Załącznik nr 1 - Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie
Transkrypt
Załącznik nr 1 - Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie
Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie ul. I Brygady Pancernej WP 32 84-200 Wejherowo Tel.: 058 677-63-00 Fax.:058 67763-33 Załącznik Nr 1 do SIWZ Opis przedmiotu zamówienia Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia grupowego dla 10 osób bezrobotnych/poszukujących pracy w zakresie: „Brukarz” finansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Pracy. 1. OGÓLNE CELE SZKOLENIA: 1) rozróżnianie podstawowych materiałów do robót brukarskich; 2) posługiwanie się i konserwacja narzędzi oraz sprzętu; 3) współpraca przy tyczeniu i czynnościach pomiarowych przy robotach brukarskich; 4) wyznaczanie profili podłoży i podbudowy; 5) wykonanie podłoża, podbudowy, podsypek i sprawdzenie szablonem profilu podsypki; 6) układanie krawężników drogowych i obrzeży chodnikowych; 7) brukowanie nawierzchni ulicy z kamieni naturalnych i sztucznych; 8) brukowanie nawierzchni chodników z kostki betonowej i płyt chodnikowych; 9) brukowanie w ozdobne wzory nawierzchni z różnych typów; 10) dokonywanie napraw nawierzchni brukowych ulic i chodników; 11) organizowanie transportu materiałów na budowie; 12) rozbieranie uszkodzonych bruków i chodników; 13) zabezpieczanie i oznaczanie robót na czynnych drogach; 14) utrzymanie stanowiska pracy w odpowiednim porządku i czystości; 15) ścisła współpraca z operatorami ciężkich maszyn budowlanych i samochodów na budowie; 16) organizowanie toku pracy zgodnie z zasadami BHP i ppoż, a w razie wypadku udzielanie pierwszej pomocy poszkodowanym i powiadomienie odpowiednich służb ratowniczych; 17) aktywne poszukiwanie pracy. 2. PROGRAM SZKOLENIA: 1) BHP w pracy brukarza i ochrona zdrowia w pracach brukarskich - podstawy prawne wykonywania zawodu; 2) Dokumentacja techniczna - czytanie rysunku technicznego; 3) Materiałoznawstwo; 4) Planowanie szczegółowego przebiegu i właściwej kolejności czynności technologicznych; 5) Planowanie robót brukarskich (szacowanie zapotrzebowania na materiały, zagospodarowanie przestrzeni); 6) Ocena ilościowa i jakościowa materiałów używanych w pracy brukarza; 7) Urządzenia mechaniczne i ręczne używane przy robotach brukarskich; 8) Przyczyny zapadania się kostki brukowej, płyt kamiennych lub betonowych oraz inne negatywne skutki nieprawidłowego ułożenia nawierzchni; 9) Metody wyznaczania poziomu i kątów nachylenia; Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie ul. I Brygady Pancernej WP 32 84-200 Wejherowo Tel.: 058 677-63-00 Fax.:058 67763-33 10) 11) 12) 13) 14) 15) 16) Pomiary i obliczenia wielkości geometrycznych niezbędnych w pracy brukarza; Niwelowanie terenu; Wykonywanie wykopów nasypów oraz układanie podkładu pod bruk; Rodzaje kostki brukowej; Obróbka kamiennych materiałów drogowych; Materiały używane do podbudowy i fugowania; Komponowanie kostki brukowej z wykorzystaniem alternatywnych materiałów (np.: drewno, metal, tłuczeń); 17) Zapewnienie odpływu wody z nawierzchni brukowanej; 18) Ochrona nawierzchni brukowanej (zabezpieczanie nawierzchni przed szkodliwymi działaniami warunków atmosferycznych); 19) Konserwacja i naprawa nawierzchni brukowanych; 20) Wykonanie nawierzchni brukowych z kamieni; 21) Wykonanie nawierzchni z kostek i płytek betonowych; 22) Podstawowe pojęcia z zakresu Prawa Pracy; 23) Aktywizacja zawodowa obejmująca: a) techniki pisania i rodzaje CV, b) techniki pisania listu motywacyjnego, c) przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej, d) wypełnianie formularzy rekrutacyjnych, e) autoprezentacja. Razem: 200 godzin zegarowych, w tym 5 godzin zegarowych aktywizacji zawodowej oraz 5 godzin zegarowych z zakresu Prawa Pracy. 3. 4. 5. 6. Liczba osób objętych szkoleniem: 10 Szkolenie zostanie przeprowadzone w jednej grupie szkoleniowej liczącej 10 osób. Czas trwania szkolenia: nie dłużej niż dwa miesiące. Liczba godzin szkolenia z podziałem na zajęcia teoretyczne i zajęcia praktyczne: Ogółem 200 godzin zegarowych wraz z przerwami (dla każdego uczestnika szkolenia) w tym: - 50 godzin zegarowych zajęć teoretycznych, w tym 5 godzin zegarowych zajęć z zakresu aktywizacji zawodowej, 5 godzin zegarowych z zakresu Prawa Pracy, - 150 godzin zegarowych zajęć praktycznych. 7. W ramach zajęć praktycznych zostanie wykonany ciąg pieszy w miejscu użyteczności publicznej wskazanej przez Zamawiającego na terenie Gminy Luzino w miejscowości Robakowo. Zajęcia praktyczne zostaną przeprowadzone na terenie o powierzchni 800m2 i będą obejmowały przede wszystkim: a) utwardzenie terenu, b) przygotowanie podłoża pod kostkę brukową, c) położenie kostki brukowej, Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie ul. I Brygady Pancernej WP 32 84-200 Wejherowo Tel.: 058 677-63-00 Fax.:058 67763-33 d) położenie obrzeży chodnikowych, e) położenie krawężników drogowych. 8. Termin realizacji zamówienia: lipiec/sierpień – listopad 2013r. • Jedna grupa szkoleniowa (10 os.). 9. Planowany termin rozpoczęcia szkolenia maksymalnie 30 dni od wyboru najkorzystniejszej oferty po podpisaniu umowy, pod warunkiem, że nie zajdą inne okoliczności powodujące zmianę terminu rozpoczęcia szkolenia np. odwołanie itp. 10. Kandydaci na szkolenie zostaną wyłonieni przez Zamawiającego. 11. Zamawiający skieruje wyłonionych kandydatów do Poradni Medycyny Pracy na wymagane badania lekarskie. 12. Wymaga się, aby szkolenie trwało w tygodniu przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r. (tekst jedn. Dz. U. z 2008r., Nr 69, poz. 415 z późn. zm.). Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwę liczącą średnio 15 minut, długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny. 13. Zagadnienia powinny być szczegółowo rozpisane w programie szkoleń, określające temat zajęć edukacyjnych. 14. Zajęcia muszą się odbywać w godzinach między 8.00 a 18.00 w dni robocze od poniedziałku do piątku, w kolejno następujących po sobie dniach. 15. Szkolenie powinno być przeprowadzone zgodnie z programem szkolenia oraz przedstawionym harmonogramem uwzględniającym godzinowy podział zajęć w ujęciu tygodniowym. 16. Szkolenie powinno mieć opiekuna z ramienia Wykonawcy czyli osobę odpowiedzialną za organizację szkolenia, wskazaną do kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz z Zamawiającym. 17. W przypadku zajęć teoretycznych miejscem wykonania zamówienia jest powiat wejherowski. W przypadku zajęć praktycznych miejscem wykonania zamówienia jest miejsce użyteczności publicznej na terenie Gminy Luzino w miejscowości Robakowo wskazane przez Zamawiającego. Zamawiający posiada deklarację właściciela sali bankietowej Słowiczanka w Robakowie, ul. Dworska 10, 84-242 Luzino, który zobowiązał się do bezpłatnego jej użyczenia w okresie trwania zajęć praktycznych oraz do bezpłatnego przygotowywania poczęstunku dla uczestników szkolenia w każdym dniu realizacji zajęć praktycznych. 18. Szkolenie zakończy się egzaminem wewnętrznym przeprowadzonym przez jednostkę szkoleniową składającym się z dwóch części: teoretycznej oraz praktycznej. 19. Wykonawcy wyłonionemu w drodze przetargu nieograniczonego, po podpisaniu umowy będzie przekazana przed terminem rozpoczęcia zajęć lista z wykazem osób zakwalifikowanych do szkolenia. 20. Wykonawca szkolenia zobowiązany jest do: • obowiązkowego wyposażenia uczestników szkolenia w następujące materiały szkoleniowe: a) zeszyt, b) długopis, c) identyfikator, Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie ul. I Brygady Pancernej WP 32 84-200 Wejherowo Tel.: 058 677-63-00 Fax.:058 67763-33 • • • • • • • • • • d) podręcznik lub inną literaturę z zakresu tematyki objętej programem szkolenia, e) płytę CD – zawierającą materiały edukacyjne, f) odpowiednią odzież ochronną zgodnie z przepisami bhp i przedmiotem zamówienia – niezbędną do realizacji zajęć praktycznych. Wymienione powyżej materiały każdy uczestnik szkolenia otrzyma na własność. Koszt niniejszych materiałów należy uwzględnić w kalkulacji kosztów szkolenia. Odbiór materiałów musi zostać pokwitowany przez uczestników szkolenia (na początku szkolenia bądź na bieżąco zgodnie z realizowanym tematem zajęć). Materiały szkoleniowe przekazywane nieodpłatnie każdemu uczestnikowi szkolenia muszą być adekwatne do treści szkolenia oraz dobre jakościowo, na stronie tytułowej oraz każdej stronie oznakowane logiem Europejskiego Funduszu Społecznego zgodnie z Załącznikiem nr 16 do SIWZ. (dla osób które będą się szkoliły w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego) oraz logiem Funduszu Pracy (dla osób, które będą się szkoliły w ramach Funduszu Pracy) zgodnie z Załącznikiem nr 15 do SIWZ. zapewnienia osoby posiadającej niezbędne kwalifikacje, która sprawować będzie nadzór nad uczestnikami szkolenia oraz prawidłowością wykonania prac podczas zajęć praktycznych; ubezpieczenia uczestników szkolenia od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem. Ubezpieczenie obejmuje okres trwania szkolenia; zakupienia materiałów budowlanych niezbędnych do zajęć praktycznych w kwocie 20.000,00zł brutto (dwadzieścia tysięcy złotych 00/100) i dostarczenia ich na teren budowy. Wykonawca winien udokumentować koszt zakupionych materiałów (np. w formie kopii faktur). W/w koszt należy uwzględnić w kalkulacji kosztów; sporządzenia protokołu z przeprowadzonego egzaminu końcowego; wystawienia odpowiedniego zaświadczenia wraz z suplementem, zgodnie ze wzorem zawartym w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012r., poz. 186), każdemu uczestnikowi szkolenia, który ukończył szkolenie stanowiącym Załącznik Nr 20 do SIWZ; oznakowania sali wykładowej logiem Europejskiego Funduszu Społecznego zgodnie z Załącznikiem nr 16 do SIWZ (dla osób, które będą się szkoliły w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego) oraz logiem Funduszu Pracy (dla osób, które będą się szkoliły w ramach Funduszu Pracy) zgodnie z Załącznikiem nr 15 do SIWZ; udokumentowania realizacji szkolenia w postaci zdjęć zamieszczonych na płycie CD i dołączenia jej do dokumentacji szkoleniowej; przeprowadzenia badań ankietowych wśród uczestników szkolenia po zakończeniu szkolenia w celu oceny jakości zrealizowanej usługi a wyniki wraz z analizą uzyskanych odpowiedzi przedstawienie w protokole. Wzór ankiety zawarty jest w Załączniku nr 14 i nr 17 do SIWZ; zapewnienia drobnego poczęstunku (kawa, herbata, woda, ciastka); wystawienia faktury za zrealizowane szkolenie wraz ze specyfikacją kosztów.