WYTYCZNE PROGRAMOWE STUDENCKICH PRAKTYK

POLITECHNIKA ŁÓDZKA
WYDZIAŁ MECHANICZNY
WYTYCZNE PROGRAMOWE STUDENCKICH PRAKTYK
INŻYNIERSKICH DLA KIERUNKU
ENERGETYKA
Studia pierwszego stopnia
1.
2.
Czas trwania praktyki
Termin
3.
Organizatorzy
4 tygodnie
semestr 6.
Organizatorami praktyk są zakłady energetyki zawodowej i przemysłowej, zakłady
petrochemiczne, zakłady produkcyjne, remontowe, projektowe i naukowo badawcze z branży
energetycznej oraz inne (huty, kopalnie, zakłady wodociągowe, chłodnie itp.), w których jest
eksploatowany, projektowany lub produkowany możliwie szeroki asortyment przepływowych
maszyn i urządzeń energetycznych.
4.
Zakres tematyczny praktyki
1. Szkolenie w zakresie przepisów BHP oraz ppoż. obowiązujących w zakładzie.
2. Struktura organizacyjna i produkcyjna przedsiębiorstwa.
3. Przegląd przepływowych maszyn i urządzeń energetycznych oraz chłodniczych
i klimatyzacyjnych eksploatowanych, produkowanych, projektowanych lub badanych
w zakładzie:
- turbiny parowe, gazowe i hydrauliczne,
- sprężarki i wentylatory,
- pompy, sprzęgła i przekładnie hydrokinetyczne,
- kotły parowe
- instalacje i ich elementy (wodne, parowe, powietrzne, transportu
pneumatycznego i hydrotransportu, oczyszczania spalin, oczyszczania ścieków,
armatura)
- instalacje oraz urządzenia chłodnicze i klimatyzacyjne
Ogólne zagadnienia dotyczące budowy i eksploatacji w/w maszyn i urządzeń
w zakresie dostępnym w zakładzie.
4. Ogólne zasady sterowania procesami technologicznymi.
5. Zagadnienia ochrony środowiska.
6. Organizacja służb utrzymania ruchu.
7. Gospodarka remontowa.
9. Dokumentacja techniczna i obieg dokumentów w przedsiębiorstwie.
10. Szczegółowe zapoznanie się z wybraną tematyką (urządzeniem, instalacją,
procesem itp.).
Zrealizowany program praktyki może obejmować tylko niektóre z w/w punktów
stosownie do możliwości zakładu.
POLITECHNIKA ŁÓDZKA
WYDZIAŁ MECHANICZNY
5.
Zobowiązania zakładu ujęte w porozumieniu o organizacji praktyk
Zakład pracy zobowiązuje się do sprawowania nadzoru nad studentami odbywającymi
praktykę oraz zapewnienia warunków niezbędnych do jej przeprowadzenia, a w szczególności
do:
1. powołania zakładowego opiekuna praktyk,
2. zapewnienia odpowiednich miejsc pracy, zgodnie z założeniami programowymi
praktyk
3. w przypadku praktyki odbywanej na podstawie umowy o pracę-do zatrudnienia
studentów na podstawie umowy o pracę, zawieranej indywidualnie przez studenta z
zakładem pracy na czas określony, z zapewnieniem wynagrodzenia według kategorii
zaszeregowania, odpowiadającej kategorii wykonywanej pracy,
4. zapoznania studentów, przed rozpoczęciem praktyki:
- z zakładowym regulaminem pracy
- z przepisami o bezpieczeństwie i higienie pracy oraz o ochronie tajemnicy
państwowej i służbowej
5. przeprowadzenia szkolenia stanowiskowego studentów,
6. sporządzenia niezbędnych dokumentów potwierdzających przeszkolenie studentów,
7. sprawowania nadzoru nad właściwym wykonaniem przez studentów programu
praktyki,
8. umożliwienia opiekunom dydaktycznym ze strony szkoły wyższej sprawowanie
kierownictwa dydaktycznego nad praktykami studenckimi i kontroli tych praktyk.