regulamin regulamin - Starostwo Powiatowe w Ostrołęce

REGULAMIN
uczestnictwa w projekcie „Nowa perspektywa”
perspektywa”
§1
Informacja o projekcie
1. Niniejszy
regulamin
określa
zasady
rekrutacji
uczestniczek/uczestników oraz zasady uczestnictwa w projekcie
pt. „Nowa perspektywa”, zwanym dalej Projektem.
2. Projekt „Nowa perspektywa” realizowany jest przez Powiat
Ostrołęcki (zwany dalej Beneficjentem), w ramach Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytet VI. „Rynek otwarty
dla wszystkich”, Działanie 6.1 „Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz
wspieranie aktywności zawodowej w regionie”, Poddziałanie 6.1.1
„Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku
pracy”.
3. Projekt współfinansowany jest przez Unię Europejską
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS).
4. Projekt obejmuje swym zasięgiem Powiat Ostrołęcki.
5. Okres realizacji projektu: od 01 stycznia 2010 r. do 31 grudnia
2011 r.
6. Celem głównym projektu jest: aktywizacja 200 osób
bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy
– byłych pracowników Zakładów Przetwórstwa Mięsnego „JBB”
w Łysych oraz członków ich rodzin.
7. Liczba uczestników projektu: 200 osób, w 2010 roku – 100
osób, w 2011 roku – 100 osób.
8. Uczestnicy w ramach realizacji projektu „Nowa perspektywa”
objęci zostaną następującym wsparciem podstawowym:
1) Poradnictwo zawodowe, w tym opracowanie Indywidualnego
Planu Działania – 2 godz./uczestnik
2) Pośrednictwo pracy,
3) Skierowanie na staż (min. 3 m-ce do 12 m-cy) – łącznie
wsparciem objętych zostanie 166 osób, w 2010 roku – 83
osoby, w 2011 roku – 83 osoby,
4) Skierowanie na jedno z poniższych szkoleń:
− sprzedawca z obsługą komputera, kasą fiskalną i minimum
sanitarnym – łącznie 40 osób, w 2010 roku – 20 osób,
w 2011 roku – 20 osób,
− obsługa sprzętu ciężkiego - operator koparko-ładowarka kl.
III – łącznie 40 osób, w 2010 roku – 20 osób, w 2011 roku
– 20 osób,
− magazynier z obsługą wózków jezdniowych – łącznie 40
osób, w 2010 roku – 20 osób, w 2011 roku – 20 osób,
− spawacz (kurs podstawowy) – łącznie 28 osób, w 2010 roku
– 15 osób, w 2011 - 13 osób.
9. Uczestnicy projektu objęci zostaną następującym wsparciem
towarzyszącym:
1) Skierowanie na badania lekarskie z zakresu medycyny pracy,
2) Stypendium z tytułu skierowania na staż w wysokości 1041 zł
brutto ze wszystkimi obowiązującymi składkami w 2010 r.
W roku 2011 wysokość stypendium ustalona zostanie na
podstawie obowiązującej stawki najniższego wynagrodzenia.
3) Stypendium z tytułu skierowania na szkolenia w wysokości
4 zł brutto za 1 godz. szkolenia,
4) Zwrot kosztów dojazdów do miejsca odbywania stażu
lub szkolenia do wysokości ceny biletów komunikacji
publicznej.
10. Biuro Projektu prowadzone jest przez Wydział Promocji
i Rozwoju Starostwa Powiatowego w Ostrołęce, 07-410 Ostrołęka,
pl. Gen. J. Bema 5, II piętro, pok. Nr 34, 33, 35, 37, tel. 0.29 764 27 49
wew. 164 - obsługa uczestników projektu, 154 - doradca zawodowy,
pośrednik pracy, 168 - asystenci kierownika projektu, 166 - kierownik
projektu. Biuro czynne jest w godzinach urzędowania Starostwa
Powiatowego w Ostrołęce w dni robocze od poniedziałku do piątku
w godzinach od 8.00 do 16.00. Natomiast doradca zawodowy
i pośrednik pracy przyjmują w wyznaczone dni tygodnia (informacja
na stronie internetowej projektu).
§2
Warunki uczestnictwa
1. Uczestniczką/uczestnikiem projektu może zostać osoba,
która spełnia jednocześnie następujące kryteria podstawowe:
1) Jest osobą bezrobotną zarejestrowaną w PUP,
2) Legitymuje się zameldowaniem (także tymczasowym)
na terenie powiatu ostrołęckiego,
3) Posiada status byłego pracownika Zakładów Przetwórstwa
Mięsnego „JBB” w Łysych (do jednego roku) lub członka jego
rodziny.
2. W pierwszej kolejności do projektu zostaną przyjęte osoby,
które spełnią jedno z następujących kryteriów dodatkowych:
1) są jedynym żywicielem rodziny,
2) są członkiem rodziny, w której występuje więcej niż jeden
były pracownik ZPM „JBB” w Łysych,
3) samotnie wychowują dziecko lub dzieci.
4) posiadają najniższe wykształcenie,
3. Warunkiem uczestnictwa w projekcie po spełnieniu kryteriów
określonych w § 2 p.1 i p.2 niniejszego regulaminu, jest wypełnienie
i przesłanie pocztą tradycyjną lub elektroniczną lub złożenie w biurze
projektu następujących dokumentów, w przypadku kserokopii należy
dostarczyć do wglądu oryginały dokumentów, celem poświadczenia
za zgodność z oryginałem:
1) ankiety rekrutacyjnej, kompletnie wypełnionej, opatrzonej
datą i podpisanej;
2) oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych
osobowych;
3) kserokopii dowodu osobistego;
4) kserokopii świadectwa pracy z ZPM „JBB”
5) zaświadczenia o posiadaniu statusu osoby bezrobotnej
zarejestrowanej w PUP;
6) dokumentu poświadczającego status członka rodziny
(kserokopia aktu ślubu, aktu urodzenia),
7) oświadczenia o występowaniu w rodzinie więcej niż jednego
byłego pracownika ZPM „JBB” w Łysych, potwierdzone
stosowną adnotacją Działu Kadr ZPM „JBB” w Łysych lub
stosownymi świadectwami pracy członków rodziny,
8) oświadczenia o posiadaniu statusu jedynego żywiciela
rodziny.
9) kserokopii świadectwa szkolnego.
3. Ankieta rekrutacyjna oraz niezbędne oświadczenia dostępne
są w Biurze Projektu, 07-410 Ostrołęka, plac Gen. J. Bema 5, piętro II,
pok. 34, 35 Wydział Promocji i Rozwoju Starostwo Powiatowe
w Ostrołęce, tel. O.29 764 27 49 w. 164, 168, a także na stronie
internetowej www.powiat.ostroleka.pl/nowaperspektywa.
4. Przyjmowane
będą
jedynie
kompletne,
poprawnie
wypełnione zgłoszenia na właściwym formularzu, opatrzone datą
i własnoręcznym podpisem potencjalnej uczestniczki/uczestnika.
5. Za moment zgłoszenia przyjmuje się chwilę, w której złożone
zostały wszystkie wymagane dokumenty.
6. Decyzja o zakwalifikowaniu danej osoby do udziału
w Projekcie zostanie podjęta na podstawie spełnienia ww. kryteriów
oraz po rozmowie rekrutacyjnej z doradcą zawodowym
i pośrednikiem pracy.
7. Z przeprowadzonej rekrutacji sporządzony zostanie Protokół
Rekrutacyjny.
Projekt „Nowa Perspektywa” współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
§3
Zasady rekrutacji
1. Sposoby rekrutowania Uczestników projektu:
1) Ogłoszenie w lokalnych mediach;
2) Ogłoszenie na stronie internetowej www.powiat.ostroleka. pl/
nowaperspektywa;
3) Plakaty, ulotki;
4) zaproszenie do udziału w rekrutacji, skierowane listownie lub
telefonicznie do byłych pracowników ZPM „JBB”;
5) informacja o naborze do projektu skierowana do wójtów,
sołtysów z terenu powiatu ostrołęckiego;
2. Zgłoszenia na listę podstawową będą przyjmowane
do momentu uzyskania wymaganej liczby uczestniczek/uczestników
stażu oraz danego szkolenia. Zgłoszenia, które wpłyną po uzyskaniu
określonej liczby uczestniczek/ uczestników będą rejestrowane
na liście rezerwowej.
3. Procedura rekrutacyjna składa się z następujących etapów:
1) wypełnienie ankiety rekrutacyjnej – przyjęcie zgłoszenia;
2) weryfikacji złożonych dokumentów;
3) spotkań z doradcą zawodowym i pośrednikiem pracy,
4) sporządzenie listy uczestniczek/uczestników staży i szkoleń.
5) podpisania deklaracji uczestnictwa w projekcie
4. Przystąpienie
kandydata
do
procesu
rekrutacji,
jest równoznaczne z zaakceptowaniem niniejszego regulaminu.
§4
Kwalifikacja
Kwalifikacja uczestników projektu
1. O zakwalifikowaniu kandydatki/kandydata do projektu będą
decydowały następujące kryteria:
1) kryteria formalne:
2) złożenie poprawnie wypełnionej ankiety rekrutacyjnej;
3) złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie
danych osobowych,
4) złożenie w biurze projektu wymaganych dokumentów,
potwierdzających status rodzinny i społeczny kandydatki
/kandydata do projektu;
5) spełnienie kryteriów wymienionych w § 2 niniejszego
regulaminu;
2. Rezultatem
przeprowadzonej
rekrutacji
będzie
wyselekcjonowanie grup uczestników, którzy wezmą udział
w bezpłatnych szkoleniach, skierowane zostaną na staż oraz
otrzymają wsparcie doradcy zawodowego i pośrednika pracy.
3. W
przypadku
niespełnienia
wymagań
rekrutacji
kandydatka/kandydat zostanie poproszony o uzupełnienie braków.
W przypadku nie złożenia uzupełnień, kandydatka/kandydat zostaje
skreślony z listy uczestników. Na miejsce skreślonego
kandydata/kandydatki wchodzi pierwsza osoba z listy rezerwowej.
4. Wyniki rekrutacji ogłaszane będą na bieżąco na stronie
internetowej
www.powiat.ostroleka.pl/nowaperspektywa.
Dodatkowo kandydatki/kandydaci, którzy zostali zakwalifikowani
do uczestnictwa w projekcie będą informowani o wynikach
za pośrednictwem poczty elektronicznej lub tradycyjnej.
§5
Prawa uczestnika/uczestniczki projektu
Każda uczestniczka/uczestnik projektu ma prawo do:
1) udziału w szkoleniu, lub stażu do którego
zakwalifikował/a;
się
2) otrzymania wsparcia towarzyszącego w formie stypendium
za staż i za szkolenie, zwrotu kosztów dojazdów do miejsca
odbywania stażu lub szkolenia, badań lekarskich z zakresu medycyny
pracy;
3) otrzymania pomocy w zakresie doboru odpowiedniego
pracodawcy;
4) otrzymania doradztwa zawodowego, w tym przygotowania
Indywidualnego Planu Działania,
5) otrzymania materiałów szkoleniowych i innych pomocy
dydaktycznych;
6) otrzymania certyfikatu bądź zaświadczenia o odbyciu stażu
i uczestnictwie w danym szkoleniu w ramach Projektu.
§6
Obowiązki uczestnika/uczestniczki projektu
Uczestniczka/uczestnik Projektu zobowiązuje się do:
1) złożenia kompletu wymaganych dokumentów rekrutacyjnych;
2) podpisania niniejszego regulaminu i jego przestrzegania;
3) uczestniczenia we wszystkich działaniach i potwierdzanie
udziału własnym podpisem na listach obecności;
4) wypełniania w trakcie trwania projektu ankiet ewaluacyjnych
i testów sprawdzających;
5) bieżącego informowania Kierownika Projektu o wszystkich
zdarzeniach mogących zakłócić jego dalszy udział w projekcie;
6) usprawiedliwienia wszystkich nieobecności w terminie
do 7 dni od daty zaistnienia zdarzenia w sposób określony prawem
(zaświadczenie o niezdolności do pracy w skutek choroby na druku
określonym w odrębnych przepisach);
7) Uczestniczka/uczestnik zobowiązana/y do uczestnictwa w
projekcie może opuścić maksymalnie do 20% zajęć szkoleniowoaktywizujących pod warunkiem usprawiedliwienia nieobecności
(zgodnie z pkt 6);
8) bieżącego informowania o zmianie swojego statusu
(spełnienia warunków zapisanych w § 2, pkt 1 i 2);
9) w przypadku przerwania udziału w projekcie z winy
uczestnika/uczestniczki lub niedotrzymania wymaganego poziomu
frekwencji na zajęciach, za wyjątkiem zdarzeń losowych i choroby,
uczestniczka/uczestnik zobowiązana/y jest do zwrotu otrzymanych
materiałów szkoleniowych, a Beneficjent ma prawo dochodzić zwrotu
poniesionych kosztów;
10) w przypadku rezygnacji z udziału w projekcie, uczestniczka
/uczestnik zobowiązana/y jest do złożenia pisemnego oświadczenia
o rezygnacji z podaniem przyczyny. W sytuacji, gdy przyczyną
rezygnacji
jest
wypadek
losowy,
uczestniczka/uczestnik
zobowiązana/y jest dołączyć do oświadczenia potwierdzającą ten fakt
dokumentację;
11) W przypadku, gdy przyczyna rezygnacji z udziału
w projekcie jest inna niż wypadek losowy, lub dokumentacja
potwierdzająca wypadek losowy nie zostanie zaakceptowana przez
Beneficjenta, Beneficjent ma prawo dochodzić zwrotu poniesionych
kosztów.
§7
Postanowienia końcowe
1. Regulamin obowiązuje przez cały okres realizacji Projektu.
2. Niniejszy Regulamin wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.
3. Beneficjent Projektu zastrzega sobie prawo zmiany
Regulaminu na skutek zmian w przepisach, obowiązujący wytycznych
oraz wniosku o dofinansowanie projektu.
Przyjąłem/am do wiadomości i przestrzegania
…………………………………………………………………….......................................
(data i czytelny podpis uczestniczki/uczestnika procesu rekrutacji)
Projekt „Nowa Perspektywa” współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego