PRAWIDŁOWE PROWADZENIE DOKUMENTACJI MEDYCZNEJ

W celu przygotowania indywidualnej oferty szkoleniowej prosimy o kontakt.
PRAWIDŁOWE PROWADZENIE DOKUMENTACJI MEDYCZNEJ
- DODATKOWA POLISA UBEZPIECZENIOWA DLA PERSONELU
I PLACÓWKI MEDYCZNEJ 1 dzień
Agnieszka Relidzyńska
LEKARZE, PIELĘGNIARKI
KADRA KIEROWNICZA
PODMIOTÓW LECZNICZYCH
KORZYŚCI ZE SZKOLENIA
 Oszczędności poprzez prawidłowe rozliczanie świadczeń
 Minimalizacja ryzyka nałożenia kary finansowej w razie kontroli NFZ
 Zyskanie dodatkowej polisy ubezpieczeniowej!
UCZESTNICY
Szkolenie dedykowane jest dla personelu medycznego – lekarzy, pielęgniarek oraz dla kadry kierowniczej
podmiotów leczniczych w tym ordynatorów, kierowników komórek organizacyjnych (max liczba uczestników 20 osób).
CEL SZKOLENIA
 Zdobycie umiejętności i wiedzy z zakresu właściwego dokumentowania procesu leczenia.
 Zwiększenie świadomości znaczenia dokumentacji medycznej w procesie leczenia.
 Zapoznanie z treścią podstawowych przepisów regulujących zasady prowadzenia dokumentacji
medycznej.
 Uświadomienie konsekwencji oraz potencjalnego ryzyka finansowego i karnego w ramach
wykonywanych czynności na rzecz podmiotu leczniczego
 Praktyczne wykorzystanie wiedzy w codziennej pracy personelu medycznego.
PROGRAM SZKOLENIA
PANEL TEORETYCZNY
1. Podstawy prawne prowadzenia dokumentacji medycznej
2. Najczęstsze błędy popełniane w procesie tworzenia dokumentacji medycznej – konsekwencje prawne
3. Standaryzacja identyfikowalności
a. Pacjentów
b. Personelu medycznego
c. Skierowań
d. Identyfikacji podmiotu leczniczego
4. Autoryzowanie dokumentacji medycznej
5. Zasady prowadzenia dokumentacji medycznej:
a. niezbędne elementy składowe,
b. podział dokumentacji medycznej,
c. dane dodatkowe włączane do dokumentacji
6. Ustalenie odpowiedzialności personelu medycznego w procesie tworzenia dokumentacji medycznej –
odpowiedzialność stanowiskowa
7. Zasady dokonywania wpisów w dokumentacji medycznej
8. Dokumentowanie zgód na leczenie
9. Bezpieczeństwo danych osobowych i danych wrażliwych
10. Udostępnianie dokumentacji medycznej
11. Archiwizacja dokumentów
12. Kontrakt z NFZ a działalność komercyjna/prywatna - czy występują różnice w prowadzeniu dokumentacji
medycznej
PANEL PRAKTYCZNY
1. Praktyczne wskazówki w tworzeniu dokumentacji medycznej
2. Wykorzystanie systemów informatycznych w celu prowadzenia dokumentacji medycznej jako dobra praktyka do
wprowadzenia elektronicznej dokumentacji medycznej
3. Ćwiczenia kontrolne na materiałach ćwiczeniowych, analiza przykładowej dokumentacji medycznej - praca
w grupach.
ZAPYTAJ O OFERTĘ
AUDYTU DOKUMENTACJI MEDYCZNEJ
Anna Brzęska-Mikoda BiznesMedica | www.biznesmedica.pl | T. 512 31 00 81 | E. [email protected]
W celu przygotowania indywidualnej oferty szkoleniowej prosimy o kontakt.
DOKUMENTACJA MEDYCZNA – WRAŻLIWY ELEMENT W PRACY
REJESTRATORKI, SEKRETARKI MEDYCZNEJ 1 dzień
Agnieszka Relidzyńska
SEKRETARKI
I REJESTRATORKI
MEDYCZNE
KORZYŚCI ZE SZKOLENIA
 Oszczędności dla placówki poprzez prawidłowe rozliczanie świadczeń
 Minimalizacja ryzyka nałożenia kary finansowej w razie kontroli NFZ
 Zyskanie dodatkowej polisy ubezpieczeniowej!
UCZESTNICY:
Szkolenie dedykowane jest dla pomocniczego personelu medycznego – rejestratorek medycznych oraz
sekretarek medycznych. (max liczba uczestników - 20 osób)
CEL SZKOLENIA :
 nabycie umiejętności właściwego przygotowania oraz kompletowania dokumentacji medycznej we
współpracy z personelem medycznym,
 zapoznanie z treścią podstawowych przepisów regulujących zasady prowadzenia dokumentacji
medycznej,
 praktyczne wykorzystanie wiedzy w codziennej pracy rejestratorki, sekretarki medycznej,
 zapoznanie z zasadami archiwizacji i udostępniania dokumentacji medycznej.
PROGRAM SZKOLENIA
PANEL TEORETYCZNY
1. Podstawy prawne prowadzenia dokumentacji medycznej
2. Najczęstsze błędy popełniane w procesie tworzenia dokumentacji medycznej
3. Standaryzacja identyfikowalności

Pacjentów

Personelu medycznego

Skierowań

Identyfikacji podmiotu leczniczego
4. Autoryzowanie dokumentacji medycznej
5. Zasady prowadzenia dokumentacji medycznej:

niezbędne elementy składowe,

podział dokumentacji medycznej,

dane dodatkowe włączane do dokumentacji
6. Zasady dokonywania wpisów w dokumentacji medycznej
7. Bezpieczeństwo danych osobowych i danych wrażliwych
8. Niezbędne narzędzia służące weryfikacji kompletnej dokumentacji medycznej.
9. Udostępnianie dokumentacji medycznej
10. Archiwizacja dokumentów
11. Kontrakt z NFZ a działalność komercyjna/prywatna - czy występują różnice w prowadzeniu dokumentacji
medycznej
PANEL PRAKTYCZNY
1. Praktyczne wskazówki w tworzeniu dokumentacji medycznej
2. Wykorzystanie systemów informatycznych w celu prowadzenia dokumentacji medycznej jako dobra praktyka do
wprowadzenia elektronicznej dokumentacji medycznej
3. Ćwiczenia kontrolne na materiałach ćwiczeniowych, analiza przykładowej dokumentacji medycznej praca w
grupach.
ZAPYTAJ O OFERTĘ
AUDYTU DOKUMENTACJI MEDYCZNEJ
Anna Brzęska-Mikoda BiznesMedica | www.biznesmedica.pl | T. 512 31 00 81 | E. [email protected]
W celu przygotowania indywidualnej oferty szkoleniowej prosimy o kontakt.
KONTRAKTOWANIE ŚWIADCZEŃ Z NARODOWYM FUNDUSZEM ZDROWIA
– PRAKTYCZNE WSKAZÓWKI PRZY ZAWIERANIU UMÓW Z NFZ 1 dzień
Aleksander Brzęska
Agnieszka Relidzyńska
KORZYŚCI ZE SZKOLENIA
 Prawidłowe sporządzenie oferty pod względem
formalnym i merytorycznym
 Mniejszy stres w okresie kontraktowania
WŁAŚCICIELE I ZARZĄDZAJĄCY
PODMIOTAMI MEDYCZNYMI,
PRACOWNICY ODPOWIEDZIALNI
ZA KONTRAKTWANIE Z NFZ
UCZESTNICY
Szkolenie dedykowane jest dla:
 osób zarządzających podmiotami leczniczymi prowadzącymi działalność leczniczą
 osób prowadzących praktyki zawodowe
 wszystkie osoby, które odpowiadają za realizację zadań związanych z przygotowaniem dokumentacji
do prowadzonego w placówce kontraktu z NFZ.
(max liczba uczestników - 20 osób)
CEL SZKOLENIA
 nabycie umiejętności z zakresu właściwego przygotowania oferty przy kontraktowaniu świadczeń
z NFZ
 przedstawienie wszystkich wymagań dotyczących: niezbędnego personelu, wyposażenia placówki,
wymogów lokalowych, rejestrowych, które okażą się niezbędne podczas kontraktowania.
 zapoznanie z treścią podstawowych przepisów prawnych
 praktyczne wykorzystanie wiedzy i umiejętności podczas przygotowania oferty w związku
z ubieganiem się o kontrakt z NFZ
PROGRAM SZKOLENIA
PANEL TEORETYCZNY Aleksander Brzęska
1. Strategia przygotowania się do kontraktowania z Narodowym Funduszem Zdrowia (NFZ).
2. Dotychczasowe praktyki NFZ przy organizacji konkursów a planowane zmiany.
3. Interpretacja przepisów i komunikacja z NFZ.
PANEL PRAKTYCZNY Agnieszka Relidzyńska
1. Przygotowanie planu zakresu świadczeń do kontraktowania z NFZ

analiza stanu faktycznego jednostki,

analiza aktów prawnych,

wyznaczenie priorytetów, kierunku specyfikacji jednostki,

ustalenie harmonogramu zadań przed przystąpieniem do kontraktowania.
2. Wymagania formalne związane z personelem i wyposażeniem gabinetów:

zestawienie wymagań, które musi spełniać personel medyczny w placówce zgłaszanej do konkursu,

wymogi dotyczące sprzętu i wyposażenia, by placówka lub właściciel gabinetu mógł starać się o kontrakt na
realizację świadczeń.
3. Przygotowanie oferty:

zasady przygotowania oferty,

jak przygotować ofertę, aby spełniała wymogi realizacji świadczeń koniecznych i rankingujących –
praktyczne omówienie Zarządzenia Nr 3/2014/DSOZ Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 23
stycznia 2014 r. w sprawie określenia kryteriów oceny ofert w postępowaniu w sprawie zawarcia umowy
o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej

co warto zamieścić w ofercie, by poprawić jej ocenę oraz zwiększyć szanse na otrzymanie kontraktu,

zasady zgłaszania podwykonawców
4. Czas na dyskusję.
Anna Brzęska-Mikoda BiznesMedica | www.biznesmedica.pl | T. 512 31 00 81 | E. [email protected]