T Komp - Biuro Karier UMK

PROFIL PRACODAWCY
WIZYTÓWKA FIRMY
Pełna nazwa
T Komp Tomasz Kruszewski
Skrócona nazwa
T Komp
Strona internetowa
www.tkomp.pl
Dane teleadresowe
ul. Smukalska 33
85-565 Bydgoszcz
Krótka charakterystyka
Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą programistyczną
oferującą najwyższą jakość świadczonych usług od 1996.
Wszystkie nasze produkty tworzymy z pasją. Budujemy innowacyjne
rozwiązania, oparte o najnowsze trendy i osiągnięcia, wypracowane
w ramach współpracy z liderami światowych technologii
informatycznych.
Mamy zaszczyt pracować dla największych koncernów światowych
m. in.: PKN Orlen, Mondi, Bridgestone, PZU CI, TRW, THOMSON,
Wienerberger, Philips, Sokołów, BOT. Pracę i profesjonalizm
pracowników docenił i wyróżnił dyplomami największy światowy
producent oprogramowania - firma Microsoft. W 2007 roku firma T
Komp uzyskała status Microsoft Gold Certified Partner.
REKRUTACJA DO FIRMY
Bezpośredni kontakt do
działu HR
[email protected]
Sposoby i procedury
rekrutacji
Procedura kilkuetapowa, obejmująca testy z praktycznej znajomości
wymagań stanowiska.
Adresy stron, na których
pojawiają się oferty pracy
www.tkomp.pl
www.infopraca.pl
INFORMACJE DODATKOWE
Filozofia / Wartości firmy

Misją firmy T Komp jest tworzenie i wdrażanie najwyższej jakości
narzędzi informatycznych wspierających zarządzanie informacją
w przedsiębiorstwie. Od ponad 15 lat dążymy do bycia
niezawodnym partnerem oraz do bycia przedsiębiorstwem, z
którego dumne jest społeczeństwo całej Bydgoszczy.

Nasz zespół w pełni rozumie aspekty wynikające z codziennej
pracy w strukturach systemu. Zrealizowana przez Nas ilość
projektów sprawia, że mamy bardzo rozległe doświadczenie.
Dzięki temu rozumiemy lepiej potrzeby oraz wymagania Naszych
Klientów i jesteśmy w stanie w pełni dostosować narzędzia
informatyczne do ich potrzeb.

Zastosowanie nowoczesnych technologii sprawia, że jesteśmy w
stanie rozwiązać problemy naszych Klientów. Tworzymy
rozwiązania o różnym stopniu zaawansowania dla małych,
średnich i dużych przedsiębiorstw.
PROFIL PRACODAWCY

W celu dostosowania do potrzeb Klientów dostarczamy szeroki
wachlarz usług serwisowych pozwalających dostosowywać
oprogramowanie do zmian zachodzących w otoczeniu Państwa
przedsiębiorstwa.

Działamy również na rzecz lokalnego społeczeństwa poprzez
szereg inicjatyw społecznych. Tworząc odpowiedzialną markę
T Komp.
Profil / obszar działalności
firmy
Tworzenie oprogramowania, Usługi IT.
Najchętniej zatrudniamy
absolwentów kierunków
Informatyka lub pokrewne
Sylwetka idealnego
kandydata
Sumienny, konsekwentny, nastawiony na sukces, kompetentny,
elastyczny, zaangażowany w pracę, kreatywny i pomysłowy
Ścieżki kariery w firmie
Absolwenci i osoby z niewielkim doświadczeniem zawodowym
rozpoczynają pracę na stanowisku Młodszego programisty. Są
włączane do zespołów kierowanych przez Project Managerów, biorą
także udział w programie szkoleń, w trakcie których poznają styl
pracy oraz stosowaną przez nas metodologię. Po dwóch lub trzech
latach zdobywania doświadczeń na stanowisku Młodszy programista
pracownicy są awansowani na stanowisko programisty, a po
kolejnych dwóch latach mogą awansować na stanowisko
doświadczonego programisty.