Strona 1 z 5 Regulamin przyznawania usług

Regulamin
przyznawania usług asystencji w ramach zadań związanych ze stwarzaniem studentom
będącym osobami niepełnosprawnymi warunków do pełnego udziału w procesie
kształcenia w Państwowej Wyższej Szkole Zawodowej im. Stanisława Pigonia w Krośnie
Zasady ogólne
Regulamin określa zasady przyznawania usług asystencji studentom będącym osobami
niepełnosprawnymi warunków do pełnego udziału w procesie kształcenia w Państwowej
Wyższej Szkole Zawodowej im. Stanisława Pigonia w Krośnie
1. Zakres usług asystencji obejmuje:
1) asystencję przy sporządzaniu notatek (kserowanie materiałów dydaktycznych, skanowanie,
nagrywanie na dyktafon, notatki w wersji elektronicznej, itd. )
2) asystencję przy przemieszczaniu się na terenie Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej
w Krośnie
a. asystent towarzyszy studentowi niepełnosprawnemu w okresie co najmniej 15
minut przed rozpoczęciem zajęć dydaktycznych wynikających z planu
studiów i do 15 minut po zakończeniu,
b. asystent towarzyszy studentowi niepełnosprawnemu w przerwach pomiędzy
zajęciami nie dłuższymi niż 15,
c. asystent pomaga studentowi niepełnosprawnemu w przemieszczaniu się
w obrębie budynku dydaktycznego oraz, jeżeli zachodzi taka potrzeba
wynikająca z planu zajęć dydaktycznych, między budynkami dydaktycznymi
uczelni,
d. asystent towarzyszy studentowi niepełnosprawnemu, na zasadach określonych
w punkcie a), b) i c) podczas zaliczeń i egzaminów w trakcie sesji
egzaminacyjnej oraz w szczególnych przypadkach na dodatkowych zajęciach
dydaktycznych, przyznanych studentowi lub doktorantowi
niepełnosprawnemu na podstawie odrębnych przepisów,
e. asystent towarzyszy studentowi niepełnosprawnemu podczas wykonywania
czynności administracyjnych związanych z procesem kształcenia (np. wizyty
w sekretariacie, rektoracie itp.).
Strona 1 z 5
3) asystencję biblioteczną i związaną z prowadzeniem badań naukowych (np. do pracy
dyplomowej) :
a. asystent pomaga studentowi niepełnosprawnemu w korzystaniu z Biblioteki
Głównej oraz Czytelni Instytutowych,
b. asystent pomaga studentowi niepełnosprawnemu przy zbieraniu materiałów do
pracy dyplomowej oraz kserowaniu materiałów dydaktycznych,
c. asystent towarzyszy studentowi niepełnosprawnemu przy prowadzeniu badań
naukowych w terenie.
2. Asystent nie świadczy usług w zakresie czynności samoobsługowych i fizjologicznych
(korzystanie z toalety, mycie, karmienie, podawanie leków).
3. Zakres usług asystencji jest każdorazowo dopasowywany do indywidualnych potrzeb
studenta niepełnosprawnego z uwzględnieniem liczby godzin określonych planem zajęć
dydaktycznych przypadających do końca okresu zaliczeniowego i określany w umowie
zawartej z asystentem.
Zasady przyznawania wsparcia
1. Student niepełnosprawny składa wniosek o przyznanie usług asystencji do BON. Student
niepełnosprawny może wskazać we wniosku propozycję osoby asystenta (wzór wniosku –
Załącznik nr 1 do Regulaminu przyznawania usług asystencji).
2. We wniosku student niepełnosprawny określa swoje potrzeby dotyczące zakresu usług
jakie ma świadczyć asystent. Wzór wniosku znajduje się na stronie www.pwsz.krosno.pl w
zakładce Biura ds. Osób Niepełnosprawnych.
3. Wniosek powinien zostać złożony ( z zastrzeżeniem ustępu 4) przed upływem 21 dni od
rozpoczęcia semestru zimowego bądź letniego.
4. W uzasadnionych przypadkach wnioski mogą być składane w trakcie trwania roku
akademickiego.
5. Prorektor ds. Studiów wydaje decyzję, na podstawie opinii Pełnomocnika ds. Osób
Niepełnosprawnych, oceniając zasadność przyznania usług asystencji, wskazując na jaki
okres powinny zostać one przydzielone.
6. Zakres i wymiar przyznanych usług jest każdorazowo uzależniony od środków
finansowych dotacji przeznaczonej na zadania związane ze stwarzaniem studentom, będącym
osobami niepełnosprawnymi warunków do pełnego udziału w procesie kształcenia.
7. Usługi asystencji są przyznawane maksymalnie do zakończenia obowiązującego studenta
okresu zaliczeniowego.
Strona 2 z 5
Zasady utraty wsparcia
1. Student traci prawo do przyznanych mu usług asystencji w następujących sytuacjach:
1) został prawomocnie zawieszony w prawach studenta,
2) został skreślony z listy studentów w wyniku prawomocnej decyzji uprawnionego organu,
3) znajduje się w okresie urlopu udzielonego na podstawie regulaminu studiów,
4) nie stosuje się do zasad przyznawania poszczególnych form wsparcia indywidualnego
wynikających z niniejszego Regulaminu.
2. Decyzję w przedmiocie utraty wsparcia podejmuje Prorektor ds. Studiów, po opinii
Pełnomocnika Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych.
Wymogi dotyczące asystenta studenta niepełnosprawnego
1. Asystentem studenta niepełnosprawnego może zostać:
1) student Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Krośnie,
2) inna pełnoletnia osoba, jeśli wykonywanie asystencji wymaga odpowiednich kwalifikacji.
2. Asystent winien wykazywać się następującymi cechami: dobrym stanem zdrowia
i odpowiednią sprawnością fizyczną, dyspozycyjnością, komunikatywnością oraz dyskrecją.
3. Decyzję o możliwości powierzenia danej osobie funkcji asystenta podejmuje Pełnomocnik
Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych. Pełnomocnik Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych
może w tym celu odbyć rozmowę kwalifikacyjną z kandydatem. Z przebiegu rozmowy
kwalifikacyjnej sporządza się notatkę służbową.
4. Decyzja Pełnomocnika Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych o powierzeniu danej osobie
funkcji asystenta winna w miarę możliwości uwzględniać propozycje studenta wskazaną
we wniosku.
5. Na wniosek studenta niepełnosprawnego osoba pełniąca funkcję asystenta może zostać
odwołana po rozpatrzeniu sprawy przez Pełnomocnika Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych.
Umowy o świadczenie usług asystenckich
1. W przypadku przyznaniu studentowi niepełnosprawnemu usług asystenckich Państwowa
Wyższa Szkoła Zawodowa im. Stanisława Pigonia w Krośnie zawiera z asystentem umowę
zlecenia o świadczenie usług asystenckich.
2. Pełnomocnik Rektora ds. Osób Niepełnosprawnych przygotowuje wniosek o zatrudnienie
do Rektora.
Strona 3 z 5
3. Przy zawieraniu umowy asystent podpisuje oświadczenie, w którym deklaruje, iż stan
zdrowia pozwala mu na wykonywanie powierzonych mu czynności, dochowa dyskrecji
i tajemnicy w związku z wykonywanymi usługami na rzecz studenta niepełnosprawnego oraz,
że zapoznał się z niniejszym regulaminem. Wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 2 do
niniejszego regulaminu.
Warunki zatrudnienia
1. Umowa z asystentem winna określać zakres świadczonych usług oraz zasady
wynagrodzenia.
2. Stawka dzienna świadczenia usług przez asystenta wynosi 25 zł brutto. W szczególnie
uzasadnionych przypadkach, Prorektor ds. Studiów – na wniosek Pełnomocnika Rektora
ds. Osób Niepełnosprawnych, może wyrazić zgodę na przyznanie asystentowi innej stawki za
dzień świadczonych usług.
3. Asystent prowadzi ewidencję wykonanych czynności, potwierdzonych podpisem studenta
niepełnosprawnego. Wzór ewidencji stanowi załącznik nr 3 do regulaminu. Ewidencja jest
podstawą wystawienia rachunku za wykonanie usługi ( nie częściej niż raz w miesiącu).
4. Ewidencję wykonanych czynności weryfikuje Pełnomocnik Rektora ds. Osób
Niepełnosprawnych
5. Zweryfikowana ewidencja jest podstawą do wystawienia przez asystenta rachunku za
wykonanie
usługi.
Asystent
przedkłada
Pełnomocnikowi
Rektora
ds.
Osób
Niepełnosprawnych ewidencję wykonanych czynności oraz rachunek za wykonanie usługi nie
częściej niż raz w miesiącu.
6. Umowa asystenta zawierana jest maksymalnie na czas określony w decyzji o przyznaniu
indywidualnego wsparcia i może być wypowiedziana w każdym czasie.
Odpowiedzialność
1.
Asystent
jest
odpowiedzialny
za
świadome
szkody
wyrządzone
studentowi
niepełnosprawnemu przy wykonywaniu umowy.
2. Asystent wykonujący usługi: w zakresie asystencji przy przemieszczaniu się na terenie
Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Krośnie, sporządzaniu notatek, asystencji
bibliotecznej i związanej z prowadzeniem badań naukowych, ma obowiązek ubezpieczyć się
od odpowiedzialności cywilnej za szkody powstałe przy wykonywaniu umowy.
Strona 4 z 5
3. Asystent ma obowiązek przedstawić polisę ubezpieczeniową określoną w pkt. 2 na każde
żądanie Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Stanisława Pigonia w Krośnie.
Strona 5 z 5