1 obwieszczenie Regul. nagród .-tekst jedn

UNIWERSYTET
MIKOŁAJA KOPERNIKA
W TORUNIU
OBWIESZCZENIE Nr 1
Rektora Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu
z dnia 27 maja 2009 r.
w sprawie tekstu jednolitego uchwały Nr 15 Senatu UMK z dnia 27 lutego 2007 r.
w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK dla nauczycieli akademickich
Na podstawie § 2 ust. 1 uchwały Nr 48 Senatu Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu
z dnia 26 maja 2009 r. zmieniającej uchwałę Nr 15 Senatu UMK z dnia 27 lutego 2007 r.
w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK dla nauczycieli akademickich, zm. uchwałą
Nr 101 Senatu UMK z dnia 23 września 2008 r.
ogłaszam
jednolity tekst uchwały Nr 15 Senatu Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu z dnia
27 lutego 2007 r. w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK dla nauczycieli akademickich.
UCHWAŁA NR 15
Senatu Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu
z dnia 27 lutego 2007 r.
w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK dla nauczycieli akademickich
Na podstawie art. 155 ust. 6 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyŜszym
(Dz. U. Nr 164, poz. 1365, z późniejszymi zmianami) oraz § 116 ust. 2 Statutu UMK z dnia
30 maja 2006 r.
u c h w a l a się, co następuje:
§1
1. Fundusz nagród rektora stanowi fundusz nagród dla nauczycieli akademickich za
osiągnięcia naukowe, artystyczne, dydaktyczne lub organizacyjne albo za całokształt
dorobku w wysokości 2% planowanych przez Uniwersytet rocznych środków na
wynagrodzenia osobowe dla nauczycieli akademickich.
2. Fundusz nagród określa się odrębnie dla nauczycieli akademickich zatrudnionych w
jednostkach organizacyjnych w Toruniu i w Collegium Medicum w Bydgoszczy.
3. Ostateczne decyzje o przyznaniu nagrody oraz o jej wysokości podejmuje rektor.
§2
1. Nagrody rektora przyznawane są nauczycielom akademickim za osiągnięcia naukowe,
artystyczne, dydaktyczne lub organizacyjne uzyskane w roku kalendarzowym
poprzedzającym ich przyznanie, z zastrzeŜeniem ust. 4, albo za całokształt dorobku
naukowego, artystycznego, dydaktycznego lub organizacyjnego.
2. Nagrody przyznawane są w szczególności za:
1) oryginalne i twórcze osiągnięcia naukowe i artystyczne, udokumentowane:
a) publikacjami naukowymi, mającymi istotny wpływ na stan wiedzy i kierunki
dalszych badań,
b) pracami artystycznymi,
c) pracami konstrukcyjnymi, technologicznymi i projektowymi i patentowymi,
charakteryzującymi się nowatorskim, naukowym podejściem do problemu,
2) kształcenie kadr naukowych, potwierdzone podejmowaniem problematyki badawczej
przez innych pracowników nauki, pełnieniem funkcji promotora, konsultanta
i opiniodawcy (recenzenta) innych prac naukowych lub artystycznych oraz kierowanie
młodą kadrą w zakresie dyscyplin artystycznych,
3) konkretne przedsięwzięcia i wymierne efekty pracy w organizacji procesu nauczania,
które spowodowały istotną poprawę warunków pracy dydaktycznej, wyników
kształcenia i poziomu prac dyplomowych,
4) autorstwo lub współautorstwo wyróŜniających się podręczników, skryptów,
przewodników metodycznych albo programów i metod nauczania,
5) wyróŜniające się rozprawy habilitacyjne (po nadaniu stopnia naukowego doktora
habilitowanego) lub doktorskie (po nadaniu stopnia naukowego doktora); w
odniesieniu do nagród z tego tytułu rok kalendarzowy poprzedzający oznacza rok
nadania odpowiedniego stopnia naukowego,
6) istotne osiągnięcia w działalności organizacyjnej, a w tym zwłaszcza za pozyskiwanie
zewnętrznych środków finansowych (zagranicznych i krajowych) na realizację zadań
statutowych.
3. Nagrody mogą być równieŜ przyznawane wybitnym nauczycielom akademickim za
całokształt ich osiągnięć naukowych i dydaktycznych, artystycznych lub organizacyjnych.
4. Nagroda moŜe być przyznana takŜe za osiągnięcie z okresu wcześniejszego, niŜ określony
w ust.1 w sytuacji, gdy ranga i znaczenie tego osiągnięcia zostały docenione w kraju lub
zagranicą w późniejszym okresie.
§3
1.
2.
3.
4.
5.
Wysokość nagrody ustala się w proporcji do maksymalnej stawki wynagrodzenia
zasadniczego profesora zwyczajnego, określonej w przepisach o wynagradzaniu
nauczycieli akademickich obowiązujących w dniu 30 czerwca roku, w którym przyznaje
się nagrodę, zwanej dalej „stawką”.
Rektor przyznaje nauczycielom akademickim nagrody indywidualne i zespołowe I, II i
III stopnia za osiągnięcia, o których mowa w § 2 .
W przypadku nagrody zespołowej:
1) część nagrody przypadająca na jednego członka zespołu nie moŜe przekraczać
wysokości nagrody indywidualnej odpowiedniego stopnia,
2) wniosek o przyznanie nagrody powinien uwzględniać wszystkich członków zespołu;
członek zespołu niebędący nauczycielem akademickim - otrzymuje swoją część
nagrody ze środków funduszu nagród dla pracowników niebędących nauczycielami
akademickimi; członek zespołu niebędący pracownikiem UMK - otrzymuje dyplom.
Wysokość nagrody indywidualnej:
1) I stopnia - wynosi 200 % stawki,
2) II stopnia - wynosi 120 % stawki,
3) III stopnia - wynosi 80 % stawki,
4) (skreślony).
Wysokość nagrody zespołowej:
1) I stopnia - wynosi do 400 % stawki,
2) II stopnia - wynosi do 200 % stawki,
3) III stopnia - wynosi do 120 % stawki,
4) ( skreślony).
2
6.
Wysokość nagrody ustaloną według zasad określonych w ust.1 zaokrągla się do pełnych
dziesiątek złotych.
§ 3a
1.
Za mniejszej rangi osiągnięcia rektor moŜe przyznać nauczycielom akademickim
indywidualne i zespołowe wyróŜnienia rektora.
2. Wysokość wyróŜnienia zostaje określona:
1) w przypadku wyróŜnienia indywidualnego - do 50 % stawki, o której mowa w § 3 ust. 1;
2) w przypadku wyróŜnienia zespołowego - do 80 % stawki, o której mowa w § 3 ust. 1.
3. Wszystkie postanowienia regulaminu dotyczące nagród mają odpowiednie zastosowanie
do przyznawania nauczycielom akademickim wyróŜnień rektora.
§4
1. Z wnioskami o nagrody występują bezpośredni przełoŜeni. Wnioski naleŜy sporządzać
zgodnie z wzorami stanowiącymi załączniki nr 1 i 2 do uchwały.
2. Wnioski o nagrody przedstawiają rektorowi:
1) dziekani,
2) dyrektor Biblioteki Uniwersyteckiej,
3) kierownicy międzywydziałowych i ogólnouczelnianych jednostek organizacyjnych.
3. Z wnioskami o nagrody za osiągnięcia w zakresie działalności dydaktycznowychowawczej mogą występować do osób określonych w ust. 2 równieŜ organy
samorządu studenckiego, organizacji związkowych i studenckich.
4. Wnioski przedstawiane rektorowi wymagają zaopiniowania przez radę wydziału (radę
biblioteczną, radę jednostki międzywydziałowej lub ogólnouczelnianej) lub powołaną
przez nią komisję ds. nagród.
5. Wnioski przedstawione rektorowi podlegają zaopiniowaniu przez senacką Komisję
ds. Nagród dla Nauczycieli Akademickich, w skład której wchodzą dziekani oraz
z głosem doradczym przedstawiciele działających w Uniwersytecie zakładowych
organizacji związków zawodowych.
Komisji przewodniczy odpowiedni prorektor.
6. Rektor moŜe z własnej inicjatywy przyznać nagrody nauczycielom akademickim między
innymi za:
1) wyróŜniające wyniki w kierowaniu Uniwersytetem lub jego jednostkami
organizacyjnymi
tj.
wydziałami,
jednostkami
międzywydziałowymi
i
ogólnouczelnianymi, Biblioteką Uniwersytecką lub inną jednostką organizacyjną
podlegającą rektorowi,
2) istotny wkład pracy w organach doradczych i opiniodawczych Uniwersytetu, jeŜeli
praca ta wiązała się z działalnością naukowo-dydaktyczną, zarządzaniem
Uniwersytetem, kształceniem kadr naukowych, doskonaleniem warsztatu
dydaktycznego, organizacją konferencji, kongresów, itp.
7. Z wnioskiem o przyznanie nagrody za osiągnięcia wymienione w § 2 ust. 2 pkt 6 występuje
odpowiedni prorektor.
§5
Decyzję o przyznaniu nagród indywidualnych i zespołowych, z wyłączeniem wymienionych
w § 4 ust. 6 i ust 7, podejmuje rektor na podstawie wniosków zaopiniowanych przez senacką
Komisję ds. Nagród dla Nauczycieli Akademickich.
3
§6
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Dziekani, dyrektor Biblioteki Uniwersyteckiej, kierownicy jednostek międzywydziałowych
i ogólnouczelnianych przedstawiają rektorowi w wyznaczonym terminie zbiorczą
rankingową listę kandydatów do nagród z podziałem na nagrody indywidualne
i zespołowe, uwzględniając:
1) proponowane stopnie poszczególnych nagród indywidualnych,
2) proponowane stopnie i wysokości poszczególnych nagród zespołowych oraz sposób
podziału kwot między członków zespołu, z tym, Ŝe na jednego członka zespołu nie
moŜe przypadać kwota mniejsza niŜ 10% tej nagrody.
Wnioski o nagrody ministra, które nie zostały uwzględnione przez ministra w danym
roku kalendarzowym traktuje się jako wnioski o nagrody rektora bez potrzeby
ponownego ich zgłoszenia, chyba Ŝe wnioskodawca wniosek wycofa.
Do listy zbiorczej dołącza się indywidualne wnioski, o których mowa w § 4.
Przyznanie nagrody za dane osiągnięcia poza Uniwersytetem (z wyjątkiem nagrody
przyznanej przez Ministra) nie ogranicza moŜliwości wystąpienia o nagrodę rektora za to
osiągnięcie.
Przyznanie nagrody za dane osiągnięcia nie wyklucza moŜliwości przyznania nagrody
w tym samym roku kalendarzowym za inne osiągnięcia.
W celu nagrodzenia nauczyciela akademickiego lub zespołu nauczycieli akademickich
bezpośrednio po istotnym dla Uniwersytetu osiągnięciu organizacyjnym lub szczególnie
waŜnym osiągnięciu naukowym, rektor moŜe przyznać nagrodę indywidualną lub
zespołową w kaŜdym czasie, poza terminem, o którym mowa w ust. 1, na uzasadniony
wniosek dziekana, dyrektora Biblioteki Uniwersyteckiej, kierownika jednostki
międzywydziałowej lub ogólnouczelnianej albo z własnej inicjatywy.
Dotyczy to równieŜ przyznawania nagród na wniosek odpowiedniego prorektora, o
którym mowa w § 4 ust. 7.
§7
1. Nauczyciele akademiccy, którym przyznano nagrody otrzymują dyplom o przyznaniu
nagrody wraz z informacją o kwocie przyznanej nagrody. Dyplom powinien być
wręczony w sposób uroczysty.
2. Kopię dyplomu i informację o wysokości nagrody przechowuje się w aktach osobowych
nauczyciela akademickiego.
§8
Traci moc: zarządzenie Nr 14 Rektora UMK z dnia 5 maja 1995 r. w sprawie regulaminu
przyznawania Nagród i WyróŜnień Rektora oraz wszystkie dotychczasowe wewnętrzne
regulacje prawne Akademii Medycznej im. Ludwika Rydygiera w Bydgoszczy w sprawach
stanowiących przedmiot niniejszej uchwały.
§9
Uchwała wchodzi w Ŝycie z dniem 27 lutego 2007 r. z mocą obowiązującą od 1 stycznia 2007 r.
REKTOR
Prof. dr hab. Andrzej Radzimiński
4
Załącznik nr 1 do uchwały Nr 15
Senatu UMK z dnia 27 lutego 2007 r.
w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK
dla nauczycieli akademickich
........................................................................
(wydział, jednostka pozawydziałowa)
WNIOSEK
o indywidualną nagrodę rektora dla nauczyciela akademickiego
Zgłaszam wniosek o przyznanie nagrody i n d y w i d u a l n e j stopnia .................................
Panu/ Pani.....................................................................................................................................
(tytuł, stopień naukowy, imię i nazwisko)
zatrudnionemu /- nej
w ............................................................................................................
(wydział, instytut, katedra)
.......................................... na stanowisku ...................................................................................
za osiągnięte w roku .................................. w dziedzinie ..........................................................
......................................................................................................................................................
(naukowo-badawczej, artystycznej, dydaktyczno-wychowawczej, kształcenia kadry naukowej, organizacyjnej)
następujące wyniki: ..............................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
Uzasadnienie wniosku:
.....................................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................................
................................................
(miejscowość i data )
........................................................
(podpis wnioskodawcy)
Opinia: .........................................................................................................................................
(nazwa organu opiniującego)
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
....................................................
(podpis przewodniczącego)
......................................
(miejscowość i data)
5
Załącznik nr 2 do uchwały Nr 15
Senatu UMK z dnia 27 lutego 2007 r.
w sprawie Regulaminu nagród rektora UMK
dla nauczycieli akademickich
.............................................................................
(wydział, jednostka pozawydziałowa)
WNIOSEK
o zespołową nagrodę rektora dla nauczycieli akademickich
Zgłaszam wniosek o przyznanie nagrody z e s p o ł o w e j stopnia.........................................
w wysokości ....................... zł za osiągnięte w roku ..............................................................
w dziedzinie .................................................................................................................................
(naukowo-badawczej, artystycznej, dydaktyczno-wychowawczej, kształcenia kadry naukowej, organizacyjnej)
następujące wyniki: .....................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
dla Zespołu w składzie:
Lp.
Imię i nazwisko
Tytuł/stopień
Proponowany
udział w %
Uwagi
Uzasadnienie wniosku:
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
...............................................
(miejscowość i data )
...................................................................
(podpis wnioskodawcy)
Opinia: ..........................................................................................................................................
(nazwa organu opiniującego)
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................
..................................................
(miejscowość i data )
........................................................
(podpis przewodniczącego)
6