program praca socjalna - Akademia Humanistyczna im. Aleksandra

RAMOWY PROGRAM PRAKTYKI DLA STUDENTÓW
STUDIÓW NIESTACJONARNYCH PIERWSZEGO STOPNIA
SPECJALNOŚĆ: PRACA SOCJALNA
Zakres programu praktyki zawodowej studentów specjalizujących się w pracy socjalnej
odpowiada treściom programowym przedmiotów kierunkowych na studiach licencjackich
i oparty jest na ogólnych wytycznych dotyczących praktyk zawodowych, a takŜe na
„Regulaminie pedagogicznych praktyk studenckich”, który obowiązuje na Wydziale
Pedagogicznym Akademii Humanistycznej im. Aleksandra Gieysztora oraz rozporządzenia
Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 stycznia 2008 r.
I. Informacje ogólne:
• Czas trwania praktyk: 240 godzin ( począwszy od IV semestru studiów).
• Studenci studiów niestacjonarni poszukują miejsca praktyk samodzielnie (moŜe to
być zakład pracy studenta, jeśli jest związany ze specjalnością praca socjalna,
warunkiem zwolnienia z odbywania praktyk jest co najmniej 2 letni staŜ pracy).
• Uczelnia nie pokrywa kosztów odbywania praktyk studentów studiów
niestacjonarnych.
• Student podejmujący praktykę zawodową musi sam na własny koszt ubezpieczyć się
od następstw nieszczęśliwych wypadków na czas trwania praktyki.
II. Cele praktyki:
Podstawowym celem praktyki zawodowej jest wykorzystanie zdobytej podczas studiów
wiedzy teoretycznej do realizacji zadań, podejmowanych w konkretnym środowisku
lokalnym przez instytucje i placówki funkcjonujące w dziedzinie pracy socjalnej. Studenci
mają okazję skonfrontować wiedzę teoretyczną z realiami pracy socjalnej w terenie, co
powinno przyczynić się do dokonywania samodzielnych ocen i kreatywnej postawy wobec
wykonywanych zadań.
Ponadto zakłada się, iŜ zdobyte i doskonalone podczas praktyki kompetencje
i umiejętności koncepcyjne, organizacyjne i społeczne pozwolą studentom podejmować
w przyszłości samodzielnie obowiązki zawodowe z zakresu wybranej specjalności.
Studenci odbywające praktykę powinni – początkowo pod kierunkiem, a następnie
samodzielnie – realizować zadania wyznaczone przez opiekuna praktyki w miejscu jej
odbywania.
III. Zadania studentów:
1. Zapoznanie się ze specyfiką funkcjonowania jednostek organizacyjnych pomocy
społecznej oraz instytucji i organizacji zajmujących się pomocą i pracą socjalną na
rzecz osób i rodzin wymagających wsparcia.
2. Zapoznanie ze specyfiką osób i rodzin korzystających z pomocy społecznej pod
względem demograficzno-ekonomicznych oraz psychologiczno-społecznych.
3. Poznanie zadań i celów działalności danej instytucji (placówki), statutu, regulaminów:
(organizacyjny, pracy i wynagradzania) oraz programów i planów pracy.
4. Zapoznanie się z usytuowaniem stanowiska pracownika socjalnego w strukturze danej
placówki, jego zadań i obowiązków oraz wymagań stawianych osobom pełniącym tę
funkcję.
5. Zapoznanie się z zakresem i formami pracy socjalnej realizowanej przez daną
placówkę.
6. Poznanie metod diagnozowania i rozwiązywania problemów społecznych z jakimi
stykają się pracownicy socjalni w danym środowisku.
7. Próba własnej skuteczności działań podejmowanych przez placówkę oraz własne
propozycje modyfikacji celów, zadań i form ich realizacji.
8. Analiza obszaru wspólnych działań danej instytucji (placówki) i innych partnerów
pracy socjalnej – aktualnych i potencjalnych (np. w zakresie pozyskiwania środków
z dodatkowych źródeł).
IV. Miejsce odbywania praktyki
Student powinien odbywać praktykę w instytucjach /placówkach/ realizujących zadania
w ramach szeroko pojętej pracy socjalnej takich jak: Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie,
Domy Pomocy Społecznej, Ośrodki Wsparcia, placówki opiekuńczo – wychowawcze,
Gminne Ośrodki Pomocy Społecznej, Powiatowe Urzędy Pracy, Gminne Centra Informacji,
a takŜe w organizacjach pozarządowych, których cele statutowe są związane z pomocą
społeczną. Studenci w czasie odbywania praktyki respektują wytyczne „Regulaminu
pedagogicznych praktyk studenckich” oraz zarządzenia kierownictwa placówek, w których
odbywają praktyki.
V. Dokumentacja praktyki:
Podstawą dokumentacji praktyki zawodowej jest prowadzenie dziennika praktyk
(zeszyt 32-kartkowy lub teczka). Dziennik praktyk przeznaczony jest do dokumentowania
realizowanych zadań. Student prowadzi w nim notatki, sprawozdania poparte konkretnymi
przykładami, zaobserwowanymi w czasie róŜnorodnych zajęć. Samodzielne fragmenty zajęć
student prowadzi w oparciu o wspólnie przygotowany z opiekunem praktyk scenariusz.
VI. Warunkiem zaliczenia praktyki jest:
• wykonanie wszystkich zadań programowych zawartych w Programie Praktyki
Pedagogicznej oraz staranne ich opracowanie w dzienniku praktyk,
• potwierdzenie wykonania zadań programowych przez dyrektora
placówki.
Po wypełnieniu dziennika praktyk student przedkłada go dyrektorowi placówki
(lub wyznaczonej przez niego osobie) celem potwierdzenia realizacji zadań
i sporządzenia opinii o przebiegu i wynikach praktyki,
• uzyskanie zaświadczenia dyrektora placówki o odbyciu 240 godzin praktyk
zawodowych,
• złoŜenie dziennika praktyk, zaświadczenia o odbyciu praktyki do Kierownika
Specjalności, który na tej podstawie dokonuje zaliczenia praktyki w indeksie i karcie
egzaminacyjnej studenta,
• w przypadku, gdy zaliczenie praktyk odbywa się na podstawie zaświadczenia
o zatrudnieniu student zobowiązany jest przedstawić opis własnej pracy zawodowej
w danej instytucji realizującej elementy pracy socjalnej.