Program szkolenia ZARZĄDZANIE ZMIANĄ SZKOLENIA

SZKOLENIA ZWIĘKSZAJĄCE EFEKTYWNOŚĆ
ZARZĄDZANIE ZMIANĄ
Program szkolenia
Zrozumienie procesu zmian: ü  Zmiana jako wyzwanie dla zarządzania ü  Przewidywalny proces zmian – jak przebiega? ü  Dlaczego ludzie się opierają? Budowanie kultury zmian: ü  Wspólna wizja zmian pomimo braku łatwych, doraźnych rozwiązań – czy jest możliwa? ü  Umacnianie stylu kierowania stawiającego na ludzi ü  Określenie wymogów określających utrzymanie zmian – trening umacniania zmian Opór wobec zmian: ü  Identyfikacja sił oporu. ü  Opór jako siła napędowa zmian. ü  Niektóre z technik przezwyciężania oporu Komunikacja w procesie zmian: ü  Informacja jako anQdotum na niepewność ü  O czym informować ludzi? ü  Dziesięć przykazań poniesienia porażki Realizacja zmian: ü  Zmiana zabiera więcej czasu niż nam się wydaje ü  Proces kierowania zmianami www.konferencjalean.pl
www.perfectusgroup.pl
SZKOLENIA ZWIĘKSZAJĄCE EFEKTYWNOŚĆ
ZARZĄDZANIE ZMIANĄ
Sylwetka trenera
Barbara Strójwąs BARBARA STRÓJWĄS Trener kierujący swoje działania na
praktyczne doskonalenie określonych
umiejętności osobistych uczestników, które
finalnie przekłada się na sukces całej
organizacji. Od kilku lat efektywnie
współpracuje z firmami i instytucjami
publicznymi prowadząc warsztaty głównie w
następujących obszarach: komunikacja,
motywacja, praca zespołowa i zarządzanie
konfliktem. Zajmuje się problematyką
wypalenia zawodowego, a w szczególności
wypalenia zawodowego menadżerów w
organizacjach.
TERMIN:
21 kwietnia 2016
MIEJSCE:
Collegium Da Vinci, ul. Gen. T. Kutrzeby 10, 61-719 Poznań
CENA:
800 zł + VAT/osobę
(Cena zawiera: materiały szkoleniowe, serwis kawowy, lunch)
www.konferencjalean.pl
www.perfectusgroup.pl