Nieuzasadniony

WIADOMOŚCI
Wikingowie potrzebują
kierowców. Może to
szansa dla ciebie?
Irlandia
Nieuzasadniony zakaz
W Irlandii zauważono przypadki
dyskryminacji językowej – poinformował dubliński „The Herald”.
W niektórych firmach obowiązuje
zakaz prowadzenia rozmów po
polsku. Zdarza się, że przyjezdni
nie mogą mówić w swoim języku
nawet w trakcie regulaminowych
przerw. Związki zawodowe SIPTU
zamierzają bronić praw poszkodowanych pracowników.
norwegia
Za kółkiem w Norwegii
Trwa kolejny nabór na stanowisko kierowcy autobusu w
Stavanger w Norwegii organizowany przez agencję pośrednictwa pracy za granicą Proffman
Poland
(www.proffman.pl).
Jedyne warunki stawiane przez
pracodawcę to minimum roczne doświadczenie zawodowe i
zaświadczenie o niekaralności.
Język norweski kandydaci poznają na darmowych miesięcznych kursach wieczorowych w
Szczecinie, a także w Stavanger
– na zajęciach połączonych z treningiem zawodowym, m.in. nauką tras. – Na kierowców czeka w
Norwegii bezpłatne mieszkanie na
czas kursu, a później 8-godzinny
dzień pracy z możliwością wzięcia
nadgodzin oraz wysokie zarobki –
wyjaśnia Katarzyna Szkaplewicz
z firmy Proffman Poland. –
Szukamy osób, które chciałyby
osiedlić się w Norwegii na stałe
z rodziną. Dotychczas wyjechało
R E K L A M A
Agencja pracy tymczasowej nr certyfikatu 4729/3
LEGALNA PRACA NA TERENIE NIEMIEC
OPIEKA NAD OSOBAMI
STARSZYMI
ZAROBEK 3000 ZŁ NETTO,
wymagana podstawowa
znajomość języka niemieckiego,
firma zapewnia 24h opiekę nad
pracownikami,
zus i podatek odprowadzany przez
polską firmę.
Tel. kontaktowy:
0600039565, 0748441679
od 9-14 od poniedzialku do soboty
lub 0748441523 po godz. 17.
Adres e-mail: [email protected]
8
już ponad stu kierowców. O zadowoleniu z warunków pracy i życia
świadczy fakt, że dzwonią oni teraz do znajomych i zachęcają do
pójścia w ich ślady – dodaje.
Zainteresowani powinni jak najszybciej wysłać na adres e-mail:
[email protected] formularz zgłoszeniowy, dostępny na stronie internetowej www.proffman.pl , wraz
z wymaganymi dokumentami.
Wybrane przez pracodawcę osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną. Więcej informacji pod numerem telefonu (91)
432 38 77.
: Jak często dochodzi do
dyskryminacji językowej?
Barnaba Dorda (SIPTU): Biorąc
pod uwagę liczbę zatrudnionych w
Irlandii Polaków, to takie sytuacje
są raczej incydentalne. Osobiście
spotkałem się z sześcioma takimi
przypadkami. W mojej ocenie nie
jest to polityka firmy obliczona na
gnębienie obcokrajowców.
: Z czego wynikają zatem
zakazy używania języka polskiego?
: Co należy zrobić, jeśli
dochodzi do dyskryminacji językowej?
BD: Jeśli zakazy używania języka polskiego są rzeczywiście częste, Polacy powinni
o nich powiadamiać związek.
Pomożemy zorganizować silną
reprezentację, która może skutecznie walczyć z takimi zachowaniami. Zakazy mogą być zniesione bardzo szybko na drodze
rozmów z zarządem firmy. Jeśli
pertraktacje nie przyniosą oczekiwanego rezultatu, będziemy
mogli skierować zbiorową skargę do Trybunału Równości.
R E K L A M A
Nadmorskie ośrodki wypoczynkowe ogłaszają
nabór na stanowiska:
R E K L A M A
kelner, barman, pokojówka,
asystent w sklepach, na obiektach
sportowych i w centrach rozrywki.
Najbliższa rekrutacja do ośrodka
Butlins Minehead/k.Bristolu
19 sierpnia w Szczecinie oraz 20 sierpnia w Warszawie
Wyjazd do pracy na początku września
NIE PRZEPŁACAJ
Nie ponosisz żadnych kosztów programu, oferta jest
całkowicie bezpłatna!
ZA BILETY
Pracodawca zapewnia dofinansowane wyżywienie
i zakwaterowanie na terenie ośrodka. Nie musisz mieć
doświadczenia, jedynie znać j. angielski w stopniu
komunikatywnym.
SPRAWDŹ KTÓRA
LINIA JEST NAJTAŃSZA
WSZYSTKIE TANIE
I REGULARNE LINIE
LOTNICZE
REZERWUJ NA
Zbierz znajomych i zgłoś się na spotkanie!
Wyślij CV w j. ang. na adres: [email protected]
w temacie wpisując: imię i nazwisko – ośrodki wypoczynkowe
www.DobreLoty.pl
tel. 0801-011-672
31 lipca – 13 sierpnia 2008
BD: Zakazy są nakładane z reguły przez menedżerów niższego
szczebla. W wielokulturowym
środowisku nie radzą sobie z
pracownikami, którzy mogą komunikować się między sobą w
języku niezrozumiałym dla przełożonych.
LSJ AGENCJA PRACY ( lic. 4440/1b)
Celna 1, Szczecin
tel. 0918145256, 506045052
więcej ofert na stronie www.lsj.pl
PRACA I ŻYCIE ZA GRANICĄ
nr 15 (89)