Uniwersytet Medyczny im. Karola Marcinkowskiego w

Transkrypt

Uniwersytet Medyczny im. Karola Marcinkowskiego w
Uniwersytet Medyczny
im. Karola Marcinkowskiego
w Poznaniu
DOP - 179/11
Zarządzenie Nr 88/11
Rektora Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu
z dnia 14 grudnia 2011 roku
w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych
w monitory ekranowe
Na podstawie art. 207 Kodeksu pracy w związku z rozporządzeniem Ministra Pracy i
Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na
stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973) zarządza
się, co następuje:
§1
1. W każdej jednostce organizacyjnej, posiadającej stanowiska pracy wyposażone
w monitory, wprowadza się obowiązek:
1) przeprowadzania okresowej oceny warunków pracy na tych stanowiskach
oraz zapoznanie pracowników z jej wynikami,
2) zaplanowania
i
sukcesywnego
usuwania
stwierdzonych
zagrożeń
i nieprawidłowości,
3) informowanie pracowników o wszystkich aspektach ochrony zdrowia
i bezpieczeństwa pracy na stanowiskach pracy.
2. Nowe stanowiska pracy wyposażone w monitory ekranowe należy organizować w taki
sposób, aby spełniały minimalne wymagania bhp określone w rozporządzeniu
Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa
i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe.
3. Ilekroć w zarządzeniu jest mowa o pracowniku – należy przez to rozumieć każdą
osobę zatrudnioną na umowę o pracę w Uniwersytecie, w tym praktykanta i stażystę,
użytkującego w czasie pracy monitor ekranowy co najmniej przez połowę dobowego
wymiaru czasu pracy.
§2
Pracownikowi użytkującemu monitor ekranowy należy zapewnić po każdej godzinie
nieprzerwanej pracy przy obsłudze monitora, zmianę rodzaju pracy, na pracę
nie obciążającą nadmiernie wzroku i wykonywaną w zmienionej pozycji ciała
lub co najmniej 5-minutową przerwę, wliczaną do czasu pracy.
§3
1. Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku wyposażonym w monitor ekranowy
zapewnia się okulary korygujące wzrok albo szkła kontaktowe, jeżeli wyniki badań
okulistycznych przeprowadzonych w ramach profilaktycznej opieki zdrowotnej
świadczonej przez Przychodnię Medycyny Pracy UMP, wykażą potrzebę
ich stosowania podczas pracy przy obsłudze monitora ekranowego.
2. Kierownik jednostki organizacyjnej wydaje pracownikowi pisemne skierowanie
na przeprowadzenie badań okresowych gdzie podaje czas pracy z monitorem
ekranowym.
3. Badania przeprowadza się w ramach badań okresowych pracownika
z zastrzeżeniem ust. 4
4. W przypadku wystąpienia zaburzeń wzroku, powodujących konieczność wymiany
okularów korygujących wzrok lub szkieł kontaktowych, wcześniej niż ustalony termin
kolejnego badania okresowego, pracownik może zwrócić się do przełożonego
z wnioskiem o skierowanie na wcześniejsze badania profilaktyczne.
§4
1. Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku wyposażonym w monitor ekranowy
przysługuje refundacja kosztów za okulary korygujące wzrok albo szkła kontaktowe
po spełnieniu warunków określonych w § 3, w zakresie, o którym mowa w ust. 3.
2. Koszty, o których mowa w ust. 1 ponosi Uniwersytet Medyczny i przyznawane
są uprawnionemu pracownikowi na podstawie imiennej faktury wystawionej
przez dowolny Zakład optyczny oraz zaświadczenia wystawionego przez lekarza
prowadzącego profilaktyczną opiekę zdrowotną.
3. Kanclerz określa wysokość refundacji za okulary korygujące wzrok albo szkła
kontaktowe na podstawie analizy średniego kosztu okularów w specjalistycznych
punktach usługowych.
4. W przypadku, gdy poniesiony przez pracownika koszt okularów będzie wyższy
od ustalonego w sposób określony w ust. 3, różnicę pokrywa pracownik.
5. Przychodnia Medycyny Pracy prowadzi rejestr osób, którym wydano zaświadczenia, o
którym mowa w ust. 2.
§5
Wymogów zawartych w zarządzeniu nie stosuje się do:
− systemów przenośnych, nie przeznaczonych do użytkowania na danym
stanowisku pracy,
− kalkulatorów i innych urządzeń z małymi ekranami do prezentacji danych
lub wyników pomiarów,
− maszyn do pisania z wyświetlaczem ekranowym.
§6
Wykonanie zarządzenia powierza się Kanclerzowi i kierownikom jednostek organizacyjnych.
§7
Traci moc zarządzenie Nr 27/99 Rektora Akademii Medycznej im. Karola Marcinkowskiego
w Poznaniu z dnia 27.10.1999 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach
wyposażonych w monitory ekranowe.
§8
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Rektor
prof. dr hab. Jacek Wysocki