MZOPO – 110/ 1/ 14 Miejski Zespół Obsługi Placówek

Transkrypt

MZOPO – 110/ 1/ 14 Miejski Zespół Obsługi Placówek
MZOPO – 110/ 1/ 14
Miejski Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Radlinie
44-310 Radlin, ul. Rymera 15
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze – st. referent d/s płacowo-ubezpieczeniowych
I.Nazwa i adres jednostki
Miejski Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Radlinie, 44-310 Radlin ul. Rymera 15
II.Określenie stanowiska urzędniczego - starszy referent ds płacowo-ubezpieczeniowych
III.Osoba przystępująca do naboru winien spełniać następujące wymagania :
1. Niezbędne :
1) posiada wykształcenie wyższe, preferowane na kierunkach lub specjalnościach związanych z
samorządem (decyduje określenie w dyplomie).
2) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe
3) cieszy się nieposzlakowaną opinią,
4) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wakującym stanowisku
5) posiada, przynajmniej 24-miesięczne, doświadczenie pracy na stanowiskach w administracji
rządowej lub samorządowej
2. Dodatkowe :
1) znajomość obowiązujących przepisów dotyczących wynagradzania nauczycieli i pracowników
oświaty nie będących nauczycielami – w zakresie wykonywanych obowiązków
2) znajomość obowiązujących przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych – w
zakresie wykonywanych obowiązków
3) znajomość obowiązujących przepisów dotyczących podatku dochodowego od osób fizycznych – w
zakresie wykonywanych obowiązków
4) znajomość obowiązujących przepisów ustawy o rachunkowości w zakresie prowadzenia ewidencji
księgowej
5) umiejętność praktycznej pracy na programie płacowym REKORD i księgowym REKORD.
6) umiejętność obsługi komputera w zakresie programu Płatnik,
7) posiada umiejętność obsługi komputera, pakietu MS Office lub Open Office, obsługi elektronicznej
(odbieranie i wysyłanie poczty elektronicznej, posługiwanie się elektronicznym systemem obiegu
dokumentów)
8) znajomość i umiejętność stosowania przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, pracownikach
samorządowych, o systemie oświaty, Karta nauczyciela, Kodeks pracy, ustawy o rachunkowości
3. Pożądane :
1) ukończenie studiów lub kursów w zakresie, o którym mowa w pkt 2.
2) doświadczenie w pracy z ubezpieczeniami społecznymi, sprawami płacowymi i prowadzeniem
ewidencji księgowej
3) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego
IV.Zakres obowiązków na stanowisku referenta d/s płacowo-ubezpieczeniowych
1. prowadzenie spraw związanych z obsługą wynagrodzeń pracowników obsługiwanych jednostek
oświatowych,
2. prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniami społecznymi i zdrowotnymi pracowników
obsługiwanych jednostek oświatowych,
3. prowadzenie spraw kancelaryjnych w MZOPO
4. prowadzenie ewidencji księgowej rachunków wydzielonych placówek oświatowych,
5. prowadzenie dokumentacji i sprawozdawczości załatwianych spraw,
6. wykonywanie innych zadań służbowych zleconych przez przełożonych.
V.Informacja o warunkach pracy na stanowisku
1. wymiar czasu pracy – pełny etat
2. wynagrodzenie – zgodne z rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania
pracowników samorządowych
1
3. wymiar urlopu – 26 lub 20 dni roboczych w roku
4. forma nawiązania stosunku pracy – umowa na czas określony w celu odbycia służby
przygotowawczej (w przypadku osób, które nie odbyły służby przygotowawczej na stanowiskach
urzędniczych w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
zakończonej pozytywnym wynikiem egzaminu ) lub nieokreślony.
VI.Informacja dodatkowa – w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik
zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów rehabilitacji zawodowej i
społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie osiągnął 6%.
VII.Wymagane od kandydata dokumenty i oświadczenia
1. wniosek o zatrudnienie, z podanym nr telefonu kontaktowego lub adresem poczty elektronicznej,
2. list motywacyjny i życiorys (CV), ze szczególnym uwzględnieniem dotychczasowego doświadczenia
zawodowego oraz posiadanych umiejętności,
3. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (tylko dyplomy i świadectwa)
4. kserokopie dokumentów potwierdzających ukończone kursy i szkolenia z zakresu objętymi
wymaganiami wobec kandydata
5. kserokopie dokumentów poświadczających dotychczasowe doświadczenie zawodowe
6. zaświadczenie lekarskie o braku przeciwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku st. referenta
ds płacowo-ubezpieczeniowych
7. oświadczenie kandydata o spełnianiu wymagań zgodnie z art. 6 ust. 1 – 3 ustawy z dnia 21
listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych ( Dz.U. Nr 223 poz. 1458 z późn. zm.)
8. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w
złożonej ofercie pracy do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku
o ochronie danych osobowych (tj. Dz.U. z 2002 roku Nr 101, poz. 926 wraz z późn. zm.) oraz
ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych ( Dz.U. Nr 223 poz. 1458 z
późn. zm.)
VIII.Termin i miejsce składania dokumentów
1. Dokumenty, w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko st. referenta w
MZOPO w Radlinie” należy składać w terminie do 20 października 2014 roku
1) osobiście – w siedzibie Miejskiego Zespołu Obsługi Placówek Oświatowych w Radlinie (budynek
Urzędu Miasta Radlin, ul. Rymera 15, III piętro, pokój 407)
2) pocztą – na adres : Miejski Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Radlinie, ul. Rymera 15, 44310 Radlin,
2. O zachowaniu terminu złożenia dokumentów decyduje data wpływu. Dokumenty złożone po
terminie (bez względu na przyczynę opóźnienia) nie będą rozpatrywane
3. Nabór odbędzie się zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008r. O pracownikach samorządowych
(Dz.U. Nr 233, poz. 1458 z późn. zm.)
4. Informacje dodatkowe można uzyskać w Miejskim Zespole Obsługi Placówek Oświatowych w
Radlinie ul. Rymera 15 (budynek Urzędu Miasta Radlin, III piętro, pokój 408 lub 407)
5. Złożone dokumenty nie będą odsyłane
6. Osobami upoważnionymi do kontaktu z kandydatami są :
1) Henryk Brachmański – dyrektor – tel. (32)4590232
2) Katarzyna Huwer – główna księgowa – tel. (32)4590236
Dyrektor
mgr Henryk Brachmański
Radlin, dnia 7 października 2014 roku
2