CEO Survey Polska perspektywa* 28 marca 2006
Transkrypt
CEO Survey Polska perspektywa* 28 marca 2006
CEO Survey Polska perspektywa* 28 marca 2006 *connectedthinking PwC Agenda Metodologia badania Badanie globalne Globalizacja – polska perspektywa Złożoność – polska perspektywa Główne wnioski Kontakt Metodologia Metodologia badania Badanie globalne Badanie polskie • 33 menedżerów • 1410 menedżerów zarządzających polskimi w 45 krajach firmami (52% z sektora (463 w Europie, produkcji dóbr w tym 23 w Polsce, konsumpcyjnych 301 w Ameryce Południowej, i inwestycyjnych, 331 w Azji i Oceanii, 259 14% z sektora usług w Ameryce Północnej finansowych, 34% z sektora i 56 na Bliskim Wschodzie innych usług). i w Afryce). • Ankietę przeprowadzono • Ankietę przeprowadzono w I kwartale 2006. w IV kwartale 2005. CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 3 Badanie globalne Annual Global CEO Survey • Globalizacja – koncentracja na krajach BRIC – Brazylia, Rosja, Indie, Chiny. • Złożoność – nieuchronny skutek globalizacji w nowoczesnym biznesie. • Wywiady z czołowymi prezesami (Bank of China, ScheringPlough Corporation, National Australia Bank i in.). CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 4 Badanie globalne Annual Global CEO Survey – główne wnioski • Globalizacja przestała być jedynie metodą na redukcję kosztów, ale stała się również drogą do zdobywania nowych rynków i sprawniejszej obsługi istniejących klientów. • Globalizacja jest kwestią istotną zarówno dla rozwiniętych, jak i rozwijających się krajów. • Najważniejszymi barierami globalizacji są: nadmierne regulacje, ograniczenia handlu i protekcjonizm, a także niestabilność polityczna i naciski społeczne. • Chociaż prezesi na świecie dostrzegają zalety globalizacji, zdają sobie sprawę z tego, że zwiększa ona stopień skomplikowania biznesu prowadzonego przez ich firmy. • Wśród czynników zwiększających złożoność najczęściej wymieniane są: ekspansja na inne terytoria, fuzje i przejęcia oraz wprowadzanie nowych produktów i usług. CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 5 Globalizacja - polska perspektywa Globalizacja – polska perspektywa „Globalizacja jest nie do powstrzymania. Niezależnie od położenia geograficznego, rodzaju działalności czy wielkości obrotów, firmy globalizują się, aby uzyskać nowych klientów i dostęp do nowych rynków.” 9. doroczne badanie CEO Survey, PricewaterhouseCoopers CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 6 Globalizacja - polska perspektywa Globalizacja istotnie wpływa na funkcjonowanie firmy Zarządzający polskimi przedsiębiorstwami postrzegają procesy globalizacyjne podobnie jak menedżerowie w innych krajach świata, choć podchodzą do nich nieco mniej entuzjastycznie. Wpływ globalizacji Bardzo pozytywny Raczej pozytywny Neutralny Polska Świat Raczej negatywny Bardzo negatywny Nie wiem 0 CEO Survey PricewaterhouseCoopers 10 20 30 40 50 60 28 marca 2006 Strona 7 Globalizacja - polska perspektywa Globalizacja przynosi nowe, poważne wyzwania Największym zmartwieniem jest dla polskich menedżerów polityka kursowa i nadmierna regulacja gospodarki. Polskich menedżerów wyróżnia niska ocena zagrożeń wynikających z problemów społecznych. Postrzegane wyzwania globalizacyjne Nadmierne regulacje Krajowa polityka walutowa Korupcja Zmiany układu politycznego/niestabilność polityczna Utrata kapitału intelektualnego Bariery handlowe/protekcjonizm Terroryzm Problemy społeczne Ruch antyglobalistyczny -60 -40 -20 CEO Survey PricewaterhouseCoopers 0 20 40 60 80 100 120 Żadne wyzwanie Małe wyzwanie Duże wyzwanie Jedno z największych wyzwań 28 marca 2006 Strona 8 Globalizacja - polska perspektywa Pola ekspansji zagranicznej Polscy menedżerowie są skłonni szukać swoich największych możliwości ekspansji w Europie Środkowej i Wschodniej. Od menedżerów w innych krajach świata odróżnia ich niskie zainteresowanie ekspansją na Dalekim Wschodzie. Gdzie są największe możliwości rynkowe? Europa Środkowo-Wschodnia Europa Zachodnia Ukraina Rosja Daleki Wschód USA CEO Survey PricewaterhouseCoopers 0% 10% 20% 30% 40% 50% 28 marca 2006 Strona 9 Globalizacja - polska perspektywa Co skłania do ekspansji? Głównym motorem ekspansji jest dla polskich menedżerów zdobycie nowych klientów. Biznesowe motywy ekspansji za granicę Zdobycie nowych klientów Lepsza obsługa obecnych klientów Redukcja kosztów Zwiększenie wydajności Możliwość zatrudnienia wysoko wykwalifikowanych pracowników 0 CEO Survey PricewaterhouseCoopers Kraje rozwinięte 20 40 60 Kraje rozwijające się 80 Polska 100 28 marca 2006 Strona 10 Globalizacja - polska perspektywa Sposoby ekspansji Głównymi wskazanymi przez polskich menedżerów sposobami ekspansji było nawiązanie aliansu z zagranicznym partnerem lub przejęcie firmy zagranicznej. Działania planowane w innych krajach Nawiązywanie współpracy z partnerami (alianse) Udział w fuzjach i przejęciach Otwarcie nowych biur Tworzenie produktów specjalnie dla danego rynku Outsourcing Offshoring CEO Survey PricewaterhouseCoopers 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 28 marca 2006 Strona 11 Złożoność - polska perspektywa Złożoność – polska perspektywa „Złożoność może być korzystna, jeśli wynika z działań podnoszących wartość firmy. Ale może być niekorzystna, jeśli jest skutkiem presji geopolityki i znajduje się poza kontrolą menedżerów.” 9. doroczne badanie CEO Survey, PricewaterhouseCoopers CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 12 Złożoność - polska perspektywa Działania podnoszące wartość firmy Polscy menedżerowie zaangażowali się w ciągu minionych 3 lat w szereg aktywności, których celem było zwiększenie wartości ich firm. Intensywność tych działań była niższa niż przeciętnie obserwowana w skali globalnej. Podjęte działania Wprowadzenie nowych produktów i/lub usług Udział w fuzjach i przejęciach Rozszerzenie działalności na nowe terytoria Outsourcing Nawiązanie współpracy strategicznej Dostosowanie procesów do lokalnej specyfiki Offshoring 0 CEO Survey PricewaterhouseCoopers 20 40 Świat 60 80 Polska 100 28 marca 2006 Strona 13 Złożoność - polska perspektywa Działania te zwiększyły złożoność funkcjonowania firm Za najważniejsze problemy z punktu widzenia złożoności funkcjonowania firm niemal wszyscy respondenci uznali krajowe i międzynarodowe przepisy oraz działalność konkurencji. Wpływ preferencji klientów został oceniony jako mniej istotny. Czynniki powodujące wzrost złożoności biznesu Krajowe i międzynarodowe przepisy Działania konkurencji Przepisy i standardy dotyczące konkretnej gałęzi przemysłu Międzynarodowe standardy raportowania Zmienne wymagania klientów Przepisy podatkowe Zmienne nastawienie i oczekiwania pracowników Różnice językowe oraz kulturowe -60 -40 -20 CEO Survey PricewaterhouseCoopers wcale w małym stopniu 0 20 w średnim stopniu 40 60 80 100 w dużym stopniu 28 marca 2006 Strona 14 Złożoność - polska perspektywa Większa złożoność ma swoją cenę… Polscy menedżerowie za najważniejszy aspekt uznali wzrost kosztów, wzrost ryzyka oraz spadek przychodów i zysków. Wpływ złożoności na funkcjonowanie firm Wyższe koszty Wyższy poziom ryzyka Niższy wzrost przychodu Niższy wzrost zysków Niższa jakość Pogorszenie reputacji firmy Spadek cen akcji -100 CEO Survey PricewaterhouseCoopers wcale w małym stopniu -50 0 w średnim stopniu 50 100 w dużym stopniu 150 28 marca 2006 Strona 15 Złożoność - polska perspektywa ... i wymusza działania dostosowawcze Zarządzający polskimi przedsiębiorstwami głównie decydują się na zmiany organizacyjne; na świecie najbardziej popularnym narzędziem jest informatyka. Działania zmniejszające złożoność funkcjonowania Struktura organizacyjna Informatyka Raporty i kontrole finansowe Sprzedaż i obsługa klienta Łańcuch dostaw Czynności administracyjne Współpraca i partnerstwo Outsourcing Produkty i linie produktów CEO Survey PricewaterhouseCoopers 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 28 marca 2006 Strona 16 Wnioski Główne wnioski • Polscy menedżerowie widzą procesy globalizacyjne podobnie jak menedżerowie w innych krajach świata, choć podchodzą do nich mniej entuzjastycznie. • Różni ich nieco ocena skali różnych wyzwań oraz postrzegane obszary ekspansji. • Tak jak w ocenie respondentów badania globalnego, głównym motorem ekspansji jest poszukiwanie nowych klientów; wyraźnie mniejsze znaczenie mają czynniki związane z kosztem i efektywnością. • Polscy menedżerowie dostrzegają, że globalizacja i działania podjęte dla wzrostu wartości firmy prowadzą też do wzrostu złożoności funkcjonowania firm. • Stopień skomplikowania biznesu prowadzi do wzrostu kosztów działalności, wzrostu ryzyka, spadku przychodów i zysków. • Menedżerowie przeciwdziałąją temu głównie poprzez zmiany organizacyjne. CEO Survey PricewaterhouseCoopers 28 marca 2006 Strona 17 „Nie ma ryzyka globalizacji – są tylko nowe szanse.” CEO z Chile (9. doroczne badanie Annual Global CEO Survey, PricewaterhouseCoopers) Kontakt: Malina Jankowska PR Manager tel. 22 523 4020 [email protected] © 2006 PricewaterhouseCoopers. All rights reserved. “PricewaterhouseCoopers” refers to the network of member firms of PricewaterhouseCoopers International Limited, each of which is a separate and independent legal entity. *connectedthinking is a trademark of PricewaterhouseCoopers LLP (US). PwC