Uchwała Nr LXXXIII

Uchwata Nr LXXX111/645/2013
Zarzqdu Powiatu Ropczycko-S~dziszowskiego
z dnia 27 czerwca 2013 r.
w sprawie: standaryzacji zatrudnienia kadry administracyjno-obsfugowej
w szkofach ponadgimnazjalnych/plac6wkach oswiatowych prowadzonych
p n e z Powiat Ropczycko-Sqdziszowski.
Dzialajqc na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy z dnia 5 czewca 1998 r.
o samorzqdzie powiatowym (tekst jednolity: Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1592 ze
zm .)
Zarzqd Powiatu Ropczycko-Sqdziszowskiego uchwala, co nastepuje:
91. Wprowadza siq standaryzacje zatrudnienia kadry administracyjno-obslugowej
w szkolach ponadgimnazjalnychlplacbwkach oSwiatowych prowadzonych przez
Powiat Ropczycko-Sqdziszowski, stanowiqcq zalqcznik do niniejszej uchwaly.
92. Zobowiqzuje siq dyrektorow szkbVplac6wek oswiatowych do dostosowania stanu
podleglych im
faktycznego
pracownikow administracji i obslugi w
szkolach/plac6wkach do niniejszej uchwaly do dnia 30 listopada 2013 r.
93.Wykonanie uchwaly powierza siq Staroscie Powiatu Ropczycko-Sedziszowskiego.
94. Uchwala wchodzi w zycie z dniem podjqcia.
Czlonkowie Zarzsdu Powiatu:
1. Pani Dorota Strzyz ....
2. Pan Jerzy tyszczak ..
3. Pan Stanislaw Parys .
4. Pan Adam Stec ... ... .
Zalqunik do Uchwaly
Nr U<XX111/645/2013Zarzqdu Powiatu
Ropczycko-Sedziszowskiego z dnia
27 czerwca 2013 r.
STANDARYZACJA ZATRUDNIENIA KADRY ADMINISTRACYJNO-OBSLUGOWEJ
W SZKOLACHIPLACOWKACH PONADGIMNAZJALNYCH PROWADZONYCH PRZEZ
POWlAT ROPCZYCKO-SFDZISZOWSKI
Zatrudnienie pracownikow administracji i obslugi przewidziane jest na stanowiskach
wymienionych w Rozporzqdzeniu Rady Ministrow z dnia 18 marca 2009 r. w sprawie
wynagradzania pracownikow samorzqdowych (Dz. U. z 2009 r.Nr 50 poz. 398 ze zm.)
ograniczone do niiej wskazanych stanowisk oraz na obligatoryjnych stanowiskach
wynikajqcych z odrqbnych przepisow.
Standaryzacja stanowi procedurq ujednolicania stanowisk kadry administracyjno-obslugowej
oraz powiqzania ilosci etatow w zaleinosci od ilosci uczniowlwychowankow i oddzialow
w szkole.
W przypadku koniecznosci zatrudnienia pracownika na stanowisku nie wymienionym
w standaryzacji, zwiqkszenia etatow ponad standard lub zatrudnienia nowych pracownikow
niezbqdne jest uzyskanie zgody Zarzqdu Powiatu Ropczycko-Sqdziszowskiego.
Liczbq etatow pracownikow administracji i obslugi ustala siq zgodnie z ponizszymi kryteriami:
Dopuszcza siq zatrudnienie na nastqpujqcych stanowiskach administracyjnych:
-glowna ksiqgowa;
-referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista ds. ksiqgowych,
-referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista ds. kadrowych,
-sekretarka, sekretarz;
-referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista ds. administracyjnych,
-kierownik gospodarczy.
Dopuszcza siq zatrudnienie na nastqpujqcych stanowiskach obslugi:
-sprzqtaczka,
-robotnik gospodarczy,
-konsewator,
- kierowca - etat (wymiar etatu) kierowcy uzaleznia siq od indywidualnej decyzji dyrektora
szkoly, opartej na mozliwosciach budzetowych uzasadnionych potrzebq posiadania Srodka
transportu,
- pomoc nauczyciela.
PRACOWNICY ADMINISTRACJI
- iloSci etatow przypadajqce
uczniow/wychowankow/uczniow odbywajqcych praktycznq naukq zawodu:
na
liczbq
Do 300 uczniow/wychowankow- Iqcznie 1,5 etatu:
- 0,5 etatu - sekretarka, sekretarz, referent, starszy referent, samodzielny referent
ds. administracyjnych;
-0,5etatu - gIbwna ksiqgowa, referent, starszy referent, samodzielny referent,
specjalista ds. ksiqgowych,
-0,5 etatu
ds. kadrowych.
-
referent,
starszy
referent,
samodzielny
referent,
specjalista
Od 301 -600 uczni6w/wychowank6w- Iqcznie 3,O etaty
- 1 etat - sekretarka, sekretarz, referent, starszy referent, samodzielny referent
ds. administracyjnych;
- 1 etat - glowna ksiqgowa, referent, starszy referent, samodzielny referent,
specjalista ds. ksiqgowych,
- 1 etat - referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista ds. kadrowych.
Od 601 - 900 uczniow/wychowankow- lqcznie 5,5 etatu
1,5 etatu - sekretarka, sekretarz, referent, starszy referent, samodzielny referent
ds. administracyjnych;
- 1,5 etatu - gC6wna ksiqgowa, referent, starszy referent, samodzielny referent,
specjalista ds. ksiqgowych,
1,5 etatu - - referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista
ds. kadrowych
- 1 etat - kierownik gospodarczy.
Od 901 - 1200 uczniow/wychowank6w - Iqcznie 7 etatow
.- 2 etaty - sekretarka, sekretarz, referent, starszy referent, samodzielny referent
ds. administracyjnych;
- 2 etaty - glowna ksiqgowa, referent, starszy referent, samodzielny referent,
specjalista ds. ksiqgowych,
- 2 etaty - - referent, starszy referent, samodzielny referent, specjalista
ds. kadrowych,
- 1 etat - kierownik gospodarczy.
Powyzej 1200 uczni6w/wychowankbw - zwiqksza siq zatrudnienie o 0,25 etatu na
kaidym stanowisku (oprocz kierownika gospodarczego) w momencie zwiqkszenia
liczby uczniow/wychowankow o 150.
PRACOWNICY OBSlUGl
w szkole/placowce
-
iloSci etatow przypadajqce na iloSC oddzialbw
Sprzqtaczka - 1 etat na kazde 700-1000 metrow kwadratowych powierzchni
uiytkowej,
Konsewator - 0,5 etatu na kazde 12 oddzial6w; zwieksza sie zatrudnienie o 0,25
etatu w momencie zwiekszenia liczby oddzialow o 6;
Robotnik gospodarczy -0,5 etatu na kazde 12 oddzialow; zwieksza sie zatrudnienie
o 0,25 etatu w momencie zwiekszenia liczby oddzialow o 6;
Kierowca - w zaleinosci od potrzeb i specyfiki szkoly/placowki,
Dozorcalportier - w zaleznosci od potrzeb i specyfiki szkoly/placowki,
Pomoc nauczyciela - w zaleinosci od potrzeb i specyfiki szkoly/plac6wkil
Dodatkowo, w zaleinosci od specyfiki szkolylplacowki dopuszcza sie stworzenie
obligatoryjnego stanowiska pracy nie wymienionego w standaryzacji, wynikajqcego
z odrqbnych przepisow.
Obsluga zywieniowa szkolylplac6wki przewidywana i ustalana jest przez dyrektora
danej szkolylplacowki w uzgodnieniu z Zarzqdem Powiatu.