pobierz stronę jako plik pdf - Biuletyn Informacji Publicznej GUS

Transkrypt

pobierz stronę jako plik pdf - Biuletyn Informacji Publicznej GUS
Biuletyn Informacji Publicznej GUS
Główny Urząd Statystyczny
specjalista na Samodzielnym stanowisku pracy do spraw baz danych regionalnych
w Departamencie Badań Regionalnych i Środowiska
01.04.2015
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów na stanowisko
specjalisty
na Samodzielnym stanowisku pracy do spraw baz danych regionalnych
w Departamencie Badań Regionalnych i Środowiska
Wymiar etatu: 1
Miejsce pracy: Warszawa
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
Główne obowiązki:
●
prowadzenie prac w zakresie przygotowywania danych do zasilania i aktualizacji systemu STRATEG w celu
zaspokojenia potrzeb informacyjnych odbiorców wynikających z monitorowania polityki spójności,
●
prowadzenie prac nad rozwojem Banku Danych Lokalnych w zakresie jego zawartości merytorycznej w celu
lepszego zaspokojenia potrzeb informacyjnych użytkowników,
●
prowadzenie prac nad rozwojem narzędzi wspomagających m.in. samorządy lokalne w realizacji ich zadań,
środowiska naukowe i jednostki planistyczne z zakresu kształtowania się zjawisk społecznych w skali
regionalnej i lokalnej w celu lepszego zaspokojenia ich potrzeb informacyjnych.
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
●
Praca administracyjno-biurowa.
●
Krajowe i zagraniczne wyjazdy służbowe.
●
Reprezentowanie Urzędu na zewnątrz.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
●
Budynek Głównego Urzędu Statystycznego jest częściowo dostosowany dla potrzeb osób
niepełnosprawnych. Wejście główne do budynku jest dostosowane dla potrzeb osób niepełnosprawnych,
brak progów utrudniających wjazd wózkiem, schody w holu głównym są wyposażone w ruchome platformy
do transportu wózka, wewnątrz budynku zapewniona jest odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych.
Windy wyposażone są w informację głosową oraz oznakowanie dla osób niewidomych, natomiast nie są
dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich w zakresie usytuowania poręczy i
tablicy przyzywowej. Ponadto w budynku znajduje się tylko jedna toaleta przystosowana dla potrzeb osób
niepełnosprawnych usytuowana na poziomie parteru.
●
Praca przy komputerze.
Wykształcenie: wyższe
Wymagania niezbędne:
●
wiedza na temat polityki regionalnej,
●
znajomość badań regionalnych,
●
znajomość ustawy o statystyce publicznej,
●
znajomość ustawy o służbie cywilnej,
●
znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
●
umiejętność obsługi komputera (MS Office),
●
rzetelność i terminowość,
●
orientacja na cele, organizacja własnej pracy,
●
komunikacja pisemna, komunikacja interpersonalna,
●
umiejętność współpracy,
●
myślenie analityczne, myślenie systemowe,
●
poszukiwanie informacji, kreatywność,
●
otwartość na zmiany.
Wymagania dodatkowe:
●
wykształcenie wyższe z zakresu gospodarki przestrzennej lub geografii lub ekonomii lub pokrewne,
●
znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym,
●
znajomość zasad funkcjonowania baz danych, znajomość GIS - programy GIS (MapInfo, ArcGIS, ArcView),
programy wspomagające tworzenie baz danych (SAS, SQL, ORACLE),
●
co najmniej 1 rok doświadczenia w zakresie projektowania i zarządzania bazami danych.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
●
życiorys i list motywacyjny,
●
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
●
kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu
obywatelstwa polskiego,
●
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
●
oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne
przestępstwo skarbowe,
●
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
●
kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego na wymaganym poziomie lub
oświadczenie kandydata o znajomości języka angielskiego na wymaganym poziomie.
Kopie innych dokumentów i oświadczenia:
●
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają
skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów,
●
kopie innych dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań niezbędnych i dodatkowych.
Dokumenty należy składać lub przesyłać do: 15-04-2015 r. pod adresem:
Główny Urząd Statystyczny
Biuro Organizacji i Kadr
pok. 234 lub 251
al. Niepodległości 208
00-925 Warszawa
(w godz. 815-1615)
koniecznie z dopiskiem: oferta nr 30/BR/2015
Inne informacje:
Proponowane wynagrodzenie brutto ok. 2 248 zł + dodatek stażowy.
Po upływie terminu składania dokumentów zostanie upowszechniona lista kandydatów, którzy spełniają
wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze. Kandydaci spełniający wymagania formalne o
kolejnych etapach naboru zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem. Oferty złożone po terminie
(decyduje data wpływu do Urzędu) oraz oferty rozpatrzone negatywnie zostaną komisyjnie zniszczone po
zakończeniu procedury naboru. Oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na
stronie: http://bip.stat.gov.pl/ogloszenia/wolne-stanowiska-pracy/glowny-urzad-statystyczny/. Wymagane
oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku
obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (22) 608 33 29, 608 30 42, 608 30 95.
Pobierz darmowe oprogramowanie do przeglądania plików:
Pliki do pobrania
Oświadczenia dla kandydatów na stanowiska niebędące wyższymi stanowiskami w służbie cywilnej 0.03
MB
Tagi
oferta pracy praca rekrutacja
Podmiot publikujący: Główny Urząd Statystyczny
Autor informacji: Marta Nowicka (Biuro Organizacji i Kadr GUS)
Publikujący informację: Alicja Koszela (Departament Informacji GUS)
Wytworzenie informacji: 01.04.2015
Publikacja informacji: 01.04.2015 08:40
Aktualizacja informacji: 18.09.2015 12:50
Sprawdź historię zmian

Podobne dokumenty