Wystąpienie pokontrolne z kontroli problemowej

WOJEWODA OPOLSKI
PSiZ.III.9514.2.2016.MPR
Opole, 22 grudnia 2016 r.
Pan
Artur Maniura
Prezes Zarządu
Spółdzielni Inwalidów
ODRODZENIE
ul. Akacjowa 4
46-300 Olesno
WYSTĄPIENIE POKONTROLNE
I
Podstawowe informacje formalno-prawne dotyczące kontroli
1) nazwa i adres jednostki kontrolowanej:
Spółdzielnia Inwalidów ODRODZENIE, ul. Akacjowa 4, 46-300 Olesno.
2) podstawa prawna podjęcia kontroli:
art. 30 ust. 3b ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. Nr 127,
poz. 721 z późn. zm.).
3) zakres kontroli:
a) przedmiot kontroli: Status zakładu pracy chronionej – spełnianie warunków
i obowiązków ustawowych.
b) okres objęty kontrolą: od 1.06.2016 r. do dnia kontroli, tj. 5.12.2016 r.
4) rodzaj kontroli: problemowa.
5) tryb kontroli: zwykły.
6) termin kontroli: 5.12.2016 r.
7) imię, nazwisko i stanowisko służbowe kontrolerów
Wacław Krawczuk – kierownik Oddziału ds. Pracy w Wydziale Polityki Społecznej i Zdrowia
Opolskiego Urzędu Wojewódzkiego, przewodniczący zespołu kontrolnego,
Mirosław Próchniak – inspektor wojewódzki w Oddziale ds. Pracy Wydziału Polityki
Społecznej i Zdrowia Opolskiego Urzędu Wojewódzkiego.
8) kierownik jednostki kontrolowanej: Pan Artur Maniura – Prezes Zarządu od 1.03.2005 r.
II
Ocena skontrolowanej działalności, ze wskazaniem ustaleń, na których została oparta:
Pozytywnie oceniono działalność Spółdzielni Inwalidów ODRODZENIE w Oleśnie
w kontrolowanym zakresie.
Ustalenia kontroli.
Według stanu na dzień kontroli, tj. 5 grudnia 2016 r. w Spółdzielni Inwalidów
ODRODZENIE w Oleśnie było zatrudnionych 160 pracowników w tym 129 osób
niepełnosprawnych.
Strona 1 z 3
W trakcie kontroli dokonano przeglądu orzeczeń o stopniu niepełnosprawności oraz
umów o pracę wszystkich pracowników niepełnosprawnych (129 osób) i stwierdzono,
że wszystkie orzeczenia i umowy na dzień kontroli były aktualne.
Kontrolą objęto 100% dokumentacji w zakresie struktury zatrudnienia w okresie objętym
kontrolą, tj. od 1 czerwca 2016 r. do 5 grudnia 2016 r.
W wyniku kontroli stwierdzono:
1) zatrudnienie w przeliczeniu na osoby (przeciętne miesięczne oraz na dzień
5 grudnia 2016 r.):
 czerwiec 2016 r. – 156,87 osób w tym 125,27 osób niepełnosprawnych (60 – z., u.),
 lipiec 2016 r. – 156,03 osób w tym 125,23 osób niepełnosprawnych (60,23 – z., u.),
 sierpień 2016 r. – 154,94 osoby w tym 124,94 osoby niepełnosprawne (60 – z., u.),
 wrzesień 2016 r. – 156 osób w tym 127 osób niepełnosprawnych (60 – z., u.),
 październik 2016 r. – 160,97 osób w tym 131,10 osób niepełnosprawnych (62,74 – z., u.),
 listopad 2016 r. – 159,87 osób w tym 129,87 osób niepełnosprawnych (61,20 – z., u.),
 5 grudnia 2016 r. – 160 osób w tym 129 osoby niepełnosprawne (61 – z., u.).
2) zatrudnienie w przeliczeniu na etaty (przeciętne miesięczne oraz na dzień
5 grudnia 2016 r.):
 czerwiec 2016 r. – 155,85 w tym 124,25 niepełnosprawni (59,86 – z., u.),
 lipiec 2016 r. – 155,01 w tym 124,21 niepełnosprawni (60,08 – z., u.),
 sierpień 2016 r. – 153,92 w tym 123,92 niepełnosprawni (59,86 – z., u.),
 wrzesień 2016 r. – 154,98 w tym 125,98 niepełnosprawni (59,86 – z., u.),
 październik 2016 r. – 160,07 w tym 130,20 niepełnosprawni (62,60 – z., u.),
 listopad 2016 r. – 158,97 w tym 128,97 niepełnosprawni (61,05 – z., u.),
 5 grudnia 2016 r. – 159,107 w tym 128,107 niepełnosprawni (60,05 – z., u.).
3) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
 czerwiec 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 79,72%
pracowników (38,41% – umiarkowany stopień),
 lipiec 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 80,13%
pracowników (38,76% – umiarkowany stopień),
 sierpień 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 80,51%
pracowników (38,89% – umiarkowany stopień),
 wrzesień 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 81,29%
pracowników (38,62% – umiarkowany stopień),
 październik 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 81,34%
pracowników (39,11% – umiarkowany stopień),
 listopad 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 81,13%
pracowników (38,40% – umiarkowany stopień),
 5 grudnia 2016 r. – osoby niepełnosprawne stanowią 80,52%
pracowników (37,74% – umiarkowany stopień).
zatrudnionych
zatrudnionych
zatrudnionych
zatrudnionych
zatrudnionych
zatrudnionych
zatrudnionych
4) w badanym okresie (maj 2016 r. – listopad 2016 r.) Państwowa Inspekcja Pracy nie
prowadziła w jednostce kontroli w zakresie spełniania warunków określonych
w art. 28 ust. 1 pkt 2 ustawy, tj. przystosowania użytkowanych obiektów
i pomieszczeń do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Ostatnia kontrola w przedmiotowym zakresie prowadzona była w dniach 3-18.02.2015 r.,
i nie wykazała nieprawidłowości w zakresie przystosowania użytkowanych obiektów
i pomieszczeń do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Strona 2 z 3
5) w celu
zapewnienia doraźnej i specjalistycznej opieki medycznej,
poradnictwa i usług rehabilitacyjnych (art. 28 ust. 1 pkt 3), w kontrolowanej
jednostce zatrudniona jest pielęgniarka oraz zawarte zostały umowy z:
 Medyczną Spółką Cywilną E. i B. Lucińscy z siedzibą w Praszce przy
ul. Małachowskiego 9 (umowa z 1.03.2000 r. na czas nieokreślony),
 Gabinetem Lekarskim Laryngologicznym z siedzibą w Oleśnie przy ul. Akacjowej 4
(umowa z 19.01.2004 r. na czas nieokreślony),
 NZOZ „LOMA” Laboratorium Medyczne sp. z o.o. z siedzibą w Oleśnie przy
ul. Małe Przedmieście 14 (umowa z 19.01.2004 r. na czas nieokreślony).
W wyniku kontroli stwierdzono, że jednostka wypełnia wymogi art. 28 ust. 1 pkt 1 lit. a
ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. Nr 127, poz. 721 z późn. zm.), zgodnie z którym
zatrudnia nie mniej niż 25 pracowników w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy
i osiąga wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych co najmniej 50 %, a w tym co
najmniej 20 % ogółu zatrudnionych stanowią osoby zaliczone do znacznego lub
umiarkowanego stopnia niepełnosprawności oraz zapewnia doraźną i specjalistyczną
opiekę medyczną, poradnictwo i usługi rehabilitacyjne (art. 28 ust. 1 pkt 3).
III
Kontrolę wpisano do książki kontroli prowadzonej w jednostce kontrolowanej,
pod poz. nr 10.
IV
Informacja o zastrzeżeniach zgłoszonych do projektu wystąpienia pokontrolnego
i wyniku ich rozpatrzenia lub o niezgłoszeniu zastrzeżeń:
Jednostka kontrolowana nie zgłosiła żadnych zastrzeżeń do projektu
wystąpienia pokontrolnego.
V
Zgodnie z art. 48 ustawy z dnia 15 lipca 2011 r. o kontroli w administracji rządowej
(Dz. U. z 2011 r. Nr 185, poz. 1092), od wystąpienia pokontrolnego nie przysługują
środki odwoławcze.
Z up. Wojewody Opolskiego
Mieczysław Wojtaszek
Dyrektor Wydziału
Polityki Społecznej i Zdrowia
Strona 3 z 3