Pobierz - Redwood Holding S.A.
Transkrypt
Pobierz - Redwood Holding S.A.
Szanowni Państwo, Drodzy Akcjonariusze, mam przyjemność przekazać na Państwa ręce Skonsolidowane Sprawozdanie Finansowe Grupy Kapitałowej COMPLEX S.A. za rok 2011. Zarówno dla podmiotu dominującego Grupy, jak i dla poszczególnych Spółek był to okres dynamicznego, organicznego rozwoju, wdrażania innowacyjnych rozwiązań oraz reorganizacji i poszerzenia portfela inwestycyjnego. W wyniku konsekwentnej realizacji strategii rozwoju Grupy, optymalizacji procesów biznesowych oraz pełnemu zaangażowaniu Zarządów oraz Pracowników Spółek portfelowych, wypracowaliśmy wzrost skonsolidowanych przychodów Grupy Kapitałowej COMPLEX o 24% wyższy niż w 2010 roku, przy jednoczesnym zwiększeniu zysku netto o 189% w analogicznym okresie. W 2011 r. do Grupy włączona została zorganizowana część przedsiębiorstwa Fabryki Szlifierek JOTES S.A.. W oparciu o przejęty majątek, spółka zależna Emitenta Fabryka Maszyn Jotes sp. z o.o. kontynuuje tradycję działalności czołowego polskiego producenta szlifierek, z historią sięgającą 1866 roku. Realizując powyższy projekt inwestycyjny pozyskaliśmy Spółkę wpisującą się w strategię rozwoju Grupy, która ze względu na swoją główną działalność oraz atrakcyjną nieruchomość, poszerzyła portfel Spółek zarówno z sektora maszynowego, jak i nieruchomościowego. Na bazie niniejszej nieruchomości planowane jest stworzenie kompleksu komercyjnych powierzchni magazynowo-produkcyjnych i biurowych JOTES Business Park. Nie tylko z punktu widzenia rekordowych przychodów Grupy, ale również z perspektywy wprowadzonych, innowacyjnych, systemowych rozwiązań organizacyjnych w Grupie, takich jak profesjonalna platforma e-learningowa obejmująca wszystkie Spółki, e-biznes zaimplementowany w pięciu spółkach (sklepy internetowe), uruchomienie centralnej platformy zakupowej, która jest skutecznym narzędziem optymalizacji kosztów zakupu, rok 2011 możemy uważać za udany. Ponadto, w czterech Spółkach Grupy uruchomione zostały programy lojalnościowe dla stałych Klientów „Nagrody dla biznesu”, bazujące na rozwiązaniu „Collect & Win”, które to pozwalają poszczególnym Spółkom na stworzenie jeszcze lepszych relacji z Partnerami biznesowymi, głębsze poznanie potrzeb oraz wyraźne podniesienie Satysfakcji Klienta. Powyższe rozwiązania oraz wydzielenie i przeniesienie w grudniu 2011 roku do Spółki zależnej COMPLEX IQ Sp. z o.o., działalności operacyjnej COMPLEX S.A., zakończyły reorganizację Grupy Kapitałowej w kierunku budowania transparentnej i efektywnej struktury holdingowej. Formalnym dopełnieniem niniejszego procesu biznesowego było podjęcie uchwały przez NWZA w dniu 19 marca 2012 roku, w przedmiocie rozszerzenia katalogu działalności COMPLEX S.A. o pięć dodatkowych punktów, ściśle związanych z działalnością holdingową. W związku z reorganizacją procesów biznesowych, w tym portfela Spółek Grupy, niezbędne było zredefiniowanie dotychczasowej misji COMPLEX S.A., która obecnie brzmi: „Tworzymy optymalne środowisko dla rozwoju zdywersyfikowanego portfela spółek, zapewniający stabilny i ponadprzeciętny zwrot z inwestycji dla Akcjonariuszy COMPLEX S.A. Inwestujemy w projekty o wysokim potencjale, których zarządzanie powierzamy skutecznym liderom kierującym się systemem wartości Grupy.” Naszym długoterminowym celem jest zbudowanie Holdingu, składającego się z elastycznie zarządzanych małych i średnich przedsiębiorstw działających w branży przemysłowej, o dużym potencjale rozwoju, kierowanych przez skutecznych liderów. Pełne wykorzystanie synergii i wymiany doświadczeń oraz centralizacja niektórych służb i obszarów działalności, ulokowanych w Spółkach centralnych oraz w Spółce dominującej, przyniesie w najbliższym okresie wymierne korzyści. Powstające centra kompetencyjne mają za zadanie wsparcie działalności Zarządów w poszczególnych płaszczyznach biznesu, a silny Controlling zapewnia minimalizację ryzyka inwestycyjnego Holdingu. Dzięki wysokim kompetencjom, zaangażowaniu oraz naszej codziennej pasji, a także efektywnym systemom informatycznym oraz innowacyjnym metodom wspierania Spółek portfelowych, coraz skuteczniej zarządzamy posiadanym portfelem inwestycyjnym. W dzisiejszej globalnej, utowarowionej gospodarce, przepełnionej informacją, podstawowymi czynnikami sukcesu są pracujący z pasją, kompetentni współpracownicy, kultura organizacyjna i wspierający ją efektywny system zarządzania, know-how oraz innowacyjne produkty i rozwiązania. W związku z tym, w najbliższym czasie będziemy koncentrować się na dynamicznym rozwoju ww. obszarów, m.in. poprzez angażowanie się w projekty z uczelniami wyższymi, w tym w szczególności z Politechniką Łódzką, z którą marcu 2012 roku podpisaliśmy „List Intencyjny” o nawiązaniu współpracy. Dziękuję wszystkim Członkom Zarządów Spółek Grupy Kapitałowej, Członkom Rad Nadzorczych oraz wszystkim Pracownikom Holdingu za cały rok ciężkiej i wytrwałej pracy, za zaangażowanie w realizację celów biznesowych. Ponadto, Zarządom Spółek Grupy dziękuję za budowanie skutecznych zespołów, wprowadzone udoskonalenia procesów biznesowych oraz niezłomne zaangażowanie i wiarę we wspólny sukces. Pragnę również podziękować wszystkim Akcjonariuszom COMPLEX S.A. za zaufanie, jakim obdarzyli naszą Spółkę w minionym roku. Jestem przekonany, że konsekwentna realizacja misji, wizji oraz strategii rozwoju COMPLEX Holding pozwoli na uzyskanie ponadprzeciętnych efektów finansowych, wzrost wartości Grupy oraz przyniesie wymierne korzyści kapitałowe naszym Inwestorom. Michał Nowacki Prezes Zarządu COMPLEX S.A. Grupa Kapitałowa COMPLEX