Generuj PDF - Komenda Powiatowa Policji w Krakowie

Komenda Powiatowa Policji w Krakowie
Źródło:
http://bip.krakow.kpp.policja.gov.pl/338/stru/22127,Struktura-organizacyjna-Komendy-Powiatowej-Policji-w-Krakowie.h
tml
Wygenerowano: Środa, 8 marca 2017, 12:20
Komenda Powiatowej Policji w Krakowie
Kierownictwo:
- Komendant Powiatowy Policji
- I Zastępca Komendanta Powiatowego Policji
- Zastępca Komendanta Powiatowego Policji
Komórki organizacyjne :
Wydział Kryminalny
Zadania:
1) organizacja, planowanie i wykonywanie działań operacyjnych w ramach zwalczania
i rozpoznawania przestępczości kryminalnej w następujących kategoriach:
a) zabójstwa,
b) napady rabunkowe i rozboje z użyciem broni palnej lub niebezpiecznego narzędzia,
c) kwalifikowane zgwałcenia i czyny lubieżne,
d) handel ludźmi, szczególnie nieletnimi oraz uprowadzenia osób dla okupu,
e) kradzieże i kradzieże z włamaniem dotyczące mienia znacznej wartości, w tym także dóbr
kultury narodowej,
f) kradzieże i legalizacja samochodów o charakterze zorganizowanym, kradzieże samochodów dla
wymuszenia okupu,
g) produkcja i dystrybucja fałszywych środków płatniczych, papierów wartościowych
i dokumentów,
h) produkcja i dystrybucja narkotyków oraz środków odurzających,
i) produkcja i dystrybucja broni palnej oraz materiałów wybuchowych;
2) prowadzenie form pracy operacyjnej w zakresie powyższego katalogu przestępstw; stosowanie
w ramach tych spraw środków techniki operacyjnej oraz wdrażanie ofensywnych metod pracy
operacyjnej;
3) udział w czynnościach na miejscu zaistnienia najpoważniejszych zdarzeń kryminalnych oraz
wykonywanie niektórych czynności procesowych w ramach postępowań przygotowawczych;
4) prowadzenie stałej współpracy z agenturą i osobowymi źródłami informacji;
5) prowadzenie spraw poszukiwawczych dotyczących sprawców przestępstw ukrywających się
przed wymiarem sprawiedliwości oraz osób zaginionych w przypadku znacznego stopnia
skomplikowania wymaganych czynności;
6) współdziałanie z Sekcją Dochodzeniowo - Śledczą Komendy w ramach prowadzonych
postępowań przygotowawczych;
7) współdziałanie z innymi jednostkami organizacyjnymi Policji, szczególnie ze służbami
kryminalnymi, a także Żandarmerią Wojskową, Agencją Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Strażą
Graniczną, Urzędem Celnym i innymi;
8) systematyczna analiza struktury, dynamiki i geografii przestępczości na terenie powiatu
krakowskiego, celem wypracowania skuteczniejszych metod zwalczania i zapobiegania
przestępczości kryminalnej oraz elastycznego i szybkiego reagowania na występujące zagrożenia;
9) sprawowanie nadzoru oraz dokonywanie okresowych kontroli i ocen w zakresie prowadzenia
pracy operacyjnej w podległych komisariatach Policji.
Wydział Dochodzeniowo - Śledczy
Zadania:
1) prowadzenie postępowań przygotowawczych wchodzących w zakres działania służb Policji oraz
zleconych przez prokuratury;
2) wykonywanie czynności procesowych zlecanych przez prokuratury, sądy oraz w ramach
pomocy prawnej przez inne jednostki organizacyjne Policji;
3) wydawanie decyzji o zatrzymaniu i zwalnianiu osób podejrzanych;
4) wydawanie nakazów przeszukań;
5) współdziałanie z innymi pionami Komendy oraz innymi jednostkami organizacyjnymi Policji w
zakresie prowadzonych postępowań przygotowawczych i realizacji spraw operacyjnych;
6) prowadzenie działalności ewidencyjnej i sprawozdawczej wynikającej ze stosownych przepisów
resortowych;
7) pełnienie kontroli i nadzoru nad pionami dochodzeniowymi komisariatów wchodzących
w skład struktury Komendy;
8) prowadzenie bieżących konsultacji i udzielanie wytycznych w podejmowanych czynnościach
procesowych przez policjantów podległych komisariatów Policji oraz
w razie potrzeby, szkolenie ich z zagadnień prawnych stwarzających trudności;
9) bezpośredni nadzór i w razie potrzeby, przejmowanie do prowadzenia spraw o znacznym
ciężarze gatunkowym lub dużym stopniu skomplikowania;
10) prowadzenie działań ukierunkowanych na minimalizowanie i zapobieganie przestępczości;
11) prowadzenie sprawozdawczości związanej z problematyką statystyki przestępczości oraz
nadzór nad tym zagadnieniem w podległych komisariatach Policji;
12) nadzór nad prawidłowym tokiem postępowania z dowodami rzeczowymi;
13) realizacja zadań z zakresu szkolenia oraz doskonalenia zawodowego podległych policjantów.
Wydział do Walki z Przestępczością Gospodarczą
Zadania:
1) rozpoznawanie, zapobieganie i zwalczanie przestępczości gospodarczej, a także wykrywanie i
ściganie sprawców tych przestępstw;
2) utrzymywanie stałej współpracy w zakresie ujawniania i ścigania przestępstw oraz
ich sprawców ze Strażą Graniczną, Urzędem Kontroli Skarbowej, Urzędem Celnym
i innymi instytucjami kontrolnymi;
3) prowadzenie postępowań przygotowawczych w sprawach o przestępstwa gospodarcze oraz
wykonywanie czynności procesowych w zakresie zleconym przez prokuratury i sądy;
4) inicjowanie, organizowanie i nadzorowanie akcji o zasięgu powiatowym oraz akcji specjalnych,
a także działań operacyjnych o szczególnym wydźwięku społecznym;
5) prowadzenie pracy operacyjnej ukierunkowanej na rozpoznanie i zwalczanie przestępczości
gospodarczej;
6) przejmowanie do prowadzenia postępowań przygotowawczych o dużej złożoności bądź
o najwyższym ciężarze gatunkowym z podległych komisariatów Policji;
7) obejmowanie nadzorem szczególnym postępowań przygotowawczych w sprawach
o znacznym ciężarze gatunkowym;
8) nadzorowanie prowadzonej przez podległe komisariaty Policji pracy operacyjnej dotyczącej
ujawniania i zwalczania przestępczości gospodarczej i udzielanie im pomocy w realizacji zadań
związanych ze zwalczaniem tej przestępczości;
9) organizowanie szkoleń pracowników własnych i podległych komisariatów Policji, między innymi
w związku z okresowymi zmianami zachodzącymi w obowiązujących przepisach prawnych;
10) dokonywanie analiz zagrożenia przestępczością gospodarczą na podległym terenie i oceny
podejmowanych działań dla zwiększenia skuteczności podejmowanych przedsięwzięć;
11) ujawnianie nowych form przestępczości gospodarczej;
12) opracowanie kierunków działań na podstawie zagrożenia przestępczością gospodarczą
występującą na podległym terenie.
Wydział Prewencji
Zadania:
1) tworzenie we współdziałaniu z organami samorządu powiatowego, gminnego oraz
organizacjami i instytucjami pozarządowymi programów prewencyjnych ukierunkowanych na:
a) zapewnienie osobom zamieszkałym na obszarze powiatu krakowskiego bezpieczeństwa i
porządku w miejscach publicznych,
b) zwalczanie przestępczości,
c) ujawnianie, zapobieganie i zwalczanie zjawisk patologii społecznej, zwłaszcza wśród dzieci i
młodzieży,
d) zapewnienie mieszkańcom możliwości sygnalizowania lub zgłaszania Policji
o zdarzeniach i sytuacjach zagrażających bezpieczeństwu ludzi i mienia albo porządkowi
publicznemu, a także stworzenie warunków umożliwiających natychmiastową reakcję Policji na
takie sygnały lub zgłoszenia,
e) edukacja mieszkańców w zakresie uwarunkowań dotyczących utrzymywania porządku i
bezpieczeństwa publicznego oraz aktywnego udziału w przedsięwzięciach profilaktycznych
podejmowanych na obszarze powiatu krakowskiego,
f) kreowanie w społecznościach lokalnych powiatu krakowskiego pozytywnego obrazu Policji oraz
podejmowanych przez Policję działań na rzecz poprawy bezpieczeństwa
i porządku publicznego;
2) współdziałanie w zakresie zapobiegania i zwalczania przestępczości oraz kształtowanie
właściwych warunków współpracy z funkcjonującymi na obszarze powiatu krakowskiego
organami i instytucjami pozapolicyjnymi (Państwową Strażą Pożarną, Strażą Miejską, Strażą
Leśną, Strażą Ochrony Kolei, Strażą Parkową OPN, Strażą Graniczną, 8 Bazą Lotniczą w Balicach,
Międzynarodowym Portem Lotniczym Kraków-Balice oraz specjalistycznymi uzbrojonymi
formacjami ochronnymi utworzonymi na podstawie ustawy o ochronie osób i mienia);
3) koordynowanie i nadzorowanie zadań w zakresie ochrony bezpieczeństwa i porządku
publicznego w komunikacji kolejowej i cywilnej komunikacji lotniczej oraz na obszarach wodnych,
współpraca z jednostkami ratownictwa wodnego oraz podmiotami działającymi na rzecz
bezpieczeństwa i porządku na terenach kolejowych, na wodach i obiektach lotnictwa cywilnego;
4) współdziałanie w zakresie profilaktyki wychowawczej i edukacji z organami administracji
publicznej, organizacjami społecznymi oraz mediami;
5) organizacja, wykonanie, nadzór i kontrola działań Komendy i podległych komisariatów Policji w
zakresie pełnienia służby przez policjantów służby prewencyjnej;
6) sporządzanie analiz występujących zagrożeń lokalnych dla potrzeb dyslokacji służby
patrolowej i oceny efektywności czynności podejmowanych przez policjantów;
7) monitorowanie i ocena struktur organizacyjnych służby prewencji jednostek podległych
Komendzie;
8) wykonywanie funkcji oskarżyciela publicznego w sprawach o wykroczenia;
9) organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie funkcjonowania służb dyżurnych
w Komendzie oraz podległych komisariatach Policji;
10) organizowanie i koordynowanie czynności patrolowych, interwencyjnych, konwojowych oraz
ochronnych;
11) organizacja pracy i koordynacja czynności związanych z utrzymaniem i efektywnym
wykorzystywaniem psów służbowych;
12) planowanie i organizacja działań własnych w formie akcji policyjnych oraz koordynacja
działań Komendy i podległych komisariatów Policji w warunkach katastrof naturalnych
i awarii technicznych, a także przygotowania do wykonywania zadań
w warunkach konstytucyjnie określonych stanów nadzwyczajnych w państwie oraz bieżące
współdziałanie z innymi podmiotami systemu obronnego państwa;
13) organizowanie i wykonywanie, nadzór i kontrola działań Komendy oraz podległych
komisariatów Policji w zakresie zapobiegania i zwalczania wykroczeń oraz współdziałanie na
obszarze powiatu z organami ochrony prawnej, administracji publicznej oraz organizacjami
społecznymi w tym zakresie; inicjowanie lokalnej polityki zapobiegania, ujawniania i ścigania
sprawców wykroczeń;
14) sprawdzanie i ocenianie funkcjonowania ogniw i komisariatów Policji podległych Komendzie w
zakresie wskazanym przez Komendanta oraz Komendanta Wojewódzkiego Policji w Krakowie;
15) organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie funkcjonowania systemu kontroli pełnienia
służby przez patrole oficerskie, dyżury kierownicze w Komendzie oraz podległych komisariatach
Policji;
16) inicjowanie, organizowanie i koordynowanie przedsięwzięć podejmowanych w związku
z zapewnieniem porządku i bezpieczeństwa publicznego podczas imprez masowych, zgromadzeń
publicznych oraz pobytu osób podlegających szczególnej ochronie;
17) współdziałanie z podmiotami pozapolicyjnymi działającymi na rzecz utrzymania
bezpieczeństwa i porządku publicznego, ze szczególnym uwzględnieniem sytuacji kryzysowych;
18) przygotowywanie planów działania w warunkach zagrożenia bezpieczeństwa lub
w stanach nadzwyczajnych oraz koordynowanie ich przebiegu;
19) organizowanie oraz nadzorowanie przedsięwzięć mobilizacyjno – obronnych realizowanych
przez Komendę i podległe jednostki organizacyjne;
20) koordynowanie i prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem nieetatowego
pododdziału Policji w Komendzie;
21) koordynowanie i prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem nieetatowej grupy
rozpoznania minersko – pirotechnicznego w Komendzie;
22) koordynowanie i prowadzenie spraw związanych z użytkowaniem i przechowywaniem broni
służbowej w Komendzie i podległych komisariatach Policji;
23) realizowanie zadań służby wspomagającej w Komendzie przez:
a) zapewnienie pomocy prawnej Komendantowi w zakresie rozpatrywania zasadności użycia
środków przymusu bezpośredniego przez policjantów,
b) wykonywanie zadań w zakresie szkolenia i doskonalenia zawodowego policjantów,
c) wykonywanie zadań w zakresie szkolenia i doskonalenia zawodowego podmiotów
pozapolicyjnych na podstawie ustawy o Policji i przepisów szczegółowych, umów
i porozumień zawartych przez Komendanta Głównego Policji (strażników Ojcowskiego Parku
Narodowego, pracowników Poczty Polskiej),
d) opracowywanie projektów decyzji administracyjnych Komendanta oraz innych rozstrzygnięć w
sprawach określonych odrębnymi przepisami, w tym dopuszczenie do użytkowania materiałów
wybuchowych w obrocie cywilnym,
e) wykonywanie i koordynowanie czynności wyjaśniających w sprawach skarg
i wniosków,
f) wykonywanie i koordynowanie czynności wyjaśniających oraz postępowań dyscyplinarnych w
sprawach policjantów podległych Komendantowi.
Referat Prewencji Kryminalnej, Nieletnich i Patologii
Zadania:
1) ujawnianie nieletnich sprawców czynów karalnych, organizatorów i przywódców grup
przestępczych o charakterze kryminalnym oraz wykazujących przejawy demoralizacji;
2) zbieranie i utrwalanie dowodów czynów karalnych popełnionych przez nieletnich
w wypadkach niecierpiących zwłoki;
3) wykonywanie czynności zleconych przez sędziego rodzinnego według zasad określonych w
ustawie o postępowaniu w sprawach nieletnich;
4) rozpoznawanie i profilaktyka w środowiskach sprawców czynów karalnych i zagrożonych
demoralizacją;
5) współdziałanie ze służbą kryminalną w celu rozpoznawania osób, środowisk i zdarzeń
wpływających demoralizująco na nieletnich;
6) bieżąca współpraca z sądami rodzinnymi, placówkami i instytucjami ustawowo
i statutowo powołanymi do zajmowania się problematyką nieletnich oraz samorządami lokalnymi;
7) udział w budowaniu lokalnych systemów przeciwdziałania demoralizacji, przestępczości
i patologii społecznych wśród nieletnich;
8) zapewnienie właściwego przepływu informacji o nieletnich pomiędzy poszczególnymi służbami
i komórkami organizacyjnymi Komendy i podległych komisariatów Policji;
9) nadzór nad podległymi komisariatami Policji w zakresie sposobu realizacji zadań wynikających
z zarządzenia nr 590 Komendanta Głównego Policji z dnia 24 października 2003 roku;
10) prowadzenie dokumentacji związanej z realizacją zadań z zakresu przeciwdziałania
demoralizacji i przestępczości nieletnich;
11) sporządzanie sprawozdań ujmujących wyniki i rodzaj działań podjętych wobec nieletnich;
12) prowadzenie dokumentacji spraw dotyczących:
a) planów pracy wraz ze sprawozdaniami z ich wykonania,
b) okresowych analiz i sprawozdań z wyników uzyskanych przez podległe jednostki,
c) współpracy z instytucjami państwowymi, organizacjami społecznymi, środkami masowego
przekazu,
d) szkoleń i narad,
e) współpracy z innymi komórkami jednostek Policji;
13) prowadzenie prostych metod i form pracy operacyjnej;
14) kreowanie w społecznościach lokalnych pozytywnego obrazu Policji oraz podejmowanych
przez Policję działań na rzecz poprawy bezpieczeństwa i porządku publicznego.
Wydział Ruchu Drogowego
Zadania:
1) analizowanie zjawisk w dziedzinie bezpieczeństwa w ruchu drogowym, określanie tendencji w
tym zakresie i kreowanie lokalnej polityki przeciwdziałania zagrożeniom
w ruchu drogowym;
2) wykonywanie czynności zapewniających bezpieczeństwo i porządek w ruchu na drogach
publicznych przez kierowanie tym ruchem oraz jego kontrolowanie;
3) realizacja zadań związanych z likwidacją zdarzeń drogowych, zabezpieczeniem procesowym
śladów i dowodów;
4) realizacja zadań wynikających z innych ustaw i aktów wykonawczych w zakresie zwalczania
przestępczości w komunikacji;
5) realizacja innych specjalistycznych ustawowych obowiązków ( pilotaże, ZSIP, ETDiE,
upoważnianie do kontroli ruchu drogowego );
6) opiniowanie projektów organizacji ruchu lub jej zmian na drogach powiatowych
i gminnych, wniosków o wykorzystanie dróg w sposób szczególny oraz realizacja zadań
z zakresu inżynierii ruchu drogowego;
7) współdziałanie z innymi komórkami organizacyjnymi Komendy i jednostkami organizacyjnymi
Policji w planowaniu i realizacji zabezpieczeń delegacji rządowych, uroczystości państwowych,
imprez masowych oraz innego wykorzystania dróg w sposób szczególny, mających wpływ na stan
bezpieczeństwa w ruchu drogowym;
8) sprawowanie nadzoru nad podległymi komisariatami Policji w zakresie realizacji zadań
związanych z ruchem drogowym;
9) organizowanie działań mających na celu edukację mieszkańców, ze szczególnym
uwzględnieniem dzieci i młodzieży szkolnej, w zakresie bezpiecznego korzystania z dróg i
przeciwdziałania zagrożeniom w ruchu drogowym;
10) współdziałanie z prokuraturą, sądem, administracją samorządową, szkołami, zarządami dróg,
Strażą Pożarną, towarzystwami ubezpieczeniowymi i organizacjami społecznymi, działającymi na
terenie powiatu w zakresie poprawy bezpieczeństwa w ruchu drogowym.
Jednoosobowe stanowisko do spraw Prasowo – Informacyjnych
Zadania:
1) wykonywanie działalności prasowo – informacyjnej;
2) realizowanie zadań z zakresu komunikacji wewnętrznej;
3) współpraca z samorządami i organizacjami pozarządowymi w zakresie promowania
bezpieczeństwa i porządku publicznego;
4) współdziałanie z organami administracji publicznej, szkołami, organizacjami społecznymi oraz
mediami w zakresie edukacji, profilaktyki wychowawczej i prewencji kryminalnej;
5) tworzenie, współtworzenie oraz współuczestniczenie w realizacji programów prewencji
kryminalnej;
6) współuczestniczenie w badaniach społecznych prowadzonych na potrzeby Komendy
Wojewódzkiej Policji w Krakowie i innych jednostek organizacyjnych Policji.
Wydział Wspomagający
Zadania:
1) W zakresie kadr i szkolenia:
1. realizowanie polityki kadrowej zgodnie z interesami Komendy i wytycznymi Komendanta;
2. prowadzenie postępowań administracyjnych i przygotowywanie dla Komendanta decyzji
administracyjnych w I instancji w sprawach wynikających ze stosunku służby (pracy)
policjantów (pracowników) Komendy i jednostek podległych;
3. prowadzenie spraw ze stosunku służbowego (pracy) innych niż wymienione w pkt 2, w tym
prowadzenie akt osobowych policjantów (pracowników) Komendy i jednostek podległych;
4. sporządzanie sprawozdań okresowych i doraźnych w sprawach wchodzących w zakres
działania komórki;
5. prowadzenie dokumentacji związanej ze stażami i współpraca w tym zakresie
z urzędami pracy;
6. prowadzenie postępowań kwalifikacyjnych dotyczących kandydatów ubiegających się o
przyjęcie do pracy w Komendzie;
7. obsługiwanie systemu informatycznego „KADRA” „SESPol” „SWOP” oraz prowadzenie
programu „PŁATNIK”;
8. prowadzenie ewidencji wydarzeń nadzwyczajnych i innych czynów podlegających
odpowiedzialności dyscyplinarnej oraz wydanych orzeczeń w sprawach dyscyplinarnych;
9. realizowanie zadań z zakresu szkolenia i doskonalenia zawodowego policjantów
w ramach systemu szkolenia zawodowego; nadzór nad realizacją programu doskonalenia
zawodowego w komórkach i jednostkach organizacyjnych Komendy;
10. współdziałanie z psychologiem w celu sprawowania profilaktycznej i interwencyjnej opieki
psychologicznej nad policjantami i pracownikami Komendy;
11. koordynowanie działań w zakresie medycyny pracy oraz profilaktycznej opieki zdrowotnej
policjantów i pracowników Komendy.
2) W zakresie prezydialnym:
1. wykonywanie czynności związanych z obiegiem dokumentów jawnych w Komendzie, a w
szczególności:
2. wprowadzanie dokumentów przychodzących do systemu IntraDok po zadekretowaniu przez
Komendanta,
3. prowadzenie dziennika korespondencyjnego,
4. podział korespondencji dla poszczególnych komórek organizacyjnych Komendy oraz
podległych komisariatów Policji,
5. prowadzenie rejestru wysyłek oraz książek doręczeń korespondencji przekazywanej
podległym komisariatom Policji;
6. koordynacja i nadzór nad pracą sekretariatów w podległych komisariatach Policji;
7. wykonywanie czynności związanych z prawidłowym funkcjonowaniem składnicy akt w
Komendzie oraz nadzór nad działalnością archiwalną podległych jednostek;
8. organizowanie i koordynowanie działalności archiwalnej w Komendzie;
9. gromadzenie, opracowywanie, porządkowanie i udostępnianie zasobów archiwalnych
Komendy;
10. brakowanie dokumentacji niearchiwalnej;
11. koordynowanie działań dotyczących udostępniania przez jednostki podległe zasobu
archiwalnego, w tym niejawnego, upoważnionym podmiotom;
12. prowadzenie zbioru przepisów służbowych jawnych oraz bieżąca ich aktualizacja;
zapoznawanie, rozprowadzanie i udostępnianie tych przepisów;
13. prowadzenie ewidencji pieczęci i stempli służbowych;
14. prowadzenie dokumentacji związanej z obecnością policjantów w służbie;
15. prowadzenie ewidencji urlopów i zwolnień lekarskich funkcjonariuszy Komendy;
16. obsługa odpraw i narad służbowych organizowanych przez Kierownictwo Komendy oraz
prowadzenie dokumentacji z tym związanej, jak również organizowanie uroczystości
okolicznościowych;
17. wdrażanie i doskonalenie zasad wynikających z ceremoniału policyjnego i etykiety
urzędniczej;
18. kształtowanie rozwiązań usprawniających komunikację wewnętrzną w Komendzie;
19. wdrażanie etykiety urzędniczej;
20. wykonywanie funkcji recepcyjnej w siedzibie Komendy
3) W zakresie finansów:
1. uczestniczenie w planowaniu wielkości limitu finansowego na dany rok budżetowy oraz
analizowanie planu i czuwanie nad jego wykonaniem;
2. rozliczanie należności z tytułu dojazdów do służby, delegacji oraz na rzecz osób wzywanych;
3. sprawdzanie pod względem formalno - rachunkowym wynagrodzeń dla biegłych, należności
za ekspertyzy, analizy, koszty badań osób zatrzymanych;
4. kompletowanie, sprawdzanie pod względem merytorycznym i formalno-rachunkowym
dokumentów finansowych w oparciu o „Instrukcję obiegu dokumentów finansowo-księgowych
Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie i jednostkach jej podległych” oraz nadawanie
dalszego biegu celem ich przekazania do terminowej realizacji wypłat;
5. prowadzenie ewidencji niezbędnej do rejestracji wypłat równoważnika
z tytułu braku mieszkania dla celów ustalenia czasu powstania obowiązku podatkowego i
dalszej jego realizacji oraz rejestru umów zleceń i biegłych;
6. obsługa pieniężna w zakresie wpłat i wypłat gotówkowych oraz ich rozliczanie
w Wydziale Finansów Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie;
7. przyjmowanie wniosków o wypłaty świadczeń, kompletowanie oraz nadawanie im dalszego
biegu celem ich rozpatrzenia i ostatecznego załatwienia;
8. wykonywanie innych oraz zleconych przez Wydział Finansów Komendy Wojewódzkiej Policji w
Krakowie czynności w zakresie przygotowania i późniejszej realizacji dokumentów
finansowych;
9. uczestniczenie w czynnościach inwentaryzacyjnych składników majątkowych pozostających w
użytkowaniu Komendy;
10. przygotowywanie porozumień zawieranych z podmiotami określonymi w art. 13 ust.3 ustawy
o Policji w ramach Funduszu Wsparcia Policji, ich realizacja zgodnie
z przeznaczeniem, sprawdzanie faktur i rachunków pod względem merytorycznym i
formalno-rachunkowym oraz współuczestnictwo w rozliczaniu porozumień dotyczących patroli
i nagród;
11. przyjmowanie, ewidencja i opracowywanie wniosków o świadczenia socjalne dla emerytów i
rencistów Policji;
12. planowanie, sporządzanie dokumentów finansowych (między innymi umów, wykazów
świadczeń) w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na podstawie złożonych i
przechowywanych dokumentów pracowników w oparciu
o regulamin zatwierdzony przez Komendanta, ewidencja przyznanych należności;
13. ewidencja, przygotowywanie dokumentacji i realizacja postępowań dotyczących szkód
powstałych w majątku Komendy;
14. prowadzenie postępowań regresowych oraz spraw związanych z zasądzonymi wyrokami i
nawiązkami;
15. terminowe sporządzanie rachunków za asysty komornicze w oparciu o obowiązujące przepisy
prawa oraz ich przekazywanie do Wydziału Finansów Komendy Wojewódzkiej Policji w
Krakowie.
4) W zakresie eksploatacji sprzętu transportowego:
1. prowadzenie ewidencji pomocniczej sprzętu transportowego Komendy
w książce ewidencji indywidualnej sprzętu transportowego;
2. wystawianie i przechowywanie miesięcznych książek kontroli pracy sprzętu transportowego
dla wszystkich pojazdów używanych w Komendzie;
3. miesięczne rozliczanie pojazdów jednostki z wykonanego przebiegu i zużytego paliwa,
przygotowywanie protokołów szkód w przypadku stwierdzenia przepałów;
4. dokumentowanie przebiegu pojazdów;
5. sporządzanie i przekazywanie do Wydziału Transportu Komendy Wojewódzkiej Policji w
Krakowie miesięcznych sprawozdań ze zużycia materiałów pędnych
i smarów;
6. przygotowanie do rozliczenia faktur za materiały pędne i smary, części zamienne, akcesoria
zakupione na potrzeby Komendy oraz zlecone usługi naprawy sprzętu transportowego;
7. przygotowanie planu potrzeb na wykonanie przeglądów okresowych pojazdów OT-2;
8. zlecanie resortowym oraz ogólnodostępnym stacjom obsługi wykonywanie napraw i obsługi
pojazdów Komendy;
9. dokonywanie drobnych zakupów akcesoriów oraz zlecanie usług wynikających z sytuacji
awaryjnych;
10. przekazywanie do Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie informacji o wypadkach,
kolizjach lub innych uszkodzeniach sprzętu transportowego użytkowanego w jednostce;
11. prowadzenie ewidencji wypadków i kolizji w książce ewidencji wypadków i kolizji służbowego
sprzętu transportowego;
12. przygotowanie dokumentów i zgłaszanie szkód w zakładach ubezpieczeniowych;
13. organizowanie oględzin pojazdów uszkodzonych;
14. prowadzenie gospodarki ogumieniem pojazdów Komendy – przechowywanie opon zimowych i
letnich, zlecanie usług wulkanizacyjnych, występowanie do Komendy Wojewódzkiej Policji w
Krakowie z zapotrzebowaniem na opony;
15. sporządzanie i przesyłanie do Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie protokołów szkód;
16. wydawanie zezwoleń do prowadzenia służbowego sprzętu transportowego dla policjantów i
pracowników Komendy, prowadzenie ewidencji wydanych dokumentów
5) W zakresie obsługi technicznej i eksploatacji obiektów:
1. Uczestniczenie w przygotowaniu, zawieraniu i nadzór nad realizacją umów na
dostawy i usługi w zakresie:
●
dostaw mediów (np. energii elektrycznej, gazu, energii cieplnej, wody
i odprowadzenia ścieków),
●
wywozu nieczystości stałych i płynnych,
●
usług kominiarskich,
●
innych usług specjalistycznych, wymaganych dla właściwej eksploatacji obiektów, w tym np.
obsługi wymiennikowni, przeglądów i napraw kotłów grzewczych itp.
Zakłada się, że umowy będą zawierane przez Komendę Wojewódzką Policji w Krakowie przy
udziale Komendanta.
2. Prowadzenie bieżących robót konserwacyjno – naprawczych i eksploatacyjnych
zapewniających pełną sprawność użytkową, w tym m.in.:
●
wykonywanie przeglądów, badań, konserwacji, napraw instalacji i urządzeń
w tym: elektrycznych, odgromowych, gazowych, grzewczych, wodnych,
●
wykonywanie przeglądów, konserwacji, napraw oraz prowadzenie eksploatacji agregatów
prądotwórczych, prowadzenie książek eksploatacji zespołów prądotwórczych i rozliczanie
zużytego paliwa,
●
udział w okresowych przeglądach i kontrolach stanu technicznego budynków,
●
użytkowanie obiektów zgodnie z ich przeznaczeniem, wymaganiami ochrony środowiska oraz
utrzymanie w należytym stanie technicznym i estetycznym,
●
zlecanie, w porozumieniu z Komendą Wojewódzką Policji w Krakowie, usług
w zakresie bieżących napraw.
3. Prowadzenie książek obiektów budowlanych;
●
udział w opracowywaniu planów remontów eksploatacyjnych obiektów i w ich realizacji;
●
udział w opracowywaniu planów inwestycyjnych i w ich realizacji;
●
realizacja i nadzór nad zadaniami w zakresie bezpieczeństwa pożarowego, bezpieczeństwa i
higieny pracy;
●
zabezpieczenie stałej sprawności zainstalowanych instalacji sygnalizacji pożaru;
●
zabezpieczenie materiałowe dla prowadzenia bieżącej eksploatacji obiektów,
w tym: zakup drobnych materiałów do konserwacji i środków czystości dla podległych
służb eksploatacyjno – gospodarczych.
●
prowadzenie ewidencji i dokumentacji rozliczeniowej zakupionych przez jednostkę i przejętych
od Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie materiałów do konserwacji, narzędzi, środków
czystości, itp.;
●
prowadzenie ewidencji pomocniczych, w tym m. in.: środków trwałych, gruntów, sprzętu
i narzędzi w użytkowaniu, agregatów prądotwórczych, kojców;
●
prowadzenie ewidencji wydatków;
●
zatrudnienie, obsługa i nadzór na pracownikami służb eksploatacyjnych (wzależności od
potrzeb: konserwatorzy, placowi, ogrodnicy, pracownicy obsługi, sprzątające);
●
prowadzenie wykazu stanowisk pracy osób obsługujących urządzenia energetyczne
i elektryczne. Bieżąca weryfikacja ważności zaświadczeń kwalifikacyjnych uprawniających do
obsługi tych urządzeń w odniesieniu do poszczególnych pracowników. Kierowanie,
w uzgodnieniu z Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie, podległych pracowników na
odpowiednie egzaminy kwalifikacyjne;
●
udział w przygotowaniu projektów umów najmu, dzierżawy, użyczenia – zawieranych na
podległym terenie oraz negocjowanie ich warunków, propozycji płatności;
●
sporządzanie kalkulacji stawek do umów (w zależności od zmian cen)
i uaktualnianie stawek czynszu;
●
udział w sporządzaniu protokołów przekazania lub przejęcia pomieszczeń udostępnianych na
terenie Komendy;
●
przygotowywanie deklaracji podatkowych (podatek od nieruchomości) na dany rok
Kalendarzowy;
●
udział w uzgadnianiu miejscowych planów ogólnych i szczegółowych zagospodarowania .
6) W zakresie działalności mieszkaniowej:
1. wydawanie decyzji w sprawach przydziału i opróżniania lokali mieszkalnych i tymczasowych
kwater będących w dyspozycji Komendanta;
2. wydawanie decyzji przyznających i odmawiających uprawnienia do równoważnika za brak i za
remont lokalu mieszkalnego, cofanie uprawnień, wydawanie decyzji w sprawach przyznania i
odmowy przyznania pomocy finansowej, zwrotu równoważników i pomocy finansowej,
prowadzenie innych postępowań z zakresu gospodarki mieszkaniowej w oparciu o przepisy
k.p.a - w I instancji – dla policjantów, emerytów i rencistów policyjnych;
3. inne sprawy z zakresu gospodarki mieszkaniowej, w tym:
●
prowadzenie ewidencji potrzeb mieszkaniowych funkcjonariuszy, emerytów i rencistów
policyjnych,
●
prowadzenie ewidencji lokali mieszkalnych będących w dyspozycji Komendanta,
●
prowadzenie ewidencji kart mieszkaniowych GL-34 policjantów, emerytów i rencistów
policyjnych,
●
aktualizacja kart mieszkaniowych GL-34 oraz kart mieszkań pozostających w dyspozycji
Komendanta,
●
przygotowanie danych dla potrzeb planowania środków finansowych i sprawozdawczości,
●
wydawanie zgody na wykup lokali mieszkalnych będących w dyspozycji Komendanta, zgodnie z
przyjętymi procedurami
i sprawozdawczość w tym zakresie,
4. wypłata świadczeń wynikających z punktu 2 dla policjantów, emerytów i rencistów
policyjnych w oparciu o sporządzone w jednostce listy należności i zatwierdzone
przez
kierownika Komendy a zweryfikowane przez Komendę Wojewódzką Policji w Krakowie.
7) W zakresie gospodarki materiałowo – technicznej:
1. prowadzenie gospodarki magazynowej (magazyn podręczny);
2. planowanie potrzeb w zakresie sprzętu i materiałów techniki specjalnej
i biurowej;
3. dystrybucja sprzętu i materiałów w poszczególnych branżach otrzymanych
z Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie;
4. planowanie potrzeb w zakresie druków i formularzy policyjnych pochodzących
z zaopatrzenia centralnego i wykonywanych w pracowni poligraficznej Komendy Powiatowej
Policji w Krakowie oraz druków ogólnego przeznaczenia;
5. planowanie potrzeb w zakresie materiałów kancelaryjno - biurowych;
6. zgłaszanie potrzeb rzeczowo - finansowych z zakresu gospodarki materiałowo - technicznej
różnych branż;
7. prowadzenie ewidencji pomocniczej wszystkich składników majątkowych pozostających w
użytkowaniu Komendy w zakresie gospodarki materiałowo - technicznej;
8. prowadzenie dokumentacji przychodowo - rozchodowej napojów chłodzących przysługujących
policjantom i pracownikom Policji w okresie letnim;
9. sporządzanie wniosków policjantów uprawnionych do otrzymania wyposażenia specjalnego,
odzieży roboczej i ochronnej oraz środków ochrony indywidualnej;
10. sporządzanie wykazów policjantów i pracowników cywilnych uprawnionych do otrzymania
wyposażenia specjalnego i środków ochrony indywidualnej, środków higieny osobistej oraz
ich dystrybucja na podstawie sporządzonych rozdzielników;
11. sporządzanie imiennych wykazów policjantów, którym przysługuje równoważnik pieniężny w
zamian za wyżywienie w naturze, w okresie zimowym;
12. naliczenie równoważnika pieniężnego na wyżywienie psów służbowych;
13. wykonywanie zadań związanych z realizacją usług weterynaryjnych
w zakresie leczenia psów służbowych;
14. bieżący nadzór nad mieniem i odpowiedzialność materialna za powierzone składniki
majątkowe;
15. składanie pisemnych zapotrzebowań w zakresie sprzętu i materiałów
w poszczególnych branżach;
16. dokonywanie doraźnych zakupów materiałów eksploatacyjnych oraz drobnego wyposażenia;
17. prowadzenie ewidencji sprzętu w odpowiednich rejestrach;
18. prowadzenie postępowań szkodowych;
19. udział w inwentaryzacji składników majątku Komendy;
20. udział w likwidacji składników Komendy;
21. zabezpieczenie sprzętu przeciwpożarowego i utrzymanie go w pełnej sprawności.
8) W zakresie łączności i informatyki:
Zadania w zakresie pionu teleinformatyki:
1. wykonywanie określonych w przepisach i dokumentach czynności administracyjnych
związanych z funkcjonowaniem systemów teleinformacyjnych w Komendzie
i jednostkach podległych;
2. utrzymywanie sprawności technicznej infrastruktury i sprzętu teleinformatyki
w Komendzie i jednostkach podległych;
3. koordynacja procesu wdrażania technik teleinformatycznych w komórkach organizacyjnych
Komendy i jednostkach podległych.
Zadania w zakresie pionu łączności:
1. eksploatacja powiatowego węzła łączności wraz z centralami i systemami zasilania, do
poziomu komisariatów i posterunku Policji;
2. utrzymywanie sprawności technicznej urządzeń i systemów łączności węzła powiatowego oraz
infrastruktury łączności w Komendzie i jednostkach podległych;
3. utrzymywanie sprawności technicznej eksploatowanych systemów utajnionej łączności
telekopiowej Policji;
4. utrzymywanie i obsługa sieci kablowej oraz abonenckich systemów łączności będących w
dyspozycji jednostek Komendy;
5. wykonywanie montaży lub demontaży sprzętu teleinformatycznego i łączności radiowej w
pojazdach służbowych;
6. wykonywanie bieżących przeglądów sprzętu radiowego wraz z pomiarami instalacji
antenowych, samochodowych i bazowych.
Zadania wspólne dla zakresu pionu łączności i teleinformatyki:
1. realizowanie (i zlecanie podmiotom pozapolicyjnym) zadań w zakresie napraw, konserwacji
oraz pozostałych usług teleinformatycznych;
2. realizowanie zadań wynikających z zasad bezpieczeństwa systemów łączności
i informatyki;
3. prowadzenie ewidencji ilościowej sprzętu i materiałów łączności i informatyki (w tym
identyfikatorów cyfrowych) w Komendzie i jednostkach podległych, zgodnie z zasadą
rozliczalności (również w formie elektronicznej);
4. prowadzenie gospodarki sprzętowej i materiałowej – również w formie elektronicznej;
5. udział w przygotowywaniu projektów inwestycyjno-budowlanych oraz w procesie
inwestycyjnym;
6. naliczanie i uzgadnianie tabel wyposażenia w sprzęt teleinformatyczny
i telekomunikacyjny dla Komendzie i jednostek podległych;
7. udział w komisjach przetargowych;
8. nadzór nad terminowością i zakresem rzeczowym porozumień i umów pomiędzy Komendą, a
jednostkami administracji publicznej;
9. udział w komisjach odbiorczych w ramach realizowanych przedsięwzięć na rzecz Komendy i
jednostek podległych;
10. nadzór nad zakresem rzeczowym umów dotyczących łączności i teleinformatyki zawartych na
rzecz Komendy przez Komendę Wojewódzką Policji w Krakowie;
11. wykonywanie zestawień/analiz realizowanych w ramach współpracy z Wydziałem Łączności i
Informatyki Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie w zakresie pionu łączności i
teleinformatyki;
12. planowanie i analiza kosztów utrzymania systemów, urządzeń łączności i informatyki , opłat
za przesyłki pocztowe i rozmowy telefoniczne oraz niezbędnych i zakupów nowego sprzętu i
materiałów;
13. szkolenie policjantów i pracowników Komendy i jednostek podległych w zakresie obsługi
sprzętu teleinformatycznego i łączności radiowej;
14. wykonywanie zadań wynikających z przepisów bhp i p.poż.;
15. realizowanie zadań mobilizacyjno-obronnych w zakresie łączności i informatyki;
16. współpraca w zakresie wszystkich wymienionych wyżej zadań z Wydziałem Łączności i
informatyki Komendy Wojewódzkiej Policji w Krakowie.
Zadania w zakresie systemów bezpieczeństwa technicznego:
1. realizowanie zadań w zakresie napraw i konserwacji sprzętu systemów monitoringu, kontroli
dostępu oraz systemów sygnalizacji włamania i napadu;
2. utrzymywanie sprawności technicznej infrastruktury systemów monitoringu, kontroli dostępu
oraz systemów sygnalizacji włamania i napadu w Komendzie i jednostkach podległych;
3. realizacja zadań w zakresie napraw i konserwacji zasilaczy UPS oraz siłowni
teleinformatycznych.
​
Jednoosobowe Stanowisko do spraw Bezpieczeństwa i Higieny Pracy
Zadania:
Zespół do spraw Ochrony Informacji Niejawnych
Zadania:
1) zapewnienie ochrony informacji niejawnych, w tym ich ochrony fizycznej;
2) opracowanie wykazu stanowisk policyjnych i cywilnych w Komendzie i podległych
komisariatach Policji, z którymi wiąże się dostęp do informacji niejawnych;
3) przeprowadzenie postępowań sprawdzających (zwykłych, poszerzonych, specjalnych) oraz
ewidencji osób, które uzyskały poświadczenie bezpieczeństwa i dopuszczonych do służby i pracy
na stanowiskach, z którymi wiąże się dostęp do informacji niejawnych, a także szkoleń w zakresie
ochrony informacji niejawnych dla policjantów i pracowników cywilnych;
4) zapewnienie ochrony systemów i sieci teleinformatycznych, w których są wytwarzane,
przetwarzane, przechowywane lub przekazywane informacje niejawne;
5) opracowanie sprawozdań z działalności pionu ochrony jednostki;
6) współpraca ze służbami ochrony państwa jak i innymi "służbami współdziałającymi" w zakresie
przewidzianym ustawą o ochronie informacji niejawnych:
7) przeprowadzanie czynności sprawdzających dotyczących przestrzegania przepisów związanych
z ochroną informacji niejawnych:
8) uczestniczenie w procedurach wyjaśniajacych związanych z naruszeniem tajemnicy
państwowej i służbowej:
9) prowadzenie szkoleń w jednostce w zakresie ochrony informacji niejawnych:
10) opracowanie planu ochrony informacji niejawnych komendy i nadzorowanie jego realizacji:
11) nadzór nad działalnością kancelarii tajnej w jednostce, do zadań której w szczególności
należy:
●
prowadzenie ewidencji dokumentów niejawnych otrzymanych, wysyłanych lub wydawanych,
●
powiadamianie adresata o otrzymaniu dokumentu niejawnego i wysłanie go do adresata,
●
przekazywanie lub udostępnianie, za pokwitowaniem, dokumentów niejawnych do właściwych
jednostek organizacyjnych Policji, komórek organizacyjnych lub pracownikom komórki organizacyjnej
oraz sprawowanie bieżącej kontroli postępowania z tymi dokumentami, a także egzekwowania ich
zwrotu,
●
przyjmowanie i rejestrowanie dokumentów niejawnych powielonych,
●
zapewnienie należytej ochrony dokumentom niejawnym znajdujacym sie w kancelarii,
●
przekazywanie dokumentów niejawnych do składnicy akt/archiwum.
Metryczka
Data publikacji 21.11.2015
Data modyfikacji 01.12.2016
Rejestr zmian
Podmiot udostępniający informację:
Biuletyn Informacji Publicznej
Osoba wytwarzająca/odpowiadająca za informację:
Zbigniew Wąż
Osoba udostępniająca informację:
Marek Korzonek Wydział Wspomagający
Osoba modyfikująca informację:
Marek Korzonek