oświatowe Aktualności
Transkrypt
oświatowe Aktualności
Numer 103, grudzień 2016/styczeń 2017 ISSN 2451-3423 Aktualności oświatowe Praktyczne rozwiązania dla dyrektorów szkół 4 DOKUMENTY DO POBRANIA • 2 kadrowe • 1 z zakresu zarządzania • 1 z zakresu bezpieczeństwa ROZLICZANIE ODŚNIEŻANIE ŚWIĄTECZNYCH ŚWIADCZEŃ TO NIE WSZYSTKO Jak ustrzec się przed 7 wskazówek, jak zapewnić zaległościami podatkowymi? bezpieczeństwo zimą Temat numeru 5 Kadry Kara porządkowa za nieusprawiedliwioną nieobecność w okresie przerwy świątecznej 7 Liczbę godzin ponadwymiarowych ustalasz na podstawie pensum łączonego 8 W podstawie trzynastki wyłącznie wynagrodzenie za pracę 8 Dokumentacja Stopień awansu zawodowego – czy jest jednakowy w każdej szkole 9 Jak udokumentować przedłużenie etapu edukacyjnego 9 Kontrole Do przeszeregowania płacowego konieczny akt nadania wyższego stopnia awansu 9 uprawnień społecznego inspektora pracy •22.12 godz. 12.00–14.00, kadry i płace Nasi eksperci odpowiedzą na Wasze najtrudniejsze pytania. W jakim stopniu zmiany w prawie emerytalnym dotyczą nauczycieli W numerze m.in.: Kiedy świąteczne świadczenia mogą być zwolnione od podatku i składek ZUS Telefoniczny dyżur eksperta w grudniu 22 518 29 24, PIN 4680 10 10 Współpraca z organami Samorząd uczniowski może zorganizować świąteczny kiermasz, ale bez gromadzenia funduszy 11 Bezpieczeństwo Możesz zobowiązać nauczycieli do zajęć opiekuńczych w czasie przerwy świątecznej 12 8 wskazówek, które pomogą zwiększyć bezpieczeństwo zimą 12 Zmiany w prawie obniżające od 1 października 2017 r. wiek emerytalny do 65 i 60 lat będą miały istotne znaczenie także dla nauczycieli. Nowe przepisy dotyczące emerytur i rent z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wchodzą w życie 1 października 2017 r. i przewidują obniżenie wieku emerytalnego do 65 lat (mężczyźni) i 60 lat (kobiety). Będzie to miało znaczenie dla: 1) nauczycieli i pracowników, którzy nie są uprawnieni do żadnej z wcześniejszych emerytur i oczekują na osiągnięcie wieku emerytalnego, a ewentualnie przebywają na świadczeniu kompensacyjnym (dotyczy wyłącznie nauczycieli), 2) nauczycieli, którzy nabyli prawo do emerytury nauczycielskiej przyznawanej bez względu na wiek z art. 88 Karty Nauczyciela. Emerytura ta dotychczas była obliczana na tzw. starych zasadach, a więc z uwzględnieniem okresów składkowych i nieskładkowych. Emerytura obliczona w taki sposób była zwykle dużo korzystniejsza niż emerytura obliczona na tzw. nowych zasadach, a więc np. emerytura powszechna. Przesłanki przejścia na emeryturę Do przejścia na emeryturę bez względu na wiek uprawniony jest nauczyciel, który: 1) udowodnił co najmniej 30-letni okres składkowy i nieskładkowy, 2) wykazał co najmniej 20 lat wykonywania pracy nauczycielskiej, czyli pracy w szczególnym charakterze (w przypadku – nauczycieli szkół, placówek, zakładów specjalnych oraz zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich – co najmniej 25-letni okres składkowy i nieskładkowy, w tym co najmniej 20 lat wykonywania pracy w szczególnym charakterze w szkolnictwie specjalnym), 3) rozwiązał stosunek pracy na swój wniosek (ewentualnie rozwiązanie na podstawie art. 20 ust. 1 Karty Nauczyciela bądź jego wygaśnięcie w trakcie lub po upływie stanu nieczynnego na podstawie art. 20 ust. 5c i 7 Karty Nauczyciela). Zapamiętaj W przypadku osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r. (w praktyce możliwość przejścia na emeryturę dotyczy już tylko takich osób) wymogi w zakresie stażu pracy (pkt 1 i 3) musiały być spełnione do 31 grudnia 2008 r. Ponadto warunkiem uzyskania prawa do emerytury jest nieprzystąpienie do OFE lub złożenie przez członka otwartego funduszu emerytalnego wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w OFE na dochody budżetu państwa. ciąg dalszy na stronie 2 Aktualności oświatowe Jak utrzymać korzystniejszą wysokość emerytury Od redakcji Szanowni Czytelnicy, do zaległości szkoły w zakresie podatku dochodowego dojdzie, gdy osoby uprawnione dostaną świadczenia, np. paczki świąteczne, karty prepaid o jednakowej wartości, a szkoła nie odprowadzi zaliczek na podatek, stosując zwolnienie do wartości 380 zł na rok (u tych pracowników, którzy jeszcze nie wykorzystali limitu). W takim przypadku w rachunku podatkowym nie należało uwzględniać zwolnienia. W dzisiejszym numerze sprawdzisz, jak uniknąć zaległości podatkowe oraz jak je skorygować, gdy do nich dojdzie. Katarzyna Giruć PS. Prosimy o Państwa opinie na temat naszej publikacji. Każdą nagrodzimy praktycznym raportem „Nadzór pedagogiczny w przedszkolu i szkole – praktyczne zastosowanie nowych przepisów” Redaktor prowadzący: Katarzyna Giruć Menedżer produktu: Paulina Krzyżanowska Kierownik marketingu i sprzedaży: Julita Lewandowska-Tomasiuk Druk: Mdruk sp. z.o.o Skład: Raster studio, Norbert Bogajczyk Nakład: 1500 egz. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. 03-918 Warszawa, ul. Łotewska 9a tel. 22 518 29 29, faks 22 617 60 10 e-mail: [email protected] NIP: 526-19-92-256 Numer KRS: 0000098264 – Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy, Sąd Gospodarczy XIII Wydział Gospodarczy Rejestrowy Wysokość kapitału zakładowego: 200.000 zł Materiały drukowane w „Aktualnościach oświatowych” wraz z innymi elementami subskrypcji chronione są prawem autorskim. Wykorzystanie tych materiałów wymaga zgody wydawcy. Zakaz ten nie dotyczy cytowania ze wskazaniem autora oraz źródła. Redakcja nie ponosi odpowiedzialności prawnej za zastosowanie zawartych w „Aktualnościach oświatowych” lub w innych elementach subskrypcji informacji, wskazówek, przykładów itp. do konkretnych przypadków. INFORMACJE O PRENUMERACIE Masz pytanie? Skontaktuj się z nami Centrum Obsługi Klienta: tel.: 22 518 29 29, e-mail: [email protected] 2| Warunkiem przejścia na emeryturę z art. 88 Karty Nauczyciela obliczoną na tzw. starych zasadach było przejście na nią przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego. W konsekwencji nauczyciele, którzy zamierzają skorzystać z tej emerytury, a 1 października 2017 r. osiągną wiek 65/60 lat, będą musieli przejść na nią przed osiągnięciem obniżonego powszechnego wieku emerytalnego. W przeciwnym wypadku emerytura zostanie naliczona na tzw. nowych, mniej korzystnych zasadach. Do kiedy można przejść na emeryturę na starych zasadach Wniosek o emeryturę wyliczaną według tzw. starych zasad powinien być złożony przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego. Emerytura dla nauczyciela, który spełni omawiane warunki, jest wówczas obliczana na podstawie art. 53 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Przy obliczaniu emerytury uwzględnia się okresy składkowe oraz nieskładkowe. Emeryturę oblicza się jako sumę: • 24% kwoty bazowej, o której mowa w art. 19 ustawy o emeryturach i rentach z FUS, • po 1,3% podstawy jej wymiaru za każdy rok okresów składkowych, • po 0,7% podstawy jej wymiaru za każdy rok okresów nieskładkowych. Złożenie wniosku po ukończeniu powszechnego wieku emerytalnego skutkuje przyznaniem emerytury obliczanej na tzw. nowych zasadach. Emeryturę oblicza się wówczas na podstawie kwoty składek na ubezpieczenie emerytalne, bez względu na długość okresów składkowych czy nieskładkowych. W zdecydowanej większości przypadków emerytura obliczona według nowych zasad jest wyraźnie niższa od emerytury obliczonej na starych zasadach. Obniżenie wieku emerytalnego a prawo do emerytury Dnia 16 listopada 2016 r. Sejm przyjął prezydencki projekt nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw, który prowadzi do cofnięcia wieku emerytalnego do obowiązującego sprzed zmian wprowadzanych od stycznia 2013 roku. Przewiduje on, że od 1 października 2017 r. powszechny wiek emerytalny ponownie wyniesie 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn. Obecnie toczą się w Senacie nad ustawą dalsze prace legislacyjne. Przewidziano przepisy przejściowe Już teraz jednak należy wspomnieć, że przyjęta nowelizacja zawiera przepis przejściowy, Zgodnie z nim nauczyciele, którzy spełnili warunki określone w art. 88 ust. 2a Karty Nauczyciela, oraz: Komentarz eksperta Leszek Skupski radca prawny, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych Mogą pojawić się wątpliwości co do tego, do kiedy wniosek o emeryturę z art. 88 Karty Nauczyciela powinien zostać złożony przez ubezpieczonych, którzy powszechny wiek emerytalny osiągną już po 31 sierpnia 2018 r. Nowelizacja nie odnosi się bowiem do sytuacji tych osób. Biorąc pod uwagę to, że przepisy przyjętej nowelizacji nie przewidują dalszych modyfikacji przepisów Karty Nauczyciela w zakresie dotyczącym uprawnień do przejścia na emeryturę wcześniejszą przez osoby urodzone przed 1 stycznia 1969 r., a wskazany przepis nowelizacji wyraźnie odnosi się wyłącznie do wskazanej w nim grupy ubezpieczonych (tj. osób, które osiągną wiek emerytalny do 31 sierpnia 2018 r.), w ocenie autora przyjęte przepisy nie ograniczają terminu na złożenie wniosku przez osoby, które wskazany wiek emerytalny osiągną po tej dacie. Emerytura ta powinna zostać więc przyznana ubezpieczonemu na wniosek złożony przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego (obniżonego zgodnie z nowelizacją do 65 lat), o ile pozostałe warunki w zakresie przyznania emerytury nauczycielskiej będą spełnione. Aktualności oświatowe | grudzień 2016/styczeń 2017