Seminaria magisterskie: st. niestacjonarne

Seminaria magisterskie
rok akademicki 2016 / 2017
STUDIA NIESTACJONARNE (ZAOCZNE)
1. dr Magdalena Chrzan – Dętkoś – Psychologia i psychopatologia rozwoju
•
Charakterystyka pacjentów dorosłych i nastoletnich objętych grupową
psychoterapią (m.in. badanie mechanizmów obronnych, radzenia sobie ze
stresem, poziom lęku, stylów przywiązania, zmian w trakcie leczenia)
Charakterystyka funkcjonowania kobiet chorujących na depresję
poporodową, związek depresji matki z relacją w diadzie matka – dziecko i
triadzie: matka – ojciec – dziecko
Psychologiczne uwarunkowania radzenia sobie ze zmianami życiowymi
związanymi z kolejnymi etapami rozwoju (np. adaptacja dziecka do
przedszkola/żłobka; adaptacja do roli studenta, funkcjonowania w bliskim
związku, adaptacja do zmian związanych z okresem ciąży i rodzicielstwem
•
•
2. dr Dorota Godlewska – Werner – Psychologia organizacji i zarządzania









Kompetencje menedżerskie
Style kierowania
Kariera i rozwój pracowników
Szkolenia
Ocena pracownika
Sukces zawodowy
Mobilność zawodowa
Równowaga praca – życie
Patologie w organizacji
3. dr Michał Jaśkiewicz – Psychologia Jakości życia w mieście
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Miasto jako przedmiot badań psychologa – badania ilościowe i jakościowe.
Reakcje afektywne na środowisko.
Ubóstwo, koncentracja biedy i ekonomiczna segregacja.
Przestępczość w mieście.
Zjawisko bezdomności.
Uciążliwości związane z życiem w mieście - tłok, hałas, korki.
Emocjonalny związek z miejscem.
Tożsamość i pamięć miasta.
Poczucie kontroli w mieście
Rola instytucji miejskich w zwiększaniu jakości życia w mieście.
4. dr Joanna Kozaka – Psychologiczne aspekty chorób nowotworowych




Psychologiczna adaptacja do sytuacji choroby nowotworowej i jej leczenie
Jakość życia chorych na raka
Rola rodziny i osoby się opiekującej
Psychologiczne uwarunkowania opieki nad chorym onkologicznie (rodzina,
zespół leczący )
5. dr Beata Mańkowska – Wypalenie zawodowe jako konsekwencja
chronicznego stronu w miejscu pracy

konceptualizacja pojęcia, modele badawcze

dynamika procesu wypalenia w kontekście postępujących objawów

mechanizmy i determinanty:
- organizacyjne czynniki ryzyka
- czynniki podmiotowe
- grupy zwiększonego ryzyka – natura zadań zawodowych i specyfika wymagań

strategie zapobiegania wypaleniu: rozwiązania na poziomie systemowym,
instytucjonalnym, jednostkowym

Rola wsparcia społecznego w zapobieganiu skutkom stresu zawodowego

Znaczenie wsparcia profesjonalnego – istota superwizji własnej pracy
zawodowej.
6. dr Zdzisław Nieckarz – Psychologia zarządzania procesami organizacyjnymi
 style zarządzania i ich efektywność w realiach rynkowych
 narzędzia efektywnej motywacji organizacyjnej
 uwarunkowania procesu decyzyjnego w organizacji
 selekcja pracownicza - analiza efektywności modeli
 metody rozwoju potencjału pracowniczego (indywidualne i grupowe)
 narzędzia diagnostyczne wspomagające proces zarządzania (psychologiczne i
komercyjne)
7. dr Katarzyna Skrzypińska - Postawa wobec życia a zdrowie psychiczne
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Człowiek zmierzający ku wolności: intencjonalność, wolna wola, twórczość.
Ideologie, filozofia życiowa, pogląd na świat a postawa wobec życia.
Optymizm i pesymizm jako modyfikatory działania.
Potrzeby i wartości jako wyznaczniki postaw i drogi życiowej człowieka.
Indywidualny pogląd na świat jako element postawy: treściowe składniki
poglądu na świat.
Duchowość jako schemat poznawczy.
Duchowość jako wielowymiarowa sfera osobowości.
Duchowość jako postawa wobec życia.
Czy religia to opium dla ludu? Pozytywne i negatywne konsekwencje
religijności.
Sens życia jako podstawa zdrowia psychicznego.
Zadowolenie z życia jako życiowa postawa i droga ku zdrowiu.
Obraz poczucia sensu życia i zadowolenia u młodzieży studenckiej. Raport z
badań.
Człowiek wobec zagrożeń (duchowa pustka, manipulacja w sektach, nerwica
noogenna).
Higiena zdrowia psychicznego.
8. Prof. Magdalena Żemojtel – Piotrowska – Psychologia polityczna i
międzykulturowa










narcyzm indywidualny i kolektywny w modelu sprawczym-wspólnotowym:
wyznaczniki, korelaty i konsekwencje (m.in. wpływ na postawy wobec
uchodźców, zadowolenie z życia, dobrostan społeczny)
narcyzm i roszczeniowość w środowisku pracy
roszczeniowość akademicka
Wymiary wizerunku kandydata a chęć głosowania na niego: znaczenie statusu
majątkowego, kontrowersyjności, posiadania rodziny
Skandal polityczny (seksualny, korupcyjny, religijny) i jego wpływ na ocenę
polityka
religijność i duchowość a wybrane zjawiska psychologiczne (m.in. pomaganie,
uprzedzenia i narcyzm wspólnotowy/sprawczy)
mesjanizm i jego uwarunkowania
psychologia jakości życia
adaptacja skal psychologicznych
uwaga: możliwość realizacji powyższej tematyki badawczej (lub tematyki
własnej z zakresu badań międzykulturowych w dziedzinie psychologii
społecznej i osobowości) we współpracy z badaczami z innych krajów (m.in.
USA, Japonii, Kazachstanu, Indii)