e) minimum 3- letni staż pracy, w tym minimum 2
Transkrypt
e) minimum 3- letni staż pracy, w tym minimum 2
STAROSTWO POWIATOWE W BIŁGORAJU ul. Tadeusza Kościuszki 94 23-400 Biłgoraj STAROSTA BIŁGORAJSKI OGŁASZA NABÓR NA WOLNE URZĘDNICZE STANOWISKO PRACY: inspektor ds. funduszy strukturalnych, rozwoju powiatu i inwestycji – koordynator lokalny w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju zatrudniony w Wydziale Funduszy Strukturalnych, Rozwoju Powiatu i Inwestycji Starostwa Powiatowego w Biłgoraju Dane dotyczące stanowiska pracy: I. ½ etatu II. liczba stanowisk pracy: 1 III. warunki pracy na stanowisku pracy: praca administracyjna, zespołowa, wykonywana w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju, w siedzibie pracodawcy-przy ul. T. Kościuszki 94 w Biłgoraju i w terenie- u pracodawców, u których realizowane będą staże w ramach n/w projektu, zatrudnienie nastąpi w ramach projektu unijnego: Priorytetu IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego, realizowanego w okresie od dn..02.09.2013 r. – do dn.30.06.2015 r. wynagrodzenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Biłgoraju, w miesiącu sierpniu 2013 roku wyniósł powyżej 6% IV. V. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy: a) obywatelstwo polskie, b) wykształcenie: mgr – kierunek techniczny, c) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, d) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, e) minimum 3- letni staż pracy, w tym minimum 2-letni staż pracy w szkole ponadgimnazjalnej zawodowej, 1/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 f) minimum roczne doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników, g) co najmniej roczne doświadczenie przy realizacji projektów lub opracowywanie projektów, h) ukończenie szkolenia/ń z zakresu realizacji projektów, i) znajomość ustawy z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( j.t. z 2002 r. Dz. U. Nr 101,poz.926 z późn.zm.), ustawy z dn.29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych ( j.t. z 2010 r. Dz. U. Nr 113,poz.759 z późn. zmn.), j) doświadczenie w opracowywaniu harmonogramu zajęć, k) ukończenie szkolenia z zakresu bhp i ppoż. l) nieposzlakowana opinia. VI. Wymagania dodatkowe: a) umiejętność pracy w zespole, rzetelność, odpowiedzialność, sumienność, dokładność, b) znajomość narzędzi pracy i pomocy dydaktycznych w zawodach: technik żywienia i usług gastronomii, technik żywienia i gospodarstwa domowego, kelner, technik mechanik, technik organizacji reklamy, technik hotelarstwa, technik obsługi turystycznej, technik technologii odzieży, c) bardzo dobra znajomość struktury organizacyjnej Zespołu Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju. VI. 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: organizowanie promocji projektu i rekrutacji wśród uczniów ZSZiO w Biłgoraju, ścisła współpraca z koordynatorem projektu, opiekunami staży, nauczycielami w ZSZiO w Biłgoraju współpraca w opracowywaniu harmonogramów SZ, zamówień publicznych, nadzór nad przeprowadzaniem rekrutacji w ZSZiO w B-ju, kontrola przebiegu staży zawodowych, tym: co najmniej dwukrotny dojazd do pracodawców w okresie każdego ze staży oraz hospitacja opiekunów staży, 8) nadzór logistyczny nad transportem sprzętu z i do pracodawców, jego magazynowaniem, 9) utrzymywanie w sprawności zakupionego sprzętu, 2/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 10) monitoring i ankietowanie uczniów, 11) nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów, 12) nadzór nad prawidłowym przetwarzaniem danych osobowych, 13) przygotowywanie danych do formularza PEFS, 14) przygotowywanie zaplecza technicznego do realizacji projektu. VIII. Wymagane dokumenty: a) życiorys (CV), z uwzględnieniem przebiegu kariery zawodowej, b) list motywacyjny, c) kserokopia/e dokumentu/ów poświadczającego/ych wykształcenie, w tym także: - zaświadczenie o ukończeniu szkolenia BHP i ppoż, - pisemne potwierdzenie/a ukończenia szkolenia/ń z zakresu realizacji projektów, - zaświadczenie od pracodawcy lub inny dokument potwierdzający doświadczenie w opracowywaniu projektów lub zaświadczenie o co najmniej rocznym doświadczeniu przy realizacji projektu/ów, - zaświadczenie od pracodawcy poświadczające opracowywanie harmonogramów zajęć, oraz - zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające minimum roczne doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników. d) kserokopie świadectw/a pracy, w przypadku kontynuacji zatrudnienia lub odbycia stażu absolwenckiego – zaświadczenie, oraz inne dokumenty dot. stażu pracy, (minimum 2-letni staż pracy w szkole ponadgimnazjalnej zawodowej ), e) podpisane oświadczenia: o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, oraz o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz.926 z późn. zm.), f) podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, g) w przypadku posiadania orzeczenia o niepełnosprawności – kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. 3/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do dnia 11 września 2013 roku, do godz.15.30, w zamkniętych kopertach; osobiście w siedzibie Starostwa, pok. nr 106, lub pocztą na adres: Starostwo Powiatowe w Biłgoraju, ul. Tadeusza Kościuszki 94 23-400 Biłgoraj, z dopiskiem: „ dotyczy naboru na stanowisko inspektora ds. funduszy strukturalnych, rozwoju powiatu i inwestycji – koordynatora lokalnego w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju zatrudnionego w Wydziale Funduszy Strukturalnych Rozwoju Powiatu i Inwestycji Starostwa Powiatowego w Biłgoraju” Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.spbilgoraj.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy ogłoszeń przy ul. T. Kościuszki 94, w siedzibie Starostwa Powiatowego w Biłgoraju. 4/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 STAROSTWO POWIATOWE W BIŁGORAJU ul. Tadeusza Kościuszki 94 23-400 Biłgoraj STAROSTA BIŁGORAJSKI OGŁASZA NABÓR NA WOLNE URZĘDNICZE STANOWISKO PRACY: inspektor ds. funduszy strukturalnych, rozwoju powiatu i inwestycji – koordynator lokalny w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju zatrudniony w Wydziale Funduszy Strukturalnych, Rozwoju Powiatu i Inwestycji Starostwa Powiatowego w Biłgoraju Dane dotyczące stanowiska pracy: I. ½ etatu II. liczba stanowisk pracy: 1 III. warunki pracy na stanowisku pracy: praca administracyjna, zespołowa, wykonywana w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju, w siedzibie pracodawcy-przy ul. T. Kościuszki 94 w Biłgoraju i w terenie- u pracodawców, u których realizowane będą staże w ramach n/w projektu, zatrudnienie nastąpi w ramach projektu unijnego: Priorytetu IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego, realizowanego w okresie od dn..02.09.2013 r. – do dn.30.06.2015 r. wynagrodzenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Biłgoraju, w miesiącu sierpniu 2013 roku wyniósł powyżej 6% IV. V. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy: a) obywatelstwo polskie, b) wykształcenie: mgr – kierunek techniczny, c) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, d) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, e) minimum 3- letni staż pracy, w tym minimum 2-letni staż pracy w szkole ponadgimnazjalnej zawodowej, 1/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 f) minimum roczne doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników, g) co najmniej roczne doświadczenie przy realizacji projektów lub opracowywanie projektów, h) ukończenie szkolenia/ń z zakresu realizacji projektów, i) znajomość ustawy z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( j.t. z 2002 r. Dz. U. Nr 101,poz.926 z późn.zm.), ustawy z dn.29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych ( j.t. z 2010 r. Dz. U. Nr 113,poz.759 z późn. zmn.), j) doświadczenie w opracowywaniu harmonogramu zajęć, k) ukończenie szkolenia z zakresu bhp i ppoż. l) nieposzlakowana opinia. VI. Wymagania dodatkowe: a) umiejętność pracy w zespole, rzetelność, odpowiedzialność, sumienność, dokładność, b) znajomość narzędzi pracy i pomocy dydaktycznych w zawodach: technik żywienia i usług gastronomii, technik żywienia i gospodarstwa domowego, kelner, technik mechanik, technik organizacji reklamy, technik hotelarstwa, technik obsługi turystycznej, technik technologii odzieży, c) bardzo dobra znajomość struktury organizacyjnej Zespołu Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju. VI. 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: organizowanie promocji projektu i rekrutacji wśród uczniów ZSZiO w Biłgoraju, ścisła współpraca z koordynatorem projektu, opiekunami staży, nauczycielami w ZSZiO w Biłgoraju współpraca w opracowywaniu harmonogramów SZ, zamówień publicznych, nadzór nad przeprowadzaniem rekrutacji w ZSZiO w B-ju, kontrola przebiegu staży zawodowych, tym: co najmniej dwukrotny dojazd do pracodawców w okresie każdego ze staży oraz hospitacja opiekunów staży, 8) nadzór logistyczny nad transportem sprzętu z i do pracodawców, jego magazynowaniem, 9) utrzymywanie w sprawności zakupionego sprzętu, 2/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 10) monitoring i ankietowanie uczniów, 11) nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów, 12) nadzór nad prawidłowym przetwarzaniem danych osobowych, 13) przygotowywanie danych do formularza PEFS, 14) przygotowywanie zaplecza technicznego do realizacji projektu. VIII. Wymagane dokumenty: a) życiorys (CV), z uwzględnieniem przebiegu kariery zawodowej, b) list motywacyjny, c) kserokopia/e dokumentu/ów poświadczającego/ych wykształcenie, w tym także: - zaświadczenie o ukończeniu szkolenia BHP i ppoż, - pisemne potwierdzenie/a ukończenia szkolenia/ń z zakresu realizacji projektów, - zaświadczenie od pracodawcy lub inny dokument potwierdzający doświadczenie w opracowywaniu projektów lub zaświadczenie o co najmniej rocznym doświadczeniu przy realizacji projektu/ów, - zaświadczenie od pracodawcy poświadczające opracowywanie harmonogramów zajęć, oraz - zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające minimum roczne doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników. d) kserokopie świadectw/a pracy, w przypadku kontynuacji zatrudnienia lub odbycia stażu absolwenckiego – zaświadczenie, oraz inne dokumenty dot. stażu pracy, (minimum 2-letni staż pracy w szkole ponadgimnazjalnej zawodowej ), e) podpisane oświadczenia: o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, oraz o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz.926 z późn. zm.), f) podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, g) w przypadku posiadania orzeczenia o niepełnosprawności – kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. 3/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013 Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do dnia 11 września 2013 roku, do godz.15.30, w zamkniętych kopertach; osobiście w siedzibie Starostwa, pok. nr 106, lub pocztą na adres: Starostwo Powiatowe w Biłgoraju, ul. Tadeusza Kościuszki 94 23-400 Biłgoraj, z dopiskiem: „ dotyczy naboru na stanowisko inspektora ds. funduszy strukturalnych, rozwoju powiatu i inwestycji – koordynatora lokalnego w Zespole Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących w Biłgoraju zatrudnionego w Wydziale Funduszy Strukturalnych Rozwoju Powiatu i Inwestycji Starostwa Powiatowego w Biłgoraju” Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.spbilgoraj.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy ogłoszeń przy ul. T. Kościuszki 94, w siedzibie Starostwa Powiatowego w Biłgoraju. 4/4 Projekt „Staże u pracodawców- szansą na start zawodowy dla młodzieży Powiatu Biłgorajskiego” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013