statut - WordPress.com

Rozdział I. Postanowienia ogólne
§1
1.
Stowarzyszenie Aktywnych Społecznie „Trampolina”, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie
Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach (Dz.U. z 1989 r. Nr 20, poz. 104 z późniejszymi
zmianami) oraz postanowień niniejszego statutu.
§2
Siedzibą Stowarzyszenia jest miasto Wrocław.
§3
1.
2.
Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej ze szczególnym uwzględnieniem
Wrocławia i województwa dolnośląskiego.
Dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenie może prowadzić działania poza granicami kraju, na terenie
innych państw, z poszanowaniem tamtejszego prawa.
§4
Stowarzyszenie posiada osobowość prawną. Powołane jest na czas nieokreślony.
§5
Stowarzyszenie współpracuje z krajowymi, zagranicznymi i międzynarodowymi organizacjami
pozarządowymi i innymi instytucjami. Może pozostawać członkiem tych organizacji na zasadach pełnej
autonomii.
§6
Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do prowadzenia swoich działań może
zatrudniać pracowników oraz powoływać biura. W działaniach Stowarzyszenia mogą uczestniczyć osoby
niebędące członkami Stowarzyszenia.
§7
Stowarzyszenie ma prawo używania pieczęci i logo. Wzór pieczęci i logo ustala Zarząd Stowarzyszenia.
Rozdział II .Cele i sposoby ich realizacji
§8
Celem Stowarzyszenia jest:
1. Organizowanie i prowadzenie różnego rodzaju form działalności na rzecz dzieci i młodzieży, w tym:
a)
Niesienie wszelkiej, kompleksowej, specjalistycznej i profesjonalnej pomocy dzieciom i młodzieży, w
szczególności dzieciom i młodzieży z mniejszymi szansami;
b) Organizowanie wszechstronnego wsparcia i opieki dzieciom oraz młodzieży, w tym z rodzin biednych,
wielodzietnych, rozbitych, dysfunkcyjnych;
c)
Współpraca z placówkami szkolnymi,świetlicami środowiskowymi i innymi instytucjami/organizacjami
działającymi na rzecz dzieci i młodzieży;
d) Kształtowanie nowych form edukacji w zakresie integracji, pogłębiania wrażliwości społecznej różnych
środowisk do działania na rzecz dzieci i młodzieży;
e)
prowadzanie i promocja pedagogiki ulicy (streetworkingu) z korzyścią dla dzieci ze środowisk zagrożonych
wykluczeniem społecznym, pozostawionych samym sobie poprzez wszechstronne organizowanie im czasu
wolnego.
2. Wspieranie i aktywizowanie grup wykluczonych, zagrożonych wykluczeniem, w trudnej sytuacji życiowej, w
tym:
a) Zwiększenie możliwości wyjścia z izolacji i przywrócenie do podejmowania ról społecznych, w tym
zawodowych, przez osoby długotrwale pozostające na marginesie życia społecznego.
b) Przeciwdziałanie patologiom społecznym.
c) Zapobieganie wszelkim formom dyskryminacji i promowanie tolerancji.
d) Podstawowa edukacja prawna.
3. Działania na rzecz budowy społeczeństwa obywatelskiego.
a) Promowanie praw obywatelskich i pomoc w ich egzekwowaniu.
b) Propagowanie działalności charytatywnej i wolontariatu.
c) Wspieranie i aktywizowanie wspólnot i społeczności lokalnych.
d) Promowanie ekonomii społecznej.
4. Działalność na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych, w tym m.in.:
a. edukacja międzynarodowa i europejska,
b. promowanie kultury innych społeczeństw i narodów.
5. Promowanie kultury.
a. działanie na rzecz rozwoju kultury poprzez jej upowszechnianie oraz wspieranie inicjatyw
kulturalnych,
b) działanie na rzecz promocji kultury oraz promocji dorobku kulturalnego,
c) aktywizacja środowisk twórców kultury,
d) aktywizacja środowisk dziecięco - młodzieżowych w zakresie rozwoju oraz popularyzacji kultury,
e) popularyzowanie wiedzy z dziedziny kultury,
f) działania na rzecz rozwoju i promocji kulturoterapii.
6. Rewitalizacja i odnowa zaniedbanych lub zdegradowanych obszarów miejskich, w tym:
a) kształtowanie opinii o znaczeniu rewitalizacji dla funkcjonowania i rozwoju miast oraz wsi,
b) upowszechnianie wiedzy o rozległości problematyki związanej z rewitalizacją – kulturowej, socjalnej,
ekonomicznej i technicznej oraz proceduralnej,
c) wykreowanie postawy odpowiedzialności za przestrzeń publiczną, w szczególności wśród dzieci i
młodzieży,
d) współdziałanie w zakresie programowania rewitalizacji wybranych obszarów miast, miejscowości i
obszarów wiejskich oraz współudział w inicjowaniu i realizacji takich programów,
e) prezentacja i promocja osiągnięć rewitalizacji.
§9
Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:
Organizowanie i prowadzenie warsztatów, kursów, szkoleń, debat, konferencji, paneli, cyklów spotkań.
Warsztaty terapeutyczne, punkty informacyjne, grupy wsparcia, samopomocowe, edukacyjne,
socjoterapeutyczne, integrująco – wychowawcze, przystosowawcze.
c. Naukę w zakresie rozpoczynania działalności gospodarczej, działania w organizacjach pozarządowych,
przyswajanie wiedzy z zakresu ekonomii społecznej i praw obywatelskich, podwyższanie kwalifikacji lub
pomoc w przekwalifikowaniu zawodowym.
d. Współpraca z grupami zagrożonymi wykluczeniem, wykluczonymi społecznie i dyskryminowanymi,
koordynacja działań oraz prowadzenie reintegracji społecznej i zawodowej.
e. Pokazy dorobku kulturowego.
f. Organizowanie wszelkiego rodzaju imprez publicznych.
g. Organizowanie imprez sportowych.
h. Współpracę w mediami.
i. Działalność wydawniczą.
j. Kampanie informacyjno – promocyjne.
k. Prowadzenie działalności odpłatnej.
l. Pośrednictwo w realizacji projektów społecznych, kulturalnych, edukacyjnych i rewitalizacyjnych.
m. Organizowanie wszelkiego rodzaju form wypoczynku i rozwoju.
n. Animowanie kontaktów i wymiany z zagranicą.
o. Inspirowanie, angażowanie i wspieranie inicjatyw zmierzających do realizacji celów Stowarzyszenia.
p. Opracowywanie ekspertyz, analiz, raportów i opinii.
a.
b.
q.
r.
s.
t.
u.
v.
Współpracę i wymianę doświadczeń z ośrodkami organizacyjnymi, instytucjami i fundacjami krajowymi
oraz zagranicznymi o celach zbieżnych bądź niesprzecznych z celami Stowarzyszenia.
Tworzenie i prowadzenie instytucji o charakterze społeczno-kulturalnym, klubów i fundacji.
Działalność charytatywną na rzecz poprawy warunków socjalnych oraz wspomaganie rzeczowo –
finansowe osób potrzebujących.
Realizację programów mających na celu ochronę lub podniesienie poziomu życia dzieci i młodzieży.
Zagospodarowanie przestrzeni publicznej we współpracy z mieszkańcami i wszelkiego rodzaju
instytucjami działającymi na terenie miasta.
Prowadzenie innych działań służących realizacji celów stowarzyszenia.
§10
Możliwe jest dofinansowywanie realizowanych przez Stowarzyszenie działań przez uczestników tych
działań.
§11
Stowarzyszenie prowadzi statutową działalność odpłatną pożytku publicznego w rozmiarach służących
realizacji celów statutowych.
Rozdział III. Członkowie Stowarzyszenia
§12
1.
2.
Członkami Stowarzyszenia mogą być osoby fizyczne i prawne. Osoba prawna może być jedynie
członkiem wspierającym Stowarzyszenia.
Stowarzyszenie posiada członków:
a. zwyczajnych
b. honorowych
c. wspierających
§13
Członkami zwyczajnymi Stowarzyszenia mogą być osoby od 16 roku życia, obywatele polscy i
cudzoziemcy mający stałe miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, które deklarują
czynne uczestnictwo w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
2. Osoba deklarująca chęć przystąpienia do Stowarzyszenia musi uzyskać pisemną rekomendację co
najmniej dwóch członków Stowarzyszenia.
3. Decyzję co do przyjęcia nowych członków dokonuje Zarząd Stowarzyszenia uchwałą podjętą nie później
niż w ciągu dwóch miesięcy od daty złożenia deklaracji.
4. Członkiem wspierającym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna i prawna deklarująca pomoc
merytoryczną, finansową lub rzeczową w realizacji celów Stowarzyszenia.
5. Członkiem honorowym Stowarzyszenia może być osoba fizyczna, która wniosła wybitny wkład w
działalność i rozwój Stowarzyszenia.
6. Członkiem honorowym staje się po przyjęciu uchwały przez Walne Zebranie na wniosek Zarządu albo co
najmniej 6 członków Stowarzyszenia.
1.
§14
Członkowie zwyczajni mają obowiązek:
a.
b.
c.
d.
Przestrzegać powszechnie obowiązujących przepisów prawa, Statutu oraz uchwał władz
Stowarzyszenia.
Dbać o dobre imię oraz popierać i czynnie dążyć do realizacji celów oraz deklaracji programowej
Stowarzyszenia.
Opłacać składki członkowskie.
Czynnie uczestniczyć w zebraniach i działalności Stowarzyszenia.
§15
Członkowie zwyczajni mają prawo:
a.
Biernego i czynnego uczestniczenia w wyborach do władz Stowarzyszenia.
b. Udziału w spotkaniach, imprezach i innych działaniach wynikających z realizacji celów Stowarzyszenia.
c. Zgłaszania wniosków co do działalności Stowarzyszenia.
§16
1. Członkowie wspierający i honorowi nie posiadają biernego oraz czynnego prawa wyborczego, mogą
jednak brać udział z głosem doradczym w statutowych władzach Stowarzyszenia, poza tym posiadają takie
prawa jak członkowie zwyczajni.
2. Członek wspierający i honorowi mają obowiązek wywiązywania się z zadeklarowanych świadczeń,
przestrzegania statutu oraz uchwał władz Stowarzyszenia.
3. Członkowie honorowi są zwolnieni ze składek członkowskich.
§ 17
1.
Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:
a.
Dobrowolnej rezygnacji pisemnej z przynależności do Stowarzyszenia złożonej
na ręce Zarządu.
b.
Wykluczenia przez Zarząd:
- z powodu nieusprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich lub innych zobowiązań,
przez okres przekraczający sześć miesięcy,
- z powodu rażącego naruszenia zasad statutowych, nieprzestrzegania postanowień i uchwał władz
Stowarzyszenia,
- ze względu na brak przejawów aktywnej działalności na rzecz Stowarzyszenia.
c.
Utraty praw obywatelskich na mocy prawomocnego wyroku sądu.
d.
Śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego.
2. Od uchwały Zarządu w sprawie pozbawienia członkostwa w Stowarzyszeniu przysługuje odwołanie do
Walnego Zebrania Członków w terminie 14 dni od daty doręczenia stosownej uchwały. Odwołanie jest
rozpatrywane na najbliższym Walnym Zebraniu Członków. Uchwała Walnego Zebrania jest ostateczna.
Rozdział IV. Władze Stowarzyszenia
§18
Władzami Stowarzyszenia są:
a. Walne Zebranie Członków
b. Zarząd
c. Komisja Rewizyjna
§19
1. Władze Stowarzyszenia wybierane są przez Walne Zebranie Członków w głosowaniu jawnym, zwykłą
większością głosów przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania. Walne Zebranie Członków
może zdecydować o przeprowadzeniu głosowania tajnego.
2. Jeżeli liczebność Zarządu lub Komisji Rewizyjnej spadnie poniżej połowy zwołuje się Walne Zebranie
Członków w celu uzupełnienia składu.
§ 20
Uchwały wszystkich władz Stowarzyszenia zapadają w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów, przy
obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, w drugim terminie
bez względu na liczbę obecnych członków, chyba, że dalsze postanowienia statutu stanowią inaczej.
§ 21
Kadencja wszystkich wybieralnych władz Stowarzyszenia trwa 4 lata.
Walne Zebranie Członków
§ 22
1. Najwyższą władzą Stowarzyszenia jest Walne Zebranie Członków.
2. Walne Zebranie może być zwyczajne i nadzwyczajne.
3. Zwyczajne Walne Zebrania zwołuje Zarząd raz w roku, jako sprawozdawcze, i co 4 lata, jako sprawozdawczowyborcze, zawiadamiając członków o jego terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad co najmniej na 14
dni przed terminem Walnego Zebrania. Jeśli na zebraniu nie ma wymaganego kworum zwołuje się zebranie w
drugim terminie nie później niż w ciągu miesiąca od dnia zwołania Walnego Zebrania Członków.
4. Walne Zebranie obraduje według uchwalonego przez siebie regulaminu obrad.
5. Nadzwyczajne Walne Zebranie zwołuje Zarząd:
a. z własnej inicjatywy,
b. na żądanie członków Komisji Rewizyjnej,
c. na pisemny wniosek co najmniej 1/3 ogólnej liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
6. Nadzwyczajne Walne Zebranie powinno zostać zwołane przed upływem 21 dni od daty zgłoszenia wniosku lub
żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane.
§ 23
a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
Do kompetencji Walnego Zebrania należy:
Określenie głównych kierunków działania i rozwoju Stowarzyszenia.
Uchwalanie zmian statutu.
Wybór i odwoływanie wszystkich władz Stowarzyszenia.
Udzielanie Zarządowi absolutorium na wniosek Komisji Rewizyjnej.
Rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu.
Podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku.
Podejmowanie uchwał w sprawie przyjęcia członka honorowego.
Podejmowanie uchwał we wszystkich sprawach niezastrzeżonych do kompetencji innych władz Stowarzyszenia.
Zarząd
§24
1. Zarząd jest powołany do kierowania całą działalnością Stowarzyszenia zgodnie z uchwałami Walnego Zebrania
Członków, reprezentuje Stowarzyszenie na zewnątrz.
2. Zarząd składa się z 3 do 5 osób, spośród których na pierwszym posiedzeniu wybiera prezesa, wiceprezesa i
sekretarza.
3. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak, niż raz na kwartał. Posiedzenia Zarządu
zwołuje Prezes.
§25
Do składania oświadczenia woli za Stowarzyszenia wymagane jest działanie Prezesa lub dwóch członków
Zarządu. Funkcję kierownika zakładu pracy(pracodawcy), w rozumieniu prawa pracy, w sprawach nie
zastrzeżonych dla Zarządu pełni Prezes Stowarzyszenia lub inny członek Zarządu uprawniony przez Zarząd.
§ 26
Do kompetencji Zarządu należy :
a.
b.
c.
d.
Kierowanie bieżącą pracą Stowarzyszenia.
Realizowanie uchwał Walnego Zebrania.
Zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia.
Planowanie i prowadzenie gospodarki finansowej.
e. Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu.
f. Przyjmowanie i wykluczanie członków Stowarzyszenia.
g. Zwoływanie Walnego Zebrania.
h. Ustalanie wysokości składek członkowskich.
i. Składanie corocznych sprawozdań, w tym sporządzanie i zatwierdzanie sprawozdań merytorycznych
i finansowych z działalności.
j. Rozpatrywanie sporów pomiędzy członkami powstałych na tle działalności Stowarzyszenia.
Komisja Rewizyjna
§ 27
1. Komisja Rewizyjna powołana jest do sprawowania kontroli nad działalnością Stowarzyszenia.
2. Komisja Rewizyjna składa się z 2 do 3 osób w tym przewodniczącego wybieranego na pierwszym posiedzeniu
Komisji.
3 Posiedzenia Komisji Rewizyjnej odbywają się w miarę potrzeb nie rzadziej jednak niż raz w roku.
4. Posiedzenia Komisji zwołuje przewodniczący.
§28
Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:
a. Kontrola całokształtu działalności Stowarzyszenia.
b. Ocena pracy Zarządu, w tym corocznych sprawozdań i bilansu.
c. Żądanie od członków Zarządu złożenia pisemnych lub ustnych wyjaśnień w razie zaistnienia niejasności.
d. Wnioskowanie do Walnego Zebrania Członków o udzielanie absolutorium Zarządowi.
e. Wnioskowanie o odwołanie Zarządu lub poszczególnych członków Zarządu w razie jego bezczynności.
f. Wnioskowanie o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków.
Rozdział V. Majątek i gospodarka finansowa
§ 29
1. Źródłami powstania majątku Stowarzyszenia są:
a. składki członkowskie,
b. darowizny, zapisy i spadki, środki pochodzące z ofiarności publicznej oraz ze sponsoringu,
c. dotacje, subwencje, udziały, lokaty,odsetki bankowe,
d. przychody z majątku ruchomego i nieruchomego,
d. wpływy z działalności gospodarczej,
e. prawomocne zasądzone nawiązki sądowe orzekane przez sąd,
f. wpływy ze zbiórek i imprez publicznych,
g. odpłatna działalność pożytku publicznego,
h. inne wpływy i przychody.
2. Wszelkie środki pieniężne mogą być przechowywane wyłącznie na koncie i w kasie Stowarzyszenia.
3. Stowarzyszenie prowadzi gospodarkę finansową zgodnie z obowiązującymi przepisami.
4. Cały dochód stowarzyszenia przeznaczony jest na działalność statutową Stowarzyszenia.
5. Decyzje w sprawie nabywania, zbywania i obciążania majątku Stowarzyszenia podejmuje Zarząd.
6. Zabrania się:
a. udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków,
członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w
stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do
drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi",
b. przekazywania ich majątku na rzecz ich członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób
bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje
bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,
c. wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich
na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze
statutowego celu organizacji albo podmiotu, o którym mowa w paragrafie 8,
d. zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie
organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich.
Sposób reprezentacji
§30
Do składania oświadczenia woli za Stowarzyszenia wymagane jest działanie Prezesa lub dwóch członków
Zarządu. Funkcję kierownika zakładu pracy(pracodawcy), w rozumieniu prawa pracy, w sprawach nie
zastrzeżonych dla Zarządu pełni Prezes Stowarzyszenia lub inny członek Zarządu uprawniony przez Zarząd.
Rozdział VI. Postanowienia końcowe
§31
Uchwałę w sprawie zmiany statutu Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie Członków bezwzględną większością
głosów, w obecności przynajmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
§32
1. Uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie Członków kwalifikowaną większością 2/3
głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
2. Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia Walne Zebranie Członków określa sposób jego likwidacji
oraz przeznaczenia majątku Stowarzyszenia.