Wzór umowy - MOPS Zgierz

Załącznik nr ........ do oferty
Znak sprawy MOPS/3410/6/2013
UWAGA:
PO PODPISANIU NALEŻY
D O Ł Ą C Z Y Ć D O O F E R T Y!
WZÓR
UMOWA Nr …. / 2013r
Zawarta w dniu
w Zgierzu pomiędzy:
Miejskim Ośrodkiem Pomocy Społecznej im. bł. o. Rafała Chylińskiego w Zgierzu, reprezentowanym przez Dyrektora Panią Ewę Lesiak,
zwanym w treści umowy Zamawiającym
a
zwanym w treści umowy Wykonawcą
po dokonaniu przez Zamawiającego wyboru oferty Wykonawcy w postępowaniu o udzielenie
zamówienia publicznego w trybie przetargu nieograniczonego.
znak sprawy MOPS / 3410 / 6 / 2013
§1
Przedmiot umowy
1.Zamawiający zleca, a Wykonawca zobowiązuje się do wykonania czynności określonych
w § 2 dla Asystenta rodziny.
2. Asystent rodziny wykonuje zlecone czynności na rzecz mieszkańców Gminy Miasto Zgierz
w wymiarze średnio 160 godzin miesięcznie począwszy od stycznia 2014r. do 31 grudnia
2014r.
3. Liczba rodzin z którymi będzie pracował Asystent rodziny nie może przekroczyć 20
rodzin.
4. Praca z rodziną prowadzona będzie w miejscu zamieszkania, bądź w miejscu przez nią
wskazanym.
Podpis Wykonawcy .........
5. Zamawiający ma prawo do monitorowania działań Asystenta rodziny.
6. Niniejsza umowa może zostać wypowiedziana przez każdą ze stron z zachowaniem
dwutygodniowego okresu wypowiedzenia.
7. W przypadku nie wywiązania się Asystenta rodziny z powierzonych zadań dopuszcza się
możliwość rozwiązania umowy, bez okresu wypowiedzenia.
8. Asystent rodziny nie ma możliwości powierzenia wykonania czynności wymienionych w §
2 osobie trzeciej bez zgody MOPS.
9. Asystent rodziny w związku z wykonywaniem swoich zadań ma prawo do:
1) wglądu do dokumentacji zawierających dane osobowe członków rodziny, niezbędne do
prowadzenia pracy z rodziną (imię i nazwisko, datę urodzenia, obywatelstwo, adres
miejsca zamieszkania, stan cywilny, wykształcenie, zawód, miejsce pracy, źródło
dochodu, dane dotyczące warunków mieszkaniowych, dane dotyczące sytuacji prawnej
oraz aktualnego miejsca pobytu dziecka, dane o rozwoju psychofizycznym dziecka);
2) występowania do właściwych organów władzy publicznej, organizacji oraz instytucji o
udzielenie informacji, w tym zawierających dane osobowe, niezbędnych do udzielenia
pomocy rodzinie;
3) ochrony przewidzianej dla funkcjonariuszy publicznych wynikającej m.in. z przepisów
Kodeksu karnego ( np. naruszenia nietykalności cielesnej funkcjonariusz publicznego);
4) korzystania z poradnictwa, które ma na celu zachowanie i wzmocnienie jego
kompetencji oraz przeciwdziałanie zjawisku wypalenia zawodowego;
§2
Zakres zadań
1. Do zadań Asystenta rodziny należy:
1) opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i
w konsultacji z pracownikiem socjalnym oraz współpraca z Zespołem ds. Pomocy
Rodzinie.
2) udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu
umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego;
3) udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych;
4) udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów psychologicznych;
5) udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z
dziećmi;
6) wspieranie aktywności społecznej rodzin;
7) motywowanie członków rodzin do podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
8) udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej;
9) motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu
kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych;
Podpis Wykonawcy .........
10) udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach
psychoedukacyjnych;
11) podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia
bezpieczeństwa dzieci i rodzin;
12) prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci;
13) prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną;
14) dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, nie rzadziej niż co pół roku, i
przekazywanie tej oceny MOPS;
15) sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach;
16) monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną;
17) współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi
organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w
działaniach na rzecz dziecka i rodziny;
18) współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą roboczą, o których mowa w
art. 9a ustawy z dnia 29 lipca 2005r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz. U. Nr
180. Poz. 1493 ze zm.), lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań
uzna za niezbędne;
19) wykonanie innych czynności w oparciu o ustawę z dnia 9 czerwca 2011r. o
wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej ( Dz. U. Nr 149, poz. 887 ze zm. ).
2.Wykonanie obowiązków określonych w ust. 1 odbywać się będzie na podstawie
przeprowadzonego wywiadu środowiskowego przez pracownika socjalnego, który to
wnioskuje do MOPS o przydzielenie Asystenta rodziny.
3. Wykonanie zadań określonych w ust. 1 odbywać się będzie w wybrane dni robocze od
poniedziałku do soboty pomiędzy godziną 8.00 a godziną 22.00.
§ 3
Wynagrodzenie
1. Asystentowi rodziny z tytułu wykonywania czynności wymienionych w § 2 niniejszej
umowy przysługuje wynagrodzenie zgodnie ze złożoną ofertą w wysokości zł brutto miesięcznie, od kwoty tej Zamawiający dokona stosownych potrąceń.
2. Podstawą rozliczenia są karty czasu pracy prowadzone przez Wykonawcę potwierdzające
wymiar czasowy godzin dydaktycznych spotkań w danym miesiącu oraz wystawione przez
Wykonawcę rachunki na podstawie przepracowanych godzin zajęć.
3. Do rachunku za dany miesiąc Wykonawca dołączą prowadzoną dokumentację, wraz ze
wskazaniem liczby godzin przypadającej na jedną rodzinę objętą wsparciem.
4. Wypłata wynagrodzenia nastąpi w terminie 10 dni od dnia otrzymania rachunku przez Zamawiającego za miesiąc kalendarzowy realizacji zlecenia.
5. Koszt usługi ustalono na podstawie przeprowadzonego postępowania zgodnie z ustawą
Prawo Zamówień Publicznych.
Podpis Wykonawcy .........
6. Zamawiający nie ponosi odpowiedzialności za opóźnienia w płatności wynikłe z przyczyny Wykonawców, tj. nieprzekazania dokumentów wymienionych w § 3, rozliczenia zlecenia
oraz podpisanego rachunku.
7. Wypłata wynagrodzenia będzie dokonywana w formie przelewu na konto
§ 4
Obowiązki MOPS
1.Przekazanie Asystentowi rodziny informacji dotyczących:
1) wykonywanych zadań,
2) przepisów i zasad BHP oraz ochrony danych osobowych,
3) zakresu informacji objętych tajemnicą zawodową, a będących zakresem pracy Asystenta
rodziny.
2. Opłacanie składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne.
3. Kontrola wykonywania obowiązków zawartych w § 2.
§ 5
Obowiązki Asystenta rodziny
1. Systematyczne prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną oraz
ewidencjonowanie wykonanych w ramach umowy zadań, w postaci tzw. „ teczki rodziny” w
której powinno się znaleźć: dziennik pracy asystenta rodziny, plan pracy z rodziną, notatki
służbowe dotyczące spotkań i okresowej oceny sytuacji rodziny, opinie rodziny i jej członków
otrzymane z zewnątrz, opinie pisane na zlecenie sądu, kopie dokumentacji zespołu
interdyscyplinarnego.
2. Dbałość o wykonanie powierzonych zadań z należytą starannością
3. Przestrzeganie prawa, z uwzględnieniem interesów rodzin objętych Asystentem rodziny i
MOPS.
4. Zachowanie zasady bezstronności.
5. Przestrzeganie tajemnicy zawodowej.
6. Przestrzeganie zasad etyki asystenta rodziny.
§ 6
Postanowienia końcowe
1. Zmiany i uzupełnienia umowy wymagają formy pisemnej pod rygorem nieważności.
Podpis Wykonawcy .........
2. W sprawach nie unormowanych w niniejszej umowie stosuje się odpowiednie przepisy
Kodeksu Cywilnego dotyczącego umów-zlecenia.
3. Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze
stron.
................................................
Zamawiający
.................................................
Wykonawca
Oświadczam, że
zapoznałem się z treścią niniejszego Wzoru umowy zawartą w paragrafach od nr 1 do nr 6 - akceptuję ją i nie wnoszę do niej żadnych zastrzeżeń.
Podpis Wykonawcy ...............................................