opis poszczególnych przedmiotów

UNIWERSYTET JAGIELLOŃSKI W KRAKOWIE
WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA I KOMUNIKACJI SPOŁECZNEJ
KATEDRA ZARZĄDZANIA W TURYSTYCE
SYLLABUS PRZEDMIOTU ETYKA W ZARZĄDZANIU
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
Nazwa przedmiotu
Nazwa jednostki prowadzącej przedmiot
Kod przedmiotu
Język przedmiotu
Grupa treści kształcenia, w ramach której
przedmiot jest realizowany
Typ przedmiotu
Rok studiów/semestr, na którym dany przedmiot jest oferowany
Imię i nazwisko osoby (osób) prowadzącej
przedmiot
Imię i nazwisko osoby (osób) egzaminującej
bądź udzielającej zaliczenia w przypadku, gdy
nie jest nim osoba prowadząca dany przedmiot
Formuła przedmiotu (forma zajęć dydaktycznych)
Wymagania wstępne
Liczba godzin zajęć dydaktycznych
Liczba punktów ECTS przypisana przedmiotowi
Czy podstawa obliczenia średniej ważonej?
15 Założenia i cele przedmiotu
16 Metody dydaktyczne
Forma i warunki zaliczenia przedmiotu, w tym
zasady dopuszczenia do egzaminu, zaliczenia
17 z przedmiotu, a także forma i warunki zaliczenia poszczególnych form zajęć wchodzących
w zakres danego przedmiotu
18 Treści merytoryczne przedmiotu oraz sposób
Etyka w zarządzaniu
Katedra Zarządzania w turystyce UJ
WZ.KZT-04.0-D.57
polski

grupa treści podstawowych
Przedmiot jest:

obowiązkowy do zaliczenia semestru/roku studiów

obowiązkowy do ukończenia całego
toku studiów
2. semestr, 1. rok SUM
dr hab. Janina Filek, prof. UEK
j.w.
Wykład
30
4
Tak
Celem przedmiotu jest zapoznanie studentów ze standardami etycznymi obowiązującymi w zawodzie menadżera
oraz podstawowymi wartościami i normami etycznymi. Student zna praktyczne aspekty stosowania, bądź nie stosowania etyki w zawodzie menedżera.
Studenci potrafią rozstrzygać dylematy
etyczne związane z pracą menedżera,
jak również rozumieją związek teorii
(etyki) z praktyką dnia codziennego
(moralnością).
 wykład, dyskusja moderowana, analiza
przypadków
Zaliczenie: rozmowa zaliczeniowa, aktywność na zajęciach
Podstawowe pojęcia etyki. Etyka intencji i
etyka konsekwencji. Powinność, obowiązek,
ich realizacji
Wykaz literatury podstawowej i uzupełniają19 cej, obowiązującej do zaliczenia danego
przedmiotu.
wartość. Etyka formalna i kodeksowa. Konflikty etyczne. Dobro jednostki i grupy. Etyka
pracy i etyka biznesu. Zarządzanie jako
dziedzina zorganizowanej sprawności i
zbiorowych wartości. Podstawowe normy
etyczne dobrego zarządzania. Rzetelność,
sprawiedliwość, spolegliwość, ofiarność.
Mobilizacja i hamowanie ambicji. Zarządzanie w sporcie w świetle etyki. Czysty sport i
przejrzystość etyczna
J.Filek, Wprowadzenie do etyki biznesu,
Kraków 2001
J.Filek, Etyka biznesu. Studium przypadków,
Kraków 2001
W.Gasparski i in. (red), Etyka biznesu, gospodarki i zarządzania, Warszawa 1999
T.Kotarbiński, Traktat o dobrej robocie,
Warszawa 1995
J.Lipiec, Koło etyczne, Kraków 2005
C.Porębski, Czy etyka się opłaca. Zagadnienia etyki biznesu, Kraków-Kluczbork
2000