Opis przedmiotu zamówienia „ABC przedsiębiorczości z poradą
Transkrypt
Opis przedmiotu zamówienia „ABC przedsiębiorczości z poradą
Znak sprawy: ZP-0822/15/MM/2012 Załącznik nr 4 do SIWZ / Załącznik nr 1 do projektu umowy Opis przedmiotu zamówienia „ABC przedsiębiorczości z poradą indywidualną z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej” 1. Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia szkolenia o tematyce: „ABC przedsiębiorczości z poradą indywidualną z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej” dla 20 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Świdniku w dwóch grupach szkoleniowych po 10 osób. Celem szkolenia jest nabycie lub podniesienie poziomu wiedzy i kwalifikacji przez uczestników szkolenia z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej. 2. Usługa szkolenia będzie realizowana w III i IV kwartale 2012 roku. Szkolenie dla I grupy rozpocznie się w ciągu 5 dni od dnia podpisania umowy z Wykonawcą. Rozpoczęcie szkolenia dla II grupy nastąpi nie później niż w ciągu 14 dni kalendarzowych od zgłoszenia przez PUP w Świdniku zamiaru jego realizacji, nie później jednak niż do 15 października 2012r. 3. Łączny wymiar godzin szkolenia dla każdej z grup powinien wynosić 59 godzin zegarowych. W ramach tych godzin, dla każdego uczestnika szkolenia, przewidziany został: − udział w szkoleniu grupowym – łączny wymiar godzin szkolenia powinien wynosić 49 godzin zegarowych; − udział w indywidualnej poradzie z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej – po 1 godzinie zegarowej na każdego uczestnika szkolenia. Z powyższego wynika, iż łączny wymiar godzin szkolenia dla obu grup powinien wynosić ogółem: − udział w szkoleniu grupowym – 98 godzin zegarowych; − udział w indywidualnej poradzie z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej – 20 godzin zegarowych. Szkolenie dla każdej z grup powinno być zrealizowane w ciągu 9 dni szkoleniowych. Wymiar godzin zajęć powinien przebiegać następująco: 1 dzień 2 dzień 3 dzień 4 dzień 5 dzień 6 dzień 7 dzień 8 dzień 9 dzień Szkolenie grupowe - 42 godziny zegarowe (7h x 6 dni) Indywidualna porada - 10 godzin (1 godzina x 10 osób) Szkolenie grupowe - 7 godzin zegarowych (w tym egzamin wewnętrzny) Szkolenie odbywać się będzie w ramach projektu „Bądź dla siebie szefem” 4. 5. 6. 7. współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r. (Dz.U. z 2008 Nr 69, poz. 415 z późn.zm.) szkolenie finansowane przez starostę z Funduszu Pracy odbywa się w formie kursu, realizowanego według planu nauczania, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia. Wobec powyższego szkolenie powinno trwać nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu, a także powinno być realizowane przez kolejne dni, z wyjątkiem sobót i dni ustawowo wolnych od pracy. W tygodniu, w którym wypada dzień świąteczny zajęcia powinny również spełniać wymóg 25 godzin zegarowych szkolenia w tygodniu. W dniach, w których odbywać się będą zajęcia grupowe Wykonawca zobowiązuje się zapewnić salę dydaktyczną dostosowaną do liczby 10 osób, odpowiednio wyposażoną w miejsca siedzące dla 10 uczestników, dostęp do światła dziennego z możliwością zaciemnienia i zapewnienia oświetlenia sztucznego, dostęp do zaplecza sanitarnego. Na zajęciach praktycznych, w których będzie niezbędny sprzęt komputerowy, uczestnicy szkolenia powinni mieć do dyspozycji odpowiedni sprzęt spełniający wymogi bezpieczeństwa zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami. Każda osoba uczestnicząca w szkoleniu powinna mieć zapewnione samodzielne stanowisko komputerowe. Natomiast w dniach, w których odbywać się będzie porada indywidualna Wykonawca zobowiązuje się zapewnić odpowiednią salę, w której możliwe będzie poufne prowadzenie rozmowy z wykładowcą na temat zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej. Zajęcia powinny rozpoczynać się nie wcześniej niż o godz. 800, a kończyć się nie później niż o godzinie 1600. Szkolenie powinno być przeprowadzone w systemie stacjonarnym. Nie dopuszcza się prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, itp. Szkolenie powinno kończyć się egzaminem wewnętrznym oraz wydaniem uczestnikom szkolenia zaświadczenia ukończenia kursu zgodnego z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010r., Nr 177, poz. 1193). Zaświadczenie powinno zawierać: 1) numer z rejestru, 2) imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, 3) nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, 4) formę i nazwę szkolenia, 5) okres trwania szkolenia, 6) miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, 7) tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, 8) podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie. Określony w ww. rozporządzeniu wzór zaświadczenia potwierdzający ukończenie szkolenia jest w zasadniczej części spójny ze wzorem zaświadczenia o ukończeniu szkolenia określonym w załączniku nr 1 do Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U. nr 31, poz. 216). Jedyna różnica dotyczy określeń identyfikujących osobę, która ukończyła szkolenie. W przypadku przepisów Ministra Edukacji i Nauki (poza imieniem i nazwiskiem) jest to data i miejsce urodzenia, natomiast w przypadku przepisów Ministra Pracy i Polityki Społecznej jest to numer PESEL. 8. Miejsce przeprowadzenia szkolenia: Zamawiający wymaga, aby szkolenie przeprowadzone było na terenie miasta Świdnik lub na terenie miasta Lublin. 9. Szkolenie powinno być przeprowadzone przez doświadczoną i wykwalifikowaną kadrę, mającą kierunkowe doświadczenie oraz dodatkowe kwalifikacje lub uprawnienia związane z przedmiotem zamówienia. 10. Uczestnik szkolenia powinien nieodpłatnie otrzymać na własność: podręcznik z zakresu podstaw przedsiębiorczości, skrypt tematyczny, długopis oraz notes. 11. Kurs powinien mieć opiekuna z ramienia instytucji szkoleniowej, czyli osobę odpowiedzialną za organizację kursu, wskazaną imiennie w ofercie, zapewniającą nadzór wewnętrzny służący podnoszeniu jakości prowadzenia szkolenia. 12. Program szkolenia musi zawierać wszystkie elementy wynikające z § 75 ust. 4 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010 Nr 177, poz. 1193), tj.: 1) nazwę i zakres szkolenia, 2) czas trwania i sposób organizacji szkolenia, 3) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia, 4) cele szkolenia, 5) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej, 6) opis treści szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, 7) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, 8) przewidziane sprawdziany egzaminy. 13. Zakres szkolenia powinien obejmować w szczególności: 1) zakładanie i organizowanie działalności gospodarczej, 2) aspekty prawne prowadzenia działalności gospodarczej, 3) aspekty podatkowe prowadzenia działalności gospodarczej, 4) ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, 5) marketing i reklama w działalności gospodarczej, 6) poradę indywidualną z zakresu zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej. 14. Kalkulacja kosztów szkolenia musi uwzględnić wszystkie koszty, jakie poniesie Wykonawca w związku z realizacją usługi opisanej w SIWZ. Suma wszystkich kosztów musi być równa kosztowi całego szkolenia. 15. W proponowanej cenie należy uwzględnić: 1) cenę kursu, 2) przeprowadzenie egzaminu, 3) wydanie odpowiednich dokumentów zaświadczających o nabyciu kwalifikacji przez uczestników szkolenia. 16. Wykonawca zobowiązuje się zapewnić serwis kawowy składający się z herbaty, kawy, zimnych napoi, kruchych ciastek obecnym na zajęciach uczestnikom szkolenia. 17. Wykonawca na zlecenie PUP w Świdniku na własny koszt ubezpieczy od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca szkolenia i z powrotem, wskazane osoby w przypadku podjęcia przez te osoby w trakcie szkolenia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.