regulamin przyznawania kieszonkowego
Transkrypt
regulamin przyznawania kieszonkowego
PA-14 OBSZAR: PROCEDURY ADMINISTRACYJNE REGULAMIN otrzymywania przez wychowanków Zakładu Poprawczego w Raciborzu kieszonkowego na własne wydatki, wypłacanego ze środków finansowych przeznaczonych na utrzymanie zakładu I. Postanowienia ogólne 1. Regulamin został opracowany w oparciu o: Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 17.10.2001r. w sprawie zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich (Dz. U. z 2014 r. poz. 1054 - j.t.) II. Postanowienia szczegółowe 1. Wysokość kieszonkowego dla wychowanka wynosi miesięcznie 1,1% kwoty bazowej. 2. Limit środków na wypłatę kieszonkowego ustala się odrębnie na każdy miesiąc w wysokości 2,8% kwoty bazowej na wychowanka z uwzględnieniem średniej liczby wychowanków faktycznie przebywających w zakładzie w danym miesiącu 3. Kieszonkowe wypłacane jest wychowankowi w danym roku kalendarzowym i w każdym następnym – do czasu zwolnienia z zakładu. 4. Kieszonkowe otrzymuje wychowanek faktycznie przebywający w zakładzie w danym miesiącu. Wychowankowi, którego okres pobytu w zakładzie nie przekracza miesiąca, kieszonkowe przysługuje w wysokości proporcjonalnej do okresu jego pobytu w zakładzie w danym miesiącu. 5. Wychowankowi, podczas nieobecność w zakładzie jeżeli jest nieusprawiedliwiona ( niepowrót z przepustki, urlopu), kieszonkowe nie przysługuje. 6. Wychowankowi, przebywającemu poza placówką w trybie art. 90 lub urlopie kieszonkowe nie przysługuje. 7. Wychowankowi, który powrócił do zakładu po wyznaczonym terminie (spóźniony) kieszonkowe może być wypłacone w wysokości proporcjonalnie pomniejszonej o okres nieobecności w zakładzie. Z innych ważnych względów wychowawczych (naruszenie regulaminu zakładu) wychowankowi można obniżyć kwotę kieszonkowego na okres do trzech miesięcy. 8. W indywidualnych przypadkach decyzję o wypłacie kieszonkowego i jego wysokości podejmuje Rada Zakładu. 9. Kieszonkowe wypłaca się z dołu każdego miesiąca. 10. Dyrektor zakładu może wychowankowi podwyższyć kieszonkowe do wysokości 4,5% kwoty bazowej na okres do trzech miesięcy jako nagrodę za czynione postępy resocjalizacyjne. 11. Dyrektor zakładu może podwyższyć kieszonkowe do wysokości 6% kwoty bazowej wychowankowi znajdującemu się w trudnej sytuacji materialnej, lub w formie nagrody pieniężnej za wyróżniające postępy resocjalizacyjne. Warunkiem niezbędnym do otrzymania podwyższonego kieszonkowego z tytułu trudnej sytuacji materialnej jest pozytywna ocena zachowania wychowanka, dokonana przez Radę Zakładu na comiesięcznym posiedzeniu ( wychowanek znajdujący się w trudnej sytuacji materialnej, który otrzyma ocenę naganną z wyników w nauce, pracy i zachowaniu nie może otrzymać podwyższonego kieszonkowego). 12. Oceną uprawniającą do podwyższenia kwoty kieszonkowego lub przyznania nagrody pieniężnej jest co najmniej ocena poprawna liczona jako średnia ocen z trzech działów , to jest : szkoły , warsztatów i internatu. III. Postanowienia dodatkowe dotyczące oceny sytuacji materialnej wychowanka 1. Analiza i ocena sytuacji materialnej wychowanka prowadzona jest w oparciu o wszelkie możliwe, dostępne materiały źródłowe: w tym m.in. wywiady środowiskowe kuratorów sądowych; akta sądowe; wywiady z rodzicami/opiekunami wychowanków, a w miarę możliwości przyjmowanie od nich oświadczeń o dochodach w rodzinie, o korzystaniu ze świadczeń socjalnych, o zatrudnieniu/bezrobociu członków rodziny, o występowaniu w rodzinie chorób przewlekłych istotnie wpływających na sytuację bytową, itd. wywiad z nieletnim. 2. Materiały źródłowe do analizy i oceny sytuacji materialnej wychowanka przygotowuje zespół diagnostyczno-korekcyjny (psycholog, pedagog) przy współpracy wychowawcy prowadzącego. 3. W trakcie pobytu wychowanka w placówce, w miarę możliwości dane te są aktualizowane. 4. Istotnym czynnikiem, branym pod uwagę przy ocenie sytuacji materialnej wychowanka są kontakty ze środowiskiem rodzinnym (czy rodzina utrzymuje kontakt osobisty bądź listowny/telefoniczny z wychowankiem, czy wychowanek wyjeżdża do domu na przepustki, urlopy) 5. Przed podwyższeniem wychowankowi kieszonkowego z tytułu trudnej sytuacji materialnej, dyrektor zakładu może zasięgnąć opinii Rady Zakładu. IV. Postanowienia dodatkowe dotyczące podwyższenia kieszonkowego – jako środka nagrodowego 1. Wychowanek może otrzymać podwyższoną kwotę kieszonkowego do wysokości 4,5% kwoty bazowej na okres do trzech miesięcy, jeśli spełnia wszystkie kryteria, brane pod uwagę przy comiesięcznej ocenie czynionych postępów resocjalizacyjnych. V. Postanowienia końcowe 1. Kieszonkowe, podobnie jak inne środki finansowe posiadane przez wychowanka, przekazywane są do depozytu zakładu. 2. Wychowanek przeznacza kieszonkowe na własne wydatki i może dysponować środkami finansowymi za zgodą wychowawcy. 3. Wydatki z kieszonkowego rozliczane są przez wychowawcę prowadzącego z udziałem wychowanka w zeszycie rozliczeń finansowych grup wychowawczych. Regulamin obowiązuje od 15.09.2009