KATARZYNA DUDEK Data urodzenia
Transkrypt
KATARZYNA DUDEK Data urodzenia
CURRICULUM VITAE DANE PERSONALNE: Imię i nazwisko: Data urodzenia: Telefon: E-mail: Portfolio: KATARZYNA DUDEK 05.08.1988 +48 633-569-852 [email protected] www.katrinart.digartfolio.pl WYKSZTAŁCENIE: 02. 2013 – 05.2013 Ukończenie praktycznego kursu podnoszącego kwalifikacje z zakresu HR w Szkole Rozwoju – Szkole HR Rekrutacja i selekcja (analiza i selekcja dokumentów rekrutacyjnych, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych), przygotowanie i przeprowadzenie Assessment Centre i Development Centre, Kodeks Pracy (prawa i obowiązki pracownika oraz pracodawcy) 2011 – 2013 Zaoczna Policealna Szkoła Cosinus we Wrocławiu Zawód: Technik Organizacji Reklamy 2010 – 2012 Politechnika Wrocławska, Wydział Informatyki i Zarządzania we Wrocławiu Dyplom: Magister, kierunek: Zarządzanie Przedsiębiorstwem, specjalizacja: Innowacje i Przedsiębiorczość 2007 – 2010 Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu Wydział GRiT w Jeleniej Górze Dyplom: Licencjat, kierunek: Zarządzanie, specjalizacja: Zarządzanie Gospodarką Turystyczną i Hotelarstwem DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: 08.2013 – obecnie BERGMAN Engineering Sp. z o.o. we Wrocławiu 10.2014 – obecnie 06.2014 – 09.2014 stanowisko: Senior Technical Recruiter stanowisko: Technical Recruiter 08.2013 – 05.2014 BERGMAN Deutschland GmbH stanowisko: Internal Recruiter/Asystentka prezesa Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych z obszaru IT oraz inżynierii w zakresie branż Automotive, IT/Telco, Railway, Air & Space Rekrutacja pracowników na stanowiska średniego i wyższego szczebla z wykorzystaniem metod Direct Search Budowanie długotrwałych relacji z kandydatami oraz klientami Tworzenie i redagowanie ogłoszeń o pracę Monitorowanie trendów na rynku pracy 11.2012 – 08.2013 KONSULT Centrum Szkolenia i Doradztwa we Wrocławiu stanowisko: Konsultant ds. szkoleń/ Koordynator ds. szkoleń 10. 2007 – 06.2012 11.2011 – 06.2012 01.2011 – 10.2011 Budowanie i zarządzanie bazą kandydatów Tłumaczenie CV kandydatów, ogłoszeń oraz opisów projektów z języka niemieckiego na język polski oraz z polskiego na niemiecki Praca z czynnym wykorzystaniem języka niemieckiego oraz angielskiego Analiza i selekcja dokumentów rekrutacyjnych (CV, listy motywacyjne, referencje, dyplomy itp.) Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych z kandydatami Opieka nad kontraktorami podczas trwania projektu Umawianie kandydatów na rozmowy (telekonferencje) z klientami Tworzenie tygodniowych raportów z przebiegu pracy Ścisła współpraca z Technicznymi Projekt Managerami Nawiązywanie współpracy z firmami na zasadzie podwykonawstwa Dbanie o kwestie organizacyjne (umowy dla kandydatów, timesheet z przebiegu pracy kontraktorów, doradztwo oraz wsparcie przy założeniu działalności gospodarczej kandydatów, faktury) Research z wykorzystaniem narzędzi tj. Golden Line, LinkedIn, Xing Praca z CRM Badania marketingowe pod względem znajomości języka niemieckiego według poszczególnych stanowisk kandydatów Tworzenie CV w formatkach niemieckich Szkolenia on-line z zakresu narzędzia Golden Line Rekrutacja na stanowiska wysoko wyspecjalizowane (głównie kontrakty na terenie Niemiec, Szwajcarii, Słowacji oraz w Polsce) Realizowanie oraz zarządzanie międzynarodowymi projektami Asystentka prezesa (umawianie spotkań, prowadzenie dokumentacji, zdawanie raportów z realizowanych projektów) Organizowanie szkoleń twardych z zakresu prawa dla pracowników różnych firm telefoniczna obsługa klienta biznesowego B2B Raportowanie pracy Uczestniczenie w szkoleniach wewnętrznych z zakresu obsługi klienta oraz sprzedaży koordynowanie szkoleń na miejscu ich realizacji (obsługa organizacyjno - administracyjna) Studenckie Forum Business Centre Club Pion Human Resources: prowadzenie procesów rekrutacyjnych, organizowanie szkoleń, walnych zgromadzeń, zebrań organizacji, organizowanie wyjazdów szkoleniowo-integracyjnych współorganizator projektu Inteligencja Finansowa we Wrocławiu Koordynatorka projektu Magazyn DSF BCC pełnienie funkcji Redaktora Naczelnego 10.2010 – 11.2011 koordynowanie zespołem 6 osobowym korekta i redagowanie artykułów pisanie artykułów, przeprowadzanie wywiadów, tworzenie notek prasowych Pion Marketing: tworzenie ulotek, plakatów, gadżetów reklamowych, promocja organizacji (m.in. pisanie notek prasowych, artykułów) Pion Fundraising: poszukiwanie i pozyskiwanie sponsorów oraz partnerów biznesowych, tworzenie umów współpracy, kontakt z klientem biznesowym (budowanie i podtrzymywanie pozytywnych relacji z klientami) Współorganizator Gali Złoty Krawat 2010 we Wrocławiu UMIEJĘTNOŚCI I KWALIFIKACJE: Język niemiecki – bardzo dobry (B2) Język angielski – dobry (A2-B1) Język włoski – podstawowy (A1) Bardzo dobra znajomość MS Office Znajomość programów graficznych: Corel Draw, Adobe Photoshop Wyróżnienia: certyfikat ukończenia kursu z zakresu HR certyfikat za pełnienie funkcji Redaktora Naczelnego biznesowego Magazynu DSF BCC referencje pracy w Studenckim Forum Business Centre Club referencje pracy w BERGMAN Deutschland GmbH Ukończone kursy: prawo jazdy kategorii B HOBBY i ZAINTERESOWANIA: rysunek, malarstwo i grafika (portfolio: www.katrinart.digartfolio.pl), HR i rekrutacje, copywriting, podróże, jazda na snowboardzie. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych (zgodnie z ustawą z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych Dz. U. z 2002 nr 101 poz.926 z p. zmianami).