pobierz - wojewódzki urząd pracy w kielcach

OK.I.902-6/09/AK
PROTOKÓŁ NR III/2/2009
WOJEWÓDZKIEJ RADY ZATRUDNIENIA
ODBYTEGO W DNIU 22 CZERWCA 2009 ROKU
W drugim posiedzeniu Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia III Kadencji
uczestniczyło 13 z 16 członków Rady co stanowiło 81,3% ogólnej liczby, a zatem
WRZ w takim stanie osobowym miała możliwość podejmowania ważnych uchwał.
/Lista obecność w załączeniu/
W obradach Rady ze strony Wojewódzkiego Urzędu Pracy udział brali:
¾ Pan Andrzej Lato
– Dyrektor,
¾ Pan Cezary Mielczarz
– Wicedyrektor ds. Pośrednictwa Pracy,
¾ Pani Elżbieta Kędzierska
– Główny Księgowy, Kierownik Wydziału
Budżetu i Finansów,
¾ Pan Waldemar Bujała
– Kierownik Wydziału Programów Rynku
Pracy,
¾ Pan Stanisław Alf
– Koordynator Zespołu Obsługi Prawnej.
Otwarcia obrad dokonał Pan Janusz Michalski – Przewodniczący WRZ,
witając zebranych i dziękując im za przybycie. Następnie przekazał głos Dyrektorowi
Wojewódzkiego Urzędu Pracy – Panu Andrzejowi Lato.
Pan Dyrektor wręczył Akt nominacji członkowi Wojewódzkiej Rady
Zatrudnienia – Panu Aleksandrowi Kabzińskiemu - Prezesowi Zarządu Polskiego
Związku
Pracodawców
Producentów
Kruszyw,
rekomendowanemu
do składu WRZ przez Prezydenta Konfederacji Pracodawców Polskich
- Pana Andrzeja Malinowskiego.
W związku z nieobecnością na inauguracyjnym posiedzeniu Rady Pana
Andrzeja Mikołajczaka – Członka Rady powołanego na wniosek Świętokrzyskiego
NSZZ „Solidarność” – również i jemu został wręczony Akt nominacji.
1
Ponownie głos zabrał Przewodniczący WRZ i poprosił Dyrektora WUP
o przedstawienie Sprawozdania z działalności Wojewódzkiego Urzędu Pracy
za rok 2008, realizując tym samym kolejny punkt harmonogramu posiedzenia WRZ.
Pan Andrzej Lato swoje wystąpienie rozpoczął od przypomnienia zebranym,
iż zgodnie z art. 22 pkt 5 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.)
do zakresu zadań WRZ należy m.in. ocena okresowych sprawozdań z działalności
wojewódzkich urzędów pracy.
Poinformował również, iż przedmiotowe Sprawozdanie (…) zostanie
przedstawione do zatwierdzenia na sesji Sejmiku Województwa Świętokrzyskiego,
która odbędzie się w dniu 29 czerwca 2009 r.
Podkreślił, iż w 2008 r. działalność WUP w obszarze realizacji zadań
na rzecz zatrudnienia koncentrowała się wokół czterech kluczowych priorytetów:
• Inwestowania w kapitał ludzki oraz podniesienia
adaptacyjnych pracowników i przedsiębiorstw;
zdolności
• Doskonalenia instytucjonalnej obsługi rynku pracy oraz dostosowania
oferty edukacyjnej szkół do potrzeb rynku pracy;
• Rozwoju przedsiębiorczości i promocji samozatrudnienia;
• Aktywizacji społeczno – zawodowej osób z grup defaworyzowanych
na rynku pracy.
Poinformował, iż w 2008 r. WUP wdrażał programy współfinansowane
z Europejskiego Funduszu Społecznego tj.: Zintegrowany Program Operacyjny
Rozwoju Regionalnego (ZPORR) i Program Operacyjny Kapitał Ludzki (PO
KL).
Nadmienił iż, WUP był Instytucją Wdrażającą dla działań
w ramach Priorytetu 2 „Wzmocnienie rozwoju zasobów ludzkich w regionach”
ZPORR.
Łączna kwota jaką dysponował samorząd województwa na realizację
Działań 2.1, 2.3, 2.4 w ramach Priorytetu 2 na lata 2004-2006 wynosiła 16.222.709,33
EURO. WUP ogłosił trzy konkursy na dofinansowania realizacji projektów,
na które wpłynęło łącznie 216 wniosków. W wyniku ich weryfikacji Dyrektor WUP
- z upoważnienia Zarządu Województwa Świętokrzyskiego – podpisał 74 umowy
na dofinansowanie na kwotę ogółem 63.610.000,00 zł.
Najwięcej umów (bo aż 46) zawarto w ramach Działania 2.1 (Rozwój
umiejętności powiązany z potrzebami regionalnego rynku pracy i możliwości
ustawicznego kształcenia w regionie). Nieco mniejszym zainteresowaniem cieszyło się
Działanie 2.3 (Reorientacja zawodowa osób odchodzących z rolnictwa) – podpisano
18 umów oraz Działanie 2.4 (Reorientacja osób zagrożonych procesami
restrukturyzacyjnymi) – podpisano 10 umów.
2
Ogółem w ramach ZPORR 2004-2006 zaktywizowano 30.600 osób,
a najbardziej popularnymi rodzajami wsparcia były:
• szkolenia zawodowe (np. budowlane, spawalnicze, dla pracowników
hurtowni z obsługą wózków widłowych, operatorów stacji LPG i inne);
• kursy o charakterze specjalistycznym (np. „Komputerowe wspomaganie
prac inżynierskich”; „Projektowanie i programowanie bez danych”
i inne);
• subsydiowane zatrudnienie (do końca realizacji ZPORR 109
beneficjentów ostatecznych Działania 2.4 znalazło zatrudnienie
w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw).
Kontrole
przeprowadzone
w
Wojewódzkim
Urzędzie
Pracy
przez instytucje zewnętrzne (w tym Instytucję Zarządzającą ZPORR), nie wykazały
żadnych nieprawidłowości w zakresie zadań realizowanych przez Urząd. Jest to
dużym sukcesem Dyrekcji, kadry kierowniczej i pracowników, gdyż w skali kraju
pojawiło się wiele problemów związanych z wdrażaniem programu.
Od 2007 r. WUP jest zaangażowany w realizację Programu Operacyjnego
Kapitał Ludzki 2007-2013. Na mocy Uchwały Nr 285/07 Zarządu Województwa
Świętokrzyskiego z dnia 16 maja 2007 r. WUP pełni funkcje Instytucji
Pośredniczącej 2 stopnia dla następujących Działań:
• 6.1 – „Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej
w regionie”;
• 6.2 – „Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia” ;
• 8.1 – „Rozwój pracowników oraz przedsiębiorstw w regionie”.
Działania te skierowane są do:
⇒
osób pozostających bez zatrudnia (bez konieczności posiadania statutu
bezrobotnego);
⇒
osób zarejestrowanych jako bezrobotne w powiatowych urzędach pracy;
⇒
osób pracujących, chcących podwyższyć i uzupełnić swoje kwalifikacje
zawodowe;
⇒
pracowników i kadry zarządzającej przedsiębiorstw w regionie;
⇒
osób odchodzących z rolnictwa
w sektorach pozarolniczych.
i
chcących
podjąć
zatrudnienie
Na wdrażanie w/w Działań w latach 2007-2013 WUP dysponuje łączną
kwotą w wysokości 156.369.030,00 EURO (w tym 81.636.960,00 EURO
na Działanie 6.1; 17.920.310,00 EURO na Działanie 6.2; 56.811.760,00 EURO
na Działanie 8.1).
3
W odpowiedzi na konkursy ogłoszone w 2007 r. do Urzędu wpłynęło
łącznie 486 wniosków o dofinansowanie projektów. Spośród 370 pozytywnie
ocenionych wniosków, Dyrektor WUP - w ramach alokacji na 2008 r. - podpisał 131
umów o łącznej wartości prawie 160 mln zł.
Z projektów realizowanych na podstawie zawartych umów w roku 2008
skorzysta ponad 32 tys. osób z naszego województwa, w tym: 18 tys. osób
pracujących, 13,7 tys. osób pozostających bez zatrudnienia, zostanie również
udzielone ponad 419 dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej, powiatowe
urzędy pracy zatrudniły 47 nowych pośredników pracy i 45 doradców zawodowych.
Wśród realizowanych projektów największą popularnością cieszą się:
szkolenia i kursy językowe na wszystkich poziomach zaawansowania (angielski,
niemiecki, francuski, włoski, hiszpański, ukraiński, rosyjski); kursy zawodowe
(spawalnicze, budowlano-wykończeniowe, prawa jazdy, przewozu materiałów
niebezpiecznych, gastronomiczne, etc); szkolenia zawodowe (informatyczne,
księgowe, prawa zamówień publicznych, zarządzania jakością, rehabilitacyjne,
ratownictwa medycznego i inne).
W br. wpłynęło 287 wniosków o dofinansowanie projektów w ramach
Działań PO KL w odpowiedzi na ogłoszone konkursy przez WUP. Rekomendowane
do dofinansowania zostało łącznie 58 projektów, a przeznaczono na to kwotę
10.555.000,00 PLN.
Trzeci obszar działań WUP to pozyskiwanie dla województwa
świętokrzyskiego środków z Funduszu Pracy na aktywizacje zawodową
bezrobotnych oraz wspieranie samorządów powiatowych w uzyskiwaniu środków
z Funduszu Pracy (poza przyznanym algorytmem) na aktywne formy
przeciwdziałania bezrobociu, będących w „rezerwie” Ministra Pracy i Polityki
Społecznej.
Pan Dyrektor przypomniał, iż WRZ pozytywnie zaopiniowała kryteria
podziału środków Funduszu Pracy dla samorządów powiatowych na finansowanie
w 2008/2009 roku programów na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków
bezrobocia i aktywizacji zawodowej oraz innych zadań fakultatywnych. Przedmiotowe
kryteria przyjął Sejmik Województwa Świętokrzyskiego Uchwałą Nr XI/205/07
z dnia 27 grudnia 2007 r., a zaliczają się do nich:
• wskaźnik płynności rynku pracy (napływ i odpływ bezrobocia);
• stopę bezrobocia;
• udział bezrobotnych do 25 r.ż. w ogólnej liczbie bezrobotnych;
• udział bezrobotnych po 50 r.ż. w ogólnej liczbie bezrobotnych;
• udział bezrobotnych zamieszkałych na wsi w ogólnej liczbie
bezrobotnych;
• wskaźnik efektywności instrumentów rynku pracy, wskaźnika
wielkości środków z FP przeznaczonych na realizacje projektów
współfinansowanych z EFS w roku poprzednim.
4
Referujący, w formie multimedialnej prezentacji, przedstawił zebranym
członkom WRZ podział środków FP dla poszczególnych samorządów powiatowych
naszego województwa na realizację aktywnych form przeciwdziałania bezrobociu
w roku 2008 r. Kwoty te były wyższe niemalże o 21 % w porównaniu z wysokością
środków Funduszu Pracy przyznanych algorytmem w 2007.
Ogółem, w 2008 r. samorządy powiatowe na realizacje aktywnych form
przeciwdziałaniu bezrobociu dysponowały kwotą z FP w wysokości 158 mln zł.
W ramach algorytmu otrzymały kwotę 128 mln zł na realizację: zadań
w zakresie promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia, aktywizacji
zawodowej, zadań w ramach Działalnia 6.1.3 PO KL oraz zadań związanych
z realizacją programu regionalnego.
Z „rezerwy” Ministra Pracy i Polityki Społecznej dostały ponad 27 mln zł.
W drugiej połowie 2008 r. Minister Pracy i Polityki Społecznej przeznaczył
dodatkowe srodki Funduszu Pracy na realizację Programu 45/50 plus w wysokości
2.428.700,00 zł.
Ponadto Wojewódzki Urząd Pracy, realizując zadania w zakresie polityki
rynku pracy określone Uchwałą Sejmiku Województwa Świętokrzyskiego
z dnia 30 czerwca 2008 r.:
¾ koordynował zadania w zakresie kształcenia ustawicznego, szkolenia
bezrobotnych i poszukiwania pracy;
¾ organizował i koordynował oraz świadczył usługi poradnictwa
zawodowego i informacji zawodowej;
¾ realizował zadania w ramach koordynacji systemów zabezpieczenia
społecznego;
¾ realizował zadania z zakresu prawa swobodnego przepływu
pracowników pomiędzy państwami UE/Europejskiego Obszaru
Gospodarczego (UE/EOG) i Szwajcarii.
Dyrektor WUP poinformował, że szczegółowe dane nt. działań
podejmowanych przez Urząd zostały zawarte w materiałach analitycznych,
przekazanych listownie.
Pan Andrzej Lato podkreślił również, iż WUP diagnozując regionalny rynek
pracy, opracował następujące materiały analityczno-statystyczne:
•
•
•
•
„Kobiety na rynku pracy w województwie świętokrzyskim”;
„Młodzież na rynku pracy w województwie świętokrzyskim”;
„Informacja o poziomie i strukturze bezrobocia w województwie”;
„Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie
świętokrzyskim”;
• „Analiza i ocena sytuacji na rynku pracy w województwie
świętokrzyskim”.
5
Ponadto pracownicy urzędu na bieżąco opracowują informacje dotyczące
poziomu i struktury bezrobocia w województwie świętokrzyskim, która jest
przekazywana wszystkim partnerom rynku pracy.
Przewodniczący Rady podziękował Dyrektorowi WUP za przedstawienie
Sprawozdania (…), podkreślając, iż w wyczerpujący sposób oddaje obraz rocznej
działalności WUP w Kielcach, a następnie poprosił zebranych o ewentualne pytania
i uwagi.
Jako pierwszy zabrał głos Pan Mirosław Rak. Wyraził zainteresowanie
sposobem rozliczania działań w ramach PO KL, a w szczególności to, czy któreś
z działań zostało już rozliczone.
Odpowiedzi udzielił Pan Waldemar Bujała. Podkreślił, iż realizacja
projektów trwa i w tym momencie ich rozliczenie jest niemożliwe.
Następnie głos zabrała Pani Elżbieta Trafiałek. Podkreśliła profesjonalizm
i rzetelność opracowań wydawanych przez WUP. Dodała, że przedstawiają one dużą
wartość naukową, wystarczającą do sporządzenia pracy doktoranckiej. Nadmieniła
także, że jest pełna podziwu dla pracowników Urzędu, którzy poświęcają dużo czasu
i pracy na przygotowanie opracowań.
Kontynuując swoją wypowiedź stwierdziła, że rynek pracy w województwie
świętokrzyskim rozwija się, a to że absolwenci z wykształceniem zawodowym nie
odpowiadają na oferty pracy, spowodowane jest brakiem edukacji na poziomie
szkolnym z zakresu podstawowych zasad funkcjonowania rynku pracy.
Zwróciła także uwagę na to, iż osoby, które rejestrują się w powiatowych
urzędach pracy są zainteresowani głównie uzyskaniem świadczeń związanych
z bezrobociem, a nie znalezieniem zatrudnienia, co należałoby zmienić.
Na koniec dodała, iż jest za bezwarunkowym przyjęciem Sprawozdania (…)
i podkreśliła raz jeszcze zalety tego opracowania.
Do dyskusji włączył się Pan Adam Szymański. Swoje wystąpienie
rozpoczął również od pochwał jakości materiałów przygotowanych na posiedzenie
Rady przez pracowników WUP. Wyraził zainteresowanie ilością ofert pracy
pochodzących od pracodawców prywatnych i publicznych oraz sytuacją na rynku
pracy w związku z kryzysem gospodarczym.
Odpowiedzi w tej kwestii udzielił Dyrektor WUP. Powiedział,
że w 2008 r. było 33 tys. ofert pracy (od pracodawców prywatnych 61,3 % tej liczby)
i jeżeli tylko bezrobotny był zainteresowany podjęciem zatrudnienia, to z pewnością
powiatowe urzędy pracy mogły mu w tym pomóc. Najwięcej ofert pracy wpłynęło
do urzędów pracy w miesiącach marzec-kwiecień oraz czerwiec-wrzesień.
Dodał również, iż nie ma w tym momencie problemów z finansowaniem
zatrudnienia ze środków Funduszu Pracy. W 2002 r., kiedy to w naszym
województwie było najwyższe bezrobocie, samorządy dysponowały na te cele kwotą
24 mln zł, obecnie mają ponad 150 mln zł. Spośród propozycji zatrudnienia, które
wpłynęły do powiatowych urzędów pracy w 2008 r., 74,6% stanowiły miejsca pracy
subsydiowanej.
6
Podkreślił, iż na rynku pracy jest już zauważalne zjawisko niżu
demograficznego. Co prawda na wyższych uczelniach wciąż studiuje jeszcze młodzież
pochodząca z wyżu demograficznego lat 80-tych, ale wśród absolwentów
o wykształceniu zawodowych i policealnym już widać spadek liczby rejestrujących się
bezrobotnych.
Dodał także, iż młodzież jest zainteresowana podejmowaniem kształcenia
ukierunkowanego na zdobycie konkretnego zawodu, co wiąże się z łatwiejszym
znalezieniem pracy i zarabianiem.
Dyrektor WUP w swojej wypowiedzi zwrócił również uwagę zebranych
na to, że wśród instrumentów rynku pracy – w wyniku nowelizacji ustawy
z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy –
pojawiło się przygotowanie zawodowe dorosłych.
Pani Elżbieta Trafiałek zabierając głos podkreśliła, że najlepszy obraz rynku
pracy dają dane GUS - w br. na 130 bezrobotnych przypada 1 oferta pracy.
Odnosząc się do tematu dotyczącego wpływy kryzysu gospodarczego
na wzrost bezrobocia powiedziała, że nie można mówić o czymś takim na naszym
rynku pracy. Podała jako przykład rodzimą firmę P.PU.H. Jezierski, która musiała
uruchomić dodatkową zmianę w związku ze wzrostem zamówień.
Pan Adam Szymański wtrącił, że w naszych realiach należałoby mówić
o spowolnieniu, czy recesji, a nie o kryzysie, a Pan Aleksander Kabziński dodał,
że można mówić o „kryzysie tylko w sferze finansów”.
Wobec braku dalszych pytań dotyczących omawianych zagadnień
Przewodniczący WRZ zarządził głosowanie i przedłożył projekt uchwały WRZ.
WRZ jednogłośnie pozytywnie zaopiniowała działania realizowane
w 2008 r. przez Wojewódzki Urząd Pracy, podejmując
Uchwałę Nr III/2/2009 w sprawie oceny działalności Wojewódzkiego
Urzędu Pracy w Kielcach za 2008 r.
Po głosowaniu Pan Janusz Michalski zaproponował, aby omówić kolejny
punkt posiedzenia dotyczący przyjęcia przez Radę Informacji dotyczącej
gospodarowania środkami Funduszu Pracy w roku 2008. i poprosił Panią Elżbietę
Kędzierską – Kierownika Wydziału Budżetu i Finansów oraz Pana Waldemara Bujałę
– Kierownika Wydziału Programów Rynku Pracy o zreferowanie tego tematu.
Jako pierwszy zabrał głos Pan Waldemar Bujała przedstawiając
Informację dotyczącą wykorzystania środków Funduszu Pracy będących
w dyspozycji samorządu województwa z przeznaczeniem dla samorządów
powiatowych na finansowanie programów na rzecz promocji zatrudnienia,
łagodzenia bezrobocia i aktywizacji zawodowej w roku 2008 oraz środkach
Funduszu Pracy przyznanych w 2009 roku.
Nadmienił, iż w 2008 r. województwo świętokrzyskie decyzją Ministra Pracy
i Polityki Społecznej z dnia 1 lutego 2008 r. otrzymało ponad 128 mln zł z Funduszu
Pracy na realizację aktywnych form przeciwdziałania bezrobociu (promocja
7
zatrudnienia, łagodzenie skutków bezrobocia i aktywizację zawodową), z czego ponad
64 mln zł pozostało w dyspozycji samorządu województwa z przeznaczeniem
na finansowanie tzw. programów regionalnych, w tym PO KL.
Kwota otrzymana w 2008 r. z Funduszu Pracy była o 20,8 % wyższa niż ta,
którą województwo świętokrzyskie dysponowało w 2007 r. Zarząd Województwa
dokonał podziału kwoty 64 mln zł środków między samorządy powiatowe,
na podstawie kryteriów opracowanych przez WUP, zaopiniowanych przez WRZ
i przyjętych Uchwałą Sejmiku Województwa Świętokrzyskiego Nr XI/205/07.
Przyznane środki Zarząd podzielił w następujący sposób:
• 56 mln zł przeznaczył na realizację przez samorządy powiatowe
w 2008 r. projektów systemowych w ramach podziałania 6.1.3 PO KL;
• 8 mln zł przekazał na realizacje programu regionalnego.
Zarząd Województwa wspierał ponadto działania samorządów powiatowych
w zakresie uzyskiwania dodatkowych środków Funduszu Pracy z „rezerwy” Ministra
Pracy i Polityki Społecznej z przeznaczeniem na realizację lokalnych programów
przeciwdziałania bezrobociu – uzyskano kwotę 27 mln zł.
W drugim półroczu 2008 r. Minister Pracy i Polityki Społecznej przeznaczył
dodatkowe środki z „rezerwy” FP na realizację Programu 45/50 plus. Udział w nim
wzięło 6 powiatów z województwa świętokrzyskiego, które otrzymały prawie
2,5 mln zł.
Ogółem samorządy powiatowe na realizację zadań w zakresie promocji
zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia, aktywizacji zawodowej dysponowały
w 2008 r. kwotą w 158 mln zł.
Wykorzystując środki Funduszu Pracy samorządy powiatowe objęły
realizowanymi w 2008 r. formami wsparcia łącznie 30.694 osoby w ramach staży,
szkoleń, przygotowań zawodowych w miejscu pracy, prac interwencyjnych, podjęcia
pracy w ramach refundacji kosztów zatrudnienia bezrobotnego, podjęcia działalności
gospodarczej i innych.
W roku bieżącym wysokość kwot środków Funduszu Pracy przyznanych
przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej województwu świętokrzyskiemu
na realizację aktywnych form przeciwdziałaniu bezrobociu, wynosi prawie
160 mln zł. Połowę tej kwoty przeznaczono na realizację programów na rzecz
promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizację zawodową, drugą
połowę - na realizację Działania 6.1.3 w ramach PO KL. Kwota ta jest o 19,4 %
większa niż w roku ubiegłym. Zarząd Województwa Świętokrzyskiego podejmując
Uchwałę Nr 1515/09 z dnia 11 lutego 2009 r., dokonał podziału tych środków
pomiędzy samorządy powiatowe stosując kryteria przyjęte w Uchwale Sejmiku
Województwa Świętokrzyskiego Nr XXI/371/08 z dnia 15 grudnia 2008 r.
Kwota środków z FP z „rezerwy” Ministra Pracy i Polityki Społecznej wynosi
w tym roku ponad 21 mln zł. Pieniądze te zostały m.in. przeznaczone na: rzecz osób
bezrobotnych zwolnionych z pracy z przyczyn nie dotyczących pracowników,
8
związanych z trudnościami gospodarczymi lub niewypłacalnością pracodawcy
w warunkach kryzysu finansowego; na zwiększenie aktywności zawodowej osób
w wieku do 30 lat; na zwiększenie aktywności zawodowej osób w wieku ponad
45/50+; na rozwój małej i średniej przedsiębiorczości; oraz dla bezrobotnych
z terenów dotkniętych przez klęski żywiołowe oraz inne nieprzewidywalne zdarzenia.
Pan Przewodniczący WRZ podziękował Kierownikowi Wydziału Programów
Rynku Pracy za prezentację i poprosił o pytania.
Wśród zebranych rozgorzała dyskusja dotycząca wysokości kwot przyznanych
algorytmem.
Pan Aleksander Kabziński zapytał, czy algorytm był taki sam w 2008 r.
i 2009 r.
Pan Waldemar Bujała odpowiedział, że kwota co roku jest inna. Corocznie
też przyjmowane są kryteria podziału środków, odzwierciedlające sytuację na rynku
pracy.
Następnie Przewodniczący WRZ poprosił o zabranie głosu Panią Elżbietę
Kędzierską aby przedstawiła członkom WRZ Informację dotyczącą gospodarowania
środkami Funduszu Pracy w roku 2008 w zakresie finansowania zadań
fakultatywnych.
Główny Księgowy WUP powiedziała, iż w 2008 r. Minister Pracy i Polityki
Społecznej przyznał Wojewódzkiemu Urzędowi Pracy kwotę 853.500,00 zł
na realizację fakultatywnych zadań samorządu województwa, które wynikają
z art. 108 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 ze zm.).
Wydatkowanie tych środków wyglądało w następująco:
⇒ koszty szkolenia członków WRZ – 1.259,99 zł;
⇒ wypłata dodatków do wynagrodzeń dla pracowników (doradców
zawodowych i EURES, pośredników pracy) – 2.100,00 zł;
⇒ opracowanie
i
rozpowszechnianie
informacji
zawodowych
oraz wyposażenia dla prowadzenia pośrednictwa pracy lub poradnictwa
zawodowego przez publiczne służby zatrudnienia ( w tym: zakup
materiałów szkoleniowych, literatury, prenumerata czasopism, druk
ulotek, zakup materiałów papierniczych do drukarek, zakup
oprogramowania, wykonanie tablic interaktywnych) – 46.199,86 zł;
⇒ opracowywanie, wydawanie i rozpowszechnianie informacji o usługach
organów zatrudnienia i innych partnerach rynku pracy,
dla bezrobotnych, poszukujących pracy i pracodawców - 4.168,12 zł;
⇒ badanie opracowywanie programów, ekspertyz, analiz, wydawnictw
i konkursów dotyczących rynku pracy – 27.113,02 zł;
⇒ koszty
wprowadzania,
rozwijania
i
eksploatacji
systemu
informatycznego i technologii cyfrowej w publicznych służbach
zatrudnienia i OHP, służących realizacji zadań wynikających z ustawy
– prawie 644.947,47 zł;
9
⇒ koszty prowadzenia audytu zewnętrznego prowadzonych projektów
realizowanych w ramach EFS współfinansowanych ze środków FP
– 3.000,00 zł;
⇒ koszty szkolenia kadr publicznych służb zatrudnienia i kadr OHP
– 90.693,60 PLN.
W 2008 r. Wojewódzki Urząd Pracy wydatkował kwotę 819.482,06 zł
– tj. 96% przyznanych środków przez ministra.
Realizację poniesionych wydatków, poprzedzał etap merytorycznej oceny:
potrzeb, celowości, i racjonalnego gospodarowania środkami publicznymi.
Główny Księgowy WUP poinformowała również, iż przedmiotowe
sprawozdanie nt. Gospodarowania (…) zostało przekazane do dysponenta środków
Funduszu Pracy, tj. Ministra Pracy i Polityki Społecznej.
Wobec braku dalszych pytań dotyczących omawianych zagadnień Pan Janusz
Michalski podziękował Pani Elżbiecie Kędzierskiej za wystąpienie, następnie
zarządził głosowanie i przedłożył projekt uchwały WRZ.
WRZ jednogłośnie pozytywnie zaopiniowała gospodarowanie środkami
FP przez WUP w 2008 r., podejmując Uchwałę Nr III/3/2009
w sprawie oceny racjonalności gospodarowania środkami Funduszu
Pracy za rok 2008.
Przewodniczący WRZ ponownie przekazał głos Głównej Księgowej WUP.
Kierownik Wydziału Budżetu i Finansów przedstawiła zebranym Plan
finansowy Funduszu Pracy dla Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach na rok
2009 od wskazania tematycznego zakresu wydatkowania środków Funduszu Pracy.
WUP otrzymał kwotę 1.143.391,26 zł, na realizację zadań, które wynikają z :
• umowy Nr 13/DRP/2009 z dnia 20 lutego 2009 r. w sprawie refundacji
kosztów wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne, składek na
Fundusz Pracy oraz odpisów na Zakładowy Fundusz Świadczeń
Socjalnych pracowników WUP wynikających z realizacji programów
współfinansowanych ze środków EFS i FP – 336.000,00 zł;
• art. 108 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji
zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2008 r. Nr 69,
poz. 415 z późn. zm.) oraz § 2 ust. 2 Rozporządzenia RM
z dnia 22 stycznia 2008 r. w sprawie algorytmu ustalania kwot Środków
Funduszu Pracy na finansowanie zadań w województwie (Dz.U Nr 18,
poz. 114) w związku z pismami Ministra Pracy i Polityki Społecznej
znak: DF.I-074/19/MK/09 z dnia 29 stycznia 2009 r. oraz BAB-II-07411/EK/09 z marca 2009 r.- 786.900,00 zł;
• porozumienia nr 13/grantEURES/2008 w roku 2009 – okres realizacji
pierwszy kwartał 2009 r. – 20.491,26 zł.
10
Następnie Kierownik Wydziału Budżetu i Finansów omówiła tabelę
uszczegółowiającą powyższe wydatki, którą przedstawiła w formie multimedialnej
prezentacji.
Kończąc podkreśliła iż, opracowany przez WUP w 2009 r. Plan Finansowy
uzyskał akceptację Marszałka Województwa Świętokrzyskiego, a następnie
w dniu 20 kwietnia 2009 r. został przesłany Ministrowi Pracy i Polityki Społecznej.
Głos zabrał Pan Janusz Michalski, który wobec braku pytań, zarządził
głosowanie i przedłożył projekt uchwały WRZ.
WRZ jednogłośnie pozytywnie zaopiniowała plan finansowy środków
Funduszu Pracy dla WUP na
rok 2009, podejmując Uchwałę
Nr III/4/2009 w sprawie przyjęcia planu finansowego środków
Funduszu Pracy na rok 2009.
Po głosowaniu Przewodniczący WRZ przekazał głos Panu Cezaremu
Mielczarzowi – Wicedyrektorowi ds. Pośrednictwa Pracy, który przedstawił
Informację o poziomie i strukturze bezrobocia w województwie świętokrzyskim
w pierwszym kwartale 2009 r.
Pierwsza część prezentacji dotyczyła analizy kształtowania się poziomu
bezrobocia na przestrzeni ostatnich 10 lat w województwie świętokrzyskim. Z danych
przedstawionych w formie multimedialnej wynikało, iż najwyższe bezrobocie
odnotowano w 2002 r., a w następnych latach utrzymywała się tendencja spadkowa.
Wicedyrektor WUP ds. Pośrednictwa Pracy, porównując dane statystyczne za
okres od stycznia 2008 r. do maja 2009 r. stwierdził, że tendencja spadkowa
zatrzymała się na przełomie października i listopada 2008 r.
Przedstawił również dane statystyczne nt. zwolnień z przyczyn dotyczących
pracodawców. Do 2006 r. była tendencja spadkowa - w latach 1999-2005 średnio
jeden zakład zwolnił 45 pracowników, dla porównania w latach 2006-2008
– 44 pracowników, natomiast już w 2009 r. – na jeden zakład przypadło
88 zwalnianych pracowników.
Sytuacja zmienia się w pierwszej połowie 2009 r. - pracę w 19 zakładach
utraciło 1.535 osób, 6 zakładów zgłosiło zwolnienia 326 pracowników. Najwięcej
zwolnień z przyczyn dotyczących zakładów pracy było w branży odzieżowej
(704 pracowników, co stanowi prawie 46 % ogółu zwolnionych).
Wychodząc naprzeciw potrzebom rynku pracy i przeciwdziałając
pojawiającym się zagrożeniom planowanych zwolnień grupowych, w lutym 2009 r.
Wojewódzki Urząd Pracy zorganizował seminarium nt. Instytucjonalnego
wsparcia dla pracowników zwalnianych z przyczyn dotyczących zakładów pracy.
Głównym celem tego spotkania było poszerzenie wiedzy na temat prawnych aspektów
i możliwości wsparcia zwalnianych pracowników oraz omówienie roli i znaczenia
instytucji rynku pracy. W seminarium brali udział przedstawiciele organizacji
pracodawców, związków zawodowych, Państwowej Inspekcji Pracy, Funduszu
Gwarantowanych
Świadczeń
Pracowniczych,
członkowie
WRZ
11
i przewodniczący Powiatowej Rady Zatrudnienia, starostowie powiatów, dyrektorzy
powiatowych urzędów pracy z doradcami zawodowymi, pośrednikami pracy i liderami
klubów pracy.
Liczba bezrobotnych w województwie świętokrzyskim według stanu na
koniec maja 2009 r. wyniosła 78.876 osób. Poziom bezrobocia w maju br. był niższy
o 2,3% w porównaniu kwietnia tego roku, wyższy o 3,1% w porównaniu do maja
ubiegłego roku i niższy o 39% w porównaniu do końca 2002 r.
Stopa bezrobocia na koniec kwietnia 2009 r. w województwie
świętokrzyskim ukształtowała się na poziomie 14,4% i była niższa o 0,6 punktu
procentowego, natomiast w kraju – 11% i była niższa o 0,2 punktu procentowego w
porównaniu do marca 2009 r. Stopa bezrobocia na koniec kwietnia 2009 r. była
najniższa w porównaniu do analogicznego miesiąca w latach 2000-2007.
W powiatach naszego województwa nadal utrzymuje się znaczne
zróżnicowanie terytorialne natężenia bezrobocia. Najwyższa stopa bezrobocia
wystąpiła w powiatach: skarżyskim (23,4%) i koneckim (22,6%), najniższa
– w powiecie pińczowskim (8,1%), buskim (8,3%), czy staszowskim (10,3%).
Utrzymuje się wyższe bezrobocie na wsi niż w mieście – udział bezrobotnych
zamieszkałych na wsi wynosi 53,6% ogółu zarejestrowanych. Również wyższy jest
w strukturze bezrobotnych udział kobiet (51,2%).
Z analizy liczby ofert pracy zgłaszanych do powiatowych urzędów pracy
na przestrzeni 10 lat wynika, iż z roku na rok jest ich coraz więcej: w 1999 r. było
-19.664; w 2008 r.- 32.753; a do maja 2009 r. jest już 18.252.
Z sektora prywatnego pochodziło 57,1% wszystkich ofert, a z sektora
publicznego - 42,9%.
Znaczny udział stanowiły oferty pracy przeznaczone dla pracowników przy
pracach prostych, usług osobistych i sprzedawców, biurowych, dla techników
oraz robotników przemysłowych i rzemieślników (83% wszystkich ofert).
W porównaniu do pięciu pierwszych miesięcy 2008 r. wzrosło
zapotrzebowanie na pracowników usług osobistych i sprzedawców, techników,
pracowników biurowych, pracowników przy pracach prostych, specjalistów,
robotników przemysłowych i rzemieślników, przedstawicieli władz publicznych
oraz wyższych urzędników i kierowników.
Pan Stanisław Wodyński zadał pytanie dotyczące skuteczności zatrudnienia
subsydiowanego w zwalczaniu bezrobocia.
Pan Cezary Mielczarz odpowiedział, iż z ogółu zgłoszonych w tym roku
ofert pracy prawie 81% to miejsca pracy subsydiowanej, finansowane
m. in. z Funduszu Pracy.
Poinformował również, iż wśród aktywnych form przeciwdziałania
bezrobociu realizowanych przez powiatowe urzędy pracy od 2002 r. największą
popularnością cieszyły się staże, szkolenia, prace interwencyjne, roboty publiczne
oraz przyznanie środków na podjęcie własnej działalności gospodarczej.
Na podsumowanie swojej wypowiedzi przedstawił założenia do budżetu
na przyszły rok przyjęte przez rząd:
12
• wzrost PKB 0,5%;
• stopa bezrobocia 13,8%,
• przeciętne zatrudnienie w gospodarce narodowej zmniejsza się
o 2,2%.
Dodał również, iż Komisja Europejska przewiduje wzrost zharmonizowanej
stopy bezrobocia w Polsce do 12,1% (11,5% dla UE).
Pani Elżbieta Trafiałek
„zharmonizowana stopa bezrobocia”.
poprosiła
o
wytłumaczenie
pojęcia
Pan Cezary Mielczarz odpowiedział, iż najczęściej definiuje się stopę
bezrobocia jako procentowy udział liczby bezrobotnych w liczbie ludności aktywnej
zawodowo (pracujących i bezrobotnych). Główny Urząd Statystyczny podaje
tzw. stopę bezrobocia rejestrowanego, w której bezrobotny rozumiany jest jako osoba
aktualnie zarejestrowana zgodnie z prawem danego kraju, jako poszukująca pracy.
Natomiast Międzynarodowa Organizacja Pracy zaleca wyliczanie stopy
bezrobocia przy założeniu, że bezrobotny to osoba, która spełnia równocześnie
wszystkie następujące warunki: pozostaje w przedziale wiekowym 15-74 lat, jest bez
pracy w trakcie odniesionego tygodnia badania, jest zdolna do pracy w trakcie
odniesionego tygodnia badania ( tj. była zdolna do zatrudnienia zarobkowego
lub samozatrudnienia przed końcem następujących dwóch tygodni do odniesionego
tygodnia badania) i czynnie poszukuje pracy (tj. podjęła określone kroki w okresie
4 tygodni do odniesionego tygodnia w poszukiwaniu płatnego zarobku
lub samozatrudnienia) albo znalazła pracę, którą dopiero rozpoczyna. Posługując się
tą definicją bezrobotnego wyliczymy tzw. zharmonizowaną stopę bezrobocia.
Pan Adam Szymański zadał pytanie, czy utworzenie Miejskiego Urzędu
Pracy w Kielcach przyniosło poprawę sytuacji na lokalnym rynku pracy.
Pan Andrzej Lato podkreślił, iż decyzja o powstaniu MUP była podjęta
słusznie. Nowy urząd dysponuje już coraz większa liczbą pracowników, którzy
podnoszą swoje kwalifikacje i ściśle współpracują z powiatowym urzędem pracy
w Kielcach. Nowy Urząd dysponuje własna bazą ofert pracy. Dyrektor WUP
pozytywnie ocenił pierwsze miesiące działalności MUP.
Z powodu braku pytań Pan Janusz Michalski zaproponował przejście
do kolejnego punktu harmonogramu obrad, jakim było wyrażenie opinii przez
Wojewódzką Radę Zatrudnienia nt. utworzenia nowych kierunków kształcenia.
Głos w tej sprawie zabrał Wicedyrektor WUP przedstawiając zebranym
wnioski dwóch szkół z województwa świętokrzyskiego w przedmiotowej sprawie.
Dyrektor Policealnej Szkoły Pracowników Służb Społecznych w Skarżysku
-Kamiennej chciałaby kształcić młodzież na poziomie policealnym w kierunkach:
ratownik medyczny oraz technik farmaceutyczny.
13
Natomiast dyrektor Zasadnicze Szkoły Zawodowej „UNIWEREK” z Kielc
wnioskuje o możliwość kształcenia: technologów robót wykończeniowych, ślusarzy,
stolarzy, zbrojarzy-betoniarzy, fryzjerów, blacharzy samochodowych, kucharzy
małej gastronomii, krawców oraz piekarzy.
Pan Cezary Mielczarz szczegółowo zaprezentował członkom WRZ dane
statystyczne obrazujące zapotrzebowanie rynku pracy na fachowców w tych zawodach
oraz perspektywy na rozwój kariery dla osób, które zdecydują się kształcić w tych
kierunkach.
Po zapoznaniu się członków Radu z przedmiotowymi projektami opinii,
Przewodniczący WRZ zarządził głosowanie. Wszyscy obecni członkowie WRZ
pozytywnie ocenili wnioski szkół i głosowali za utworzeniem nowych kierunków
kształcenia w Policealnej Szkole Pracowników Służb Społecznych w Skarżysku
-Kamiennej i w Zasadniczej Szkole Zawodowej „UNIWEREK” z Kielc – nikt nie
wstrzymał się od głosu, nikt nie był przeciwny.
Wyrażono Opinię Nr III/2/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia na poziomie policealnym w zawodzie „ratownik
medyczny”;
Wyrażono Opinię Nr III/3/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „technolog robót wykończeniowych”;
Wyrażono Opinię Nr III/4/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „ślusarz”;
Wyrażono Opinię Nr III/5/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „stolarz”;
Wyrażono Opinię Nr III/6/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „zbrojarz-betoniarz”;
Wyrażono Opinię Nr III/7/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „fryzjer”;
Wyrażono Opinię Nr III/8/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „blacharz samochodowy”;
Wyrażono Opinię Nr III/9/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „kucharz małej gastronomii”;
Wyrażono Opinię Nr III/10/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „krawiec”;
Wyrażono Opinię Nr III/11/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia w zawodzie „piekarz”;
14
Wyrażono Opinię Nr III/12/2009 w sprawie utworzenia nowego
kierunku kształcenia na poziomie policealnym w zawodzie „technik
farmaceutyczny”.
Po głosowaniu Dyrektor WUP, zaproponował, by we wrześniu 2009 r.
odbyło się szkolenie dla członków WRZ w Rytwianach k. Kurozwęk
– poprosił o deklarację uczestnictwa w szkoleniu.
Inicjatywa uzyskała aprobatę wszystkich członków WRZ w podjętej
Uchwale Nr III/5/2009 w sprawie zorganizowania dla członków WRZ
szkolenia z zakresu realizacji przepisów o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy.
Następnie głos zabrał Pan Stanisław Wodyński – przedstawiciel
świętokrzyskiej Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia w Naczelnej Radzie
Zatrudnienia (NRZ). Dokonał sprawozdania z trzech posiedzeń NRZ,
które odbyły się w br.
Zgodnie z udzielonymi przez niego informacjami, pierwsze posiedzenie NRZ
poświęcone było kwestiom organizacyjnym.
W trakcie drugiego spotkania organu doradczo – opiniodawczego ministra
właściwego ds. pracy poruszony został temat przygotowania przez rząd projektu
pakietu ustaw antykryzysowych (np. ustawy o łagodzeniu skutków kryzysu
ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorstw; ustawy o pomocy państwa
w spłacie niektórych kredytów mieszkaniowych udzielanych osobom, które utraciły
pracę; ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy). Przedmiotowe
projekty aktów prawnych były opiniowane przez Naczelną Radę Zatrudnienia.
Trzecie posiedzenie NRZ poświęcone było m.in. przedstawionemu przez
prelegenta – na wniosek konwentu dyrektorów powiatowych urzędów pracy
województwa świętokrzyskiego - problemowi realizacji nowych zadań, które nakłada
na nich znowelizowana ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Powiatowe urzędy pracy obawiają się braku środków finansowych
i organizacyjnych na:
⇒ opłatę składek na ubezpieczenie zdrowotne do Zakładu Ubezpieczeń
Społecznych za zarejestrowanych bezrobotnych;
⇒ organizację centrów aktywizacji zawodowej;
⇒ tworzenie indywidualnych planów działań.
Pan Stanisław Wodyński powiedział, że Pani Czesława Ostrowska –
Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej - zobowiązała się
podjąć interwencję u Ministra Zdrowia w sprawie brakujących środków na opłacanie
składek na ubezpieczenie zdrowotne do ZUS.
Wyraźnie podkreśliła jednak, iż pozostałe dwa zadania mają być
bezwzględnie realizowane przez
powiatowe urzędy pracy, gdyż należą one
15
do jednych z najważniejszych założeń krajowej polityki rynku pracy na rzecz zmiany
zasad funkcjonowania urzędów pracy i ich działań związanych z aktywizacją osób
bezrobotnych.
Wspomniała również, iż w 2010 r. będziemy obchodzić 90-lecie utworzenia
publicznych służb zatrudnienia w Polsce, jest to więc świetna okazja, aby zmienić
oblicze urzędów pracy, tak by bezrobotny i pracodawca chcieli się zwrócić do nich
o pomoc, wiedząc iż będą dobrze i profesjonalnie obsłużeni.
Pan Stanisław Wodyński wspomniał, iż podczas ostatniego posiedzenia
Naczelnej Rady Zatrudnienia przemawiał także Pan Tadeusz Zając – Główny
Inspektor Pracy, który postulował o zwiększenie środków organizacyjnych
i finansowych na kontrole legalności zatrudnienia (w skali całego kraju działa 200
inspektorów pracy, a dla porównania w Niemczech jest ich 6 tys. i są wspierani
w swoich działaniach przez Policję).
Pan Janusz Michalski podziękował za szczegółową relacje z trzech
posiedzeń Naczelnej Rady Zatrudnienia. Stwierdził, iż świętokrzyska WRZ może być
dumna, iż ma tak rzetelnego i kompetentnego przedstawiciela w strukturach NRZ.
Czyniąc zadość wymogom proceduralnym, poprosił zebranych o ewentualne
pytania lub sugestie.
Wśród członków WRZ wyłoniła się dyskusja na temat dostępności
materiałów, które są przedmiotem obrad NRZ.
Pan Adam Szymański złożył wniosek, by dokumentacja z posiedzeń
Naczelnej Rady Zatrudnienia przekazywana była za pośrednictwem WUP wszystkim
członkom WRZ.
W odpowiedzi Pan Stanisław Wodyński powiedział, iż przedkładanie
materiałów z NRZ w wersji papierowej każdemu ze składu Wojewódzkiej Rady
Zatrudnienia jest niemożliwe, ze względu na objętość opracowań. Dodał,
iż racjonalnym rozwiązaniem zgłaszanego postulatu będzie przesyłanie ich drogą
elektroniczną na adresy e-mail członków WRZ. Jednocześnie Dyrektor WUP
zadeklarował pomoc WUP w takiej formie przekazywania materiałów.
Podsumowując drugie posiedzenie Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia
Dyrektor WUP wskazał problemy, z którymi stykają się pracownicy publicznych
służb zatrudnienia, a należą do nich m.in. :
⇒ brak aktów wykonawczych do znowelizowanej ustawy o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy.;
⇒ problemy organizacyjno – lokalowe w procesie tworzenia centrów aktywizacji
zawodowej;
⇒ brak uregulowań prawnych nakładających na samorządy gminne zadań z zakresu
polityki rynku pracy.
16
Ponadto Pan Andrzej Lato poinformował, że Wojewódzki Urząd Pracy
zaangażował się w realizację projektu badawczego w ramach Działania 8.1.4. PO KL
pn. „Od diagnozy do prognozy – potrzeby gospodarki, a jakość kapitału ludzkiego
w województwie świętokrzyskim”, którego celem jest zbadanie sytuacji gospodarczej
na świętokrzyskim rynku pracy. Ponadto WUP planuje utworzenie - w ramach swojej
struktury organizacyjnej- obserwatorium rynku pracy.
Nadmienił również, że Dyrektorzy powiatowych i wojewódzkich urzędów
pracy mają swoje konwenty, podczas których omawiają problemy związane z bieżącą
realizacja zadań. Jednocześnie poinformował zebranych, iż aktualnie pełni funkcję
Przewodniczącego Konwentu Dyrektorów Wojewódzkich Urzędów Pracy.
Na koniec podziękował członkom Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia
za pozytywną ocenę działalności Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach
i przypomniał, iż wszyscy członkowie WRZ wyrazili zgodę na udział w dwudniowym
szkoleniu we wrześniu br., o którego szczegółach wszyscy zostaną poinformowani.
Obrady Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia zamknął Pan Janusz Michalski,
dziękując zebranym za przybycie i aktywny udział.
PRZEWODNICZĄCY
Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia
Janusz Michalski
Protokołowała:
Agnieszka Kociełkiewicz
17