na prawo do świadczeń lub na ich wysokość. 1a. (utracił moc) 2. Jeżeli prawo do świadczeń lub ich wysokość ustalono orzeczeniem organu odwoławczego, organ rentowy na podstawie dowodów lub okoliczności, o których mowa w ust. 1: 1) wydaje we własnym zakresie decyzję przyznającą prawo do świadczeń lub podwyższającą ich wysokość; 2) występuje do organu odwoławczego z wnioskiem o wznowienie postępowania przed tym organem, gdy z przedłożonych dowodów lub ujawnionych okoliczności wynika, że prawo do świadczeń nie istnieje lub że świadczenia przysługują w niższej wysokości; z wnioskiem tym organ rentowy może wystąpić w każdym czasie; 3) wstrzymuje wypłatę świadczeń w całości lub części, jeżeli emeryt lub rencista korzystał ze świadczeń na podstawie nieprawdziwych dokumentów lub zeznań albo w innych wypadkach złej woli.