Ogłoszenie Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Białymstoku ul
Transkrypt
Ogłoszenie Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Białymstoku ul
Ogłoszenie Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Białymstoku ul. Świerkowa 9 ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze 1. Nazwa stanowiska KIEROWNIK DZIAŁU ADMINISTRACYJNO-GOSPODARCZEGO 2. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: 1) opracowywanie i realizacja rocznych i okresowych planów zaopatrzenia w artykuły spożywcze, sprzęt medyczny, artykuły gospodarstwa domowego, bieliznę, odzież, obuwie 2) opracowywanie planów remontów i inwestycji oraz zapewnienie właściwej konserwacji budynków i wyposażenia zakładowego 3) nadzór nad właściwym przygotowywaniem i wydawaniem posiłków mieszkańcom Domu 4) utrzymywanie obiektów i urządzeń w stałej sprawności przez terminowe dokonywanie remontów oraz systematyczne przeprowadzanie konserwacji obiektów, sprzętu, urządzeń 5) prowadzenie spraw związanych z realizowaniem prawa zamówień publicznych w zakresie zakupu materiałów, środków trwałych, wyposażenia, usług na potrzeby Domu 3. Warunki pracy na stanowisku: 1) praca administracyjno-biurowa 2) praca przy monitorze ekranowym poniżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy 3) na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia 4. Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo polskie 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych 3) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe 4) nieposzlakowana opinia 5) wykształcenie wyższe magisterskie ( budownictwo, inżynieria środowiska, mechaniczne, elektryczne) 6) staż pracy: ogółem co najmniej 5 lat 5. Wymagania dodatkowe: 1) ogólna znajomość przepisów Kodeksu pracy i kodeksu postępowania administracyjnego, 2) dobra znajomość przepisów Ustawy: Prawo Zamówień Publicznych, Prawo Budowlane, o pracownikach samorządowych, o pomocy społecznej, przepisów Kodeksu cywilnego i umiejętność ich interpretacji 3) doświadczenie w pracy z zespołem, umiejętność kierowania ludźmi, rozwiązywania konfliktów 4) umiejętność organizacji i planowania pracy 5) odporność na stres 6) zdolność kreatywnego i analitycznego myślenia