docPlan Działalności Powiatowego Urzędu Pracy w Giżycku na 2016
download 
Reklamacja Transkrypt
Plan Działalności Powiatowego Urzędu Pracy w Giżycku na 2016
Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 11 z 30.03.2016r. Plan Działalności Powiatowego Urzędu Pracy w Giżycku na 2016 rok Misja i cele Mierniki określające stopień realizacji celów Promocja zatrudnienia poprzez udzielanie Poziom stopy bezrobocia pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w znalezieniu zatrudnienia i pracodawcom w pozyskiwaniu odpowiednich pracowników Wartości mierników 2016r.: VI – 14%, XII – 17% 2017r.: VI – 14%, XII – 17% 2018r.: VI – 14%, XII – 17% Efektywność Utrzymanie efektywności do 31.12.2016r. na poziomie nie mniejszym niż 50% Koszt ponownego zatrudnienia 2016r. – 13,5 tys. zł 2017r. – 13,0 tys. zł 2018r. – 13,0 tys. zł Zadania służące realizacji celów Planowana liczba osób do aktywizacji Planowana kwota do wydatkowania w tys. zł Częstotliwość pomiaru Stanowisko/osoba odpowiedzialna za realizację zadania Podniesienie kwalifikacji zawodowych zwiększających szansę na podjęcie zatrudnienia w ramach organizacji szkoleń grupowych, indywidualnych, udzielania pożyczek szkoleniowych, finansowania kosztów egzaminów lub licencji, studia podyplomowe, bony szkoleniowe 62 289,4 raz na kwartał Specjaliści ds. rozwoju zawodowego Pomoc w aktywnym poszukiwaniu pracy poprzez organizację szkoleń z zakresu umiejętności aktywnego poszukiwania pracy, zajęć aktywizacyjnych i programów specjalnych 32 - j.w. Kierownicy komórek organizacyjnych wchodzących w skład CAZ Rozwijanie umiejętności praktycznych do wykonywania pracy w ramach organizacji staży i bonów stażowych 126 1.099,8 j.w. Specjalista ds. programów Organizacja prac społecznie użytecznych 44 70,0 j.w. Specjalista ds. programów Aktywizacja zawodowa bezrobotnych poprzez udzielanie wsparcia finansowego na rozpoczęcie działalności gospodarczej 21 492,0 j.w. Specjalista ds. programów Liczba pozyskanych wolnych miejsc pracy 700 - co pół roku Doradcy klienta instytucjonalnego Liczba utworzonych przy współpracy bezrobotnych i poszukujących pracy Indywidualnych Planów Działania 3.550 - j.w. Doradcy klienta indywidualnego Liczba osób korzystających z usług poradnictwa indywidualnego 100 - j.w. Doradcy zawodowi Liczba osób objętych poradnictwem zawodowym grupowym 52 - raz na rok Doradcy zawodowi Liczba osób korzystających z informacji zawodowej indywidualnej 250 - co pół roku Doradcy zawodowi Liczba osób korzystających z informacji zawodowej grupowej 120 - j.w. Doradcy zawodowi Wspieranie pracodawców poprzez refundowanie części kosztów zatrudnienia osób bezrobotnych w ramach organizacji prac interwencyjnych. 70 994,4 raz na kwartał Specjalista ds. programów Wspieranie podmiotów prowadzących działalność gospodarczą, niepubliczne przedszkola i szkoły oraz producentów rolnych poprzez refundowanie kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy osoby bezrobotnej 17 396,1 j.w. Specjalista ds. programów Roboty publiczne 38 505,6 j.w. Specjalista ds. programów Utrzymywanie kontaktów z pracodawcami, w tym wizyty w zakładach pracy 300 - j.w. Doradcy klienta instytucjonalnego Nawiązanie współpracy z nowymi przedsiębiorcami działającymi na terenie powiatu 100 - raz na rok Doradcy klienta instytucjonalnego Organizacja konferencji dla pracodawców w celu promocji usług urzędu. 2 - j.w. Kierownik działu PP
