Tydzień Godności Osób Niepełnosprawnych

„DZIEŃ ZA DNIEM”,
CZYLI TYDZIEŃ GODNOŚCI OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH
W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W RUDZIE ŚLĄSKIEJ”
Powiatowy Urząd Pracy w Rudzie Śląskiej już po raz trzeci
aktywnie
uczestniczył
w
obchodach
Tygodnia
Godności
Osób
Niepełnosprawnych.
Do
udziału
poświęconych
w
dyskusjach,
tematyce
niepełnosprawnych,
spotkaniach
aktywizacji
zaprosiliśmy
i
prelekcjach
zawodowej
nie
tylko
osób
organizacje
i instytucje wspierające osoby niepełnosprawne na rynku pracy,
ale również ekspertów instytucjonalnych (wśród których znalazł
się
nawet
lekarz
psychiatra),
lokalnych
pracodawców
oraz
pracowników rudzkich urzędów.
PONIEDZIAŁEK I WTOREK, czyli „DAMY RADĘ”
Dwa
pierwsze
Niepełnosprawnych
dni
w
obchodów
Powiatowym
Tygodnia
Urzędzie
Godności
Pracy
Osób
poświęcone
zostały indywidualnym konsultacjom „DAMY RADĘ”, przeznaczonym
dla wszystkich zainteresowanych osób niepełnosprawnych.
Konsultacje odbywały się w formie indywidualnych rozmów,
a
skorzystać
z
porady
mogli
wszyscy
ci,
którzy
wcześniej
telefonicznie lub osobiście zgłosili chęć uczestnictwa.
W trakcie dwudniowych konsultacji z doradcami zawodowymi,
osoby
niepełnosprawne
miały
możliwość
uzyskania
informacji
dotyczących m.in.: form wsparcia oferowanych przez Powiatowy
Urząd
osób
Pracy,
instytucji
niepełnosprawnych
działających
oraz
ulg
i
na
rzecz
zatrudniania
uprawnień
wynikających
z posiadania statusu osoby niepełnosprawnej- informuje Marta
Zachara,
doradca
cieszyły
się
skorzystało
zawodowy
dużym
z
nich
II
stopnia.
Nasze
konsultacje
zainteresowaniem-w
ciągu
dwóch
kilkanaście
niepełnosprawnych.
osób
dni
Pytania, na które odpowiadaliśmy dotyczyły przede wszystkim
możliwości podjęcia pracy- zarówno w warunkach chronionych,
jak i na otwartym rynku pracy.
„W GRUPIE SIŁA”
CZYLI WYMIANA DOBRYCH PRAKTYK W ŚRODKU TYGODNIA
Na
środowe
stowarzyszeń
wspierają
i
spotkanie
fundacji,
osoby
zaprosiliśmy
które
w
niepełnosprawne
przedstawicieli
toku
w
codziennej
procesie
pracy
aktywizacji
zawodowej.
W
spotkaniu
„DZWONEK”
wzięli
Punkt
udział
członkowie:
Aktywizacji
w
Stowarzyszenia
Bytomiu,
katowickiego
Stowarzyszenia FAON, Fundacji Polskich Kawalerów Maltańskich
POMOC MALTAŃSKA, Bielskiego Stowarzyszenia Artystycznego TEATR
GRODZKI oraz Rudzkiego Zakładu Aktywności Zawodowej. Gościem
specjalnym była Halina Ignor, Pełnomocnik Prezydenta Miasta
Ruda Śląska ds. Osób Niepełnosprawnych.
Pomysł
spotkania
i
wymiany
dobrych
praktyk
między
Powiatowym Urzędem Pracy, a przedstawicielami tzw. III sektora
powstał
z
potrzeby
województwa
i
wymiany
realizowanych
przedsięwzięć,
niepełnosprawneI
jest
Na
mnóstwo
których
mówi
stopnia.
doświadczeń.
terenie
ciekawych
beneficjentami
Grażyna
Również
naszego
projektów
są
osoby
Waler,
doradca
zawodowy
Powiatowy
Urząd
Pracy
w Rudzie Śląskiej posiada doświadczenie w obszarze aktywizacji
zawodowej
osób
niepełnosprawnych,
którym
zawsze
chcemy
się
dzielić. Im więcej dobrych przykładów, tym więcej możliwości
podjęcia skutecznych działań.
dobrych
doświadczeń,
a
Dlatego tak ważna jest wymiana
także
upowszechnianie
sprawdzonych
modeli pracy z klientem niepełnosprawnym. Mamy nadzieję, że
nasze
spotkanie
będzie
początkiem
długofalowej,
satysfakcjonującej współpracy.
W
trakcie
spotkania
każdy
z
gości
zaprezentował
działalność swojej instytucji i podzielił się refleksjami na
temat
społecznej
i
zawodowej
aktywizacji
odbiorców
swoich
niepełnosprawną,
zawsze
usług.
W
toku
naszej
pamiętamy,
że
pracy
z
osobą
najważniejszy
jest
człowiek-
podkreślała
przedstawicielka Fundacji Polskich Kawalerów Maltańskich POMOC
MALTAŃSKA. Staramy się nie przytłoczyć osób niepełnosprawnych
opieką,
próbujemy
wskazać
im
odpowiednią
ścieżkę.
Ujmując
temat metaforycznie- nie uczymy osób niepełnosprawnych przez
lata wiązać sznurówek, tylko kupujemy buty na rzepy. Dopóki
osoba nie zinternalizuje pewnych wartości, nie przekonamy jej,
że warto i należy pracować.
„ZNALEŹĆ KLUCZ-POSTAWY WOBEC OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH
Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI”- spotkanie
z dr. Mariuszem Skowronem
Czwartkowe
seminarium
przeznaczyliśmy
dla
pracowników
rudzkich instytucji, którzy w toku swojej codziennej pracy
stykają
się
klientów.
z
problematyką
Spotkanie
zaburzeń
poprowadził
psychicznych
dr
u
Mariusz
swoich
Skowron,
specjalista psychiatra z Rudy Śląskiej, który specjalizuje się
w leczeniu zaburzeń i chorób psychicznych dorosłych, m.in.:
schizofrenii,
i
zaburzeń
psychotycznych.
nastroju
Prezentacja
oraz
zaburzeń
eksperta
w
poznawczych
dużej
mierze
dotyczyła problemu stygmatyzacji osób chorych psychicznie oraz
wciąż pokutujących stereotypów na ich temat.
Osoby chore psychicznie są często, zupełnie niesłusznie,
postrzegane przez społeczeństwo jako aspołeczne i niezdolne do
należytego wypełniania ról społecznych- podkreślał dr Skowron.
Nie
ma
żadnych
dowodów
na
to,
że
osoby
chore
psychicznie
popełniają większą ilość przestępstw niż osoby zdrowe. Bardzo
często posądzamy je o brak dobrej woli i lenistwo, traktujemy
jako
niebezpieczne
żadnych podstaw.
i
nieprzewidywalne,
nie
mając
do
tego
Do
wysłuchania
rudzkich
prelekcji
instytucji:
Miejskiego
zaprosiliśmy
Ośrodka
pracowników
Pomocy
Społecznej,
Sądu Rejonowego, Urzędu Miasta, Urzędu Skarbowego, Domu Pomocy
Społecznej SENIOR oraz Rudzkiego Zakładu Aktywności Zawodowej.
PIĄTEK Z PRACODAWCAMI, czyli „KORZYŚCI FINANSOWE I WIZERUNKOWE
ZWIĄZANE
Rudzcy
Z ZATRUDNIANIEM OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH”
pracodawcy
są
jednym
z
głównych
partnerów
Powiatowego Urzędu Pracy w Rudzie Śląskiej na lokalnym rynku
zatrudnienia. Piątkową konferencję przygotowaliśmy specjalnie
dla
nich,
zamierzając
upowszechnić
ideę
zatrudniania
osób
niepełnosprawnych w rudzkiej sferze przedsiębiorczości.
Do
udziału
w
przedsiębiorców,
zatrudnienia
spotkaniu
którzy
osób
zaprosiliśmy
zainteresowani
niepełnosprawnych
niepełnosprawności,
prawami
i
z
lokalnych
są
tematyką
różnymi
obowiązkami
rodzajami
pracodawców
zatrudniających osoby niepełnosprawne, a także możliwościami
wsparcia finansowego na zatrudnienie osoby niepełnosprawnej.
W
z
roli
ekspertów
Państwowej
Dyrektora
wystąpili:
Inspekcji
Izby
Pracy,
Rzemieślniczej
Przedsiębiorczości
oraz
Jan
inspektor
Marek
Skorus
Beata
Białowąs,
Zastępca
oraz
Małej
Średniej
Zieliński
z
i
Wydziału
Zdrowia
Urzędu Marszałkowskiego Województwa Śląskiego.
Zainteresowanie
stanowisk
pracy
pracodawców
dla
osób
wzbudził
temat
niepełnosprawnych,
adaptacji
któremu
często
towarzyszą stereotypy.
Pracodawcy
bardzo
często
nie
zdają
sobie
sprawy,
że
jedynie 2% stanowisk pracy dla osób niepełnosprawnych wymaga
adaptacji- argumentował inspektor Marek Skorus. 98% stanowisk
nie
wymaga
kosztami.
żadnych
zmian
i
nie
wiąże
się
z
dodatkowymi
W
projekt
trakcie
spotkania
skierowany
do
został
również
przedsiębiorców
pn.
zaprezentowany
„DOTYK
MOTYLA”,
którego założenia przedstawiła Joanna Nawa, Dyrektor Rudzkiego
Zakładu Aktywizacji Zawodowej.
Konferencja
spotkała
się
z
dużym
zainteresowaniem
przedsiębiorców, o czym świadczyła 100% frekwencja oraz wiele
pytań zadawanych zaproszonym przez nas ekspertom.