Inhalt der Übereinkunft und der Satzung
Transkrypt
Inhalt der Übereinkunft und der Satzung
Wstępny przegląd dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT Najważniejsze punkty dotyczące dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT Teksty źródłowe: Rozporządzenie (WE) nr 1080/2006 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 5 lipca 2006 r. w sprawie Europejskiego Ugrupowania Współpracy Terytorialnej (EUWT) Posiedzenie Rady Eurodystryktu Strasbourg-Ortenau 7/2008: Najważniejsze punkty dotyczące umowy założycielskiej i statutu, Nr 7/5/2008. Kujath, Hans Joachim, Musekamp, Jan, Boßan, Karl-Heinz, 2010: „Przyszłość Kolei Wschodniej na odcinku Berlin-Gorzów-Piła w formie Europejskiego Regionu Korytarza Modelowego”. Kujath, Hans Joachim i Rösler, Michael, 2011: „Obszary działalności Europejskiego Regionu Korytarza Modelowego wzdłuż linii kolejowej Berlin-Piła“. Prezentacja Power Point podczas Międzynarodowej Konferencji o Kolei Wschodniej 2011 w Küstrin-Kietz dnia 16.03.2011 r. Boßan, Karl-Heinz, 2011: „Przyszłość Kolei Wschodniej (odcinek Berlin-GorzówPiła) w formie Europejskiego Regionu Korytarza Modelowego o strukturze Europejskiego Ugrupowania Współpracy Terytorialnej (EUWT)” - Rozporządzenie (WE) nr 1082/2006 - Stan - Zadania - Obszary działalności - Cele „IGOB Wspólnota Interesów Linia Kolejowa Berlin-Gorzów EUIG. Prezentacja Power Point z dnia 27.01.2011 r. Treść: 1. Podstawy w prawie europejskim 2. Najważniejsze punkty dot. umowy Eurodystryktu TransOderana EUWT 3. Najważniejsze punkty dot. statutu Eurodystryktu TransOderana EUWT 4. Dalsze punkty wymagające dopracowania 1. Podstawy w prawie europejskim Fazy założycielskie EUWT (Art. 4-5): Proces założycielski obejmuje cztery fazy: - Strategiczna perspektywa EUWT zostanie zdefiniowana w projekcie umowy. Mechanizmy operatywne zostaną natomiast uregulowane w statucie. - Członkowie-założyciele ustanawiają wspólnie projekt umowy i statutu. - Wnioski o przystąpienie do Ugrupowania należy składać w odpowiednich urzędach obu krajów. - Ostateczne ustanowienie statutu, założenie EUWT i nabycie osobowości prawnej dokonuje się poprzez rejestrację i/lub publikację w dziennikach urzędowych. Pauline Pupier 31.08.2011 1/5 Wstępny przegląd dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT W trakcie procesu założycielskiego ma miejsce zacieśnienie kontaktów, mające na celu wymianę informacji i reprezentację interesów każdej ze stron. Treść dokumentów założycielskich (Art. 8-9): Umowa definiuje strategiczną perspektywę projektu, w której skład wchodzą: - Nazwa Siedziba Obszar Cel Zadania Członkowie-założyciele Podstawy prawne Porozumienie w sprawie wzajemnego uznania (w tym kontrola finansowa) Procesy dot. wszelkich zmian Czas trwania Rozwiązanie Statut definiuje mechanizmy operatywne, tj.: - Wszelkie porozumienia dot. umowy Metody pracy organów (zadania i liczba przedstawicieli) Proces decyzyjny Język(i) robocze Porozumienia dotyczące składów osobowych Składki, regulacje finansowe Odpowiedzialność cywilna Audyt, kompetentna instytucja Zmiany statutu 2. Najważniejsze punkty dot. umowy naszego EUWT Nazwa EUWT Nasze EUWT będzie funkcjonować pod nazwą „Eurodystrykt TransOderana EUWT. Wybór nazwy Ugrupowania gra bardzo wielką rolę ze względu na proces budowania tożsamości oraz na możliwość łatwego rozpoznania projektu. Nazwa powinna być więc stosunkowo krótka i zrozumiała dla wszystkich zainteresowanych. Jako że pojęcie EUWT staje się coraz bardziej popularne, powinno stanowić integralną część nazwy projektu. ‚Terra Transoderana’ jest terminem zaczerpniętym z łaciny, oznaczającym obszar graniczny pomiędzy Brandenburgią, Pomorzem, Wielkopolską oraz Śląskiem. W ostatnim dziesięcioleciu coraz częściej używano tego pojęcia. Siedziba EUWT Seelow w Republice Federalnej Niemiec, w samym sercu powiatu Märkisch Oderland. Burmistrz miasta oddał do naszej dyspozycji szereg pomieszczeń. Pauline Pupier 31.08.2011 2/5 Wstępny przegląd dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT Podstawę prawną stanowi prawo związkowe Republiki Federalnej Niemiec oraz prawo kraju związkowego Brandenburgii. Członkowie-założyciele Gremium członków-założycieli składa się z obecnych członków-kooperantów IGOB Wspólnoty Interesów Linii Kolejowej Berlin-Gorzów EUIG. Jest to 13 niemieckich i 8 polskich partnerów, w tym 3 powiaty, 4 miasta, 2 urzędy i 6 gmin. Obszar Powierzchnia EUWT pokrywa się z granicami administracyjnymi swoich członków. Oznacza to Region Korytarza Modelowego o powierzchni ok.7000 km²: od Berlina po Küstrin-Kietz ok.7 km oraz od Kostrzyna po Piłę ok. 15 km szerokości na północ i południe od linii Kolei Wschodniej. Główne cele Nasze EUWT ma na celu stworzenie Europejskiego Regionu Korytarza Modelowego, Eurodystryktu, którego oś stanowić będzie linia kolejowa. "Dzięki mobilności pasażerów i ruchowi towarowemu, odbywających się na nowoczesnej infrastrukturze kolejowej tak na niemieckiej jak i polskiej części linii, stworzone zostaną podstawy pod rozwój konkurencji z transportem prywatnym. Tym samym dojdzie do ożywienia gospodarczego w regionie. Mieszkańcy powinni w nim pozostać, osoby dojeżdżające do pracy powinny docierać tam w optymalnych dla siebie warunkach, a turyści bez przeszkód docierać do wyznaczonych sobie atrakcji. Z kolei gospodarka będzie mogła profitować z możliwości, jakie oferuje ruch towarowy. Regiony połączone zostaną siecią powiązań.” Pauline Pupier 31.08.2011 3/5 Wstępny przegląd dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT Zadania Zadania naszego EUWT można zawrzeć w czterech następujących punktach, umożliwiających realizację projektu: 1. Zarządzanie potencjałami endogenicznym 2. Portret własny - portret cudzy - dynamika 3. Zarządzanie powiązaniami regionalnymi 4. Zarządzanie zmianami demograficznymi Uwaga: Piąty cel: „Stworzenie fachowych warunków dla ruchu pasażerskiego i towarowego oraz zarządzanie infrastrukturą szynową i węzłami komunikacyjnymi“ pozostaje nadal jedną z kompetencji IGOB-EUIG. Czas trwania i rozwiązanie Nasze EUWT zostało założone na czas nieokreślony. Jego działalność obejmuje trzy fazy: - do 2014 r. Proces założycielski - 2015-2020 r. Strategia rozwoju przestrzennego – projekty lokalne - 2020-2025 r. Umocnione partnerstwo, realizacja stretegii 3. Najważniejsze punkty dot. statutu Eurodystryktu TransOderana EUWT Metody pracy organów Nasze EUWT składa się z trzech organów: - Zgromadzenia Każdego członka Eurodystryktu TransOderana EUWT reprezentuje w Zgromadzeniu wybrany przez niego przedstawiciel. Zgromadzenie stanowi organ prawodawczy naszego EUWT. - Prezesa oraz Wiceprezesa Kadencja prezesa wynosi dwa lata. Funkcję prezesa pełnią kolejno niemiecki i polski przedstawiciel. Kadencja wiceprezesa wynosi tyle samo – podczas pełnienia funkcji prezesa przez przedstawiciela jednego państwa, wiceprezesem zostaje przedstawiciel drugiego. Prezes reprezentuje Eurodystrykt TransOderana EUWT i działa w jego imieniu. Sprawuje także władzę wykonawczą EUWT. - Sekretariatu Sekretariat pełni funkcję administracyjną Eurodystryktu TransOderana EUWT i jest kierowany przez dyrektora i wicedyrektora. Przygotowuje posiedzenia Zgromadzenia i jest odpowiedzialny za wykonywanie jego postanowień. Do kolejnych zadań Sekretariatu należy promocja i public relations, organizacja językowa, koordynacja spraw administracyjnych oraz realizacja projektów. Pauline Pupier 31.08.2011 4/5 Wstępny przegląd dokumentów założycielskich Eurodystryktu TransOderana EUWT Proces decyzyjny Każdy przedstawiciel w Zgromadzeniu dysponuje jednym głosem. Zgromadzenie jest zdolne do podejmowania decyzji, gdy obecna jest przynajmniej połowa przedstawicieli. Decyzje podejmowane są zwykłą większością głosów Składki, regulacje finansowe Wysokość składek członkowskich i budżet będą ustalane corocznie przez Zgromadzenie. Przewiduje się składkę w wysokości 0,10 euro / na osobę / na miesiąc dla miast i gmin oraz ryczałt dla powiatów. Język(i) robocze Językami roboczymi Eurodystryktu TransOderana EUWT są polski i niemiecki. Ważne oficjalne dokumenty dotyczące EUWT będą publikowane w języku polskim, niemieckim i angielskim. Porozumienia dotyczące składów osobowych Dyrektor oraz wicedyrektor są wybierani przez Zgromadzenie. Pracowników Sekretariatu zatrudnia prezes, zgodnie z prawem urzędniczym kraju związkowego Brandenburgii. Wymogiem jest, by kadry były dwu- lub trzyjęzyczne. Prezes stoi na straży równowagi pod względem narodowości i płci składów osobowych. Składki, regulacje finansowe Procesy księgowania odbywają się według prawa niemieckiego. Niemieckie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wskazuje odpowiednie najwyższe urzędy kraju związkowego jako podmioty odpowiedzialne za kontrole finansowe i nadzór prawny. 4. Dalsze punkty wymagające dopracowania Do czasu sformułowania umowy i statutu należy dopracować przede wszystkim następujące punkty: - Konsensus w sprawie w/w głównych punktów umowy, a zwłaszcza: * ostateczne określenie członków założycieli, * a dzięki temu określenie obszaru EUWT - Konsensus w sprawie w/w głównych punktów umowy, a zwłaszcza: * liczbę reprezentantów * proces decyzyjny Niniejszy dokument stanowi jedynie propozycję dalszej współpracy, dlatego wszelkie opinie i uwagi będą mile widziane. Osoba kontaktowa: Karl-Heinz Boßan, [email protected], tel.: +49 (0) 335 500 11 02 Stan na dzień 31.08.2011, wypracowany przez Pauline Pupier, praktykantkę z Lille / Francja Pauline Pupier 31.08.2011 5/5