Plik źródłowy - Urząd Miasta Chełm
Transkrypt
Plik źródłowy - Urząd Miasta Chełm
PREZYDENT MIASTA CHEŁM OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY stanowisko dyrektora Domu Małych Dzieci w Chełmie 22-100 Chełm, ul. Jedność 43 Or. II.2111.2.2012 1. Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) tytuł zawodowy magistra lub tytuł równorzędny: a) na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo – wychowawczą, albo b) na dowolnym kierunku, uzupełniony studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji, 6) co najmniej 3-letni staż pracy w instytucjach zajmujących się pracą z dziećmi lub rodziną albo udokumentowane doświadczenie w pracy z dziećmi lub rodziną, 7) brak pozbawienia, zawieszenia lub ograniczenia władzy rodzicielskiej w chwili obecnej i w przeszłości, 8) wypełnianie obowiązku alimentacyjnego – w przypadku gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego, 9) stan zdrowia pozwalający na kierowanie Domem Małych Dzieci. 2. Wymagania dodatkowe: 1) znajomość i umiejętność interpretacji ustawy o samorządzie powiatowym i gminnym oraz ustawy o pracownikach samorządowych, a także kodeksu pracy, 2) znajomość i umiejętność interpretacji ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz innych przepisów dotyczących placówek opiekuńczo – wychowawczych, a także ustawy o finansach publicznych, 3) umiejętność organizacji pracy i kierowania Domem Małych Dzieci zgodnie z obowiązującymi przepisami, 4) umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji dotyczących funkcjonowania Domu Małych Dzieci, 5) komunikatywność, umiejętność kierowania zespołem, kreatywność. 3.Warunki pracy na stanowisku: 1) praca w systemie jednozmianowym, w pełnym wymiarze czasu pracy tj. 40 godzin tygodniowo, 2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku, 3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym, 4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki. 4.Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) opracowywanie regulaminu organizacyjnego Domu, 2) kierowanie jednostką oraz reprezentowanie jej na zewnątrz, 3) organizowanie pracy w Domu i sprawowanie nadzoru nad realizacją zadań, 4) wykonywanie obowiązków pracodawcy wobec pracowników, 5) ustalanie planu pracy placówki, 6) zapewnianie prawidłowej organizacji placówki oraz standardów usług świadczonych w placówce, 7) kierowanie procesem dydaktyczno – wychowawczym wychowanków oraz współpraca z instytucjami wspierającymi działania opiekuńczo – wychowawcze, 8) dokonywanie oceny pracy opiekuńczo – wychowawczej pracowników, 9) opracowywanie planu finansowego jednostki i sprawozdań z jego wykonania, 10) sprawowanie nadzoru nad działalnością administracyjno – gospodarczą jednostki, 11) przestrzeganie dyscypliny budżetowej, 12) nadzorowanie i realizacji decyzji stałego zespołu do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka funkcjonującego w placówce, 13) współpraca z organizacjami pozarządowymi, samorządowymi i instytucjami oraz inicjowanie i utrzymywanie kontaktów Domu ze środowiskiem, 14) zapewnianie przeprowadzania systematycznej identyfikacji ryzyka, 15) zarządzanie mieniem wydzielonym i przekazanym przez Miasto Chełm, 16) nadzór nad realizacją zamówień publicznych zgodnie z prawem zamówień publicznych, 17) wykonywanie innych prac wynikających z obowiązujących przepisów prawnych oraz zleconych przez właściwe organy, 18) samokontrola na zajmowanym stanowisku, 19) dokonywanie samooceny systemu kontroli zarządczej, 20) kształtowanie i odpowiedzialność za politykę kadrową. 5.Wymagane dokumenty aplikacyjne: 1) życiorys (CV), 2) list motywacyjny, 3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów), 4) kwestionariusz osobowy, 5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia, studia podyplomowe), 6) referencje (kserokopia), 7) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie, 8) dokumenty stwierdzające staż pracy w instytucjach zajmujących się pracą z dziećmi lub rodziną albo udokumentowane doświadczenie pracy z dziećmi lub rodziną (kserokopie świadectw pracy, zaświadczenie), 9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu Ogłoszenie naboru na stanowisko dyrektora Domu Małych Dzieci w Chełmie 2z3 z pełni praw publicznych, 10) kserokopia dowodu osobistego, 11) oświadczenie kandydata, że nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz że władza rodzicielska nie jest zawieszona ani ograniczona, 12) oświadczenie o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego w przypadku gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego, 13) aktualne zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do pełnienia funkcji dyrektora, 14) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w ustawie z dnia 30.06.2005r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 249, poz. 2104 z późniejszymi zmianami). Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 27 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko dyrektora Domu Małych Dzieci w Chełmie w terminie do dnia 26 października 2012 r. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej www.bip.chelm.pl oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65 i w Domu Małych Dzieci w Chełmie przy ul. Jedność 43. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późniejszymi zmianami). PREZYDENT MIASTA mgr inż. Agata Fisz Chełm, dnia 2012-10-15 Ogłoszenie naboru na stanowisko dyrektora Domu Małych Dzieci w Chełmie 3z3