ZAPYTANIE OFERTOWE NR 8/POZ/2011/NP3/3 Działalność koła

,
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
O C H O T N I C Z E H U F C E P R A C Y
W I E L K O P O L S K A W O J E W Ó D Z K A K O M E N D A
W P O Z N A N I U
ul.28Czerwca 1956 r. nr 211
e- mail: [email protected]
Nr konta: 77 1010 1469 0029 4522 3000 0000
O H P
tel.: 061 831 24 05
fax : 061 831 24 85
Nr Regon: 001036945
ZAPYTANIE OFERTOWE NR 8/POZ/2011/NP3/3
dot. realizacji zajęć koła rekreacyjnego -piłka siatkowa
1. Zamawiający
Ochotnicze Hufce Pracy Wielkopolska Wojewódzka Komenda w Poznaniu w związku z
realizacją projektu: „Nasza przyszłość 3”, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, zwraca się z zapytaniem ofertowym
skierowanym do specjalistów na realizację 10 godzin zajęć w ramach koła piłki siatkowej
dla 4 uczestników projektu w Środowiskowym Hufcu Pracy 15-45 w Poznaniu.
2. Przedmiot zapytania ofertowego:
Przedmiotem zapytania jest realizacja 10-godzinnego programu działalności koła
piłki
siatkowej zorganizowanego w ŚHP 15-45 w Poznaniu w ramach modułu rekreacyjnoedukacyjnego projektu „Nasza przyszłość 3”, współfinansowanego przez Unię Europejską ze
środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania 1.3.3 Programu
Operacyjnego Kapitał Ludzki . W skład koła piłki siatkowej wchodzi 4 uczestników.
3. Uczestnicy koła zainteresowań:
Koło kierowane jest do uczestników projektu: „Nasza przyszłość 3” w Środowiskowym Hufcu
Pracy 15-45 w Poznaniu- ogółem do grupy 4 uczestników.
4. Termin realizacji szkolenia:
Działalność koła zrealizowana zostanie w wymiarze 10 godzin dydaktycznych
zgodnie z harmonogramem Środowiskowego Hufca Pracy 15-45 w Poznaniu, ul. 28
Czerwca 1956 roku nr 211, 61-485 Poznań, w miesiącu maju i czerwcu 2011 roku,
ustalonym z wykonawcą usługi. Działalność koła może obejmować nie więcej niż 9
spotkań.
5. Forma:
Zajęcia warsztatowe prowadzone we współudziale młodzieży i dostosowane do jej
zainteresowań w formie 10 godzinnego koła, maksymalnie w postaci 9 spotkań w
Środowiskowym Hufcu Pracy 15-45 w Poznaniu.
6. Cel szkolenia:
Ukształtowanie pozytywnych nawyków spędzania czasu wolnego
Wzmocnienie motywacji do aktywnego udziału w życiu społecznym
Wzmocnienie postaw kreatywnych i umiejętności twórczego myślenia
Wypracowanie w uczestnikach umiejętności pracy w grupie
Wypracowanie postaw inicjatywności wśród uczestników
Wypracowanie wśród uczestników kompetencji społecznych
7. Zakres tematyczny:
•
Zakres tematyczny związany z działalnością koła wypracowany zostanie na
podstawie konsultacji z uczestnikami projektu i wychowawcą opiekującym się grupą
projektową.
8. W ramach realizacji umów Wykonawcy będą zobowiązani do przygotowania i
przeprowadzenia 10 godzin zajęć w ramach działalności koła dla 4 uczestników projektu:
„Nasza przyszłość 3” w
Środowiskowym Hufcu Pracy 15-45 w Poznaniu. Zajęcia koła
powinny trwać nie dłużej niż 9 spotkań, w okresie maj-czerwiec 2011 roku.
Przez przygotowanie zajęć koła rozumie się:
− przygotowanie programu działalności koła
− zgłoszenie zleceniodawcy zapotrzebowania na zakup środków dla działalności koła
(zakupu na podstawie złożonych zapotrzebowań dokona WWK OHP zgodnie z limitem
przewidzianym w budżetem projektu).
9. Oferta powinna zawierać:
−
cenę brutto za przeprowadzenie 10 godzinnych zajęć koła
−
proponowany program działalności koła z opisem metodologii pracy z uczestnikami.
−
CV kandydata i list motywacyjny ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych oraz
opisem doświadczenia w pracy z młodzieżą i organizowania podobnych przedsięwzięć
−
kserokopię dowodu osobistego,
−
dokumenty poświadczające kwalifikacje- minimum roczne doświadczenie w pracy z
młodzieżą
−
oświadczenie o niekaralności
−
oświadczenie do ZUS dla celów ubezpieczenia społecznego
−
oświadczenie
dotyczące
zaangażowania
w
realizację
innych
projektów
współfinansowanych ze środków UE
10. Kryterium wyboru oferty
1. Kryteria formalne- obowiązkowe dla wszystkich kandydatów ubiegających się o
wykonanie usługi. (ocena zgodnie z formułą spełnia/nie spełnia)
•
doświadczenie w zakresie prowadzenia podobnych przedsięwzięć
•
minimum średnie wykształcenie
•
minimum roczne doświadczenie w pracy z młodzieżą
•
osoby czynne zawodowo, zatrudnione w oparciu o umowę o pracę poza jednostką
ogłaszającą ofertę
•
minimalna płaca powyżej kwoty 1386 zł
•
nie prowadzenie własnej działalności gospodarczej
•
możliwość wykonania usługi w okresie nie dłuższym niż 9 dni w okresie od maja do
czerwca 2011 roku.
2. kryteria punktowane- każdy oferent może zdobyć 100 punktów. Punkty będą
przyznawane w oparciu o następujące kryteria wyboru (ocena na podstawie złożonej
oferty:
•
cena- kryterium ceny maksymalnie 60 punktów:
cena= (najniższa cena brutto w odniesieniu do grupy projektowej/cena oferty
ocenianej w odniesieniu do 1 grypy projektowej)x60
•
ilość szkoleń przeprowadzonych przez oferenta w zakresie omawianym w ofercie w
ciągu ostatnich 3 lat: maksymalnie 20 punktów
•
o
przeprowadzenie do 2 szkoleń w zakresie tematu oferty- 0 punktów
o
przeprowadzenie 3-5 szkoleń w zakresie tematu oferty – 10 punktów
o
przeprowadzenie powyżej 5 szkoleń w zakresie tematu oferty-20 punktów
doświadczenie zawodowe w pracy z młodzieżą – maksymalnie 20 punktów
o
doświadczenie w wykonywanym zawodzie do 1 roku: 0 punktów
o
doświadczenie w wykonywanym zawodzie 1-2 lat: 10 punktów
o
doświadczenie w wykonywanym zawodzie powyżej 2 lat: 20 punktów.
11. Wybór wykonawcy realizującego zlecenie:
Zamawiający wybierze wykonawców na podstawie złożonych ofert.
O wyborze najkorzystniejszych ofert Zamawiający zawiadomi podmioty, których oferty
zostały wybrane nie później niż w terminie 7 dni kalendarzowych od daty terminu
końcowego składania ofert.
12. Informacje dotyczące umowy
Zatrudnienie zostanie nawiązane w oparciu o umowę zlecenie na wykonanie zadania. Po
wykonaniu zadania przyjmujący zlecenie przedstawi w terminie 7 dni od daty zakończenia
wykonania
zlecenia
rachunek
do
umowy
zlecenia.
Wykonawca
dostarczy
do
zleceniodawcy komplet materiałów dydaktycznych przekazanych uczestnikom oraz
dziennik prowadzonych
zajęć oraz imienne listy obecności na zajęciach. Prowadzący
przedstawi opinię o grupie, z którą realizował powierzone mu zadanie. Płatność za
wykonane zlecenie nastąpi
po wykonaniu zlecenia
oraz po otrzymaniu środków
finansowych na realizację projektu z Instytucji Finansującej.
13. Miejsce, sposób oraz termin składania ofert
Oferty zawierające powyższe informacje należy złożyć w formie pisemnej w biurze projektu
w Środowiskowym Hufcu Pracy 15-45 w Poznaniu ul. 28 Czerwca 1956 roku nr 211, 61-485
Poznań
lub drogą elektroniczną na adres e-mail: [email protected]
w terminie do dnia 19 maja 2011 roku z dopiskiem – „oferta
na instruktora koła piłki
siatkowej w ŚHP 15-45 Poznań
14. Osoba kontaktowa ze strony Środowiskowego Hufca Pracy 15-45 Poznań
W przypadku dodatkowych pytań związanych z procesem ofertowym prosimy o kontakt:
Wiktor Kuźniak- Komendant Hufca
Magdalena Muller- wychowawca opiekun grupy
ŚHP 15-45 Poznań, ul. 28 Czerwca 1956 roku nr 211, 61-485 Poznań
Tel.: 061 831-24-60