REGULAMIN USŁUG ASYSTENTA OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ

REGULAMIN USŁUG ASYSTENTA OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ
w ramach projektu „Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE!”
nr WND-POWR.01.02.02-12-255/15
Poddziałanie 1.2.2 Wsparcie udzielane z Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych
Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój
§1
Postanowienia ogólne
1. Niniejszy regulamin określa zasady korzystania z usług Asystenta Osoby Niepełnosprawnej (AON)
w projekcie „Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE!”, którego Wnioskodawcą
i realizatorem jest Enterprise Investment Zarządzanie Ryzykiem Katarzyna Książek.
2. Projekt realizowany jest w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych na podstawie
umowy z Małopolskim Wojewódzkim Urzędem Pracy nr UDA-POWER.01.02.02-12-0255/15-00
3. Projekt realizowany jest na terenie województwa małopolskiego.
4. Okres realizacji Projektu: 2 maja 2016 r. – 31 styczeń 2018 r.
5. Projekt skierowany jest do osób w wieku 15-29 lat, niepracujących, które nie uczestniczą
w kształceniu i szkoleniu (– tzw. młodzież NEET Not Employed, Not educated, Not trained zgodnie
z definicją Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 poddziałanie 1.2.2.), które
zamieszkują (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego art. 25-28) teren województwa małopolskiego,
w tym osoby niepełnosprawne.
6. Adres Biura Projektu: Adres Biura Projektu: 30-319 Kraków, ul. Tyniecka 3/6 otwarte w godzinach
08:00 do 16:00
§2
Zakres i sposób świadczenia usług AON
1. W ramach identyfikacji potrzeb uczestników niepełnosprawnych zostanie stworzony
przez doradcę zawodowego i psychologa Indywidualny Program Wsparcia (IPW)
2. Uczestnicy projektu z niepełnosprawnościami przez cały okres uczestnictwa w projekcie
będą mieli możliwość skorzystania ze wsparcia Asystenta Osoby Niepełnosprawnej (AON).
3. Usługa kierowana jest do osób z niepełnosprawnościami, które będą wymagały takiego
wsparcia.
1
4. Warunkiem uzyskania wsparcia AON jest posiadanie orzeczenia o maksymalnie stopniu
niepełnosprawności umiarkowany lub grupy inwalidzkiej II, III.
5. Celem pracy asystenta będzie pomoc w reintegracji społecznej i zawodowej osób
niepełnosprawnych poprzez bezpośrednią, doraźną pomoc tak, aby uczestnik mógł
bez przeszkód wziąć udział w projekcie. W szczególności w:
a) dojazdach w wybrane miejsca realizacji wsparcia w ramach projektu;
b) sprostaniu obowiązkom związanych z udziałem w projekcie m.in z udziałem w doradztwie,
szkoleniach i stażu;
c) nawiązaniu kontaktu i współpracy z biurem projektu oraz innymi instytucjami związanym
z udziałem w projekcie np. pracodawcami
6. Usługa Asystenta Osoby Niepełnosprawnej realizowana jest na terenie województwa
małopolskiego
7. Realizując usługi Asystent kieruje się poniższymi zasadami:
a) zasada akceptacji – oparta na zasadach tolerancji, poszanowania godności swobody
wyboru wartości i celów życiowych Uczestnika,
b) zasada indywidualizacji – podmiotowego podejścia do Uczestnika, jego niepowtarzalnej
osobowości, z jej prawami i potrzebami,
c) zasada poufności ‒ respektowania prywatności i nieujawniania informacji uzyskanych
od Uczestnika bez jego wiedzy i zgody osobom trzecim (z wyłączeniem wyjątków
wynikających z przepisów obowiązującego prawa),
d) zasada prawa do samostanowienia – prawo Uczestnika do wolności i odpowiedzialności
za swoje życie (z wyłączeniem sytuacji zagrożenia zdrowia i życia),
e) zasada obiektywizmu (nieoceniania) – wszechstronne, oparte na profesjonalnej wiedzy
rozpatrywanie każdej sytuacji, nie dokonywanie osądów podczas analizy sytuacji,
f) zasada dobra rodziny i poszczególnych jej członków – uwzględnienie podczas realizacji usług
korzyści poszczególnych członków środowiska rodzinnego Uczestnika.
g) W ramach Projektu nie są prowadzone usługi opiekuńcze oraz specjalistyczne usługi
opiekuńcze, o których mowa w ustawie z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej.
8. Asystent ma prawo odmówić zrealizowania usług:
- w sytuacjach zagrażających życiu lub zdrowiu Uczestników, Asystentów lub osób trzecich,
2
- w przypadkach, w których okoliczności wskazują na możliwość, wywołania szkody osobom
trzecim lub łamania przepisów prawa.
- Asystent nie ma prawa świadczyć usług asystenckich na rzecz osób, niebędących
uczestnikami Projektu.
9. Praca asystenta ma na celu kompensację ograniczeń spowodowanych niepełnosprawnością
Uczestnika, stymulowanie do podejmowania aktywności i umożliwienie wywiązywania się
ze stawianych społecznie oczekiwań.
10. Usługi asystenckie obejmują pomoc Asystenta, w co najmniej jednej z dziedzin:
w przemieszczaniu się, komunikowaniu, w czynnościach codziennych, w pełnieniu ról społecznych.
11. Zakres usług podstawowych:

Pomoc w przygotowaniu do wyjścia, dojazdach w wybrane przez Uczestnika projektu
miejsce oraz powrocie (np. dom, praca, miejsca związane z realizacją wsparcia
w projekcie, urzędy – miejsce odbycia szkolenia, stażu)

Pomoc w załatwieniu spraw urzędowych związanych z realizacją projektu.

Pomoc w pisaniu
pism, listów osobom niewidomym, bądź niezdolnym
do samodzielnego pisania ręcznego, czy komputerowego.

Usługi realizowane są 5 dni w tygodniu w godz. od 7.00 do 18.00
12.
W szczególnych przypadkach czas realizacji zadań może być zmieniony.
13.
W zależności od potrzeb, liczba godzin może być zmniejszona lub zwiększona.
14.
Usługi nie są realizowane w święta określone w przepisach o dniach wolnych od pracy.
15.
W sytuacjach szczególnie uzasadnionych czas i miejsce realizacji usług AON mogą
być zmieniane, a wymiar pomocy indywidualnie dostosowywany do potrzeb Uczestnika.
16.
Usługi asystenckie realizowane są na zasadzie współdziałania osoby niepełnosprawnej
i asystenta.
17.
Asystenta i Uczestnika łączy profesjonalna relacja wzajemnego szacunku.
18.
Usługa odbywa się w podanym w zleceniu terminie i czasie, a asystent udziela pomocy
w określonych czynnościach i zamierzeniach.
19.
Zmiana czasu i zakresu usług wymaga każdorazowo ustaleniu i potwierdzeniu takiej możliwości
z koordynatorem.
20.
Prócz spraw bieżących podczas usługi podejmowane są działania zmierzające do poprawy
sytuacji i funkcjonowania Uczestnika.
3
21.
Po wcześniejszej konsultacji z koordynatorem projektu asystent przerywa pracę i przerywa
realizację usługi, jeżeli:
- zastana sytuacja bądź wykonanie danego zadania zagraża zdrowiu lub życiu asystenta,
Uczestnika, osób trzecich,
- agresja lub oczekiwania Uczestnika nie pozwalają na kontynuowanie usługi, zgodnie
z zasadami zakresu usług,
- zachodzi podejrzenie, że działania podejmowane przez Uczestnika zmierzają do łamania
prawa,
·22
W uzasadnionych przypadkach asystent przerywa usługę w trybie natychmiastowym,
informując o tym niezwłocznie koordynatora projektu.
·23 Powyższe regulamin obowiązuje od dnia 06.06.2016
…………………………………….
.………..………….……………….…
Miejscowość, data
Podpis uczestnika projektu
……………………………………………………
Podpis rodzica/opiekuna prawnego1
1
W przypadku, gdy Uczestnik jest osobą niepełnoletnią.
4