1.1. LIST PREZESA ZARZĄDU - KGHM
Transkrypt
1.1. LIST PREZESA ZARZĄDU - KGHM
WSTĘP List Prezesa Zarządu (1.1) Szanowni P ańs t wo! Z satysfakcją i radością przekazuję drugi raport społecznej odpowiedzialności KGHM, który podsumowuje nasze działania w kluczowych obszarach, wynikających pośrednio ze strategii Spółki oraz bezpośrednio z przyjętej przez nas strategii CSR na lata 2012–18. Rok 2012 był dla nas wyjątkowy, ponieważ staliśmy się globalnym uczestnikiem rynku produkcji miedzi i srebra, przejmując kanadyjską firmę Quadra FNX Mining Ltd. Poprzez międzynarodową ekspansję KGHM Polska Miedź S.A. stała się właścicielem produkcyjnych aktywów górniczych na trzech kontynentach oraz współwłaścicielem światowej klasy rozwojowego projektu górniczego Sierra Gorda – zlokalizowanego w Chile, jednego z największych co do wielkości zasobów złóż rud miedzi na świecie. Z drugiej jednak strony troszczymy się o dotychczasowe zasoby, a także o ich rozwój w kraju, czego przykładem jest planowo realizowana inwestycja „Głogów Głęboki-Przemysłowy” oraz dalsze kierunki rozwoju w „Niecce Grodzieckiej” w okolicach Bolesławca. Kierując się zasadami zrównoważonego rozwoju pragniemy nadal w sposób przewidywalny i odpowiedzialny budować swoją przyszłość, tak aby zachowywać równowagę pomiędzy potrzebami rozwoju przedsiębiorstwa, a oczekiwaniami naszych interesariuszy oraz ochroną środowiska naturalnego. Jest to szczególnie ważne w branży wydobywczej, aby budując profesjonalną współpracę ze społecznościami i samorządami otrzymywać w zamian „licencję na działanie”. Zaangażowanie KGHM w sprawy regionu oznacza przede wszystkim troskę o utrzymanie dotychczasowych i tworzenie nowych miejsc pracy. Oznacza też kreowanie lokalnych i regionalnych inicjatyw pobudzających aktywność gospodarczą, sprzyjających tworzeniu nowych podmiotów i dywersyfikacji struktury gospodarczej. KGHM stworzył Zagłębie Miedziowe, tu prowadzi swoją działalność, dając pracę ponad 30 tysiącom mieszkańców, a więc czujemy się zobowiązani, nie tylko wobec środowiska naturalnego, ale także wobec ludzi, za których dobro bierzemy odpowiedzialność. Raport CSR, który opracowaliśmy zgodnie z metodologią GRI (Global Reporting Initiative), kierujemy do naszych Interesariuszy i prezentujemy w nim nasze dokonania w zakresie odpowiedzialności społecznej w 2012 roku. Nieprzerwanie od 2009 roku KGHM jest notowany w Respect Index Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Przynależność do indeksu oznacza, że firma prowadzi przejrzystą politykę informacyjną, na oczekiwania interesariuszy oraz mającą na celu promowanie najwyższych standardów odpowiedzialnego zarządzania. Działania KGHM w zakresie odpowiedzialności społecznej nie pozostają niezauważone zarówno przez mieszkańców regionu, jak i ekspertów. Według badań prowadzonych na zlecenie Spółki blisko 72% mieszkańców regionu dostrzega zaangażowanie KGHM w działania na rzecz rozwoju społecznego regionu, np. w obszarze kultury, nauki i sportu. 58% mieszkańców docenia prowadzone inwestycje na rzecz regionu, np. w szpitale i środki transportu, a 42% zauważa działalność proekologiczną. Przekazując Państwu raport pragnę podziękować naszym wszystkim Interesariuszom za życzliwe budowanie relacji z polską miedzią, pracownikom KGHM za profesjonalne realizowanie zadań z zakresu społecznej odpowiedzialności i zrównoważonego rozwoju. Pragnę również bardzo serdecznie podziękować zespołowi ludzi, który – mając na względzie dobro firmy i dobro wspólne – angażuje się w działania na rzecz społecznej odpowiedzialności i zrównoważonego rozwoju w KGHM Polska Miedź S.A., czego przykładem jest uzyskanie prestiżowych nagród, m.in.: Ministerstwa Gospodarki RP w ogólnopolskim konkursie na raporty CSR w 2012 roku oraz w konkursie Lidera Filantropii organizowanym przez Forum Darczyńców za rozwijanie filantropii korporacyjnej w Polsce.