Wychowanie w klasie Bariery komunikacyjne Efektywna komunikacja
Transkrypt
Wychowanie w klasie Bariery komunikacyjne Efektywna komunikacja
3800_U_23_I_11.qxd 5/1/11 10:40 AM Page 9 (Black plate) Konflikt mi´dzy klasà a wychowawcà klasy – analiza przypadku 9. Za∏àczniki Za∏àcznik nr 1 Materia∏y informacyjne do diagnozy konfliktu klasa – wychowawca klasy Wychowanie w klasie Wychowywaç to: ◗ Przekazywaç wartoÊci. ◗ Interesowaç si´ emocjami, opiniami i pasjami podopiecznych. ◗ Wzmacniaç ich mocne strony. ◗ Pomagaç im przezwyci´˝aç s∏aboÊci. ◗ Modelowaç po˝àdane postawy i zachowania. ◗ Uczyç ich zachowaƒ prospo∏ecznych i wspó∏pracy. ◗ Uczyç samodzielnego myÊlenia i dzia∏ania oraz odpowiedzialnoÊci. ◗ Dawaç przestrzeƒ do autoekspresji. ◗ Okazywaç szacunek dla ich odmiennoÊci. ◗ Wspieraç ich w wyborach, podejmowaniu wyzwaƒ i trudnych sytuacjacha. a R´kawek A.: OdpowiedzialnoÊç. „Dyrektor Szko∏y” nr 5, 2006. Bariery komunikacyjne Bariery komunikacyjne to komunikaty werbalne lub niewerbalne oraz towarzyszàce im zachowania, które zak∏ócajà efektywne porozumienie si´ nadawcy komunikatu z jego odbiorcà. Wynikajà z: ◗ b∏´dów pope∏nianych przez strony; ◗ ich nieznajomoÊci zasad dobrej komunikacji; ◗ negatywnych emocji zak∏ócajàcych realnà ocen´ rozmówcy i sytuacji; ◗ sprzecznych interesów. Bariery komunikacyjne: ◗ najcz´Êciej stosowane sà nieÊwiadomie; ◗ sà formà samoobrony (mechanizmy obronne); ◗ jeÊli sà Êwiadome, stanowià cz´Êç gry interpersonalnej; ◗ wywo∏ujà negatywne emocje i uczucia – z∏oÊç, frustracj´, niskie poczucie w∏asnej wartoÊci, bezsilnoÊç, agresj´, bunt, spadek/brak zainteresowaniab. b Wi´cej informacji na ten temat znajdziesz w: ˚mijska H., Komunikacja z uczniami w rozwiàzywaniu trudnych sytuacji, [w:] Trudne sytuacje w gimnazjum i szkole ponadgimnazjalnej, Warszawa, Raabe, art. B.1. Efektywna komunikacja Skuteczne komunikowanie si´: ◗ pomaga lepiej poznaç i zrozumieç rozmówc´; ◗ chroni interesy stron; ◗ podnosi poziom poczucia w∏asnej wartoÊci oraz poziom poczucia bezpieczeƒstwa uczestników aktu komunikacyjnego; ◗ pozwala zapobiegaç nieporozumieniom i sporom mi´dzy klasà a jej wychowawcà. ◗ u∏atwia rozwiàzywanie ju˝ istniejàcych konfliktów. Cechy efektywnej komunikacji: ◗ otwartoÊç; ◗ szczeroÊç; ◗ uwa˝noÊç; ◗ partnerstwo; ◗ aktywne s∏uchanie; ◗ dostrajanie si´ do rozmówcy/empatia; ◗ asertywnoÊçc. –9– c Wi´cej informacji na ten temat znajdziesz w: ˚mijska H., Komunikacja z uczniami w rozwiàzywaniu trudnych sytuacji, [w:] Trudne sytuacje w gimnazjum i szkole ponadgimnazjalnej, Warszawa, Raabe, art. B.1. 3800_U_23_I_11.qxd 5/1/11 10:40 AM Page 10 (Black plate) Konflikt mi´dzy klasà a wychowawcà klasy – analiza przypadku Jak wychowawca powinien pracowaç z grupà klasowà Ka˝da grupa klasowa przechodzi ten sam cykl rozwojowy. Sà to nast´pujàce fazy: ◗ orientacji – wzajemne poznawanie si´, poszukiwanie podobieƒstw, tworzenie struktury klasy, przyjmowanie ról grupowych; ◗ ró˝nicowania i konfrontacji – wyraêniejsze pokazywanie siebie, ujawnianie ró˝nic, konflikty; ◗ pog∏´bionej eksploracji – otwartoÊç, spójnoÊç, zaufanie, praca nad rozwojem osobistym i spo∏ecznym; ◗ koƒcowa (okres koƒca istnienia klasy) – wycofywanie si´, podsumowania, spadek poziomu zaanga˝owania, przygotowanie do rozstaniad. lepiej si´ komunikujà i rzadziej prowadzà spory. Klasa w dalszej fazie rozwoju – nowy wychowawca WejÊcie do klasy nowego wychowawcy po zakoƒczeniu fazy orientacji jest raczej niekorzystne. Cz∏onkowie grupy znajà si´, pe∏nià okreÊlone role, przestrzegajà przyj´tych wczeÊniej norm, majà wypracowane rytua∏y klasowe i cele grupowe. Na tej podstawie: ◗ planuje dzia∏ania wychowawcze odpowiadajàce aktualnym potrzebom m∏odzie˝y; ◗ realizuje za∏o˝one cele wychowawcze. Nowy wychowawca mo˝e mieç trudnoÊci w: ◗ poznawaniu uczniów – oni znajà si´ nawzajem i nie sà zainteresowani kolejnymi warsztatami poÊwi´conymi integracji; ◗ nawiàzywaniu z nimi wi´zi – strony nie majà wspólnych wspomnieƒ ani doÊwiadczeƒ; ◗ komunikowaniu si´ – grupa ma ju˝ charakterystyczne dla niej kody porozumiewania si´ (jej cz∏onkowie rozumiejà si´ bez s∏ów), które dla nowego wychowawcy mogà byç niezrozumia∏e; ◗ ustalaniu zasad – grupa przywyk∏a do norm ustalonych wczeÊniej; ◗ zdobyciu akceptacji i zaufania podopiecznych – poznanie wychowawcy i zaufanie mu zajmuje wi´cej czasu w fazach dalszych ni˝ poczàtkowa. Sytuacja nowa klasa – nowy wychowawca jest najkorzystniejsza. Strony bowiem startujà z tej samej pozycji (muszà si´ najpierw poznaç), a wychowawca aktywnie uczestniczy w pierwszej fazie rozwoju grupy (jest jej wspó∏twórcà). Wspólne tworzenie norm i rytua∏ów klasowych zacieÊnia wi´zi mi´dzy grupà a jej opiekunem, dzi´ki czemu strony W takiej relacji cz´sto pojawiajà si´ animozje, nieporozumienia i konflikty. Wynikajà najcz´Êciej w∏aÊnie z opisanych wy˝ej rozbie˝noÊci. Dlatego wychowawca powinien: ◗ jak najszybciej poznaç uczniów; ◗ ustaliç z nimi jasne zasady; ◗ okreÊliç sposoby rozwiàzywania konfliktów. Nowa klasa – nowy wychowawca Gdy nauczyciel zostaje wychowawcà klasy pierwszej, rozpoczyna prac´ wychowawczà od poznania swoich podopiecznych. W tym celu: ◗ prowadzi zaj´cia poznawczo-integracyjne; ◗ diagnozuje poszczególnych uczniów i ca∏à grup´. d Grondas M., Rozwijanie umiej´tnoÊci wychowawczych. Materia∏y dla nauczycieli i dyrektorów szkó∏, Kraków, STO, 2004. Wskazówki dla nauczycieli – 10 –