List do rzemieślników fryzjerów zatrudniających młodocianych
Transkrypt
List do rzemieślników fryzjerów zatrudniających młodocianych
ZWIĄZEK RZEMIOSŁA POLSKIEGO Ogólnopolska Komisja Fryzjersko-Kosmetyczna 00-246 Warszawa, ul.Miodowa 14, tel.022 50 44 397 tel./fax.50 44 230 [email protected] Bank Gospodarstwa Krajowego I O/Warszawa Nr 10 1130 1017 0200 0000 0005 5614 _______________________________________________________________________________________________________________ List do rzemieślników fryzjerów zatrudniających młodocianych pracowników w celu przygotowania zawodowego Szanowni Koleżanki i Koledzy - Mistrzowie Szkolący Uczniów, Ogólnopolska Komisja Fryzjersko-Kosmetyczna Związku Rzemiosła Polskiego jest krajową reprezentacją rzemieślników fryzjerów. W jej składzie znajdują się przedstawiciele lokalnych środowisk rzemieślników-właścicieli salonów fryzjerskich, desygnowani przez izby rzemieślnicze i cechy. Jednym z istotnych celów OKF-K ZRP określonych w Regulaminie pracy OKF-K ZRP, przyjętym przez Zarząd ZRP, jest m.in. krzewienie zasad etyki zawodowej i więzi środowiskowej. W związku z napływającymi do Komisji sygnałami o rażących nieprawidłowościach w procesie szkolenia uczniów-młodocianych pracowników zatrudnionych w zakładach rzemieślniczych w celu przygotowania zawodowego – Ogólnopolska Komisja FryzjerskoKosmetyczna Związku Rzemiosła Polskiego wyraża głębokie zaniepokojenie i zwraca się do wszystkich mistrzów fryzjerskich szkolących uczniów o dochowanie staranności w prawidłowej i zgodnej z zasadami prawnymi i etycznymi realizacji procesu szkolenia młodocianych pracowników. Mistrzowie-fryzjerzy w swoich salonach obok działalności gospodarczej, tradycyjnie zajmują się realizacją zadań systemu oświaty poprzez zatrudnianie młodocianych pracowników w celu przygotowania zawodowego. Proces ten łączy się z ogromną odpowiedzialnością, bowiem dotyczy wychowywania młodych kadr i przygotowywania adeptów nauki zawodu do pracy w salonach fryzjerskich oraz samodzielnego prowadzenia działalności gospodarczej. Jest to szczególne zadanie, gdyż wpływa ono na prestiż środowiska rzemieślniczego, które słusznie chlubi się dobrymi tradycjami w kształceniu młodych kadr dla gospodarki. Przekazywanie wiedzy zawodowej i umiejętności praktycznych nie jest zadaniem łatwym i wymaga od szkolących mistrzów fryzjerstwa dużego zaangażowania odpowiednich kwalifikacji oraz przygotowania warunków technicznych i organizacyjnych w salonie. Regulacje prawne w sposób szczegółowy ustalają, zarówno kwestie obowiązków, jak też praw szkolących zakładów. Wskazać tu należy uprawnienia do tzw. zachęt ekonomicznych, jakie Państwo stosuje wobec szkolących zakładów w postaci możliwości uzyskania refundacji wypłaconych wynagrodzeń i składek na ubezpieczenie społeczne opłacanych za młodocianych pracowników zatrudnionych w celu przygotowania zawodowego oraz dofinansowania kosztów szkolenia, po pozytywnym zakończeniu nauki zawodu, potwierdzonym egzaminem czeladniczym. Należy podkreślić, ze szkolenie uczniów w formie zatrudnienia w celu przygotowania zawodowego nie jest obowiązkiem, a przywilejem przysługującym wybranym. W myśl zapisów w ustawie o rzemiośle, dotyczących nadzoru nad przebiegiem przygotowania zawodowego młodocianych pracowników zatrudnionych w celu 1 przygotowania zawodowego u pracodawców rzemieślników – rzemieślnicy fryzjerzy, szkolący uczniów mogą uzyskać w organizacjach rzemiosła pomoc w kwestiach związanych z realizacją procesu szkolenia. Zarząd ZRP podkreślił, iż podstawowym celem sprawowania, przez izbę rzemieślniczą lub z jej upoważnienia cech, nadzoru nad przebiegiem przygotowania zawodowego młodocianych pracowników w rzemiośle jest: • podnoszenie jakości szkolenia zawodowego w rzemiośle i poziomu przygotowania zawodowego młodocianych pracowników, • doskonalenie systemu nauki zawodu organizowanej u pracodawców rzemieślników, ze szczególnym uwzględnieniem podnoszenia jakości szkolenia praktycznego i teoretycznego organizowanego dla młodocianych pracowników dokształcających się w systemie pozaszkolnym, • wspomaganie szkolących pracodawców rzemieślników w wypełnianiu obowiązków wynikających z faktu realizacji dodatkowych, obok działalności gospodarczej, zadań systemu oświaty, • zapewnienie młodocianym, realizującym przygotowanie zawodowe u pracodawców rzemieślników, optymalnych warunków nauki i pracy. Organizacje rzemiosła mają za zadanie dostarczenie zrzeszonym, rzemieślnikom szkolącym wszelkich informacji i materiałów niezbędnych do prawidłowego zatrudnienia młodocianego i realizacji procesu nauki zawodu. Sygnalizowane nieprawidłowości wskazują, na przypadki łamania prawa np. w postaci : - bezprawnego pobierania „kaucji” za zatrudnienie młodocianego w celu przygotowania zawodowego, - nie wypłacania wynagrodzenia młodocianym pracownikom zatrudnionym w celu przygotowania zawodowego - prawnie zagwarantowanego w ustawie kodeks pracy i potwierdzonego w umowie, - pobierania refundacji wynagrodzeń młodocianych pracowników w sytuacji, gdy wynagrodzenia te nie zostały wypłacone, - nie realizowania programu nauki praktycznej.. Ogólnopolska Komisja Fryzjersko-Kosmetyczna ZRP zdecydowanie potępia takie praktyki i przestrzega przed takim postępowaniem. Zwracamy się do wszystkich szkolących mistrzów fryzjerstwa, aby w ramach własnych i wykorzystując współpracę z organizacjami rzemiosła oraz innymi instytucjami i organami kontrolnymi eliminować sytuacje, które mogą rzutować na dobre imię środowiska i jednocześnie zagrażać, wspieranego przez Państwo, obecnemu systemowi szkolenia uczniów w zakładach rzemieślniczych. W tym celu Komisja uznaje za celowe: • przeprowadzenie we współpracy z izbami rzemieślniczymi i cechami spotkań w rzemieślnikami zatrudniającymi młodocianych pracowników w celu przygotowania zawodowego w celu omówienia praw i obowiązków szkolących mistrzów i szkolonych młodocianych, • organizowanie okresowych spotkań z udziałem mistrzów szkolących, uczniów, rodziców, przedstawicieli szkół i cechów, Przekazując powyższe OKF-K ZRP wyraża przekonanie o należytym zrozumieniu problemu, co sprawi iż przypadki nieprawidłowości będą jedynie ubolewania godnymi incydentami. Z wyrazami szacunku i rzemieślniczym pozdrowieniem Ogólnopolska Komisja Fryzjarsko-Kosmetyczna ZRP Przewodniczący Mirosław Juszczak 2