treść ogłoszenia
Transkrypt
treść ogłoszenia
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT ds. KSIĘGOWOŚCI, KADR I ADMINISTRACJI W MŁODZIEŻOWYM OŚRODKU SOCJOTERAPII W STEMPLEWIE Dyrektor Młodzieżowego Ośrodka Socjoterapii w Stemplewie ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze - referent ds. księgowości, kadr i administracji Miejsce pracy - nazwa i adres jednostki: Młodzieżowy Ośrodek Socjoterapii Stemplew 35 99-140 Świnice Warckie Stanowisko: referent ds. księgowości, kadr i administracji Wymiar zatrudnienia: 1/4 etatu Data zatrudnienia: od 01 września 2016 r. Niezbędne wymagania: 1. Obywatelstwo polskie. 2. Wykształcenie min średnie lub wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, rachunkowość, administracja). 3. Minimum 5 letni staż pracy. 4. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych. 5. Brak przeciwwskazań lekarskich do pracy na ww. stanowisku. 6. Kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Nieposzlakowana opinia. Dodatkowe wymagania: 1. Umiejętność sprawnej obsługi komputera, w tym programów Księgowość Płace, Księgowość Kadry, Płatnik, SIO. 2. Znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, rachunkowości oraz systemu oświaty. 3. Umiejętność pracy w zespole. 4. Komunikatywność, otwartość. 5. Sumienność, rzetelność, odpowiedzialność. 6. Dyspozycyjność. Zakres obowiązków na stanowisku: 1. Opisywanie i dokonywanie czynności kontrolnych pod względem formalnym i rachunkowym dowodów księgowych. 2. Naliczanie list płac i składek na ubezpieczenie społeczne, podatków. 3. Obsługa PIT. 4. Terminowe dokonywanie zobowiązań finansowych. 5. Należyte przechowywanie i zabezpieczenie dokumentów finansowo – księgowych i kadrowych. 6. Znajomość i przestrzeganie przepisów Kodeksu Pracy i innych przepisów związanych z wykonywanymi zadaniami w MOS. 7. Prowadzenie dokumentacji osobowej pracowników i spraw kadrowych. 8. Ścisła współpraca z pracownikiem ds. BHP. 9. Prowadzenie sekretariatu według instrukcji kancelaryjnej, jednolitego rzeczowego wykazu akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działań składnicy akt. 10. Prowadzenie ewidencji ilościowej środków o niskiej wartości. 11. Ścisłe przestrzeganie regulaminu udzielania zamówień publicznych, których wartość nie przekracza wyrażonej w złotych równowartości kwoty 14.000 euro (sporządzenie notatek). Warunki pracy na danym stanowisku: Praca na stanowisku referenta ds. księgowości, kadr i administracji MOS wiąże się z pracą biurową, a także koniecznością przemieszczania się i wyjazdami służbowymi poza teren ośrodka. Praca wiąże się z przebywaniem w zamkniętym pomieszczeniu, w których pracują urządzenia biurowe: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka i inne. Wymagane dokumenty: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie Życiorys (CV), List motywacyjny Kserokopie dokumentów poświadczające wykształcenie (świadectwa lub dyplom, zaświadczenie o stanie odbytych studiów, ukończonych szkół) Kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej. Kopia dokumentu potwierdzająca obywatelstwo polskie i ukończenie 18 roku życia, Podpisane oświadczenia o pełnej zdolności do czynności prawnych ,korzystania w pełni z praw publicznych i niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, pod odpowiedzialnością karną. Zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie. Bliższe informacje można uzyskać pod nr telefonu 63 288 11 06 Termin składania dokumentów: do 08.08.2016 r do godziny 08.00. (Uwaga: liczy się data wpływu do sekretariatu MOS w Stemplewie). Oferty w zamkniętych kopertach z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – referent ds. księgowości, kadr i administracji” należy składać w sekretariacie placówki od poniedziałku do piątku w godz. 7:00 -15:00 lub przesyłać na adres placówki. Nie dopuszcza się złożenia dokumentów w formie elektronicznej. Ogłoszenie o konkursie zostało zamieszczone na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Powiatu Łęczyckiego i na tablicy ogłoszeń w MOS Stemplew. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzurą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dn.29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2001r Nr 101 poz.926 z póz. zm. oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2004r Nr. 142 poz. 1543 z póz. zm. ) Dyrektor Młodzieżowego Ośrodka Socjoterapii w Stemplewie mgr Dominika Jankowska