Nasz znak - Sądecki Urząd Pracy w Nowym Sączu

Transkrypt

Nasz znak - Sądecki Urząd Pracy w Nowym Sączu
Fundusze
Europejskie
Unia Europejska
Europejsici F u n d u s z S p o ł e c z n y
*«*
Wiedza Edukacja Rozwój
Pismo z dnia:
Znak:
Nasz znak:
RPP-KB-553-45/15
Data:
12.11.2015
Sprawa: dotyczy złożenia oferty szkoleniowej .
Sądecki Urząd Pracy w Nowym Sączu, ul. Węgierska 146 zwraca się z prośbą o złożenie na
nasz adres oferty dotyczącej możliwości zorganizowania i przeprowadzenia dla 1 osoby bezrobotnej
kursu pn. „Kierowca wózka jezdniowego z wymianą butli gazowej" wraz z egzaminem przed
komisją Urzędu Dozoru Technicznego.
Ofertę sporządzoną na „Formularzu ofertowym" wraz z kompletem wymaganych załączników
należy przesłać do Sądeckiego Urzędu Pracy w Nowym Sączu w terminie do dnia 20.11.2015 r.
Ponadto informuję, że:
1 .Opracowany program szkolenia musi obejmować zagadnienia związane z tematyką egzaminacyjną
Urzędu Dozoru Technicznego dla ubiegających się o uzyskanie zaświadczenia kwalifikacyjnego do
obsługi urządzeń transportu bliskiego. Szkolenie powinno obejmować 67 godzin zegarowych, w tym
8 godzin z zakresu wymiany butli gazowej.
2. Organizator szkolenia jest zobowiązany do zapewnienia niezbędnego sprzętu umożliwiającego
sprawne przeprowadzenie szkolenia m.in. 1 wózka jezdniowego oraz placu manewrowego do
przeprowadzenia części praktycznej szkolenia.
S.Wykonawca po zakończonym szkoleniu zobowiązany jest wydać zaświadczenie lub inny dokument
potwierdzający ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji zawierający: numer z rejestru, imię
i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia, nazwę instytucji szkoleniowej
przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, okres trwania szkolenia, miejsce i datę
wystawienia, tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych, podpis osoby upoważnionej przez
instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie z odpowiednim oznakowaniem promocyjnym
zgodnym z Poradnikiem Beneficjenta Funduszy Europejskich w zakresie informacji i promocji na
lata 2014-2020 oraz Księgą identyfikacji wizualnej znaku marki Fundusze Europejskie i znaków
programów polityki spójności na lata 2014-2020, które są zamieszczone na stronie internetowej
Departamentu Europejskiego Funduszu Społecznego w Ministerstwie Infrastruktury i Rozwoju oraz
Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie. Po zdaniu egzaminu absolwent musi otrzymać
zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego uprawniające do obsługi
wózka jezdniowego z napędem silnikowym.
Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych
Fundusze
i-unousze
^ i ^^An^yy^i
t ^ i z ^ ^
Europejskie
Wiedza Edukacja
, 2 ^
ROZWÓJ
^t^S^jf-*
,
Unia Europejska
Europejski Fundusz Społeczny
4. Wykonawca w trakcie trwania szkolenia musi zapewnić uczestnikowi szkolenia warunki
uwzględniające bezpieczne i higieniczne warunki pracy i nauki.
5. Szkolenie musi się odbywać na terenie miasta Nowy Sącz.
6. Szkolenie musi się zakończyć nie później niż 10 grudnia 2015 r.
7. Wykonawca musi przedstawić jeden dokument potwierdzający doświadczenie w realizacji
szkolenia z zakresu obsługi wózków jezdniowych.
8. Organizator szkolenia zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji kursu tj.
a) dziennika zajęć edukacyjnych zawierającego tematy i wymiar godzin zajęć edukacyjnych oraz
listę obecności zawierającą imię, nazwisko i podpis uczestnika szkolenia,
b) protokołu i karty ocen z okresowych sprawdzianów efektów kształcenia oraz egzaminu
końcowego, jeżeli zostały przeprowadzone,
c) rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia
i uzyskanie kwalifikacji, zawierającego: numer, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika
szkolenia oraz nazwę szkolenia i datę wydania zaświadczenia.
9. Instytucja szkoleniowa jest obowiązana ubezpieczyć uczestnika szkolenia od następstw
nieszczęśliwych wypadków powstałych w związku ze szkoleniem oraz w drodze do miejsca
szkolenia i z powrotem w przypadku kontynuacji szkolenia po podjęciu zatrudnienia, innej pracy
zarobkowej lub działalności gospodarczej.
10. Szkolenie powinno obejmować przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.
Godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz
przerwę, liczącą średnio 15 minut (długość przerw może być ustalona elastycznie).
7ASTEFCA bYREKTORA
ds. Ryiif1 Pracy
mgr TeresJ Połomska
Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych